科学认识劳动密集型产业

金融危机以来,经济转型升级的呼声越来越强烈,劳动密集型产业大有一味被贬低、被妖魔化的趋势,但是目前我国仍是低技能劳动力人口占据主体的发展中大国,劳动密集型产业仍大有可为之处。因此,必须从三次产业的协同发展来科学认识劳动密集型产业,在"调结构、转方式"的战略实施中,必须在保增长、稳就业的基础上持续、稳定推进,必须重视劳动密集型产业或环节与资金技术密集型产业或环节的融合、协调发展。     

劳动密集型产业标准化实施研究

产业标准化对促进产业发展具有积极的作用,劳动密集型产业的健康发展对我国社会稳定、经济增长有着重要的意义.该文首先分析产业标准化的形成和作用,针对我国劳动密集型产业面临的问题,提出了劳动密集型产业标准化实施的具体方法,为劳动密集型产业的转型升级提供思路.     

促进产业发展 创造农民就业岗位的对策建议

产业发展是解决农民就业的基本出路。我国目前的产业发展不能适应农民就业的需要:工业化和城镇化没有为农民创造足够的就业岗位;劳动密集型产业发展不够;中小企业发展不充分;农民的创业和就业环境不理想。促进产业发展,创造农民就业岗位的对策建议有:大力推进"以人为本"的新型工业化;重点发展吸纳农村富余劳动力多的劳动密集型产业;大力发展吸纳农村富余劳动力多的企业;为农民创业和就业创造良好的环境。     

发展劳动密集型产业是农民增收的最佳选择

制约我国农民收入增长的因素是多方面的，我国现实农业生产力水平使得农民无法通过经营农业增加收入。因此，本文提出农民增收的最佳途径是大力发展劳动密集型企业。     

新形势下大学生素质拓展与就业创业教育初探

随着高校毕业生就业压力的增大,大学生就业创业教育在高校教育中的地位和作用逐渐突出,大学生素质拓展计划作为高校素质教育的有效途径对大学生就业创业教育具有积极意义和补充作用,应在高校教育中发挥出更大作用。     

大学生就业素质拓展的应然追求——基于媒介素养教育的视角

拓展大学生就业素质,提升就业成功率是当下社会关注的焦点、热点问题,也是高等教育研究迫在眉睫的重要课题。创新意识、逻辑分析能力和团队素质是大学生就业能力的重要培养内容。媒介素养教育作为一种素质拓展的新手段,能够通过引导大学生判断媒介信息的意义和价值,启发大学生创新意识、锻炼逻辑分析能力和强化团队素质,从而提升大学生的就业竞争力。高等教育应重视和运用媒介素养教育,进一步拓展大学生的就业素质。     

互联网+背景下大学生就业渠道拓展研究

就业是最大的民生,我国高校除了重视专业课程教育外,还应加强就业指导教育,提升大学生就业求职的本领.互联网+时代给大学生就业择业观念带来了巨变,新时代大学生群体对基于互联网+的职业教育课程与求职渠道展现出浓厚兴趣与偏好,我国高校就应把互联网+职业指导教育工作实现深度融合,充分使用互联网技术红利,在互联网大潮中一展身手,从...     

以税收政策支持高技术产业发展

高技术产业的发展和税制改革对于实现"十一五"规划具有重要意义.在讨论国内外以税收政策支持高技术产业发展基础上,提出税制改革建议,以促进高技术产业的发展.     

从毕业生就业谈大学生诚信教育

针对当前毕业生在就业中诚信缺失的种种现象,探析了大学生出现诚信缺失现象的主要原因,提出相关对策的思考,呼吁高校教育工作者应加强大学生诚信教育,完善诚信监督机制,创造诚实守信的良好就业环境。     

内陆中小城市发展劳动密集型企业的利弊及对策

内陆中小城市迫切需要发展经济,增加财政收入,以解决民生问题和就业难问题。但由于历史原因和现实条件及政策的因素,这些中小城市的发展受到了一定的限制。引进和发展劳动密集型企业在目前是解决这些内陆中小城市的一个行之有效的办法,但这些企业的建立,对于这些中小城市的资源的占用、政策的影响以及长远的发展都有着很大的影响。这是一个现实问题,我们需要看到,更要很好地加以解决,以利于这些经济发展滞后地区的良好发展。     

