电子商务与企业信息化

现代信息技术的发展，特别是互联网宽带技术的发展和应用，加速了全球经济社会的发展进程，人们称谓21世纪是新经济时代，虽然目前对于新经济的认识还正在不断地深化，但互联网对经济社会带来的影响和以此兴起的网络经济，已成为新经济发展的前奏，是当今经济社会的现实。     

邓小平企业改革思想与我国企业制度创新

邓小平提出了放权让利,实行经济责任制,所有权和经营权分离,推行承包制等企业改革思想.党的第三代领导集体在企业改革实践的基础上,着力转换企业经营机制,构建现代企业制度.     

基于电子商务企业岗位的电子商务专业课程体系改革

随着电子商务的快速发展,电子商务专业的人才需求量不断扩大,职业院校电子商务专业课程体系迫切需要进一步改革完善。该文以惠州为例,调查惠州电子商务的发展和人才需求现状,并分析具体的电子商务企业岗位的职业能力与素质要求,针对职业院校电子商务专业主要存在问题,提出按电子商务岗位衔接和递进关系进行设计的职业院校电子商务专业课程体系结构图。     

电子商务企业制度创新研究——以凡客网为例

制度创新是指在人们现有的生产和生活环境条件下,通过创设新的、更能有效激励人们行为的制度、规范体系来实现社会的持续发展和变革的创新。制度创新是自主创新的保证,是促进自主创新和经济发展的一个非常重要的动力。凡客网短短两年就在电子商务大潮中站稳脚跟,是电子商务企业制度创新的成功案例。     

浅析当前我国企业统计制度的改革与创新

随着市场经济的发展和现代企业制度的推进以及网络经济的到来,传统的企业统计制度面临重大变革。如何对我国传统的企业统计制度进行改革以建立起新的适应时代发展的企业统计制度,使其能更好的为企业的发展服务,从而推动我国经济的稳步增长,成为当务之急。本文从我国现行的企业统计制度存在的问题出发,就企业统计制度改革这一问题提出一些自己的想法。     

企业与电子商务

电子商务 电子商务已经渐渐渗入了社会大众的日常生活,我们当中的很多人已经在享受它所带来的乐趣.当然,电子商务不仅仅是在INTERNET上浏览、收发电子邮件、通过互联网进行商品交易.电子商务的内涵非常丰富,它还在企业、政府部门、公共机构、教育以及娱乐等方面改变着人类相互交往的方式.     

中国企业电子商务数字化管理

借鉴国际著名企业开展电子商务的主要经验，从加入WTO以后的中国企业实际出发，因地制宜地找出一条适合中国企业的管理方法--数字化管理。论述了中国企业以互联网为工具，借助供应链管理这种新的管理思想和方法来优化企业管理，并通过信息管理及资源共享等虚拟企业管理方式，达到整合企业资源，提升企业核心竞争能力，谋求企业在市场中的管理优势和竞争优势，使企业与合作伙伴在市场中形成共赢的局面。     

论企业信息化与企业电子商务

从信息化的概念与层次入手,探讨了企业信息化的基本概念,以及企业信息化建设的任务.研究表明,要实现企业信息化,就必须推行企业信息化建设过程,对企业信息化进行科学合理的指导和管理.同时,该文从人们对于电子商务的不同理解入手,阐述了企业必须开展电子商务的理由,指出开展企业电子商务是我国企业信息化建设的长远目标.     

电子商务与中国企业

以网络电子商务为代表的新经济正在改变着中国经济的发展格局。新旧企业的界限日益表现为能否运用网络技术充分创新。通过对中国电子商务现状的描述和中国企业对电子商务认识的梳理表明。中国企业应积极实践电子商务,直面新经济的挑战。     

会计改革与企业制度改革

以《企业财务通则》和《企业会计准则》为先导的会计改革在明晰企业产权关系，健全法人财产制度和转换企业经营机制上发挥了重要作用，同时，我国会计改革成功的关键仍然于人们思想观念的变革程度，随着现代企业制度的建立与不断完善，国家财政应该转变职能，把对企业财务会计的监督咨询交由会计师事务所等市场中介机构承担，目前则应加快对现代会计人才的培养，用市场规则与合格人才保证现代企业制度在科学化、法制化的轨道上动作。     

