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相似文献
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1.
大学生择业心理误区分析及其调适策略   总被引:1,自引:0,他引:1  
大学生就业形势日趋严峻,对大学生的心理素质提出了新的挑战。分析了大学生择业中的心理误区及其成因,探讨了调适择业心理误区的一些策略。  相似文献   

2.
面对社会复杂多变的形势,大学毕业生就业难度愈大,一些毕业生出现了择业误区。针对这些择业误区,要引起高度重视,搞好调查研究,切实为毕业生做好就业指导工作。  相似文献   

3.
在高校扩招,就业形势日益严峻的背景下,大学毕业生在择业过程中产生种种消极心理。本文试图探讨这些消极心理,分析其成因,并提出应对的解决策略。  相似文献   

4.
大学生择业过程中的从众心理分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
大学生在择业过程中表现出的盲目从众行为将对其今后的职业生涯发展产生深远的不良影响。本文通过分析大学生在择业过程中的从众表现,寻找择业从众的原因,并提出通过完善大学职业生涯规划课堂、优化大学生就业指导体系、发挥积极的舆论导向、开设大学生心理健康教育课程等措施克服大学生择业中的盲目从众行为。希望社会、高校和家庭共同关注,提高大学生就业质量。  相似文献   

5.
马国翼  杨卫琴 《科技资讯》2013,(33):236-236
通过对独立学院学生择业心理状况的分析,对帮助独立学院学生实现顺利择业提出建议对策。  相似文献   

6.
彭礼 《科技信息》2012,(34):99-99
随着高校毕业生择业制度的深化改革和毕业生就业市场体制的逐步确立,“双向选择,自主择业”已成为高校毕业生择业的主要形式。大学生的择业心理对其择业行为有重要影响,甚至是决定性的影响。良好的心理素质不仅可使大学生在择业期间,保持良好的心态,适时调整自己的行为,促进顺利就业,而且可使大学生在择业后顺利地适应职业及环境,尽快发挥自己的才能。健康的求职心理是打开就业成功之门必不可少的钥匙。  相似文献   

7.
大学生择业心理分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
朱琨 《山西科技》2008,(2):50-52
就业指导是高校教育的一项重要工作.当前在择业教育中,必须注意全面提升大学生的综合素质,给予大学生积极的关注和引导.  相似文献   

8.
大学生就业心理误区及其解决对策   总被引:2,自引:0,他引:2  
当前,大学生就业难是社会普遍关注的问题。结合对近年来大学生就业现状的分析,通过调查统计,归纳出了在大学生中存在着竞争与依赖、自卑与自负、从众与攀比、求稳与盲目等就业心理误区;并提出,应加强大学生职业规划教育、完善大学就业服务体系,以提高大学生就业能力为核心,帮助大学生更好的实现就业。  相似文献   

9.
分析当前我校女大学生在择业过程中导致择业较困难的主客观原因,笔者认为女大学生在择业前及过程中应有充分及时的心理准备,以便增强择业竞争能力。  相似文献   

10.
11.
大学生择业心理调查分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
在小样本探索和理论推导的基础上,自编《影响大学生择业心理评定问卷,》并以此为工具对太原2006届4所高校440名大学毕业生的择业心理结构进行了测试。结果表明,大学毕业生择业心理结构的维度是:社会就业环境、就业信息与准备、社会地位、经济收入、个人能力与发展、工作环境和家庭影响。  相似文献   

12.
何未薇 《科技信息》2010,(17):123-123,409
当今大学生的就业问题已经成为社会、学校和家庭关注的焦点,本文对高校毕业生常见的择业误区和心理问题进行了探析,并提出了相应的对策。  相似文献   

13.
周俊录  董艳 《科技资讯》2007,(10):135-136
近几年,高校就业形势日益严峻,在就业过程中,面对权利、机遇、竞争和挑战,大学生的心理是复杂的。在择业时,他们常常会出现一些不健康心理。这些问题的原因是复杂的,如不及时解决,就会直接影响择业的过程和结果。因此,高校应从培养学生树立正确的择业观,确立恰当的择业角色,确定合理的择业目标,增强择业的自信心,培养大学生的独立性等方面对其进行正确引导。  相似文献   

14.
高校毕业生就业制度正在发生深刻的变化,毕业生就在过程中表现出种种不良心态,我们必须以认真负责的态度积极通过多种渠道,采取多种方式加以引导和调适。  相似文献   

15.
论大学生择业心理障碍及教育对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
大学生择业时常见的心理障碍,主要有:情绪障碍、自我认知障碍、人际心理障碍。高校心理教育工作者要教育大学生永远充满自信,正视社会现实,培养独立意识,正确对待挫折和评价自己,保持良好情绪,才能树立正确择业观。  相似文献   

16.
大学生就业中的心理误区探析   总被引:1,自引:0,他引:1  
王东 《科技资讯》2006,(5):140-141
目前大学生就业过程中由于主观和客观的原因,在心理方面存在一定的误区,寻找解决心理误区的途经和方法,对大学生就业具有很大的帮助。  相似文献   

17.
刘翠萍 《科技信息》2010,(27):I0251-I0251
就业是每个人所面临的重大抉择,尤其对于大学生来说更是人生的重大转折。"大学生就业难,女大学生就业难上加难"的呼声日益高涨。面对严峻的现实,当代女大学生应该如何应对,笔者认为应该从自身做起,积极主动的去面对,克服一些不良的心理。  相似文献   

18.
邢智强 《科技信息》2007,(16):11-11,4
“订单培养”是职业教育的一种新型办学模式,本文分析了“定单培养”学生的择业心理特征,思考“定单培养”学生的择业心理准备,探讨高职学校深化“定单培养”的思路。  相似文献   

19.
大学生的择业过程是走向社会推荐自己的过程。在择业过程中不但会遇到许多外部的障碍,还会遇到择业者自身的心理障碍。大学生在择业过程中出现的心理问题如果不及时加以调适,不仅会影响到大学生的就业,而且也会影响到大学生的身心健康,甚至会影响到大学生一生的发展。本文主要针对大学生择业心理障碍调适提出建设性意见。  相似文献   

20.
李艳 《科技信息》2011,(4):270-271
近年来随着高校的连年扩招,高等教育逐渐由精英教育向大众教育转化,与此同时,就业政策也由原来的计划分配转向“双向选择,自主择业”。在此背景下,鞍山师范学院体育系大学生正面临着择业的激烈竞争。本文为了使该院大学生适应当今社会的发展,符合时代的需求和趋势,针对鞍山师范学院体育系不同性别、不同生源、不同专业大学生择业心理现状进行调查。进而了解该院大学生择业心理问题,根据调查结果提出本人的一些看法和见解。  相似文献   

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