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对甘肃省工业企业RD资源的规模及行业分布状况进行分析,找出甘肃省工业企业RD资源配置中存在的问题并提出优化企业RD资源配置的建议。 相似文献
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本文运用2014年甘肃省14个市州RD相关数据,实证检验了甘肃省RD人员的创新能力差异与影响因素。结果表明,对甘肃省RD人员创新能力影响最大的科技投入产出,其次为创新环境,科研技术行业工资也对RD人员有着较大的影响。对比甘肃省14个市州,兰州市的RD人员创新能力遥遥领先其他市州。 相似文献
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《首都师范大学学报(自然科学版)》2015,(1)
利用北京市经济普查年鉴2008中工业企业创新活动的相关数据,建立衡量工业企业创新活动的评价指标体系,以此分析北京各区县、各部门及各类型规模以上工业企业的创新活动现状.研究发现,海淀区是创新活动最活跃的区域,制造业是创新活动最多的行业,在制造业各部门中通信设备、计算机及其他电子设备制造业的创新能力最强,而有限责任公司在15类工业企业创新活动中排名最前.同时,工业企业的RD经费内部支出与新产品销售收入、专利授权数之间高度正相关,表明提高对RD经费内部支出的投入力度能有效促进工业企业创新活动的产出成果. 相似文献
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利用灰色关联分析模型,分析天津市创新资源投入与产出绩效关系,对2011—2015年天津市RD资源投入与专利产出关系进行定量研究。结果表明,RD经费投入和RD人员投入均可促进专利产出增长,其中RD经费投入对专利产出增长的带动作用较为显著。从资金来源看,政府RD投入对专利成果产出增长的带动作用更为突出。此外,对RD人员的规模和质量进行了比较,发现RD人员规模对专利成果增长更为重要。结合上述分析,提出了提高天津市创新资源投入产出绩效的对策和建议。 相似文献
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根据RD经费投入以及RD活动的特征,构建了一套评价指标体系,运用数据包络分析方法对2010年甘肃省14个市州RD经费投入效率进行了评价。结果表明,甘肃省RD资源的利用效率总体不高。建议在提高科技资源配置相对有效性的基础上,注重投入与产出结构的调整,不应过分强调短期的科技直接产出,而应关注科技成果的原始创新和成果的后期转化。 相似文献
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政府对企业的研发投入直接影响了企业的创新能力。针对新药研发投入高、风险大的医药行业,探讨我国政府RD投入对医药制造企业RD投入的影响,为政府和企业创新发展提供参考。通过构建医药制造企业RD投入与政府RD投入之间影响关系的回归模型,并采用2000—2015年样本数据进行实证分析,结果发现政府RD投入对医药制造企业RD投入具备诱导效应。因此,在"健康中国2030"战略规划下,政府应该加大RD投入强度、优化RD投入效率,医药制造企业也应当提高对RD的重视意识,并有效利用RD资金。 相似文献
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以白银市和甘肃省2002~2008年的RD经费支出、地方财政科技拨款和GDP数据为基础,通过灰色相对关联分析,得出白银市科技经费投入与经济增长的相对关联度,同时与甘肃省的平均水平进行了比较。 相似文献
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从RD资源投入及其配置视角考察我国RD创新效率偏低的原因。研究发现:2004—2009年,我国RD创新效率为0.67,RD经费配置效率为0.07;RD投入强度对RD创新效率具有弱的正效应,而RD经费配置效率对RD创新效率具有弱的负效应。可见,RD资源的配置不当是导致我国RD创新效率偏低的重要原因,在有限的RD资源约束下,改善我国RD资源配置效率是提高我国RD创新效率的重要途径。 相似文献
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甘肃省区域科技创新要素分析 总被引:4,自引:0,他引:4
通过对甘肃省科技创新主体要素、创新资源要素、创新环境要素的深入分析,指出甘肃省科技创新主体要素的创新能力虽有了一定程度的提高,但与全国相比,仍存在创新产出少、科技活动人员不足、科技经费投入增长缓慢、创新环境不佳等问题;提出甘肃省应完善科技创新要素之间的联动机制,充分发挥政府的主导作用,提升科研机构、大学的骨干和引领作用,强化企业在技术创新中的主体地位,完善中介服务体系的“纽带”作用. 相似文献
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甘肃省科技创新券自2016年起实施,旨在鼓励科技型中小企业和创新创业团队充分利用资源开展研发活动和科技创新。通过参考国内创新券政策及实施效果评价体系相关文献,重点从政策实施环境、创新资源集聚、创新资金投入和创新能力提升4个方面,构建了甘肃省科技创新券应用评价指标体系,选取白银高新区进行实证研究,为促进兰州白银国家自主创新示范区完善科技管理职能、推动中小微企业和创新创业团队运用创新券、提升甘肃省科技创新券优化实施提供决策参考。 相似文献
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面对汽车行业下行压力,重庆汽车产业亟需转变发展方式,由高投入、规模化向高技术、高附加值转变; RD投入是推动产业创新发展的主要因素,基于RD投入对产业创新发展的传导机制研究,分析重庆汽车产业RD投入和产出的关联效应,发现产业RD经费和人员投入与专利和利润存在正相关性,要实现产业转型升级,需政府加大投入强度,统筹整合各类基金,优化经费投入结构,构建研发人才队伍,为产业创新发展注入新动能。 相似文献
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RD人才对区域科技发展和经济发展有着重要的作用,RD人才绩效决定RD活动绩效,实现地区可持续发展,人才是关键。本文基于对甘肃省研发人才队伍的问卷调查,研究甘肃省RD人才队伍的现状及特征,了解RD人员在科研工作中遇到的问题和困难,为甘肃省RD人才队伍建设提供依据,为提升我省整体科技研发实力提供信息支持。 相似文献
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工程中心是甘肃省政府加强省内相关行业基础研发能力、产业化能力的重要举措。这种机制是把科研、生产紧密结合起来,以市场化的方式运作,工程中心的研究课题来自企业创新和发展需要,研究的模式与方法是利用依托单位的试验室成果,在工程中心的小试和中间试验装置上验证,成功后立即在工业企业推广应用,大大缩短了科研和产业化之间的路程,而且工程中心可以充分利用社会资源与高校院所的科研力量,与企业创新成果相结合,快速提升行业技术水平与创新能力。工程中心已经成为甘肃省技术创新和成果转化的重要平台,为本行业共性技术、关键技术的工程化、配套化和产业化的开发发挥了重要作用,一批新技术、新成果得到转化、推广,促进了技术的交流和人才的培养,为甘肃省相关产业的发展提供了技术支撑,取得了较好的经济社会效益。 相似文献
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