论开展经济责任审计对内部审计人员素质和能力的要求

自1999年5月中共中央办公厅、国务院办公厅联合颁发的《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》及《实施细则》以来,经济责任审计一直是我国审计的重点之一。由于经济责任审计内在的风险性和经济责任审计的特定要求,需要加强经济责任审计的主体之一-内部审计人员的素质和能力。本文旨对经济责任审计的风险性和要求进行分析,从而指出开展经济责任审计内部审计人员应具备的素质和能力。     

经济责任审计中有待完善的几个问题

自1999年5月，中共中央办公厅．国务院办公厅出台了标志着经济责任审计步入法治轨道的两个暂行规定后——《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业以及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》，中央相关部委、各省．市政府也相继出台了一些关于经济责任审计的制度和规定。经济责任审计对加强我国各摄领导干部的任用．管理和监督，保障国有资产保值增值．促进党风康政建设．树立领导干部科学发展观和正确政绩砚等方面发挥了积极作用。随着经济责任审计工作的不断深入发展，以下问题亟需进一步完善。     

论国企领导人员任期经济责任的审计

本对国企领导人员任期经济责任审计的必要性作了阐述，并对《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》中的几个问题进行了比较深刻的分析探讨。     

国有企业领导人离任审计问题探讨

国有企业及国有控股企业领导人离任审计,是在国有企业及国有控股企业领导人因各种原因离任时,通过对企业财务收支及经济活动的真实性、合法性和效益性审计,评价责任人任职期间履行其职责及衡量其工作业绩的一种经济监督活动;是对离任者任期内承担和履行经济责任的实事求是、客观公正的评价;同时也为企业摸清家底,使继任者“心中有数”,为进一步搞好企业经营活动打下良好的基础。十余年来,国有企业及国有控股企业领导人离任审计适应了我国经济体制改革的需要,强化了国家对企业的经济监督,在保护国家资财,严肃财经法纪,加强经营管理,提高经济效益,监管领导干部,促进廉政建设等方面发挥了巨大的作用,但在理论和实践上,离任审计还存在不少问题。本文就相关问题作进一些探讨。     

乡镇领导干部经济责任审计刍议

作为从源头上预防和治理腐败的一项重要举措,县级以下党政领导干部经济责任审计已经成为我国审计监督制度的重要有机组成部分,成为加强对领导干部权利制约与监督的重要工具.首先分析了乡镇领导干部经济责任审计的作用以及乡镇领导干部经济责任审计中存在的问题,并从5个方面探讨了如何加强审计监督、提高审计质量,从而更好地为地方党委、政府考核、选拔和使用乡镇领导干部提供正确客观的依据,以促进经济责任审计工作进一步健康发展.     

领导干部任期经济责任审计

阐述了领导干部任期经济责任审计的概念、意义、任务及与其它相似概念的区分 ,并提出加强任期经济责任审计的力度 ,规范任期经济责任审计内容 ,完善领导干部任期经济责任审计的措施     

领导干部任期经济责任审计

阐述了领导干部任期经济责任审计的概念、意义、任务及与其它相似概念的区分,并提出加强任期经济责任审计的力度,规范任期经济责任审计内容,完善领导干部任期经济责任审计的措施.     

内部审计在经济管理中的重要作用浅析

前言 内部审计是审计监督体系中不可缺少的组成部分。是审计的基础工作，是全面经济管理不可或缺的手段。是加强内部控制的需要，因为它是促进经济管理向科学化方向发展的重要环节，其他监督部门不可替代。通过任期经济责任审计，能够强化对党政领导干部和企业经营管理人员的经济监督，     

党政领导干部经济责任审计机制创新研究

实行党政领导干部任期经济责任审计,是促进领导干部廉洁勤政、依法行政的一项基础性机制。我国经济 责任审计机制的现实缺陷主要包括立法层次较低,独立性严重缺失;审计标准不规范;执业人员素质偏低;事后处 理难;其机制创新在于加快法制化建设进程,建立合理可行的审计规范体系;实施人力资源开发战略,培养高素质 的审计专门化人才;客观和公正使用审计成果,努力提高经济责任审计的功效等方面。     

高等学校干部任期经济责任审计评价中的几个问题

高等学校干部任期经济责任审计的审计评价是任期经济责任审计的关键环节，是组织人事部门考核使用干部的重要依据。审计评价的质量关系到审计报告的质量，关系到审计的风险。我们可以结合近年来经济责任审计的实践，就审计评价应遵循的原则、审计评价的内容、方法和规范、领导干部经济责任的划分、审计评价的政策界限以及防范审计评价的风险等问题进行探讨。     

