升级恒昌

IT系统无法满足企业的管理需求时,它便会成为企业的“包袱”,只 有通过升级换代才能使其重新发挥作用。     

用专注诠释IT服务

在GOOGLE当中搜索“IT服务”就会发现,可提供IT服务的公司不计其数。面对激烈的市场竞争,专注和多元何轻何重成为IT服务商两大对决的战略取向。在宝亮网智市场总监看来,先集中精力做好一件事,再去做另一件事,而不是求多不求专,这才是重要的。他强调:“我们的确需要勾画美丽的蓝图,但我们更要脚踏实地。”一个人自诩有多种技能,但由于蜻蜓点水,钻研不透,反而不如拥有一项专长的人受青睐。专注于某一件事情,哪怕它很“小”,努力把它做到无可挑剔,总会有不寻常的收获。专注,尽力把它做到无可挑剔,你会比技能虽多但无专长的人更容易获得成功。     

自主创新路越走越宽——记北京晨拓公司董事长廖理纯

“没有创新就没有生存的空间;没有创新就不可能对社会产生贡献。”北京晨拓公司董事长廖理纯是这样理解科技型企业的成长的。正是得益于自主创新意识的不断提高,北京晨拓公司才能够在IT界大浪淘沙般的激烈竞争中屹立不倒,并且历久弥新,既没有被行业中曾经的泡沫式繁荣冲昏头脑,更没有因为IT界跌入谷底的情形而大规模压缩研发费用。     

企业文化的标准化与个性化

这是一个多元化的时代,企业文化也是这样,以至有文化和没文化之间已经没有了区别。悲观主义者说我们正在步入一个文化的沙漠,乐观主义者说我们正在进入—个文化的丛林。 以直销模式创建IT业奇迹的戴尔计算机公司,会被“惠普之道”的崇尚者斥责为“思想的坟墓”和“文化的废墟”。事实上,这是个性化价值观对标准化价值观     

2003年将出台IT教育培训规范标准

教育部科技司信息处处长杨占东近日透露,IT 教育培训企业标准有望2003年出台。这样,国家对 IT 教育培训企业将“抬高门槛”,达不到该标准的 IT 培训企业则无法取得进入教育市场的“通行证”。目前,全国开展 IT 培训的公司近2000家,其中北京就有 IT 培训机构400多家,培训企业规模及其培训项目各有差异。虽然 IT 认证培训对培训公司的要求极高,但     

预算的梦工场

公司行销主管毛先生的口头禅是“Marketing”,因为发音不准,这个词儿听起来像“毛可丁”,所以他被同事戏称为“毛丁”。毛丁先生跟首席信息官“牛IT”先生私交甚密,无话不谈。最近公司上了新的财务预算管理信息系统,牛IT便私下向毛丁打听该项目在业务部门的实施效果,他问:“有了预算管理系统,你这个烧钱大户现在是不是就得中规中矩,做不了小动作啦?”     

中国式商务智能五人谈

上世纪末．全球经济开始迅速滑坡企业普遍发展缓慢．IT行业陷入一个前所未有的低谷．而商务智能却一枝独秀．异军突起进入高速发展状态。有人说,商务智能热潮初现之日就是IT应用系统“告别历史”之时!商务智能是后IT时代最后、最重要的应用工具,是IT应用系统的历史终结者!那么究竟什么是商务智能?它为何会一举成为令企业言听计从的爱人？在商务智能热潮已经席卷了整个欧美的今天．作为亚太IT市场的推动者．中国如何才能真正走进这个“告别”的时代？     

趋势怎样用人

1988年在硅谷成立的趋势科技只是一个不到10名员工的防毒软件小公司,短短十多年间,趋势科技跻身全球第二大亚洲最大的防毒软件公司,香港《远东经济评论》称趋势科技为“亚洲最具发展潜力的软件公司”;美国的《财富》杂志将它选入“亚洲最酷”的公司;而趋势科技公司董事长张明正自己,两度被美国《商业周刊》评为“亚洲之星”,1996年被国际IT专业杂志《EDA ASIA》读者选为“年度最佳发明家”,台湾IT界称之为“防毒网路霸主”。趋势科技公司成功的秘诀在哪里》张明正认为,实现公司前景的关键是使之成为真正国际性的企业,成功地将不同的技术和     

BEA系统有限公司

BEA系统有限公司是全球领先的企业基础结构软件公司,它提供基于标准的平台,使信息和服务能够自由、安全地流动。BEA的产品线——WebLogic、Tuxedo、JRockit和新的服务基础架构产品系列AquaLogicTM——能帮助客户降低IT复杂性并成功地部署面向服务的架构(SOA),从而改善业务的敏捷性和效率。作为一家技术创新的公司,BEA的目标是帮助企业,将“冻结”的IT资产转化为“企业的流动资产”,最快速地相应业务需求的变化。BEA认为,实现“企业流动资产”愿景的第一步是实施面向服务的架构RRR(SOA):将现有的IT资产包装成服务,纳入统一的S…     

