高校后勤思想政治工作的初探修正

随着高校后勤社会化改革不断推进和深化，高校后勤社会化改革给高校职工的思想带来了普遍而深刻的影响，出现了许多新情况和新问题，而这些问题反过来又制约着高校改革．发展和稳定大局。影响着高校两个文明建设。为此，本文从重要性，内容，方法等几个方面对新时期高校后勤改革中职工思想政治工作进行了探讨。     

浅议高校科技体制改革与科技创新

我国已经加入了世界贸易组织，在国际大环境中，我国高校的科技工作将面临着更加严峻的挑战，同时也面临着发展的大好机遇。然而，高校应如何应对国际挑战，抓住发展机遇，不断壮大自己，是摆在高校面前的首要任务。本文从四个方面立意思考，大胆改革与创新，来应对国际挑战而赢得发展机遇。     

浅谈现阶段高校基本建设中存在的问题及解决方案

近年来，高校基本建设为高等教育改革做出了贡献，但伴随着社会进步。高校基本建设领域面向社会化、市场化的发展还存在一些问题，高校基本建设还需规范管理。     

浅议当前高校教师队伍管理的问题与对策

目前我国高校普遍进行了新一轮的以人事分配制度改革为核心的内部管理体制改革。教师作为高校的主体，在高校中占据着主导地位。本文分析了我国高校教师队伍存在的一些主要问题，分析这些问题根源所在，对高等学校教师队伍管理的改革提出了自己的思考与建议。     

探索高校开放实验室管理模式

在中国教育事业的蓬勃发展的今天，高等学校的教育受到了国家教育部的足够重视。实验室教学在各大高校的教育发挥着无可替代的教育作用，在各大高校实行开放式实验室管理成为了教育的需要。实施高等院校的教学改革需要将实验室改革列入其中，本文分析了高校实验室开放后所面临的问题，并根据实际情况提出了相应的解决措施。     

关于高校体育教师课程意识的探讨

新一轮高校体育课程改革的重要价值之一就在于促使教师确立课程意识。高校体育教师课程意识的确立是高校体育课程开发、课程实施、课程再造和课程评价的前提和保证，直接影响着新体育课程的具体实施与课程改革的进展。文章在认真解读新纲要的基础上，对教师课程意识的内涵，在新课程改革中高校体育教师应具备的现代课程意识以及培养途径给予了自己的认识和思考。     

高校食品安全管理机制改革初探

高校后勤社会化改革，对高校食品安全管理制度建设而言，既是挑战，又是机遇。一方面，改革过程中，暴露出诸多管理漏洞；另一方面，改革为高校建立新的食品安全管理机制提供了绝佳的契机。本文将从高校食品安全管理的评估与监管机构建设、食品来源管理、加工与销售过程监督等方面探讨加强我国高校食品安全管理的有效途径。     

试论探究教学理论在高校课程改革中的应用

介绍了探究教学在我国开展的现状，指出将探究教学理念引入高校课程改革的意义，分析了当前制约高校课程改革的因素，论述了如何应用探究教学理念来构筑新的高校课程体系。     

新形势下高校思想政治工作艺术点滴

随着高校管理体制的改革，人们的观念也发生着变化，同时也给高校广大思政工作者提出了新的课题。“以诚相待”、“辩证施教”、“理利相济”的思政工作方法，对新形势下高校思政工作有一定的指导意义。     

谈高校体育教学中应开设围棋选修课

高校教育担负着为未来培养四化建设合格人才的重任，基于对未来社会人才特点的认识，高校体育教育必须改革、教学内容必须拓宽．本文根据围棋的特点和育人功能，论述了应该在高校体育教学中开设围棋选修课．     

高校实验室改革方向新探

目前，许多高校都在积极地进行实验室改革的相关探索与实践，但改革过程中还明显存在着许多问题，学生的动手能力和创新能力没有得到很大提高，距离我们培养高素质创新人才的目标还有一定差距。为此，本文对实验室改革进行了创新思考，为高校实验室改革找到一个新的发展方向。     

