业界关注

2010年中国企业管理年会11月海口召开 以“中国经济转型下的企业管理创新与科学发展”为主题的2010年中国企业管理年会暨“十一五”期间企业管理成果表彰活动于2010年11月6日-7日将在海口召开。年会由中国管理科学研究院改革与发展研究所、中国管理科学学会工商管理专业委员会、企业改革与管理杂志社、中国企业改革发展研究院、中国民营企业国际合作发展促进会、中国国际经济技术合作促进会共同主办,     

浅析中国企业的跨国经营

中国企业的跨国经营是改革开放的产物．２０年间,伴随世界经济的飞速发展,中国企业的跨国经营也从无到有,不断发展壮大起来．拟从中国企业跨国经营的必要性、现状、目前存在问题及战略决策等方面分析中国企业的跨国经营     

“以全球应对全球”新注

2000年,当我提出并倡导中国企业建立“以全球应对全球”的战略时,支持的人不多,反对的人不少。1997年亚洲金融危机发生时,我曾建议在中国经济平稳度过危机的基础之上,中国企业可以考虑参股一些处于资金困境的韩国高科技企业以及东盟国家的一些优质资源型企业、金融企业,我呼吁中国企业开始着手在亚洲整合中国经济发展所需的市场、技术、品牌和基础原材料等稀缺资源。     

中国企业国际化增长的模式探究

中国企业是世界经济的重要推动力.随着市场经济的不断发展,中国企业国际化程度越来越高,这促使人们开始探寻适合中国企业国际化增长的一般模式,以提高企业的整体竞争力.增长模式的变化反映着中国企业投身国际化市场的立场存在一定差异,但其最终目标都是实现国际化增长.该文立足于企业国际化的内涵及相关理论,充分剖析了中国企业国际化的内容与可行性、现状与问题,并提出了贸易型模式、贴牌模式、自建网络模式、自建研发与生产模式等.     

跨国公司在华新变化

上世纪80年代,通过销售产品和转让技术,跨国公司把先进的产品和设备等硬件引进中国;90年代,通过大规模设立制造企业,跨国公司把现代企业制度引进中国;在新世纪,通过强化企业责任,跨国公司把最新的企业理念引进中国。通过引进企业硬件、制度和理念,跨国公司成为中国可持续发展的积极因素。如何进一步发挥跨国公司在中国可持续发展中的积极作用,是我国今后深化改革、扩大开放的一个极其重要的问题。     

论建设和谐的中国私营企业文化--基于汪氏蜜蜂园的视角

企业文化是提高企业核心竞争力的至关重要手段。私营企业是中国经济发展的重要力量,建设具有中国特色的、和谐的私营企业文化是中国私营企业走向世界的必然选择。如何创新中国私营企业文化,在世界舞台上彰显中国风格、中国气派的企业文化,是迫在眉睫的理论和实践课题。汪氏蜜蜂园公司创业20年,建立了和谐的企业文化体系,实施文化管理战略取得了明显成效,其企业文化创新的成功经验表明:建设和谐的私营企业文化要注重先进性、实效性和系统性。     

基于电子商务的机械制造业发展初探

阐述了中国机械制造企业的发展现状、国际化发展的必然趋势以及企业信息化的现状,认为有步骤、科学地发展电子商务有助于中国机械制造企业国际化,促使中国发展成为真正的世界制造强国。     

在改革开放中加速中国企业国际化进程

企业国际化是指企业的对外投资及跨国经营。中国企业国际化既是改革开放的产物,同时又是促进深化改革、扩大开放的重要力量。为此,本文在阐述中国企业国际化与改革开放的相互关系的基础上,提出加速实现中国企业国际化的思路。     

中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司

正中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司(以下简称"华东院")于1954年建院,是中国电力建设集团的特级企业。名列中国工程设计企业20强、中国承包商80强、中国勘察设计综合实力百强单位,先后荣获全国文明单位、住建部全过程工程咨询试点企业、浙江省首批总承包试点企业、浙江省"一带一路"示范企业、浙江省国际工程示范企业等。     

浅谈中国企业文化发展

中国企业文化发展至今,几许起伏跌落,本文从中国企业文化的发展、特点等方面对中国企业文化存在的几个问题进行了分析,并提出了建设现代化企业文化的几个要点。     

中国牙膏企业发展困境及对策

牙膏行业中的中国企业与跨国企业之间存在一定的差距,主要表现为中国牙膏企业技术创新能力不足、品牌意识薄弱、企业战略不成熟等.中国牙膏企业须通过技术自主创新和模仿创新来提高产品竞争力,通过创新宣传理念与更新宣传技巧来加强企业品牌形象建设,并且培育企业核心竞争力和制定面向长期发展的企业战略,以实现企业自我超越,最终实现企业的不断成长与发展.     