领导干部经济责任审计存在的问题及对策

解放军审计署提出,在“十一五”期间将对四千名以上军队领导干部进行经济责任审计,为促进军事斗争准备,提高领导干部依法行政能力提供服务。总的看来,当前军队领导干部经济责任审计工作进展比较顺利,但还存在一些问题,阻碍着经济责任审计工作的向前推进。因此,必须积极采取措施,尽快加以研究解决。一、目前领导干部经济责任审计存在的问题(一)先任命后审计,增加了审计工作的难度。《军队领导干部经济责任审计暂行规定》要求:“对提升、调动、免职和退出现役的领导干部,在离开现职岗位以前,对其任职期间履行经济责任情况进行审计。”可现实中…     

供电企业任期经济责任审计质量研究

任期经济责任审计,是企业人力资源管理中的一项重要的实际工作,是对领导干部实施监督、约束的重要手段。经济责任审计能够在机制上和源头上对腐败行为实施有效的防止,现已成为国有企业领导干部职业生涯发展中的必需环节。在当前的形势下,基于依法治企、风险防控和推进电网企业精细化管理的要求,全面提高任期经济责任审计的质量,有利于提升供电企业治理水平,防范经营风险,能有效地促进供电企业的生产和经营。     

卫生系统内部经济责任审计评价存在的问题及对策

为认真贯彻执行中央五部委"关于进一步做好经济责任审计工作意见的精神",南京市卫生局早在2001年8月就制定下发了《南京市卫生局直属单位领导干部任期经济责任审计实施办法(暂行)》(以下简称"办法"),并于2005年4月进行了重新修订。本文试对该"办法"的实施及存在问题进行了论述。     

开展经济效益审计是提升经济责任审计层次的必由之路

经济责任审计作为监督和制约领导干部正确行使权力的重要手段，直接关系到领导干部的选拔任用。多年来，审计工作一直停留在合法性、合理性层面上，实践证明具有一定的局限性。只有开展经济效益审计才能提升经济责任审计层次，充分发挥领导干部任期经济责任审计的职能和作用，更好地为我国社会主义经济建设服务。     

高校内部经济责任审计之思考

高校内部经济责任审计是对高校领导干部在任期内经济责任履行情况所进行的监督、鉴证和评价活动.文章阐述了高校领导干部经济责任审计的意义,分析了高校内部经济责任审计中存在的问题,提出了高校内部经济责任审计应采取的对策.     

高校内部经济责任审计工作改进研究 ——基于《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》的思考

基于落实《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》,通过对高校内部管理干部经济责任审计的实施情况和现状进行总结和反思,从加强领导、审计计划、审计重点、审计内容、审计通知、审计报告、征求意见、审计结果反馈和审计评价九个方面,提出改进内部管理干部经济责任审计工作的建议,并对进一步推进高校内部审计工作提出思考.     

试析经济责任审计评价风险

审计人员对国有企业法定代表人经济责任审计在评价过程中存在的一些审计风险主要表现为；超越权限的主观评价风险、前后责任界限划分不清的评价风险、狭隘片面的简单评价风险等。为此，本文从审计主体自身和外部两方面分析其成因，进而提出如何防范和降低审计评价风险措施，以促进经济责任审计评价的客观公正性。     

浅谈经济责任审计风险及防范措施

经济责任审计是否真实、准确,影响到领导干部任期经济责任、工作业绩和领导干部的荣辱升降等问题,因此,对经济责任审计的风险控制应引起审计机关和审计人员的高度重视.     

国有企业经济责任审计中的需重点关注的几个方面

近年来随着国有资产监管体系的日益完善,国有企业领导人员任期经济责任审计不失为一种有效的监管手段,为客观评判企业负责人任期经济责任及经营绩效以及组织人事部门和纪检监察机关和其他有关部门考核使用干部或者兑现承包合同等提供参考依据.本文结合国有企业经济责任审计中的常见问题着重阐述了经济责任审计中需重点关注的几个方面.     

浅谈领导干部任期经济责任审计

领导干部任期责任审计评价，有利组织部门了解审计单位对象的经济责任，有利于促进领导干部扎实工作，认真履行职责，遏制虚报、作假行为，有利于促进干部廉洁自律，自觉遵守国家财经纪律，全面提高领导干部的管理水平。