基于就业带动效应的河南省产业结构调整优化路径选择

河南省经济增长对就业带动效应较弱的根本原因在于产业之间发展的不平衡,我们需要实施有利于扩大就业的产业结构调整优化战略.首先,调整三次产业的内部结构,协调三次产业间的发展,合理配置有限资源,形成三次产业相互协调、相互促进的合理结构,由此开拓更多的劳动就业空间,顺利承接劳动力的转移.其次,协调高新技术产业与传统产业的发展,从制度上构筑高新技术对就业的"补偿效应",在产业结构升级中促进就业的发展.最后,面对河南省现有的要素禀赋优势,积极的融入全球化,为劳动密集型产业的发展提供制度保障.     

服务业结构变动与大学生就业现状分析

产业发展总是伴随着内部结构的优化和升级,这一过程是技术进步和创新的必然结果。服务业作为目前促进经济增长和产业发展的关键,对于人才在数量规模和质量层次上具有一定的需求性,大学生更是社会人力资源配置的高层次部分,但是其就业问题仍然是社会上关注的热点。研究服务业内部结构变动与大学生就业的现状,适时的调整大学生就业结构对其产业的适应性,满足产业结构发展需求,进一步缓解大学生就业。     

浅谈河北省产业结构调整下高校毕业生就业问题的策略

河北省是经济大省,也是培养高等教育人才的摇篮。2013年全省高校毕业生人数达35.5万,大学生就业形势严峻。本文通过对我省产业结构调整下的高校毕业生就业现状和成因分析,寻求找出解决毕业生就业难的策略。     

外语人才培养与就业机制研究

随着我国经济的发展与科学技术的普及,社会对外语人才的需求呈多元态势,各行各业需要大批不同规格和层次的外语人才。其中,具有创新精神的应用型外语人才最受欢迎。当前的人才竞争愈来愈激烈,这些因素既为当代大学生未来就业提供了更多的机遇,也对他们提出了更高的素质要求。如何构建适合社会发展需要的外语人才培养体系与就业机制,是关系到高校外语专业生存与发展的重大课题,也关系到外语专业人才的发展前途。本文将从目前外语人才培养现状、适应当前就业机制的外语人才培养模式、以及提高外语人才的职场核心竞争力方面做出一些探讨。     

浅论高校资产经营公司对下属企业的管理

高校校办产业发展现状及存在的问题 改革开放以来，高校利用科技和人才优势创办科技企业，在加速科技成果转化和产业化方面取得了显著成绩，已成为我国发展高科技、实现产业化的重要力量。高校科技产业在促进国家产业结构调整、带动相关行业技术进步、培育新的经济增长点、增加国家税收和促进社会就业方面做出了重要贡献；对于调整高校学科专业结构和科研方向、提高科研综合水平、稳定科研队伍、培养创新和应用型人才，以及补充学校经费不足等方面都发挥了重要作用。     

高校产业规范化建设的实践与思考

高校产业的发展，特别是高校科技产业的发展，在加速科技成果转化，以新技术改造和调整传统产业、促进国家产业结构升级换代，推动国家高新技术产业发展、培育新的经济增长点、增加国家税收、促进社会就业等方面做出了重要的贡献；同时，在推动高校产学研结合、调整高校学科专业结构和科研方向、支持高校学科建设和发展、提高科研综合水平、稳定科研队伍、培养创新型人才、弥补教育经费不足等方面，都发挥了重要的作用，从整体上提升了高等学校在国家科技创新体系中的地位和作用。     

新时期大学生就业创业特点和现状与路径

当前,大学生毕业后的就业问题,已经成为社会关注的焦点问题之一,近年来,高校毕业生人数不断增长,2016年达到765万,比2015年高出16万,2017年预计将达到795万。毕业生人数持续走高,使得当前的就业形势更加的严峻,在这种情况下,在高等教育、城乡产业结构调整过程中,都需要重视这一问题,本文就对新时期大学生就业创业的特点和现状进行简单的分析,讨论大学生就业创业的路径。     

以产业为载体的北部湾经济区人才开发模型论

以北部湾经济区人才开发为例,提出产业结构与人才的关系模型,分析产业技术结构对人才结构的影响、产业链与人才开发,产业融合趋势与开发人才。构建基于产业结构的人才开发模型。认为北部湾经济区近期应该以选择跟进战略—WO战略为主,人才的发掘、培养、使用紧紧围绕区域产业的状况和调整对人才的需求来进行。中长期以选择联动战略—SO战略为主,坚持人才资源开发与产业的布局调整相协调,把人才结构调整作为推动产业结构战略性调整的重要内容。     

智慧经济为人才就业注入新动力

<正>就业问题持续备受关注,全国各地接连出现了"最难"就业季,人才就业形势依然严峻。通常认为,当前就业难的影响因素复杂多样,但关键在于两点:一是产业结构层次较低,人力资本专用性不强,在劳动力市场分割的格局下,大量岗位需求仅面向低学历者;二是人才培养模式脱节,学生缺乏实践,难以适合产业需求。由此可见,提升产业层次,改进教育模式,是改善大学生就业的关键环节。杭州提出的发展智慧经济,既是创新时代背景下杭州转型发展的战略选择,也为在杭大学生就业注入新的动力。     

高职高专学生就业、创业素质培养

高校毕业生人数将持续走高。大学生就业形势进入了30年以来的最难时期。尽管党和政府高度重视,通过经济的持续增长、产业结构的合理调整等因素造就了很多就业机会,但大学毕业生就业形势仍然很严峻。本文研究高职大学生就业、创业,对缓解就业难、创业难无疑具有非常积极的现实意义。     