从就业谈高校旅游管理本科教育

本文采用人力资本相关理论,构建了高校旅游管理本科生就业模型,分析了造成目前高校旅游管理本科生就业现状的原因,对高校旅游管理本科教育提出了相应的建议。     

坚持以“四拓展”为核心，实现学生充分就业——探索高校就业工作新模式

目前,高校就业形势复杂严峻,各高校纷纷采取切实有效的措施做好高校毕业生就业工作,高校只有探索出符合学校发展轨迹的就业工作模式,才能实现充分高质就业。本文作者在就业实践探索过程中总结出以“四拓展”为核心,实现学生充分就业的就业模式,为实现高校毕业生充分优质就业奠定扎实基础。     

从社会营销观念谈大学生就业

我国高等教育已由“精英教育”向“大众教育”转变。高校毕业生数量不断增加,大学生就业难问题日益凸显。文章从大学生、高校、用人单位和社会角度,分析大学生就业难问题的原因,并将大学生看作一种特殊的“产品”,应用社会营销观念。为解决大学生就业难问题提出了几点建议。     

中国劳动密集型农产品国际竞争力的提升路径

采用理论分析与实证分析相结合的方法,运用显示性比较优势指数对我国劳动密集型农产品的国际竞争力现状进行测算,然后针对存在的问题提出解决路径建议。基本结论是：中国主要劳动密集型农产品中的蔬菜、水果、水产品具有较强的比较优势,畜产品的竞争优势不明显。由于劳动密集型农产品在农产品出口总额中占有相当大的比重,必须在政府支持与保护、行业协会协调、企业自主创新能力3个层面采取措施进一步提升其国际竞争力,这一方面可以发挥中国农业劳动力比较丰裕的优势,扩大出口规模,减少国际市场萎缩带来的负面影响;另一方面可以提高应对外来农产品竞争的能力,保证农业正常发展不受国外的冲击。     

从就业情况谈环境工程专业教学体系改革

目前,环境类人才需求不旺,竞争比较激烈。本文通过分析造成环境工程专业毕业生就业难的原因,提出普通高校的人才培养应突出地方性、实用性,培育特色,改革人才培养模式等解决措施。     

论高职院校“非专业就业能力”拓展训练及其策略

目前面对严峻的就业形势,高职院校毕业生在就业上普遍存在"非专业就业能力"不强这一短板。"非专业就业能力"是专业知识及能力以外的、从事不同专业的人的通用素质。"能力拓展训练"指通过学员亲历实践活动让学生得到领悟感受,最终转变学生的观念和态度。高职院校践行"非专业就业能力"拓展训练有利于增强职业院校毕业生的就业能力,实现顺利就业;有利于进一步推进职业院校教学改革;有利于职业院校为社会输送的人才与用人企业顺利接轨。高职院校在实行"非专业就业能力"拓展训练时应注意构建培养体系、优化训练方法、有效评价效果。     

深化高校就业教育的思考

高校学生就业情牵千家万户,事关社会的和谐与稳定,事关高等教育事业的持续健康发展。就业教育是引导高校学生就业的重要环节,我们要转变就业教育理念,拓展就业教育内容,延伸就业教育时空,引导高校学生正确认识自己、提高就业能力。     

甘肃省庆阳市林木种苗产业发展成效与拓展措施浅析

总结了近年来庆阳林木种苗产业发展所取得主要成效,提出了加快产业发展、服务社会苗农的八项措施。     

从高等职业教育的角度看拓展运动

高职院校是在具有高中文化的基础上,以培养生产、管理、服务第一线,具备综合职业能力和全面素质的高级实用型人才的机构。结合拓展运动特点,把两者有机的结合,以达到更高要求,更好效果。     

从大学生就业现状谈创业意识的培养

本文针对目前大学生的就业现状,对大学生创业意识的认识和理解、重要性等进行了阐述,并提出了培养创业意识的有效方式和途径。