高校教学秘书工作刍议

高等院校的教学秘书．是秘书职业的特殊分支，是秘书队伍的重要组成部分。由于其工作性质、特点、对象和任务的特殊性，因此，比起队伍庞大、分工细密、素质要求高、作用较突出的党务秘书、行政秘书、企业秘书、外事秘书等来说，这支队伍的培养和建设在秘书学界和社会上未能引起高度的重视，不能不说是一个极大的遗憾。高校教学秘书工作的本质属性是什么？其工作特点主要表现在哪几方面？它的基本工作任务有哪些？如何加强这支队伍的培养和建设？本文试就上述诸问题谈谈笔者的一管之见，以作引玉之砖，期盼得到秘书学界和高等院校专家、学者…     

试论高校学生干部队伍的建设

本文主要对高校学生干部队伍的重要性、高校学生干部的职责、对高校学生干部的要求和培养及管理等方面进行了论述。说明高校学生干部队伍的建设是一个十分重要的课题 ,如何选拔、培养、管理好这支队伍非常重要     

浅谈施工企业经营管理机制的改革

阐述了施工企业经营管理机制的改革措施，包括大胆试行施工企业经营者年薪制度，积极推进企业内部招标承包经营制度等，指出只有深化改革企业经营管理机制，才能使企业得以长足的发展。     

2000-2001年杭州市科技情报成果奖项目

等级二二二三三三三三项目名称杭州市都市农业发展对策研究杭州市新造农田现状调查分析及今后利用途径研究杭州与相关城市第三产业比较研究加快小城镇和工业园区建设，促进乡镇企业积聚的对策研究杭州市企业经营管理队伍的现状分析与建设对策研究千岛湖流域气候资源综合开发利用研究千岛湖流域农村生态环境保护对策研究高新技术跟踪为主的虚拟科技文献中心建设研究完成单位及完成者市人大财经工委徐爱秀、徐纪林、邵雅萍、刘亦军杭州市土壤肥料站徐祖祥、徐福寿、孙吉林、方亚伟杭州市科技情报研究所林晔、倪芝青、沈悦林、施勇峰杭州市农委…     

杭州市生物医药产业发展研究

一、杭州市生物医药产业的发展现状⒈基本情况据杭州市医药行业办的年报数据,2001年,生物医药产业产值、销售收入、利润等指标均比2000年有不同程度的提高,虽然在4 个主要行业中,其增长率不是最高的;但值得注意的是,和整个医药产业总体发展相反,生物制药工业增加值2001年比2000年有所下降。说明,2001年杭州市生物医药行业虽有发展,但整体效益不高。⒉企业及产品情况杭州市医药工业基础较好,拥有居全国医药行业前列的正大青春宝药业有限公司、中美华东制药有限公司、默沙东制药有限公司、胡庆余堂药业有限公司等一批实力较强的企业,在激烈的…     

杭州市医疗器械产业发展对策研究

一、杭州市医疗器械产业发展现状浙江是医疗器械生产的主要地区,2001年全省医疗器械工业工业总产值23亿元,占省医药产业的12.8%,约占全国医药器械工业总产值的14%。根据2001年10月浙江药品监督管理局的《浙江省医疗器械生产企业许可证公告》,全省共有医疗器械生产企业340家,杭州市有94家(宁波68家,温州38家),初步形成了医用冰箱、冰箱压缩机、医用导管、内窥镜、齿科材料及降压仪等产品为主的产业基础。 另根据杭州市经委医药行业办的统计口径,2001年度杭州市医疗器械工业企业(含医疗器械部分和…     

高校学生政工队伍问题及对策探讨

高校能否培养出合格的人才,离不开思想政治教育,离不开一支强有力的思想政治教育工作队伍。这支队伍是大学生思想教育工作的直接组织者,执行者和协调者,对于培养大学生良好的行为规范,引导大学生健康成长,起着十分重要的作用。然而,这支队伍的现状却令人忧虑,不能不引起人们的深思,寻求解决的途径。     

科技型中小企业技术创新能力状况的调查与分析

随着杭州市建设“科技强市”目标的确立,杭州市中小企业技术创新能力弱的问题又再一次浮出水面。此次,作者以抽样调查的85家企业为例,用数字的方式对科技型中小企业技术创新能力作了直观解释。一、科技型中小企业技术创新方面的优势⑴科技创新意识逐渐增强。一些企业经营者、决策者越来越觉得科技的重要性,特别是近年来市场竞争非常激烈,更加认识到企业只有不断提高自己的产品档次,创好名牌产品,才能增强企业的竞争实力。还有不少企业在企业管理、产品设计方面采用了电脑等现代化设备。⑵企业的组织形式逐步科学化。在接受调查的企业中,以有…     