浅谈如何培养药学生适应当前就业环境

大学生是党和国家的宝贵财富，是祖国的未来，对于高校来说，大学生的就业率和就业质量是事关学校谋生存、求发展的重大课题，也是评价高校教学水平、社会声誉的重要指标之一。在当前严峻的就业形势下，需要高校进一步加强对大学生在思想上、心理上以及行动上的就业指导，培养学生适应当前的就业环境与社会发展需要，最终顺利走上工作岗位。     

大学生创业教育的瓶颈及对策

当今，经济全球化发展的浪潮和国内经济的宏观发展状况要求密切联系经济发展和社会创业氛围，激发公民的创业意识，重视培养创业人才。随着高校毕业生规模的不断扩大，要有效地改善我国目前的就业形势，大学生创业教育的建设发展需要格外重视。高校应对当前我国大学生创业教育的内涵、现状以及现实意义进行考察，针对创业教育学科设置、师资队伍和创业文化三方面的不足之处，提出具体建议。     

浅析产业结构调整对大学生就业的影响

近几年,我国经济发展迅速,产业结构不断优化升级,对具有高人力资本的大学生需求不断增加,但与之相对的却是大学生的就业压力越来越大,就业机会渐趋减少,其根本原因在于产业吸纳就业的能力越来越弱,因此,从外部经济环境入手,研究产业结构与大学生就业的相互关系是解决大学生就业难的根本出路。     

从人才供求关系看珠三角产业升级的必要性

珠三角地区企业的人才需求与人才供给结构之间存在矛盾：企业存在着很大的缺工率,而很多劳动力却又无法就业。从产业结构调整的理论来看,这一矛盾的出现是经济发展的必然,说明珠三角地区的产业结构已经不适应该地区的发展,需要调整、升级。本文从产业结构调整的一般规律入手,介绍了影响产业结构调整的因素,对珠三角人才供求矛盾解析最后阐述了珠三角产业结构升级的必要性。     

浅谈高校职业指导的现状问题及对策

我国高等教育已经进入大众化时代，每年涌入社会的毕业生逐年增多，加之我国深化改革，社会经济体制处于转型期，产业结构逐步调整，企业用人机制发生根本变化、社会整体就业压力加大。如何做好现阶段高校毕业生就业工作，成为高等教育改革的重要课题，对高校学生做好系统和专业的职业指导是解决就业工作的关键环节。该文以高等院校的就业指导为例，分析了当前高校职业指导工作的现状和问题；提出相关措施和建议。从而为有效做好高校职业指导工作，促进大学生就业、就业稳定和职业生涯发展打下良好基础。     

基于职业生涯规划的高校应用型人才培养研究

当前大学生不仅就业难,而且整体就业走势相对低迷,加之部分学生在毕业后盲目就业,这些都导致失业率攀升。为此,高校应加大培养应用型人才的力度,提升大学生的就业竞争力。相关研究发现,实施科学的职业生涯发展规划,能让应用型人才的培养工作变得更加行之有效。本文将立足当前高校应用型人才培养现状,提出解决大学生就业率低的相关策略,以期为我国高校应用型人才培养工作提供参考。     

职业指导在高校毕业生就业中的作用和重要性

职业指导是联系高校毕业生和用人单位的桥梁和纽带。随着高等教育大众化的不断推进和社会经济产业结构的持续调整,高校毕业生的就业呈现出了诸多问题。本文指出了当前高校毕业生就业以及用人单位招聘时出现的一些主要问题,阐述了职业指导在高校毕业生就业中的作用和重要性。     

大学生就业创业指导与服务的策略研究

随着世界经济交流的日益频繁,在社会发展中对人才的要求不断提升,而在当前市场经济体制深化的背景下,我国的就业形势异常险峻,促进大学生就业创业,成为越来越多人关注的问题。如今,我国大部分高校已经将大学生就业创业指导及服务纳入到日常的教育活动中,从理论到实践教育都为大学生的就业创业提供切实有效的帮助,相关部门也正加紧制定政策规范,为大学生就业创业提供完善的制度环境。大学生就业创业的指导及服务是一项长期系统的工程,增强大学生就业创业能力,对于我国人才强国的实现也具有十分重要的意义。该文将探讨为大学生的就业创业提供更加全面、科学的指导与服务的策略,以期为大学生的长远发展提供积极的参考。     

江西省产业结构与就业结构的协调性分析

本文通过对江西省三次产业的产值及就业比重的变化趋势、就业吸纳弹性、结构偏离度的考察和分析,以此来研究江西省产业结构与就业结构的协调性问题。研究发现:随着经济的发展,江西省产业结构与就业结构的变化趋势基本符合配第—克拉克定理;但是,其就业结构的调整严重滞后于产业结构的优化和升级,第三产业也未能充分发挥其吸纳劳动力就业的作用,三次产业的比较劳动生产率还存在着较大的差异。     

如何促进大学生就业

近几年来,大学生群体存在就业困难的情况。从表面上看,是大学毕业生多,其实本质上与中国经济结构、经济现状有关。还同大学生的就业观念陈旧、高等教育人才培养模式与经济社会发展需求相脱节有关。如何解决大学生就业问题,要做到以下几点：一、增加就业岗位,发展第三产业。二、大学生找准定位,转变就业观念。三、调整高等教育高校人才培养模式。