业界关注

2012中国企业500强发榜 9月17日,中国企业联合会、中国企业家协会连续第11年发布中国企业500强榜单。2012中国企业500强进一步缩小了与国际大企业的规模差距,中国大企业的国际地位与影响力进一步提升。入围门槛较上年增长了33．1亿元,提高到了175．1亿元。     

论企业的软实力

企业的软实力就是企业文化彰显出的实力和竞争力。要想做好有中国特色的企业文化建设,就一定要立足于我国的国情、立足于我们的文化背景,从理论和实践两方面来把握中国企业文化的发展方向,加强企业文化建设实践中的科学理论指导。只有这样,才能使中国企业文化的发展适应于改革开放的需要,适应于中国的现代化进程。     

走信息化、品牌化道路 提高核心竞争力——浙江富可达皮业集团股份有限公司

一、企业概况浙江富可达皮业集团股份有限公司始建于1986年,1997年12月31日成立了股份制企业。自从成立股份制企业以来,业务发展迅猛。目前公司资产总值达3亿元,固定资产近亿元,拥有各类专家和工程技术人员200多名。公司采用世界先进的工艺技术和设备,形成可年生产各类“富可达”牌系列休闲服装2000万件(套),创汇2亿美元以上的生产能力。2002年实现产品销售收入达15.3亿元,创汇1.85亿美元。公司多次被评为中国出口创汇先进企业、中国外经贸质量效益型先进企业、中国缝纫行业百强企业、中国服装行业“双百强”企业、中国民营500强企业、浙江…     

要闻

“中国信息化企业500强”大会在京召开在北京召开的“中国信息化企业500强”大会高峰论坛上,中国信息化企业500强的CIO们深入探讨了中国企业信息化过程中的热点话题。信息化如何给企业带来更大价值?如何应对企业复杂、异构的IT系统,实现统一与简化的IT管理等,是目前中国企业CIO们普遍关注的热点话题。     

中国企业500强国际地位进一步提升

正9月10日,中国企业联合会、中国企业家协会联合发布"2017年中国企业500强"排行榜。国家电网公司、中国石油化工集团、中国石油天然气集团位列前三名。分析人士指出,今年中国500强企业总体规模继续扩大,产业结构明显优化,金融和实体发展不平衡的情况有所缓解,企业研发创新投入增长较快,新经济企业表现亮眼,中国大企业国际地位进一步提升。2017中国企业500强榜单揭晓今年入围中国500强的企业,门槛有多高?谁收入最高?谁最能赚钱?谁     

现代企业经营管理中的困难和误区

中国企业主要是企业的规范化管理水平比较低、战略管理和决策管理比较差、企业的基础管理水平比较低、员工的素质相对也比较低以及企业的信息化管理还处于起步阶段。管理已成为制约中国企业发展的瓶颈,导致现代企业经营管理中困难重重。目前中国企业的管理问题不是单个点上的问题,而是结构化、系统化问题,要真正改善企业     

跨国制药企业与中国的新药研发

介绍了跨国制药企业在中国的发展情况,以临床研究为例分析了跨国制药企业同中国新药研发的关系,指出跨国制药企业在中国的新药研发活动促进了其新药在中国的销售,给中国带来了新的技术和管理方法,对中国的新药研发是双赢的、互利互惠的。     

业界关注

2010中国企业500强发布暨中国大企业高峰会新闻发布会在国务院新闻办举行 7月14日,2010中国企业500强发布暨中国大企业高峰会新闻发布会在国务院新闻办举行。本届高峰会将干2010年9月4日至6日在安徽省合肥市隆重举行。这次会议将由中国企业联合会,中国企业家协会主办,安徽省人民政府协办、合肥市人民政府承办。推动行业快速升级、规范发展．提升行业标杆企业价值。     

天长缸盖有限公司

<正>天长缸盖有限公司是内燃机缸盖产品专业生产工厂,是中国内燃机工业协会、中国铸造协会会员单位,国家火炬计划重点高新技术企业、安徽省重点培育100户"专、精、特、新"企业、安徽省机械行业50强,天长市前三强企业。2009年获安徽省铸造前十强,2010年、2014年两次荣获中国铸造协会"全国铸造行业综合百强企业和分行业排头兵企业"称号,同时两次荣获中国内燃机协会"中国内燃机行业排头兵企业"称号。