企业经理市场及其激励约束机制

完善的企业经理是建立现代企业制度，完善市场经济体制的一个重要内容，作为企业经理激励约束机制建立的核心问题，本文中对我国企业经理市场的现状进行了分析，并提出了建立企业经理市场的途径和方向。     

企业经理市场及其激励约束机制

完善的企业经理市场是建立现代企业制度 ,完善市场经济体制的一个重要内容 .作为企业经理激励约束机制建立的核心问题 ,本文中对我国企业经理市场的现状进行了分析 ,并提出了建立企业经理市场的途径和方向 .     

加强市场建设是建立社会主义市场经济体制的当务之急

党的十四大明确指出：“建立社会主义市场经济体制，就是要使市场在国家宏观调控下对资源配置起基础性作用．”①由此可见，市场在建立社会主义市场经济体制中所处的基础地位和所起的重要作用不言而喻。因此，笔者认为：加快市场建设，建立健全市场体系已成为构筑社会主义市场经济体制基本框架——现代企业制度，市场体系，客观调控、分配制度与社会保障四个主要环节中的重中之重，当务之急．一、市场是宏观经济与微观经济的结合部，是建立社会主义市场经济体制的重要条件之一。党的十一届三中全会以来，小平同志就多次强调指出：“社会主义…     

走出公路工程成本管理的误区

<正> 随着社会主义市场经济的逐步建立和完善,市场对企业管理的要求越来越高。近年来,公路建设市场竞争日益激烈,特别是由于市场机制不够完善,招投标价格偏低,致使企业经济效益下滑,严重危及施工企业的生存和发展,这就迫使施工企业不断改进成本管理。找出误区 1.认识上的误区工程成本管理是一个全员全过程的管理,目标成本要通过施工生产组织和实施过程来实现。成本管理的主体是施工组织和连接生产人员。长期以来,有些企业经理一提到成本管理就想到这是财务部     

浅谈在市场经济条件下的高校审计监督

党的十四大明确指出，我国经济体制改革的目际是建立社会主义市场经济体制，同时也指出，建立社会主义市场经济体制．必须强化审计和经济监督。这是建立社会主义市场经济体制的客观要求，也是党中央对审计工作的地位、作用的肯定。面对社会主义市场经济的形成和日益发展，高校如何进一步发挥审计监督作用，是摆在我们广大审计工作者面前的一个重要课题，我就这个问题谈几点粗浅看法。一、社会主义市场经济条件下需要进一步加强高校的审计监督建立社会主义市场运行机制，大力发展商品生产，在商品生产和商品交换中必然会产生不同利益之间的矛…     

什么是现代企业制度

现代企业制度是市场经济体制下适应社会化大生产需要的企业制度。在我国建立现代化企业制度的目的是寻求公有制与市场经济相结合的有效途径。我们所要建立的现代企业制度,是适应社会主义市场经济需要的,产权清晰、责任明确、政企分开、管理科学的企业制度。其基本要点是:(1)企业法人制度。企业要进入市场,成为市场竞争主体,就必须是能够独立享有     

略谈社会主义市场经济的几个问题

党的十四大确立我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。江泽民同志在十四大报告中,深刻指示和阐明了建立社会主义市场经济体制的重大意义和社会主义市场经济体制的基本内容,并对如何建立社会主义市场经济体制作了明确的部署。本文仅就社会主义市场经济理论产生的客观必然性;市场经济的一般特征与社会主义市场的特殊性;如何加快社会主义市场体系的培育等方面谈点个人粗浅认识。     

围绕市场经济搞好新闻宣传

市场经济条件下的经济类新闻具有特殊的引导性。为了搞好市场经济新闻报道，建立一支心中时刻想着听众并懂市场经济、能驾驭市场经济报道的编采播队伍。准确、广泛、快速地传播经济新闻信息，使听众把握市场经济的脉搏，增强其参与市场经济、驾驭市场经济的能力。大力弘扬社会主义道德风尚和职业道德，引导群众和企业以社会主义精神文明的准则来抑制建立市场经济过程中出现的各种消极现象，以保证社会主义市场经济健康发展。     

产权与社会主义市场经济

生产关系和所有制的实现形式，曾经是马克思主义理论研究中的一个盲区和禁区，似乎社会主义全民所有制只能采取国家所有制一种形式。本文认为，产权制度是所有制的实现形式，在借鉴西方产权理论和产权制度的基础上，尽快创立有中国特色社会主义的产权制度和操作规程，借以规范企业行为、政府行为和市场运行机制，是深化改革和建立社会主义市场经济的当务之急。文章还就产权和企业行为、产权和政府行为的关系提出了一些法法和设想。     

转变政府职能 建立健全宏观调控体系

当前,我国的经济改革工作已进入了一个关键时期,正确认识和着力解决转变政府职能建立健全宏观调控体系,已成为深化和加快改革步伐,建立和发展社会主义市场经济的重要问题。 一、深化和加快企业改革,迫切需要政府职能的转变 我国16年的改革历程,就是建立新的经济体制即社会主义市场经济体制的过程,是企业、市场、政府和社会保障制度等几个方面不断深化改革的过程。企业通过转变经营机制,成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争的主体,这是社会主义市场经济健康发展的基础,也是经济体制改革的中心环节,而企业要做到“四自”,就必须转变政府领导和管理经济的职能,使其适应社会主义市场经济发展的需要。实践证明,在深化企业改革的过程中,只有转变政府职能,才能促进我国企业经营机制的转变。若不在转变政府职能上取得实质性的突破,企业改革就难以深化,社会主义市场经济体制也难以完善地建立起来。之所以如此,是因为:     

