关于构建篮球后备人才资源库的探讨

近几年来,中国篮球因为受"奥运战略"和"全运金牌战略"的影响,忽略了篮球后备力量的培养,出现了严重的断层现象,这直接导致了中国篮球水平的严重滑坡,在这种情况下如何打破传统的人才培养模式,建立一套适合我国国情又行之有效的篮球后备人才培养体系就成为当务之急.学校是篮球后备力量培养的一块宝地,对中国篮球事业的兴衰起着至关重要的作用,在学校中构建一条龙的"篮球后备人才资源库"势在必行.     

对学校化“体教结合”培养篮球后备人才内涵及意义的认识

体育的发展不能离开教育,特别是在青少年成长过程中尤为重要。本文运用文献资料法和逻辑分析法对学校化“体教结合”培养篮球后备人才内涵及意义展开分析与探讨,认为学校化“体教结合”培养篮球后备人才是我国篮球后备人才培养的有效途径。     

CUBA——中国篮球的春天

CUBA联赛是大学生自己的比赛，它对中国篮球的后备人才培养起到了很好的推动作用。CUBA也将使长期以来在篮球教学与训练中存在着的“学院派”与“实干派”之间的矛盾安现真正的统一，最终给理论与实践的统一提供了一个结合点。CBUA的诞生意味着中国篮球运动将步入一个崭新的时期。     

如何发展高校高水平篮球运动之我见

后备人才的培养是竞技体育的战略问题，只有重视后备人才的梯队建设，我国的竞技体育才能持续发展．目前，由于我国后备力量培养体制不完善而造成了篮球后备人才的匮乏．CUBA的建立为我国篮球人才的培养方式提供了新思路，为扩大中国的篮球后备人才数量起到了推动作用．高校篮球运动将会因CUBA的开展而日益发展，前景广阔．     

体教融合背景下篮球后备人才培养的现实困境与推进策略

“体教融合”的提出对青少年全面发展和竞技体育后备人才的培养有重要意义。运用文献资料法、历史研究法、逻辑分析法等方法对“体教融合”政策下篮球后备人才培养的现实困境和推进策略进行分析。研究发现,我国篮球后备人才培养存在以下问题：体育与教育部门协同工作力度不足;青少年篮球后备人才培养与篮球竞赛体系不匹配;篮球后备人才基数小,人才梯队不完善;“学训矛盾”导致篮球后备人才成才率低;基层教练员训练教学手段不科学。为此,推进如下策略：完善顶层设计,整合教、体、社三方资源;完善各级篮球竞赛体系,帮扶俱乐部稳步发展;推进篮球特色学校建设,增加篮球后备人才基数;缓解“学训矛盾”所带来的割裂之痛;全方位提升教练员水平,保障运动员学习、训练、康复。     

篮球运动后备人才培养的可持续发展探析

后备人才的培养是竞技体育的战略问题,注重后备篮球人才的梯队建设,注重后备人才培养体制改革,赶超世界先进水平.对我国篮球竞赛体制通过分析找出原因所在并针对性的对相关问题提出建议.     

对我国篮球后备力量培养体制的探讨

近年来我国篮球运动的成绩起落不定,出现这种现象的原因固然是多方面的,但就目前我国单一的"举四培养体制"不能不引起我们的深思.后备人才培养是竞技体育的战略问题,也是一个系统工程,不能一蹴而就,只有重视后备人才的梯队建设,我国的竞技体育才能持续发屁目前中国篮球运动的缺陷,也是中国篮球的战略生机所在,我们必须有一个清醒的认识,并给予足够的重视,那么中国篮球的运动水平才能得到迅速提高和发展.     

欧洲“整体篮球”风格的形成对中国男篮的影响

欧洲篮球在世锦赛、奥运会取得的骄人成绩，让我们清醒的认识到中国篮球运动想在世界大赛中取得好成绩，不但是美洲篮球让中国队难以逾越，欧洲篮球更是成为直接制约中国篮球走向世界前列的瓶颈。中国队必须结合自身的文化，找到适合中国篮球发展的培养体制和运营管理模式。这有助于中国男篮认清自己的实力，找出差距．并博采众长、融会贯通，尽快跟上世界篮球发展的新潮流。     

齐齐哈尔市青少年篮球后备人才培养现状与分析

通过对齐齐哈尔市中学篮球后备人才的现状调查,探讨了中学篮球后备人才在培养、输送、梯队建设等方面存在的问题.提出对篮球后备人才培养的发展对策和建议.     

