成人教育档案管理中存在的问题及对策

随着教育改革和发展形势的要求,学校档案管理的漏洞日益凸显,本文针对目前成人教育档案管理工作中存在的问题,从提高成人教育工作者的档案管理意识、建立完善的档案管理规章制度、加强队伍建设、提高档案人员综合素质和改革传统管理模式等四个方面探讨了加强成人教育档案管理工作的对策。     

新时期成人教育学籍档案管理的探讨

随着高等教育体制改革的不断深化,以及招生数量的进一步扩大,成人教育学籍档案管理中诸多问题也逐步显示出来.本文认为,要解决成人教育学籍档案管理中所存在的问题,首先要建立完整的科学的学籍档案管理制度;同时要赋予成人教育学籍档案管理新的内容.     

浅谈高校成人教育档案管理

随着教育的发展,档案越来越引起人们的重视。高校成人教育档案的建设,是搞好成人教育工作的重要基础。本文结合成人教育档案的特点,针对目前档案管理存在的问题,提出了从增强档案管理意识、加强档案开发和利用、实现数字化管理等方面来提高工作效率,开发档案价值,适应新时代成人档案管理的要求。     

分管模式下成教档案管理中的问题与研究

改革开放以后,高校开展成人教育的现象十分普遍。统招在校生与成人教育共用同一教育资源和教育管理体系的现象十分普遍,而且并不存在教育资源上的争夺或冲突。但在成人教育管理体系中,由于经济利益占据了办学单位的主导思想地位,使得成人教育在管理方面出现程度不同的问题,特别是成人教育档案管理中的问题相对突出。许多高校没有独立设置成人教育学院,对成教档案实行以校为主的分级管理模式,由于成人教育部门与本高校其它学院相比存在着编制少、管理体系不够成熟、管理人员身兼多职等具体而实际的问题,使得成教管理者在工作中,工作重点放在成教教学管理,而忽视了档案管理。在成人教育中普遍存在档案管理意识差,收集范围狭窄,存放分散,以致档案资料残缺不全,内容的完整性、系统性问题突出,与快速发展的成人教育很不协调。     

成人教育档案管理初探

随着我国高等教育改革的快速发展,各个高校的成人教育正遇到前所未有的快速发展期,由于成人教育的特殊性,成人教育的档案管理目前正存在许多亟待解决的问题。本文作者作为一名成人教育档案管理者,结合实际工作,把一些成人教育档案管理工作的难点要点及如何有效解决这些问题进行了有益的尝试和探索,从而不断提升成人教育管理的水平和效率。     

加强高校成教管理队伍建设的分析与探讨

本文主要分析目前高等学校成人教育队伍的基本现状以及存在的亟待解决的一些问题。要能够发挥好成人教育为社会地方经济发展培养应用型技能人才的要求,必须重视高校成教管理队伍的建设,加强成教管理队伍的建设是素质教育发展的必然要求,也是新的教育管理模式对于管理队伍提出的新的要求。要能够建立切实可行的成教管理激励机制,保证成教管理队伍的稳定性以及工作积极性,因此不断推进成教管理工作的发展。     

浅议新形势下高校档案管理队伍建设

高校档案是记述大专院校教育，科研与教学改革全过程的原始凭证材料，是保障高校事业顺利发展的重要组成部分。在新形势下，高校挡案管理的服务功能越来越突出，而高校档案管理队伍却存在结构不合理，队伍不稳定等问题，本文从当前高校档案管理队伍存在的问题进行分析，提出加强高校档案管理队伍建设的有效途径。     

高校档案管理之我见

阐明高校档案管理要加强全员档案意识,在思想上统一认识;建立健全档案管理制度,逐步实现规范化管理;加强基础设施建设,保障工作正常开展;优化档案管理人员队伍,不断提高档案管理水平。把档案工作提高到历史的、战略的、基础的高度来认识。     

