发挥工会组织优势作用 助力医院文化落地生根

医院文化理论正是继企业文化研究热潮之后,为使医疗卫生事业的发展建设适应市场经济的需要,使医院的经营管理现代化、科学化而提出的.医院文化的落地生根虽然倍受关注,但缺乏行之有效的途径与措施,文化内涵发掘不足,全员主动参与不够等,这些都阻碍了医院文化建设的进一步提升.医院工会是医院联系职工群众的桥梁和纽带,其得天独厚的群众基础条件,是参与文化建设的重要载体和途径,在促进医院文化建设落地生根进程中具有独特的优势.     

浅谈医院档案在医院文化建设中发挥的作用

文章从医院档案与医院文化建设的关系及医院档案参与医院文化建设的方式入手,从医院文化的内涵、医院档案与医院文化建设密不可分的关系着手；分别论述了医院档案在医院文化建设中起着指导、教育与推动作用；充分说明医院档案是医院文化持久发展的重要依据,对于医院的文化建设具有极其重要作用.     

加强医院文化建设促进学科人才培养

医院文化是社会文化的一个重要组成部分,是在社会文化基础上发展所形成的具有医院自身特征的一种群体文化,是文化与医疗活动相结合的产物,医院文化建设以发挥人的潜能为着眼点,以追求人和技术设备的最佳结合为中心环节,调动和发挥人的积极因素,围绕医院中心工作,开展丰富多彩、形式多样与医疗服务紧密相联的特色文化建设.医院文化是在长期医疗实践过程中形成的,具有全体员工共同的精神观念和风格,以实现医疗、教学、科研的共同发展,创造为患者提供人道主义人文关怀的医疗环境为目标.由于重视医院文化建设,3年来,医院在科技创新,学科建设,人才引进等方面取得了比较好的实际效果.     

关于医院财务科室文化建设的探索与实践

医院财务部是医院经济运营管理的主要部门.该文论述了上海交通大学医学院附属第三人民医院财务部在科室建设中注重以人为本,着力打造具有科室特色并与医院愿景与使命、精神相融通的科室文化.在实践中验证了开展科室文化建设在科室管理中的重要性,并将用“以人为本、诚信敬业、团结求实”的科室精神继续推进科室文化建设、谱写医院发展新篇章.     

医院照片档案管理在医院文化建设中的教育和引导功能

阐述了医院照片档案在医院文化建设中所发挥的教育和引导作用,对提高医疗技术水平和服务质量起着不可估量的作用.医院要注重管理好更多照片档案的开发利用工作,让照片档案在医院的各个领域都发出璀璨的光芒,在医院文化建设中发挥出其应有的作用,促进医院的不断发展.     

浅谈部队医院文化的构建

【目的】探讨新时期部队医院文化的构建思路.【方法】通过医院文化的内涵、部队医院文化的特点,以及新时期部队医院的挑战,提出构建医院文化的思路.【结论】应利用部队优势文化,营造部队医院的强文化;加强精神文明建设是医院文化发展的先导;物质基础是医院文化发展的保障;不断创新是医院文化发展的动力.     

医院文化建设与思想政治工作的内涵比较及相互促进作用

1医院文化建设与思想政治工作概念的比较 1.1医院文化建设医院文化是医院在长期运行过程中,在管理、技术、服务、精神理念等方面形成并被广泛认可标签形式。医院文化建设是对现有的文化积淀进行整理、提升,并进行系统的分类开发,从而打造具有医院特色的价值观、行为规则和行为方式的医院文化体系。建设具有高品位、深层次内涵的医院文化对美化医院形象、提升医院团队凝聚力、     

浅谈部队医院文化的构建

【目的】探讨新时期部队医院文化的构建思路.【方法】通过医院文化的内涵、部队医院文化的特点,以及新时期部队医院的挑战,提出构建医院文化的思路.【结论】应利用部队优势文化,营造部队医院的强文化;加强精神文明建设是医院文化发展的先导;物质基础是医院文化发展的保障;不断创新是医院文化发展的动力.     

