面向中学,为办好高等师范而努力

根据教务处的具体安排,我们调查组到遵义地区作了近半个月的调查。到了九个县、三十五所学校。调查重点是了解我校八二届以来毕业生的情况。使我们在办学中,针对师范特点,面向中学,为中学服务,促进我校的教学改革。调查的县、学校一致反映,师大毕业生绝大多数是能胜任教学工作的,无论是思想素质、业务能力都比其它院校强,并     

某医学院校应用心理学专业毕业生去向调查

为探讨医学院校应用心理学专业就业情况，笔者对我校46名应用心理学专业毕业生去向进行调查。调查结果表明，具有医学背景的医学院校应用心理学专业毕业生在无法参加执业医师资格考试的前提下，与其它非医学院校的应用心理学专业毕业生相比并没有显著的优势。在调查基础上，笔者对该专业存在的问题进行分析并提出解决问题的建议和设想。     

深化改革、探索规律、办出特色——浙江农村技术师专办学的思考

从1983年开设农业教育及农业技术推广专业算起,我校兴办高等职业技术师范教育已有八年多的历史。已为浙江省培养了1500余名职教师资专科生,为缓解我省职业技术教育迅速发展和专业课教师紧缺的矛盾作出了较显著的成绩。 为深化教育改革、办出学校特色,提高教育质量,最近我校再次组织毕业生追踪调查,分赴浙江省六个市(地)、二十余个县。召开各种类型的座谈会,听取了六十多名职业中学的校长、教导主任对我校毕业生的反映。并对毕业生在职教系统的到位率进行抽样调查。调查的结果是:我校毕业生在教育系统的到位率为94.6％,在职业中学的到位率为68.3％。各地职业中学对我校毕业生在政治思想、业务技能素质和工作实绩方面的评价较好,可归纳为以下几点:     

建立高素质应用型法学人才培养体系的探索和思考——法学类专业毕业生社会适应性调研报告

随着法学教育的长足发展,法学专业毕业生越来越多。我们结合我校毕业生的具体情况,在本省范围内就法学毕业生毕业后在社会中的就业情况进行了调研,对他们的就业状况和用人单位对他们的评价进行了分析。在此基础上,对法学本科教学和课程体系提出了建议。     

切实重视师专的地位和作用——龙岩师专历届毕业生情况调查

一、调查目的 《中共中央关于教育体制改革的决定》指出:“建立一支有足够数量的、合格而稳定的师资队伍,是实行义务教育、提高基础教育水平的根本大计”。我校为更好地贯彻《决定》,认真总结办学经验,进一步办好师专,学校党委和行政领导十分重视调查研究的工作,亲自与高师教育理论研究室的同志一起研究历届毕业生情况调查计划和各种调查表格。 按调查材料,要求查清师专全部毕业生的情况,特别要查清毕业生的适应性(适应教育事业发展需要,适应我区经济振兴情况)、稳定性(安心在山区、农村学校等艰苦教育岗位)和先进性(热爱教育、忠诚党的教育事业的骨干力量、先进典型),为进一步办好师专提供依据。     

我校学生就业意向的调查与研究

通过问卷调查形式对我校学生就业意向进行全面客观的调查、分析.了解我校学生在当前就业形势下,择业观念、就业形势认知、心理等是否转变.通过工作的开展,旨在有针对性对我校学生开展就业指导,使学生做好择业的充分准备,以期提高我校毕业生就业率.     

航海类大学毕业生质量跟踪调查报告

金融危机对航运人才市场的冲击,从各航海院校2008年和2009年的招聘会上已经露出端倪。航海类专业毕业生虽然就业率相对较高,但是航运企业对毕业生的要求明显越来越高。为了全面了解我校毕业生的情况,2009年底我院进行了毕业生质量跟踪调查活动。     

适应高校毕业生就业制度改革,加强就业指导工作——我校就业指导实践初探

本文简要回顾了我校近几年来为适应高校毕业生就业制度的改革而进行的毕业生就业指导工作实践，提出必须提高对就业指导工作的认识和重视，加强毕业生择业思想的调查研究，扩大就业指导的深度和广度，保持就业指导的系统性和连续性     

加强书法教学 提高学生素质

笔者在全区一些中学对我校近几届毕业生的三笔字进行了调查，校方普遍反映我校有相当部分毕业生的书写能力不如师范毕业生。为此本文从六个方面加以阐述如何进行书法教学以提高学生素质：1、领导重视；2、抓好书法教师队伍的培养；3、抓好基础教学；4、精讲多练；5、抓好书法组织的建设，开展形式多样的活动；6、充分利用电化教育等现代化设施，搞好书法教学。     

