水电企业思想政治工作的探索

在地球传统能源日益紧张的情况下,世界各国普遍优先开发水电大力利用水能资源。作为水电施工企业,机遇和挑战并存,任务艰巨而且光荣,水电企业发展面临的问题逐渐凸显出来,水电企业职工的思想也呈现出多元化态势.本文对水电企业如何搞好职工思想政治工作进行探索。     

石油企业思想政治工作存在的问题与对策

当前,石油企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,但在工作中,仍存在实用主义,单打一,内容、形式、方法落后,不适应新形势发展要求的问题。为此,我们必须充分认识思想政治工作的重要性,要切实改进企业思想政治工作,要发挥优势,不断创新,建设高素质政工队伍,更好地为深化改革和经济建设服务。     

新时期企业思想政治工作存在的问题及对策

思想政治工作是企业能获取经济效益的基础,企业必须充分认识思想政治工作的重要性,把握和改进思想政治工作的内容和方法,不断拓宽企业思想政治工作渠道,努力发挥思想政治工作的服务和保证作用,为提高企业经济效益,保持企业健康发展提供重要的思想保证。阐述了新时期企业思想政治工作的重要性,分析了当前企业思想政治工作中存在的主要问题,提出了解决问题搞好企业思想政治工作的对策方法。     

浅析当前施工企业思想政治工作面临的问题与对策

一、当前施工企业思想政治工作所面临的新问题 随着社会主义市场经济体制的不断建设与发展，施工企业由内而外、由表及里所产生的变化，引发的思想政治工作新情况、新问题层出不穷，应接不暇，主要表现在以下四个方面：     

新时期企业思想政治工作存在的问题及对策

随着我国社会主义市场经济的不断发展,企业思想政治工作在企业发展中的作用越来越突出,但由于种种原因,当前我国企业思想政治工作仍然存在着诸多的问题和不足,如企业管理者对思想政治工作认识不足、企业从事思想政治工作的人员缺乏等,这些问题和不足制约了我国企业思想政治工作质量的提升。本文就新时期企业思想政治工作存在的问题来进行一些浅显的探讨和分析,希望可以给我国企业思想政治工作提供一些有益的帮助和建议。     

适应水电施工的新特点做好项目部思想政治工作

项目是水电施工企业经营创效的基本单位,加强工程项目部党建工作是完成工程项目建设任务的重要保证。工程项目部作为工程管理的一种基本模式,它既是施工单位的一线指挥中枢、经济效益的源头、企业形象的窗口,更是党建工作项目的思想政治工作前沿阵地、培养人才的重要舞台、党风廉政建设的重要关口。文章针对水利施工项目职工思想新变化和新特点,及项目部政工建设中存在的不足,提出如何加强项目部党建思想政治工作几点建议。     

浅谈施工企业思想政治工作新思路

本文分析了施工思想政治工作的现状和存在问题,提出了改进和加强思想政治工作的方法和途径,为提高企业经济效益创造良好环境。     

浅析水电施工企业人才流失问题及对策

随着电力体制改革的再次快速推进,水电施工企业欲在激烈的市场竞争中保持良好的竞争态势,拥有高素质的人力资源是首要的,然人才频繁流失又是目前施工企业普遍存在的问题。本文通过外部环境、企业内部建设、员工自身原因三个方面分析了人才流失的原因以及由于人才流失对企业造成的影响,并提出针对性的应对策略。     

浅谈新形势下企业思想政治工作现状及对策

我国正处于改革和社会主义经济快速发展的阶段,随着新形势的发展,人们的工作环境、思想观念、价值观念、文化形式以及社会生活方式出现多元化的特点,企业思想政治工作遇到了越来越多的新问题,面临着更大考验。作为政工人员,必须及时掌握这些变化,并积极探索新的方法,有针对性地对员工进行思想政治工作。     