电子商务环境下的纺织企业集团物流管理系统研究

针对目前我国纺织企业物流管理系统相对比较落后,远远不能适应电子商务发展要求的实际情况,基于供应链管理思想,研究企业集团如何发挥自身优势,有效利用现有资源,合理依托第三方物流,建立适合中国国情物流管理与配送系统的问题,提出了纺织企业集团发展物流业的模式和战略。     

会计改革与企业制度改革

以《企业财务通则》和《企业会计准则》为先导的会计改革在明晰企业产权关系,健全法人财产制度和转换企业经营机制上发挥了重要作用.同时,我国会计改革成功的关键仍然取决于人们思想观念的变革程度.随着现代企业制度的建立与不断完善,国家财政应该转变职能,把对企业财务会计的监督咨询交由会计师事务所等市场中介机构承担.目前则应加快对现代会计人才的培养,用市场规则与合格人才保证现代企业制度在科学化、法制化的轨道上运作.     

试论中国企业年金发展问题

企业年金是我国正在建立的劳动者养老保障体系中的重要支柱。企业年金在一些国家已发展成为三个支柱中的主要支柱。目前我国社会保险经办机构或商业保险公司提供的服务均有很大的缺陷。本文旨在讨论如何完善对企业年金的管理。     

对现行事业单位会计制度改革的几点思考

随着我国经济和财政改革的不断深入和完善,现行的事业单位会计制度已越来越不适应形势发展的需要.对此,就固定资产及修购基金、支出核算、事业单位后勤社会化及企业化管理的核算、增加"在建工程"和"低值易耗品"科目和关于会计报表问题等提出了改革建议.     

论现代企业制度与会计改革

现代企业制度要求建立企业法人治理结构,对会计改革提出了新的要求,涉及到企业内部会计改革和企业外部会计改革两个方面,要重视现代管理会计,财务与会计一分为二,完善内部审计与监控手段,建立社会责任会计与企业税务会计,建立一支高素质的以注册会计师为主体的社会监督体系,使会计更好地为飞速发展的社会经济服务。     

贵州中小企业电子商务发展的SWOT分析与对策

进入21世纪以来，一方面随着互联网在全球迅速普及，全球电子商务规模急剧扩大，电子商务成为国际贸易的集中表现。数字化时代的到来，为欠发达国家和地区的中小企业带来了参与全球竞争的机会；另一方面随着我国加入世界贸易组织，卖方经济向买方经济的转变，市场竞争目益加剧。我国各级政府非常重视中小企业和电子商务的发展，已逐渐推出了各种有利于中小企业和电子商务健康发展的政策法规。虽然外部环境在逐渐改善，但阻碍其电子商务发展的因素也随之在变化。对于在国民经济中发挥着重要作用的贵州省广大中小企业来说，应当如何利用电子商务提供的良好契机，选择适合的电子商务发展模式及对策，应对来自国内外的严峻挑战并求得生存并发展壮大，是贵州省中小企业现在必须仔细考虑并加以尽快解决的重大问题。     

企业电子商务存在的问题及对策

简单介绍了电子商务的内涵和特性，阐述了目前我国企业电子商务应用中存在的主要问题。提出了发展我国电子商务的主要对策。     

国有企业薪酬制度改革探析

针对国有企业薪酬制度存在的问题,结合国家宏观政策的调整,明确提出现代企业薪酬制度改革的5个重点,即企业工资总额调控机制改革,企业内部薪酬分配制度改革,规范经营者激励和约束机制,规范员工收入分配制度,大力加强专业技术人员的激励力度。     

企业伦理建设必须与企业改革同步

阐述了企业伦理在现代企业中的地位和作用，探讨了当前我国企业伦理建设的现状及影响，提出了在深化企业改革中探索企业伦理建设的途径。     

企业信息化的现状与对策

在我国企业信息化建设最新调查的基础上,对企业信息化的认识及操作层面与推广应用层面的现状进行了分析,并提出了企业信息化推进的对策。