“林书豪现象”对中国篮球运动的启示

运用文献资料法、个案研究法、录像观察法、数理统计法等方法对林书豪在NBA的成功现象和原因进行了研究,并通过林书豪在NBA的成功个案带给中国篮球在培养后卫人才方面的启示。研究表明:林书豪个人身份的特殊性和在NBA的成功具有明星效应;在NBA中的机遇和篮球文化背景是其篮球事业成功的客观因素;自身的个人努力和竞技水平是其篮球事业成功的主观因素。对中国篮球运动的启示:"林书豪现象"表现为巨大的商业价值;NBA对明星球员的成功商业运作;我国篮球人才培养理念的偏差导致了在培养组织后卫人才方面的缺失;我国篮球人才培养体制不利于各年龄段的组织后卫人才迅速成长。     

中美篮球制度文化比较分析——以CBA与NBA为例

从中美篮球的管理制度、后备人才培养体系、训练制度、激励机制等方面进行比较分析,寻求中美篮球发展水平的差距,有针对性地借鉴美国篮球体制的优势,为我国篮球运动的发展提出一些建议。通过文献资料法,访问调查法以及逻辑分析法,对中美篮球的制度文化进行比较。我国现有篮球体制存在许多弊端,需要学习美国先进的篮球制度,并结合自身特点,大胆创新,促进中国篮球产业化、职业化。     

我国U15男子篮球运动员“手感”与“步法”技术能力的发展现状及成因

为探究我国U15男子篮球运动员的"手感"与"步法"技术能力的发展现状,运用文献资料、数理统计、测试和访谈等研究方法,对2012~2016年参加全国U15男子篮球比赛运动员的专项技术成绩数据进行整理和解析,并依照时间顺序对各批次运动员完成各项技术的状况进行纵向动态比较,且对成因进行深入剖析.据此,对我国青少年篮球运动员在专项技术能力培养方面提出加强考核内容及标准的灵活性和注重训练内容的均衡性等建议,力求为我国男子篮球竞技后备人才的可持续性发展提供有益参考.     

中外网球后备人才培养模式比较与分析——对中国网球运动可持续发展带来的启示

网球运动在中国近几年得到快速的发展,特别是李娜等"单飞"成功之后,成绩总体来讲出现一定程度的提高,但同时暴漏出后继无人等问题。从网球后备人才培养模式出发,立足于中西文化、国情差异基础之上,从管理体制、教学训练、竞赛体系、保障体系等诸多方面对中外后备人才培养做以比较分析,旨在提高中国网球后备人才培养水平,同时为相关研究提供参考。     

全国CUBA女子篮球比赛攻防技战术评析

中国大学生篮球联赛CUBA是目前中国篮球运动比赛中的两大赛事之一,影响力仅次于中国男子篮球职业联赛CBA.通过临场技术统计、现场观察记录,调查和分析大连理工大学女子篮球队参加第十、十一、十二届中国CUBA篮球比赛的技战术运用情况,研究中国CUBA女子篮球比赛攻防技战术的发展规律和发展现状.认为在中国大学生篮球联赛CUBA女子比赛中,对后场篮板球控制不好,个人防守技术较差,抢断、盖帽、传球等技术运用不够及时.以CUBA在开发篮球产业上游资源、建立后备人才培养选拔机制的视角,提出中国大学生篮球联赛CUBA女子比赛攻防技战术的培养措施和发展目标.     

建立与企业战略并行的人才储备战略

企业在高速发展的过程中,其人力资源管理常常无法跟上企业的发展速度,主要表现在企业缺少合理、高效的人才储备战略.因此,建立企业人才储备战略,并使之与企业总的宏观发展战略相吻合,使企业战略与人才储备战略牢牢相扣,是解决企业人才短缺的一个有效办法.     

广西游泳后备人才基本情况的调查与分析

采用文献资料、专家访谈、问卷调查及数理统计等方法,对广西省15个竞技游泳后备人才培养基地的人才培养情况进行调查分析．结果显示：广西各地的县级游泳训练的人数比以前少了许多,这一现象对整个广西游泳训练及人才培养体系的建设来说是一种损失．希望通过此次调查,对广西竞技游泳事业的进一步发展提供帮助．     

全运会女篮参赛运动员年龄限制的研究

比较第九届全运会中篮球比赛限龄前后女篮的年龄特征,对限龄措施的利弊进行逻辑分析,认为由于全运会的导向作用,全运会女子篮球运动员年龄的年轻化趋势会使各省市更加重视篮球后备人才的培养,使各省市和俱乐部在一定程度上分离,推动职业联赛的市场化进程,有利于我国篮球的可持续发展和"奥运争光计划"。     

伦敦奥运会中国女篮与八强队伍攻防能力的比较研究

以伦敦奥运会中国女篮及前8名在比赛中获得的客观指标为依据,运用文献资料、数理统计法、数据库建构与软件分析等综合性研究方法进行数据处理与比较,全面分析中国女篮的表现及攻防能力,论证中国女篮与世界强队之间的差距,为中国女篮后备人才的培养及后期训练提供建议和参考.