我国各地区卫生资源配置的统计分析

卫生资源配置是指卫生资源在卫生行业内的分配和流动.从卫生人员、医疗机构和医疗机构床位三个方面,对我国31个省、市、自治区卫生资源配置的公平性进行聚类分析,结果显示:总体上我国各地区卫生资源配置处于不平等状态,经济发展好的地区其卫生资源配置情况也较好.提出建议如下:优化卫生资源配置;建立科学系统的卫生资源配置模式,加大对西部地区的卫生投入力度.     

北京市卫生资源空间配置分析

从地理空间角度分析了北京市卫生资源物力、人力、财力三方面的特点;利用基尼系数和洛伦茨曲线评价了北京市卫生资源的配置特点;用卫生资源配置方法对北京市卫生资源进行理想标准配置,并与现实配置情况进行比较,揭示出北京市卫生资源配置中存在医疗机构数量区域内分配不合理、卫生人力资源集中在内城和郊区区县卫生资源资金投入有限等有待改善之处.     

辽宁农村卫生资源优化配置对策

合理地配置有限的卫生资源,实现配置过程中的公平和效率是有效满足人们卫生服务需求的重要保障.就辽宁省农村卫生资源分布现状而言,无论是医疗卫生资源还是公共卫生资源都存在严重匮乏和分布不合理的问题,尤其是优质卫生资源集中在城市尤其是大城市.揭示出目前辽宁省农村卫生资源配置公平性和效率现状,提出辽宁省卫生资源优化配置方案,目的是为辽宁省委省政府卫生规划和相关卫生政策的制定提供参考.     

开展辽宁省卫生资源配置公平性研究的必要性和基本思路

从揭示国外、国内其他省份及辽宁省内卫生资源配置公平性研究的现状出发,运用经济学的基本理论阐明了开展辽宁省卫生资源配置公平性研究的必要性和紧迫性,同时给出了在辽宁省开展卫生资源配置公平性研究的基本思路和方法．     

城乡卫生资源配置与居民收入差距研究

本文基于城乡卫生资源配置与居民收入差距资料,选取了某城市社会公共卫生服务资源作为数据样本进行了实证探究,最终得出的结论就是改变当前现存的城乡二元经济结构,在很大程度上可以促使区域内城乡卫生服务资源配置更具公平性和效率性,进而逐步缓解城乡之间居民收入差距的矛盾.     

内蒙古某市县级蒙中(中蒙)医院卫生资源公平性分析

探讨内蒙古某市2014-2016年卫生资源配置的公平性,为下一步为当地卫生行政部门制定政策提供相应依据.对内蒙古某市2014-2016年卫生资源变化进行描述.运用泰尔指数分析该市县级蒙中(中蒙)医院卫生配置公平程度及变化趋势.按照人口、地理和GDP比例或加权计算的泰尔指数都反应该市县级蒙中(中蒙)医院助理执业医师配置公平性有待提高.该市旗县级蒙中(中蒙)医院资源物力、财力配置的公平性优于人力资源的配置.同时发现该市某县(旗)蒙中(中蒙)医院卫生资源配置远低于其他各县(旗).     

城乡医疗卫生资源配置公平与效率研究

本文以2015年政府公布的卫生统计数据为基础,对城乡卫生总费用、人均卫生费用、医疗从业人员、医疗机构床位、医疗设备等方面进行对比分析,并从财力、人力、物力3个方面较全面地分析了城乡医疗卫生资源配置的状况,以及目前我国存在城乡医疗卫生资源配置不公平及使用效率低的问题,提出促进城乡基本卫生资源配置公平和提高配置效率的政策建议。     

医患之痛可否归于国情? 医疗资源造就一切瓶颈

正中国的医疗改革走到今天,取得了一定的进展,但从总体来说很难简单断定成功与否。由于我国卫生资源总体不足,资源配置不合理,医药费用上涨过快等诸多原因,导致"看病难、看病贵"依然是重大民生问题。     

卫生体系研究的进展概况

卫生体系研究对卫生筹资和卫生资源配置的公平性至关重要。为了解近年来卫生系统研究的进展情况,本研究立足于两次全球卫生系统大会,对卫生体系在其研究范围的确定、研究方法、研究工具,以及发展趋势等方面做了概述性描述。     

区域卫生人力资源分配公平性研究——以甘肃为例

本文采用Lorenz曲线和Gini系数,通过对甘肃省市级行政区划人口分布、地理位置分布角度的分析,对其卫生人力（医生和护士）资源配置的公平性进行测量和评价。提出甘肃省卫生资源配置趋向于公平的合理性建议,促进甘肃经济社会的又好又快发展。     