构建高校毕业生离校后的信息反馈机制初探

通过对我校06届外语专业毕业生离校后的信息反馈调查,探索高校毕业生离校后信息反馈机制的构建。认为：高校毕业生离校后的相关信息是检验高校培养质量的重要测度,而目前各高校对高校培养质量的检验和对就业工作的评价都集中在在校毕业生,对毕业生离校后的信息反馈工作十分缺失。建议高校重视毕业生离校后的信息反馈,成立相关部门和工作办法,并形成长效的工作机制。     

从毕业生调查看高师院校的教育改革

在1983年9月、1984年10月及1986年10月,我校先后三次组织力量到温州地区九个县的县、区、公社中学,对本校历届毕业生二千多人进行调查访问。我们采取了座谈、个别访问、深入到课堂听课、函调等方式,向县教委、学校领导、教研组长、老教师及毕业生做了调查,比较全面、具体地了解到毕业生的专业思想、教学工作、班级工作及工     

高师改革应面向中学实际——对织金县师大毕业生的调查

《中共中央关于教育体制改革的决定》指出:“把发展师范教育和培训在职教师作为发展教育事业的战略措施”,“从幼儿师范到高等师范的各级师范教育,都必须大力发展和加强。”我校目前正根据《决定》精神,积极着手进行教育体制改革。为了给领导提供改革的参考素材,我们前往织金县对解放以来的历届毕业生,作了一次比较全面的调查,搜集了一些反馈信息。一、毕业生总的情况是好的我校分配到织金县工作的毕业生有五十三人,其中除五名担任正副县长、区委书记等职务外,其他都战斗在教育战线上。一中十八人,二中十三人,三中三人,师范四人,党校一人;其余大部分在牛场、八步等区中学,只有个别的在小学的戴帽初中班工     

2009届毕业生就业满意度调查及影响因素分析

本文采用问卷调查和访谈结合的方法，对我校2009届毕业生的就业满意度进行了调查，通过统计分析调查结果，结合自身的学习研究，在老师的帮助下，对影响我校大学生就业满意度的相关因素提出了分析。     

稳就业背景下的高校毕业生就业稳定性分析

中央把稳就业放在"六稳"工作的首位,政府报告又将就业优先政策置于宏观政策层面,体现了国家对就业问题的高度重视。大学毕业生是我国就业人群的主体,其就业稳定性关乎我国整体就业稳定。文章以往届高校毕业生为调查对象,对他们进行就业稳定性调查。调查主要从毕业生的就业情况、专业对口程度、离职原因、职业规划教育等角度对毕业生的就业稳定问题进行研究,对高校毕业生就业稳定情况进行分析,提出促进大学生就业稳定性的对策建议。     

情报学专业毕业生就业竞争力调研

通过对武汉大学情报学相关专业毕业生就业情况的调查,分析了情报学专业毕业生的就业竞争力问题。     

政史系九四级毕业论文摘要

我校政史专业自实行三年制改制后,每年均要求毕业生撰写毕业论文。从完成的情况看,论文的质量和教师的指导水平逐年有所提高。为指导和激励我校毕业生更好地完成毕业论文的写作,本期学报特从九四级政史系近百篇毕业论文中,挑选了7篇,分两期以摘要形式刊载于后,以飨读者。     

影响我校近几年毕业生就业签约因素的相关性研究

通过对我校学生问卷访谈和数据统计,分析影响我校毕业生就业签约的各类相关因子,提出了影响我校毕业生就业签约相关因素模型,指出我校就业工作应面向市场,构建新的就业模式。认为优化专业课程结构和内容,加强师资队伍建设,大力培训和培养专业化的就业工作队伍,大力开发各类就业社会资源,努力为毕业生提供更多合适的就业机会是解决就业工作的有效方式和途径。     

高职毕业生就业工作面临的问题和对策

在社会就业压力持续增长的情况下,高职毕业生的就业指导工作任重而道远。针对学校实际情况,从用人单位、学生自身以及学校教育这三个角度,提出了迫切需要解决的问题。面对这些挑战,为让我校财经类毕业生能在激烈的市场竞争中脱颖而出,我们将在今后的工作中,拓展就业渠道,为广大毕业生全程服务,做好就业指导工作。     

近年来景德镇大学毕业生跟踪调查与情况分析

对大学毕业生的跟踪调查与分析是高等学校教育教学工作的一个重要内容,了解他们的思想状况和工作情况,有利于不断提高高等教育自身的工作质量。本文以近年来景德镇的大学毕业生为调查对象,将掌握的有关调查情况进行了归纳分析,并在此基础上提出了笔者的一些建议     

浅谈中专药剂专业药理学与药物治疗学基础教学

通过对我校药剂专业毕业生、实习生,实习单位带教人员进行调查问卷、访谈,针对发现的问题,对药剂专生<药理学与药物治疗学基础>的教学进行改革尝试,力求培养实用型人才.