论国有企业经营者的选择机制

企业家是企业的脊梁，如何保证最有经营管理能力的人成为企业经营者，如何建立起一套有效的国有企业经营者选择机制，是国有企业改革中的一个难点问题。目前，我国企业经营者的选择机制主要是行政指派选择机制，这种机制具有很多弊端。我们必须建立和完善符合社会主义市场经济体制要求的市场化经营者选择机制。     

杭州市足球彩票彩民的构成与消费特征研究

从杭州市体育彩票投注站随机抽取40个进行问卷调查,揭示出杭州市足彩彩民的性别、年龄、文化、职业、收入等基本构成特征和消费动机以及彩龄特征、购买地点、投注方式、投注金额、信息获取途径和忠诚度等消费行为特征,以及影响彩民购买足彩的因素,旨在发现问题,扩大彩民队伍,增加足彩销量。     

时代要求造就一支高素质的宣传思想文化教育工作队伍

在新时代，为建设社会主义精神明，造就一支高素质的宣传思想化教育工作队伍，有着重要的战略意义和历史意义。这支队伍必须在政治上、思想上、纪律上、作风上、业务上适应新时代的要求。今后一个时期，要把抓紧培养选拔高素质的宣传思想化教育工作，作为队伍建设的战略任务，建立和健全各项规章制度，加强对宣传思想化教育工作队伍的教育和管理，增强物质投入，努力改善这支队伍的工作生活条件。     

浅谈班级管理模式

借鉴企业管理模式,在班级管理中,以班主任为核心,通过建立一支有战斗力的班、团干部队伍,协助班主任完成班级管理的战略目标,以带好本班这支队伍。     

关于加强浦东新区城市网格化监督员心理素质培养的几点思考

按照城市冈格化管理要求,上海浦东新区组建了一支网格监督员队伍,为新区城市环境保障做出了积极贡献,但这支队伍人员组成特殊,也出现一些问题,尤其是思想、素质、精神面貌等心理方面问题,对有效实施城市网格化管理产生不利影响。本文从心理素质培养角度,分析、研究这个特殊群体的思想政治教育工作。     

杭润布艺:以科技创新挑战危机

受世界金融危机"后危机"和欧债危机影响,2012年上半年杭州市余杭区许多工业企业的外贸单子减少,生产成本、用工成本、财务成本上升,而利润空间压缩,企业经营者叫苦不迭。余杭区的杭州杭润布艺有限公司是一家专业设计、研发、生产纺织装饰产品的经济实体,同样感受到危机的沉重压力。然而,杭润布艺的总经理李松林认为危机给科技创新带来机遇和动力。通过科技创新活动,杭润布艺已获授权的外观专利30余项、     

构建和谐企业文化的方法与途径

构建和谐企业文化对改善企业生产经营管理和提高企业价值具有重要意义,历来被企业经营者所重视和推崇。要使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须积极推进制度化加人性化管理,完善薪酬制度,培育企业精神,努力构建和谐企业文化,不断增强企业的软实力。     

浅谈县级供电企业青年职业管理

青年是企业发展的重要资源,在日常运作中,要重视培养他们,让他们在公司经营中发挥重要作用。县级供电企业也不例外,在紧抓生产、经营管理工作的同时,也应注意对青年的培养力度,充分挖掘他们潜力,建立一支朝气蓬勃的青年队伍,为企业注入活力。基于青年在公司中的重要性,本文就如何做好县级供电企业青年职业管理工作进行分析探讨,以提供参考。     

杭州市企业引进国外技术的现状及对策研究

一、杭州市企业引进国外先进技术的现状 1.杭州市企业引进国外先进技术现状与比较 随着杭州市工业经济的持续快速增长,引进国外先进技术的投资亦保持较快增长.     

公安消防部队搜救犬队伍建设的几点思考

本文阐述了犬的基本特性,结合公安消防部队任务特点,分析搜救犬队伍建设的现状,包括取得的成绩和存在的不足,提出搜救犬队伍的发展模式,定位这支队伍的主要任务。     

关于加强浦东新区城市网格化监督员心理素质培养的几点思考

按照城市网格化管理要求,上海浦东新区组建了一支网格监督员队伍,为新区城市环境保障做出了积极贡献,但这支队伍人员组成特殊,也出现一些问题,尤其是思想、素质、精神面貌等心理方面问题,对有效实施城市网格化管理产生不利影响.本文从心理素质培养角度,分析、研究这个特殊群体的思想政治教育工作.     

杭州纺织服装产业转型升级的探讨

杭州市纺织服装产业以棉纺、丝绸、化纤、织造、印染、服装、家纺等行业为主,在丝绸、女装、化纤、针织、印染、家纺等领域已形成较大的影响力和较强的竞争力,是杭州市工业经济发展的重要支柱产业和民生工业。2011年,杭州市纺织服装化纤三个行业规模以上企业总共1211户,从业人员平均人数26．76万人。完成工业总产值205462亿元,同比增长20．25％。