论法治化的医院文化建设

法治化的医院文化建设是建设法治国家、实现医院科学管理的需要。在医患关系越来越紧张的今天,医院文化建设要从自然环境和人文环境两方面入手,在自然环境、文化传播环境和制度环境等的建设上下好功夫。     

以科学发展观为导向构建优秀医院文化对策研究

建立优秀的医院文化要以科学发展观为导向,通过分析当代医院文化发展的现状和存在的一些问题,即对"什么是医院文化、怎样建设优秀的医院文化"有了大致的了解,必须坚持科学发展观为核心,才能建立优秀的医院文化。在现代社会中,坚持科学发展观为导向对建设优秀的医院文化有重要的指导意义和实践价值。     

加强档案管理 提升医院文化建设水平

医院文化是医院的精神源泉,档案管理工作在医院文化建设中发挥着重要作用。利用医院档案,传承发展医院精神文化,提升医院管理文化水平,保护医患双方合法权益,加快医院文化宣传,创新健康教育模式。加强医院档案管理和开发利用,要着眼大局,真正认识档案管理的重要意义;要着眼细节,努力提高档案管理人才队伍建设;要着眼运用,提升档案在医院文化建设中的作用。     

加强医院文化建设的举措

现代医院的管理，需要重视和强化文化建设。要通过医院文化建设，构建具有自身精神内涵的医院文化，以树立良好的医院形象，更好地在市场经济中实现医院经济效益与社会效益的有机结合。本文从医院文化建设的思想引领、人才支撑、服务传播和创新推动等四个方面，提出了可资借鉴的措施。     

加强医院文化建设 提升医院发展软实力

医院文化建设是社会文化在医疗领域的特殊表现形态,医院形象是医院价值取向和医院社会功能决定的医院特征,是医院在社会公众心目中的形象即公众的情感、认可度与医院自身的声誉和威望。随着医疗市场竞争的日益激烈和医疗改革的逐步深入发展,作为医院管理要素,医院文化建设对医院形象塑造、软实力的推动作用正在不断地显现出来并逐步被人们所重视。     

内部管理与外部管理相结合促进医院文化建设的发展

文化，是人类在社会历史发展过程所创造的物质财富和精神财富的总和。院文化就是围绕医院建设、医院管、医院发展而产生的文化。加强医院化建设是历史发展的必然、是时代所。如何促进医院文化建设呢？那就要部管理与外部管理相结合。     

科学发展观视野下的医院文化建设

科学发展观是推进各项事业改革和发展的一种方法论,是中国共产党的重大战略思想,这不仅对实现经济社会的全面协调可持续发展、实现党的执政目标具有十分突出的意义,而且为加强和改进医院文化建设指明了新的方向。本文从科学发展观的视域出发,坚持＂以人为本＂为原则,通过归纳演绎、类比的方式,从理论和实践两方面解读新时期科学发展观视野下的医院文化建设的内涵,揭示当前医院文化建设发展存在的问题,提出了加强和改进医院文化建设工作的具体措施,对推进医院文化建设工作提出了理论参考和实践指导。     

以人为本视角下创新医院文化建设的路径

医院文化是具有医院特点的一种行业文化,我国医院对医院文化及以人为本的理解存在着较大差异,在建设医院文化时,更多地只是将以人为本作为建设原则之一,而不是将其作为医院文化的核心价值观进行系统建设。本文在分析我国医院文化建设存在问题及成因的基础上,提出了以人为本视角下创新医院文化建设的具体路径。     

大力提升医院文化 创造和谐医患关系

医院文化作为一种先进的管理理念和管理方法,以及对于提升医院核心竞争力的价值,已被广大医院管理者所认同。通过医院文化建设为患者提供满意的医疗服务和良好的人文环境,在医患之间建立起互相尊重、彼此信任的关系,为构建和谐医患关系提供了基础和保障;通过构建和谐医患关系,促进医院文化的发展,为医院文化建设提供了动力和方向。     

思政工作对医院文化建设的影响分析

随着社会主义市场经济的不断发展,医疗卫生事业也步入了一个新的发展时期。在新形势下,处理好医院文化建设、思想政治工作和医疗业务工作三者的关系,使思想政治工作和医院文化建设相互渗透、相辅相成,使医院加快改革发展的步伐,不断推动医院的发展,营造积极健康的医院文化氛围。     

新时代文化建设对公立医院发展的思考

文化建设在医院发展过程中起着越来越重要的作用,医院文化作为医院发展的重要组成部分,其影响力也随着医疗市场竞争的加剧而进一步凸显。该文分析了医院文化建设工作的现状,总结了开展文化建设对促进医院优秀人才队伍的建设、促进部门间合作度提升及改善医患关系等方面的意义,并结合习近平新时代中国特色社会主义思想,对如何做好文化建设工作提出了3点建议。     

文化建设在教学医院中的作用及实践

医院文化是在医院管理实践中产生的文化管理现象.它的兴起,是现代医院管理发展的必然结果,也是对原有医院管理理论的总结和创新的结果,对形成医院核心竞争力具有凝聚、激励、协调、约束作用.以长治医学院附属和平医院为例,阐述了医院文化在管理中所发挥的作用及实践.从一个全新的视角来思考和分析医院的运行和管理,把医院管理和文化之间的联系视为医院发展的关键性因素,将医院管理从制度、经济层面上升到文化层面,无疑将给医院带来勃勃生机和活力.