强化高校毕业生档案管理，服务大学生就业工作

高校毕业生档案管理工作是毕业生就业工作中重要的组成部分。高校毕业生档案管理工作存在管理方式落后、档案内容单一、档案利用滞后、管理队伍专业素质不高等问题。高校应通过转变观念,加强学生档案材料的收集和整理;创新机制,实现毕业生档案的计算机管理;建立高素质的专兼职档案管理队伍来完善高校毕业生档案管理,为毕业生就业提供优质服务。     

浅议高校档案管理人员业务素质要求

全面提高档案管理人员的素质,不仅是新形势下高校发展的客观要求,也是高校档案管理队伍自身建设的内在要求。这就需要从事档案工作的专职档案人员,既要有扎扎实实的业务功底,又要有较强的管理能力和服务意识。     

高等院校档案管理的深入探讨

在新时期高校档案管理必须利用计算机网络技术、现代通信技术、多媒体信息技术。根据当前高校档案管理及人员现状，需要提高高校档案管理队伍的现代技术水平和专业管理水平，增强创新意识和服务意识，使高校档案管理跟上时代发展的需要。     

浅谈加强高校档案管理工作的对策

高校档案管理工作是高校管理工作的重要内容之一,它随着社会的进步和高校自身的发展正面临着许多新情况和新任务,通过保证高校档案管理工作必要的财力投入,建立健全高校档案管理工作制度,加强队伍建设,提高档案管理人员业务水平,逐步实现高校档案管理现代化。     

高校档案管理人员素质之我见

高校档案管理是高校建设工作中的重要内容之一,无论是从新形势下高校发展的客观要求,还是从高校档案管理队伍自身建设的内在要求来说,全面提高档案管理人员的素质是非常必要的。     

关于成人教育档案管理信息化的几点思考

成人教育档案管理信息化具有非常重要的意义，但是，目前成人教育档案管理信息化存在着许多问题。文章就如何实现成人教育档案管理信息化略作探讨，提出一些有效的途径和措施：抓好成人教育档案的收集与整理工作；依法制档，完善成人教育档案管理制度；实现成人教育档案管理的现代化；加快成人教育档案管理工作者的信息化培训；积极开发和利用成人教育档案信息。     

高校办公室档案管理工作的规范化发展路径

高校办公室档案管理工作是高校档案管理体系中重要的组成部分,并对高校发展以及高校育人工作的开展发挥着不容忽视的影响,本文以推动高校办公室档案管理工作的规范化发展、提升高校办公室档案管理工作成效为出发点,从管理制度的完善、评价体系的构建以及管理队伍的建设3个方面,对高校办公室档案管理工作规范化发展路径进行了研究与探讨。     

浅谈如何做好高校档案管理工作

档案管理工作是高校工作中不可或缺的一个重要环节,做好高校档案管理工作对于学校教育事业的发展具有推动作用。本文通过档案基础工作、提供服务和队伍建设三个方面深入探讨了在新时期,如何更好地开展高校档案管理工作。     

高校档案管理人员素质构成及提升策略

全面提高档案管理人员的素质，不仅是新形势下高校发展的客观要求，也是高校档案管理队伍自身建设的内在要求。本文从政治素质、职业道德素质、业务素质三方面论述了档案管理人员应具备的素质。     

试论新时期高校档案管理人员的素质建设

全面提高档案管理人员的素质,不仅是新形势下高校发展的客观要求,也是高校档案管理队伍自身建设的内在要求。从政治思想素质、职业道德素质、业务知识素质以及业务能力素质等四个方面阐述了新时期高校档案工作人员应具备的素质,为建立一支高素质、与时俱进的复合型多层次的高校档案队伍,为高校档案工作的和谐发展提供借鉴。     

高校档案管理中的“盲点”及对策研究

分析了高校档案管理中存在的“盲点”,并提出了应采取的对策,如加强档案队伍建设、加快档案管理信息化进程、规范档案管理制度等。     

浅议高校档案管理人员的素质

目前高校档案管理人员的文化水平和业务素质不能满足档案管理现代化的需要，建设一支思想过硬、业务精良、具有较强现代意识和开拓创新精神的档案管理人员队伍，是做好高校档案工作的重要保证。