企业思想政治工作存在的主要问题与对策

针对企业思想政治工作中存在的主要问题，通过健全组织，完善机制；以人为本，强化教育；联系实际，扎实工作，培养典型，以点带面等措施，真正搞好新形势下的企业思想工作。     

加强油田企业基层思想政治工作

本文分析了做好油田企业思想政治工作的意义,提出当前油田基层思想政治工作面临的问题,并进一步探讨了加强基层思想政治工作的对策。     

基层思想政治工作弱化的原因及对策

随着社会主义市场经济体制的逐步完善，职工的思想观念、价值取向和行为方式都在发生着前所未有的变化，作为以原油上产为中心任务的采油行业也不例外。基层职工思想存在着优良传统被淡忘、奉献精神淡化、责任意识差等诸多问题。为此，必须科学分析基层思想政治工作弱化的原因，加大在教育干部表率作崩、发挥工作透明、民主决策、关心职工等方面的工作力度。使企业思想政治工作实实在在渗透到生产经营管理的各个环节之中，变虚为实，变软为硬，变无形为有形。     

基层思想政治工作弱化的原因及对策

随着社会主义市场经济体制的逐步完善，职工的思想观念、价值取向和行为方式都在发生着前所未有的变化，作为以原油上产为中心任务的采油行业也不例外。基层职工思想存在着优良传统被淡忘、奉献精神淡化、责任意识差等诸多问题。为此，必须科学分析基层思想政冶工作弱化的原因，加大在教育干部表率作用、发挥工作透明、民主决策、关心职工等方面的工作力度。使企业思想政治工作实实在在渗透到生产经营管理的各个环节之中，变虚为实，变软为硬，变无形为有形。     

论水电施工企业基层党建工作

水电施工企业基层党建工作必须以健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障这五个方面为抓手,夯实企业基层网络建设,真正融入生产经营中心,指导企业健康发展,为构建和谐企业提供强有力的保障。     

高校思想政治工作的困境及其对策

思想政治工作被视为一切工作的“生命线”，其地位和作用不言而喻。然而，就目前高校学生思想政治教育工作而言，受到国际，国内的政治，经济环境的影响，以及高校学生思想政治教育工作本身的诸多困扰，使高校的学生思想政治教育工作面临着严峻的挑战。如何研究新情况，形成新认识，开辟新境界，解决新问题巳是不可回避的课题。     

浅谈水电施工企业政工工作创新

随着市场竞争的不断加剧,水电施工企业面临着前所未有的挑战。当前,水电施工的艰苦条件使得一些员工在思想上出现了偏差,给水电工程建设带来了严重的影响。这也给政工工作带来了新的挑战。政工工作当务之急是必须要改变陈旧的工作模式,创新工作方法,加强人才队伍建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,使水电施工企业政工工作迈上新台阶。     

知道更要做到——当前国有企业思想政治工作中存在的问题及对策

今年以来，我们多次深入到部分国有企业单位的基层单位了解职工思想状况，也通过和基层单位党支部书记及基层单位行政负责人进行交流，感觉到当前国有企业思想政治工作中存在着存在着一些共性的问题。我们在调研后认为，当前企业的思想政治工作有进一步加强和改进的必要。     

以人为本切实加强施工企业思想政治工作

思想政治工作是我们党的政治优势和优良传统,是一切经济工作的生命线。这一点已被我们党八十年的发展历程所证实。随着我国市场经济建设的逐步深入,企业的所有制形式、经济成分、用工方式和分配方式呈现多元化,人的思维方式、价值取向也随之发生了根本性的变     

水电企业施工管理控制浅析

如何实现现代化企业管理并取得长期竞争优势，对于水电施工企业至关重要，本文就结合工作实际，对水电施工企业施工管理控制进行探讨。     

谈如何做好企业思想政治工作

职工思想政治工作是企业整个单位各项工作的重点和基础。怎样在新的形势下,结合新任务和新要求,强化和改进企业职工思想政治工作,以便更好更充分地发挥企业思想政治工作的作用,是具有现实意义的重要任务。