浅谈如何促进电力企业廉洁文化载体创新与落地

当前国家电网为了加快推行廉洁文化建设,进行了爱心活动及理念和平安工程及理念的宣传教育,加强企业全体员工拒腐防变的思想,这对当前我公司进行党风廉政建设和反腐败工作具有积极重要的意义。青海省电力公司为了有效的影响上级关于加强廉洁文化建设的指示精神,加强了企业文化建设,同时将党风廉政建设上升到企业文化管理的高度,从而加强对其认识和掌控的力度,作为企业的战略任务来抓,并在建设中进行不断的创新,使企业的廉洁文化建设无论从形式、内容还是载体上都体现出时代的特征,加快廉洁文化在企业的落地生根。     

浅谈企业文化建设“五个坚持”

企业文化建设是企业管理创新的必由之路,也是完善和建立现代企业制度的重要途径。加强企业文化建设,要始终坚持以创新的精神来建设企业文化,形成赋有创新精神的企业文化。要始终坚持建设学习型企业,在物质形态文化建设上着力打造品牌。要始终坚持与时俱进的企业文化,创新内容,创新方式方法。要始终坚持建设独具特色的企业文化,必须有一个能与企业生产经营等方面紧密相联的活动载体。要始终坚持建设企业诚信文化,只有这样企业才能赢得市场,才能在市场竞争中健康稳定发展。     

论大学的文化品味

大学文化是物质文化和精神文化在长期发展演变过程中所形成的精神财富，它贯穿于大学的办学理念、发展战略、规章制度中，在教学、科研、管理、服务等方面发挥着重要作用。提升大学的文化品位应从加强物质文化建设、加强精神文化建设、加强制度文化建设、提升学生文化素质、开展精品文化活动几方面进行。     

培育企业先进文化 促进企业和谐发展

企业文化是企业在长期生产经营的实践中逐渐形成和培育塑造的、日趋稳定独特的企业价值行为和企业精神，是人们心灵中的精神资源，是推动企业健康向上和谐发展的强大精神动力。加强铁路行业先进企业文化建设，是固生存之本，强发展之基，铸兴旺之魂的大事。工会组织在企业先进文化建设中占有重要位置，负有重要职责。在构建企业文化建设的实践中，紧贴中心，突出重点，发挥优势，展示作为。     

浅析企业文化建设

企业文化是经营与文化相结合的产物，它是一种从实际从事经济活动的组织之中形成的组织文化。它所包含的价值观念、行为准则等意识形态和物质形态均为该组织成员所共同认可。在市场竞争激烈，全球经济一体化的今天，企业生产力活跃的程度、竞争力的强弱与否很重要的一个方面取决于企业文化的建设。因此，深入研究企业文化的内涵，加强企业文化建设，对企业的自身发展具有十分重要的意义。     

浅论实训基地人文环境建设

目前我国高职院校实训基地亟需加强人文环境建设。实训基地人文环境建设应坚持与生产情境、企业文化、人文教育融合原则，通过物质文化环境建设、精神文化环境建设、制度文化环境建设等措施，营造实训基地企业文化氛围，培养学生“零距离”上岗的能力。     

宜春民营企业企业文化建设现状及对策研究

企业文化在宜春民营企业管理中起着越来越重要的作用,然而多数企业管理者不重视企业文化建设,或者只是单纯模仿国外知名公司的企业文化,企业文化在企业管理中没有取扫预期的效果。所以必须结合企业实际情况,加强企业文化的创新,培育企业精神,打造执行文化,宜春民营企业才能进一步壮大和发展。     

宜春民营企业企业文化建设现状及对策研究

企业文化在宜春民营企业管理中起着越来越重要的作用,然而多数企业管理者不重视企业文化建设,或者只是单纯模仿国外知名公司的企业文化,企业文化在企业管理中没有取扫预期的效果。所以必须结合企业实际情况,加强企业文化的创新,培育企业精神,打造执行文化,宜春民营企业才能进一步壮大和发展。     

论如何做好电力企业思想政治工作与企业文化建设

企业文化是公司精神面貌的高度归纳，对整个公司的长远发展起着重要的作用。企业文化与思想政治工作之间存在着共性。电力企业思想政治工作要想得到加强和改善，可以从企业文化建设中找到切入点，完成二者的有机联系，以企业文化建设来推动政治工作不断创新。使企业思想政治工作勃发出新的活力与生机。     

浅谈如何加强企业文化建设

加强企业文化建设,弘扬企业精神,是企业文化建设贯穿于各项工作的全过程,是企业可持续成长的重要保证。     

浅析企业安全文化建设

安全是企业永恒主题，安全文化是企业安全工作的灵魂，开展安全文化建设尤为迫切。一、加强领导对安全文化认识，是为安全文化建设提供思想政治上的保障，在职工中形成共同遵循的价值观。二、营造浓厚文化氛围是安全文化建设成果具体表现，主要是加强职工观念、文化建设的同时经常开产开展丰富多彩，寓教于乐竞赛、比武等活动。三，完善机制约束力，和执行力，规范职工安全行为。总之安全文化是企业长期相沿约定俗成的文化。     