城市社区卫生资源配置公平性评价体系创新及应用

采用Lorenz曲线和Gini系数评价方法对区域内社区卫生资源配置的公平性进行评价,改变以往研究仅仅从人口分布出发的局限性,以社区居民健康需求为导向,切入辖区重点人口分布以及社区卫生服务机构的不同服务能力等创新思维,增强了资源配置的可行性和利用率,提高了资源配置的公平程度。     

医养结合视角下商业健康险需求因素研究——基于安徽省的数据分析

我国医疗资源配置不均问题严重,而商业健康保险的良性发展有利于合理配置医疗资源.从"医养结合"的角度出发,结合安徽省的数据,利用灰色关联分析法探求不同因素对商业健康险需求的影响.实证结果表明:第一,居民的购买力水平和老年人口的数量是影响商业健康险需求的重要因素;第二,现行的医疗保障制度对于商业健康险需求的影响也较高,关联度达到了0.634 8;第三,保险行业的发展情况、人们的风险偏好和医疗服务的价格对于商业健康险的需求影响不大.由此提出商业健康险如何参与"医养结合"的相关意见建议.     

高校体育教学资源的现状及合理配置

体育教学资源是学校进行健康教育、完成体育教学任务的基本条件。随着我国高等教育办学规模的不断扩大,高等教育资源相对不足的现象逐渐凸显出来,只有合理配置体育教学资源才能把有限的教学资源发挥最佳的效能,才能促进教学,提高教学质量。     

社区卫生资源配置现状与对策研究

在比较世界范围卫生系统筹资公平性的指数评估结果的基础上,客观地分析了我国社区卫生服务资源分配的公平性与社区卫生服务利用的公平性现状,并提出相应的解决问题的方法与对策.努力降低社会人群在享有健康和卫生服务方面不公正和不应有的社会差距,使每个社会成员均能达到基本的生存标准,以期我国的医疗卫生水平与卫生资源的公平性同步提高.     

中国地市卫生资源需求测度及其时空格局研究

测度地区卫生资源需求是实施以需求为导向的卫生资源空间配置的前提.综合考虑地区卫生资源需求决定因素及空间相互作用,构建卫生资源需求指数,分析2000年—2010年中国卫生资源需求在地市之间的分布及变化.结果发现,中国卫生资源需求自西向东呈“高－低－高”的总体空间格局.西部的青海、西藏、新疆和川西地区主要因为居民健康需要水平高,卫生资源需求中高值地市连片分布,形成青藏地区高值集聚区和以藏中为核心的中国西部卫生资源需求热点区域.东部沿海地区主要因为卫生服务可及性高,卫生资源需求中高值地市集中分布,形成环渤海、长三角和珠三角高值地市集聚区和以苏浙沪为核心的中国东部卫生资源需求热点区域.中部地域整体上居民健康需要和卫生服务可及性较低,连片分布卫生资源需求低值地市,其中广州、武汉、成都等部分省会城市和豫北地区因卫生服务可及性较高,川云桂黔地区因健康需要水平较高而成为卫生资源需求中高值区,形成以甘川陕晋豫鄂湘为主的低值地市集聚区和以甘陕鄂湘赣为核心的中国卫生资源需求冷点区域.     

我国水资源合理配置研究综述

水资源合理配置是解决水资源短缺的有效途径之一,通过对水资源合理配置概念的阐述,综述了国内水资源配置的研究进展,指出了目前水资源合理配置研究中存在的问题,并提出了今后的主要研究方向。     

西藏林芝地区卫生人力资源现状调查

目的：通过对西藏林芝地区卫生服务机构人力资源现状调查分析,了解林芝地区卫生人力队伍现状,提出改善林芝地区卫生人才队伍策略。方法：采用随机分层抽样方法,对林芝地区445名卫生技术人员进行现场调查。结果：林芝地区卫生技术人员结构和配置不尽合理。结论：适当下放卫生系统人事自主管理权,调整卫生技术人员职称评聘条件等措施将有利于改善林芝地区卫生人员合理配置以及提高人员工作积极性。     

水资源配置的和谐性分析

根据水资源配置的目标和原则，提出水资源系统和谐配置的概念。给出了水资源和谐度的计算方法，运用层次评判、综合分析等方法建立水资源和谐的评判矩阵，定量分析水资源配置的和谐性。并以实例说明，可通过对水资源配置和谐性的分析，达到对水资源配置实施控制的目的。