高校体育专业术科课程考试改革探析

术科课程考试是高校体育专业考试重要组成部分，在教学中发挥着重要作用。目前高校体育专业术科课程考试存在缺乏目的性、内容具有局限性、形式单一、成绩判定笼统的问题，就此提出相应新的改革设想，希望能对高校体育专业术科课程考试改革的推进作出有益的尝试。     

浅议高校大学生宿舍文化建设

随着经济社会和高等教育改革的发展，高校大学生宿舍文化建设工作面临着严峻的挑战。本文分析了当前高校大学生宿舍文化建设的现状，提出了加强文化建设的措施。     

高校医疗机构改革势在必行

目前高校医疗机构面临着医疗改革和高校后勤改革的两大问题。为了使卫生所能更好生存，现对如下问题作一探讨：１认清形势，转变观念，主动适应高校医疗部门在人们头脑中认为是铁饭碗、大锅饭，改革是对大医院而言，对企、事业医务室冲击不大。但《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》明确了新形势下卫生改革的方向和思路，传统的计划经济向市场经济转变的具体体现，高校后勤社会化也势在必行。高校医疗机构树立紧迫感、危机感、责任感，增强机遇意识，把思想观念和思维方式由计划经济转到市场经济的轨道上来。改变传统的“等、靠、…     

关于高校体育改革的探讨

关于高校体育改革的探讨张天祥（宝鸡文理学院体育系，陕西宝鸡，７２１００７）随着我国改革开放的不断深入，高校体育改革从最初＂四面出击＂的＂直觉型＂转向有理论比较、鉴别和指导的＂科学型＂，这种改革已经形成一种发展趋势，它将把高校体育改革推向更深更高的层次...     

从实际出发,切实做好大学生思想政治工作

当前，随着改革开放和社会主义市场经济体制的建立和发展，特别是随着教育体制和高校招生、就业分配制度改革的不断深入，高校思想政治工作面临着一系列的新情况、新问题。如何从这一实际出发，做好大学生思想政治工作，文章提出了一些建议。     

我国近十年高校内部管理体制改革、创新与综合实力提升探析

内部管理体制改革在高校发展中处于全局性与根本性地位。1999至2011年间我国高校内部管理体制改革重要内容包括人事分配制度、领导体制改革和基层学术组织制度改革与创新。改革与创新盘活了高校资源配置，激发了师生活力，协调了权力运行，释放了基层组织学术生产力，最终提升了高校综合实力。如何将高校目前自发性的、个体式的内部管理体制改革变为我国高校寻求发展、获得突破的整体变革，实现自下而上的推进方式，需对高校内部管理体制改革的经验进行阶段性的梳理与总结，为进一步深化内部管理体制改革提供理论参考。     

高校人事制度改革网上调查研究与思考

高校人事制度改革是高校改革与发展的突破口，是高等教育发展的必由之路，谁先走，谁就将获得发展的主动权。如何准确理解政策，把握改革态势，吸取别人改革的成功经验与失败的教训，争取后发的优势，这一切都依赖于前期的调查研究。网上调查不失为一种十分方便快捷的调查工具，值得广为推广。借助网络搜索工具，以高校人事制度改革为主题词进行网上调查，对网上调查获得的329条相关信息进行分类统计、分析解读，从而归纳出当前高校人事制度改革的现状和存在的问题，并进一步提出改革的思考意见，且对网上调查的使用作了基本的评价。     

高校实施体育俱乐部教学的可行性研究

高校公共体育教学是高校教育的重要组成部分，通过调查发现，当前高校体育教学中存在着一些问题，影响了体育教学的实施，探寻高校体育教学的改革出路是高校体育发展中的重要任务，该文结合自己的工作经验就高校实施体育俱乐部教学的可行性进行研究，希望为高校体育教学的发展提供一些参考。     

试论高校人事分配制度改革中的效率与公平问题

高校改革的现实表明，当前高校人事分配制度改革中存在着人力资源优化配置困难，分配上的平均主义观念形态和分配倾向，内部管理机制弱等办校效益不高因素，因此要建立起体现效率优先、兼顾公平的人事分配机制及处理好效率与公平两者的关系。