博采众长与时俱进--析重组后攀成钢企业文化的冲突与融合

随着我国加入世贸组织，我国企业界面临着全球各行业的激烈竞争。攀成钢公司正是在这一大背景下重组而成的，然而重组后企业文化的冲突却成为提高其生产力的主要障碍。如何加强企业文化融合，搞好企业文化建设?就成为攀成钢公司重组后面临的一大难题。本文通过对攀成钢企业文化建设的调查、分析，讲述了企业文化的重要作用和企业文化产生的原因以及企业文化融合的重大意义。最终说明“博采众长与时俱进”先进文化在攀成钢的地位和对企业发展的促进作用。     

浅谈中专学校图书馆文化建设

中专学校图书馆文化的内涵包括物质文化和精神文化,因而图书馆文化建设应从宏观上包括的两个方面即物质文化建设和精神文化建设来抓,具体为加强环境建设、资源建设、现代化建设,强化教育职能,开拓创新服务功能,加强制度建设,提高图书馆文化活动层次,提高馆员素质,重视继续教育与人才引进,打造高品位的图书馆文化氛围。     

论构建企业文化的人本因素

企业文化是企业长期生产经营活动中所自觉形成的，并为全体员工恪守的经营宗旨、价值观念和道德行为准则的综合反映。企业文化建设是推动企业发展的催化剂，是维持企业持久生命力的源泉，是提高企业核心竞争力的基础。特别是在现实情况下，企业文化已经成为企业思想政治工作的重要载体，加强以人为本的企业文化建设在企业管理中得尤为重要。     

企业应如何大力加强职工队伍建设

<正>现代社会中,企业文化是最具威力的核心竞争力,它对企业的兴衰起着关键性的作用,是企业发展壮大立于不败之地的活力,是渗透在企业一切活动中的东西,是企业的美德所在。这种文化在企业发展过程中逐渐成为一种力量,引领企业走向成功之路。现代企业中,职工队伍的素质是企业文化创建的来源和动力。因为员工在企业生产活动中永远占主导地位,他们的整体素质是企业文化创建的关键,加强职工队伍文化建设所带来的是群体的智慧、协作的精神、新鲜的活力,这     

论大学精神主导下的校园网络文化建设

大学精神是大学区别于其他社会组织的根本标志，关系大学的生存与长远发展。校园网络文化是新的时代背景下大学精神的重要体现。从大学精神与校园网络文化的概念着手，审视校园网络文化发展的现代性及当前校园网络文化发展的现状，认为大学精神主导下的校园网络文化建设，应该加强社会主义核心价值体系在校园网络文化建设中的价值引领作用，积极创新校园网络文化建设的理念，加强对校园网络文化建设的物质投入和精神投入。     

新疆牧区少数民族文化需求探究

新疆牧区文化教育事业的发展，定居，迁移工程的实施以及基础设施建设的加强，促进牧区少数民族文化需求向多元化方向发展。目前新疆牧区少数民族文化需求不仅表现于对传统文化的需求，对科技文化，商业文化，企业文化，消费文化等现代文化需求也占有越来越重要的位置。满足牧区少数民族文化需求必须进一步加强牧区的文化建设，发展牧区特色教育，积极开展文化下牧区活动。     

严抓细管出平安——湖南金叶肥料公司安全管理略记

说起湖南金叶肥料公司的安全管理，从员工到总经理几乎每个人都有过被处罚的记忆，但是，大家永远记住的只是教训，很少有人觉得委屈而耿耿于怀，因为正是这些严、细、实的措施和入心、入脑的安全文化的不断灌输，换取了金叶肥料建厂八年来无伤亡事故，正是规范的管理，换来了公司的产品“众望牌”复混（合）肥料，2004年、2006年连续两届被评为湖南名牌产品!     

夜色下的安全行动

阴雨天的冬夜黑得特别早，不到7点夜幕就降临了，危化生产企业湖南金叶肥料公司的路灯陆续亮了起来，生产车间灯火通明，员工们正在紧张地忙碌着。     

新的企业管理思想在崛起—从海尔的发展看企业文化建设的重要性

通过对青岛海尔集团的十七年发展分析，透视出企业文化建设的重要,企业文化的核心为创新精神，它的基本内容为管理的变革。“海尔”文化的建设，有以下启示：文化观念的变革是企业深化改革的前提，只有先进的文化和当代商业精神有机的结合，才能造就一流的企业，企业的文化建设促进企业无形资产的升值。