李绍唐:IT"拼命三郎"的三部乐章

他创下了连续十次获得IBM“百分俱乐部”奖的纪录,他出身贫寒、没有任何家庭背景、没有留过洋、学历也不算很高,但其用苦干精神为IT经理人筑就了一个另类的标杆。从IBM到甲骨文,再到多普达,“拼命三郎”李绍唐用自己的奋斗历程谱写了一曲IT经理人谋求事业发展的华丽乐章。     

“烧钱”为何“烧心”？——一个失意的CIO在心理诊所内的“催眠自白”

“人家都说当CIO是个烧钱的轻松活儿,可谁会知道这个活儿也烧心呐!” 坐在在心理医生的私人诊所沙发里的是CIO老侯。他接受了“催眠”疗法,在飘飘然、恍恍惚惚之间,听到曾博士问:“请告诉我你面临的压力和压力对你造成的影响。” 他不由自主地把肚子里的苦水往外倒:我是搞IT的,前几年IT“红”的时候,公司领导亲切地喊我“侯电脑”,其实是夸我业务过硬,我那时候的确也神气,走路都带风。而现在呢,领导老是批评我乱烧钱,搞得我     

李绍唐：IT“拼三郎”的三部乐章

他创下了连续十次获得IBM“百分俱乐部”奖的纪录，他出身贫寒、没有任何家庭背景、没有留过洋、学历也不算很高，但其用苦干精神为IT经理人筑就了一个另类的标杆。从IBM到甲骨文，再到多普达，“拼命三郎”李绍唐用自己的奋斗历程谱写了一曲IT经理人谋求事业发展的华丽乐章。     

庄思浩:华人IT大舞台上的"寂寞高手"

“北乔峰、南慕容”——王嘉廉与庄思浩曾经一同被奉为全球IT领域的华人代表人物。而二年前的冬天,创造了全球总裁薪酬神话的王嘉廉突然辞去世界500强企业CA公司主席职务,退出了世界IT大舞台。而BEA创始人庄思浩俨然成为华人IT大舞台上的“寂寞高手”。     

EITM:CA诠释IT精简之道

当复杂的IT架构令CIO们终日奔波于“系统运维”本身，而无暇关注“业务”与“战略”之时，EITM企业IT管理蓝图扮演了“救世主”的角色。它的核心精髓就是“统一和简化”！[编者按]     

东岳信息化终结手动时代

“东岳公司信息化立项时没有将各种相关的权利和责任一股脑强行推给计算机部门，而是让管理部门牵头，使得东岳公司信息化能顺利实施。我个人也从一名IT人员成长为企业内部咨询人员”。山东东岳专用汽车制造有限公司信息中心主任刘斌在谈到东岳信息化改造过程中的体会时，如果说。     

新加坡公务员制度一瞥

新加坡公务员的高效、廉洁很有名。独立27年来,新加坡的公务员制度对促进新加坡经济的繁荣起到了促进作用。贪污腐化曾经是新加坡英国殖民当局的痼疾,因此,人民行动党(新加坡执政党)成立时就提出“打倒贪污”的口号,并把党旗基调定为白色以示清廉。新加坡独立后,政府又提出要在政治和行政方面保持高度廉洁。新加坡前总理李光耀特别强调政府工作人员必须做到“两手干净”,他说:“如果我们允许你们把手放进别人放钱的抽屉里,那么,在政治上我们就完了,我们就会被人民大众所唾弃。”     

"打工皇帝"何经华的"用友"人生

他是驰名国际的IT职业经理人,他是500万年薪的享有者：他推动“用友”成功转型,走上国际化之路他一纸辞呈,再度回归跨国公司……从“打工皇帝”的人生之路,探究中国企业国际化的旅程。     

欧瑞莲是谁

就在“厦门会议”之前首批披露的11家参会企业中．有10家都是曾经或正在中国直销业中扮演过举足轻重角色的公司，而惟一的例外就是欧瑞莲．之前它不但没有正式进入中国．甚至没有中国的直销人做过他的产品。可以这么说，欧瑞莲是22家入国企业中唯一一家在中国市场一片空白的企业。它目前的优势是一身清白，可以静待直销法规的出台再做行动：弱点显而易见——没有任何市场基础。     

IT企业激励要素和用人要素

在过去的几年中,IT企业争相提升对员工的激励手段和用人要素,以留住和吸引企业内的人才。实际上,IT人才想要得到的仅仅是“钱”吗?答案显然有些牵强。德勤咨询公司通过大量的案例研究和调查,提出了IT企业的十大激励要素和用人的五大要素,并将这些要素按重要性排序,其中     

嘉里粮油（深圳）有限公司——北京2008年奥运会食用油独家供应商

嘉里粮油（深圳）有限公司是新加坡的郭兄弟集团为负责管理其在中国境内的粮油企业及其产品营销业务而设立的管理公司,现管理企业有18个。公司专门负责小包装食用油“金龙鱼”、“香满园”、“元宝”、“胡姬花”、“鲤鱼”、“巧厨”、“花旗”和“手标”等系列品牌在中国的市场开发、渠道建设、营销策划,提供企业管理服务和咨询服务,从事粮油、食品相关技术研发。