转型期社会主义市场规则的构建

在由传统计划经济体制向社会主义市场经济体制的转换过程中，由于多种因素的交互作用，不可避免地引发了市场秩序混乱。市场秩序混乱提高了交易费用，降低了经济运行的效率，要规范市场秩序，提高经济运行的效率就必须构建社会主义市场规则。转型期社会主义市场规则的构建应从以下几个方面入手：1、建立与社会主义市场经济相容的产权制度，奠定市场规则的有效运行的体制基础；2、规范政府行为，实现政府自律；3、建立健全社会主义市场经济法律体系；4、建立健全市场监管体制，实现全方位、多层面的市场监督；5、建立有中国特色的社会主义文化，塑市场规则发挥作用的伦理、道德环境。     

对市场经济下科研管理工作的几点思考

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和市场竞争的日益加剧，企业科研单位的管理也必将发生深刻变化，这种变化的核心就是把原适应计划经济体制的传统管理转变为适应市场经济体制的管理，也就是使科研管理由纯科研型管理向科技经营型管理转变，本文将结合企业科研单位的实际对此作一探讨。1 市场经济对科研管理工作提出了新要求 社会主义市场经济是以市场为媒介的经济体制。在这种体制下，企业科研单位作为新产品的开发者和推广者也必然要进入市场，并通过激烈的竞争求得生存和发展。优胜劣汰、公平竞争、不断创新作为市场经济的基本法则，…     

云南少数民族经济市场化的几点思考

我国社会主义市场经济体制的建立，给云南少数民族经济的发展带来新的机遇和挑战。如何在云南少数民族地区建立和完善社会主义市场经济体制呢？作者认为首先必须更新观念，树立一系列适应社会主义市场经济发展的新观念，另外，加速市场开发和培育是建立市场经济体制的关键环节。     

关于建筑企业适应市场竞争的思考

我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。建筑业是国民经济的重要组成部分,建筑企业能否正确地把握社会主义市场经济的本质、特征和运行规律,能否正确地认识市场经济给企业带来的影响和变化,并采取相应的对策措施,直接关系到建筑企业的兴衰成败。由于建筑企业最能灵敏地反映国民经济的繁荣和萧条的特点,因而认识市场、分析市场、适     

论转换国有企业经营机制

党的十四大确定:经济体制改革的目标,是建立和完善社会主义市场经济体制。要建立和完善社会主义市场经济体制,则必须搞活作为国民经济主体的国有企业。而增强国有企业活力的关键,就在于转换国有企业的经营机制。所谓转换企业的经营机制,就是要按照社会主义市场经济的要求,调整、规范企业经营行动,使企业能够在国家宏观调控下,从政府的“怀抱”扑向市场的“海洋”,做到自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。因此,倘若国有企业的经营机制不转换、生产力没有得到充分解放、经济效益差、缺乏活力、与市场经济不相适应的局面不改     

论现代企业制度下企业文化建设问题

要建立现代企业制度，就必须有相应的企业文化，因此，现代企业文化建设是建立我国社会主义市场经济微观体制的一个重要内容。要建设优良的现代企业文化就必须关注以下主要问题：一是我国现代企业文化的特征，二是企业价值观念的转变，三是企业精神的树立，四是企业家素质的培育。     

适应社会主义经济改革和规范城市政府行为

<正> 建立社会主义市场经济是一个系统工程,而其中的重头戏就是培育完善市场,转换企业经营机制,转变政府管理职能。而当前,随着企业改革的深入,各种要素市场的建立,转变现行政府职能已经成为建立社会主义市场经济的一个关键。在转变政府职能的研究乃至实践上,目前仍停留在合并部门、下入权力这类问题上,而在建立市场经济的政府运转机制这一根本性问题上,研究还很薄弱。目前,我们常常是用传     

社会主义市场经济条件下保持党的先进性的探讨

建立社会主义市场经济体制 ,是我国经济体制改革的总目标。作为执政党的中国共产党 ,在建立现代企业制度 ,促进企业成为市场主体 ;培养和完善市场体系 ;支持政府搞好宏观调控的市场经济建设中 ,研究新问题 ,适应新要求 ,从严治党 ,必须在政治上、思想上、组织上、作风上保持新时期党的先进性 ,建立起适合中国国情的社会主义市场经济体制     

两种市场经济体制源流之反思

两种市场经济体制源流之反思贺祥林党的十四大提出，我们要建立的社会主义市场经济体制，就是要使市场在社会主义国家宏观调控下对资源配置起基础性作用，这个本质的规定表明，我国社会主义市场经济体制的实质是市场与计划内在统一的体制．那么，在理论上和实践中要正确地...     

论厂长、经理与企业家

本文针对我国大多数国有制企业经营不善、亏损严重的现状，从企业职工队伍的素质、特别是厂长、经理的素质的高度探寻产生这一问题的根本原因。文章从分析企业家与厂长、经理的区别入手，进而阐述了作为社会主义企业家应必备的素质，从而说明造就一大批德才兼备的社会主义企业家不仅是建立现代企业制度的客观要求，而且也是解决企业经营不善，严重亏损等问题的根本举措。参５。