时代呼唤企业承担社会责任

企业是具有社会性的组织,在市场经济的大环境下,企业与社会有着千丝万缕的联系,企业的生存与发展依赖于社会的健康发展.企业作为"社会人",在追求自身利益的同时,必须重视社会利益,承担起相应的社会责任.     

企业社会责任的经济法依据

经济法的最根本宗旨是保护社会总体公共利益,它通过对社会利益同个人利益间的不协调关系的调和,在＂以个体为最基础,以社会为最优先＂的价值思想引导下,把私人对利益最大化的追求同整体社会利益的达成有机结合。反应到企业社会责任当中,即强调企业在追求自身利益最大化的同时也应承担对社会所具有的责任,这也是经济法同企业社会责任联系的最好纽带。     

基于利益相关者理论的企业社会责任的战略培育

利益相关者理论具有丰富的企业社会责任思想,是研究企业社会责任问题的一个新的重要理论基础。基于利益相关者理论的企业社会责任具有五个特征：互惠互利;＂外部性＂内部化;自愿性与强制性;关联梯度性;社会信号传递性。文章把利益相关者理论与企业社会责任研究结合起来研究,着重论述企业社会责任的特征、理论诠释及其战略培育。     

企业社会责任供给与消费者偏好的一项自然实验

为了消除企业管理层关于企业社会责任是否能带来近期经济利益的顾虑,完成了一项研究企业社会责任供给与消费者偏好之间关系的自然实验。研究结果发现,在完全信息下消费者对企业社会责任水平的关注能够迅速转化为现实的购买力并产生替代效应,给企业带来近期的经济回报。因此,为了促进企业积极履行社会责任,政府的政策重心应该从依靠财政投入的＂引导型＂转变为加强信息沟通的＂疏导型＂。     

利益相关者、企业社会责任与企业可持续发展

基于利益相关者理论,界定了企业社会责任的内涵与边界,分析了利益相关者、企业社会责任与企业可持续发展的关系,指出在企业社会责任视角下实现企业可持续发展的路径。     

企业社会资本在企业社会责任履行中的作用

企业社会资本是嵌入于一定的社会关系网络的资源集合,企业社会责任本质是指企业对利益相关者所承担的责任,二者间存在着必然的逻辑联系。以往的研究多关注企业承担社会责任对于企业社会资本积累的意义。现从社会资本和社会责任的内涵出发,对社会资本在企业履行社会责任中发挥的作用进行研究。     

利益协调：化解当前社会矛盾的对策

当前利益分化加剧、利益表达机制与利益协调机制缺位、利益＂收敛＂呈现低效性,加强社会利益协调建设,协调好各方的利益关系是化解当前社会矛盾的关键所在。我们必须从中国共产党领导人利益协调的思想和实践中吸取经验,建立健全利益＂发散＂与＂收敛＂机制、利益协调与共赢机制、利益发展与保障机制,以促进整个社会的和谐发展。     

关于企业社会责任的研究综述

传统的观念认为经济价值的大小是衡量企业成功的标准,企业经营的目标就是追求利润最大化。企业责任观点要求企业必须顾及企业相关者的利益,企业应努力成为好的“企业公民”。管理学,经济学相关理论对企业社会责任进行相应的界定,但并未统一。企业承担社会责任已是大势所趋,并在公司治理的构架中寻求相应的措施和制度来保证企业承担相应的社会责任。     

企业社会责任动力源研究

企业作为社会经济发展的主要承载者,在创造利润、对股东利益负责的前提下,要承担对员工、消费者、商业伙伴、社区、自然环境等利益主体的社会责任。近年来,我国推动企业社会责任呼声高、践行少、发展缓慢,主要原因是企业缺乏履行社会责任的动力。要准确把握企业在促进和谐社会建设中的社会责任定位,激活企业承担社会责任的动力源,加快企业社会责任体系建设。     

企业社会责任缺失的原因及对策

构建社会主义和谐社会要求企业必须履行一定的社会责任,以实现企业和其利益相关者各方的共赢.文章就当前我国部分企业社会责任缺失的原因进行了深入的分析,在此基础上对如何强化企业的社会责任提出粗浅的对策.     

企业社会责任的经济学分析

从企业和它的利益相关者之间的关系是一个委托——代理关系入手，认为由于企业与它的利益相关者追求的利益函数是不同的，通过社会呼吁，舆论宣传或者指望企业家道德良心发现来激励企业实施社会责任行为是不会有持久性的。接着用经济学理论和方法，对现实社会中促使企业去实施社会责任行为的因素(社会制度安排约束、保持与利益相关者的长期合作期望、竞争因素约束)进行了经济学分析。     

科学发展观下的企业行为与社会责任

科学发展观的核心是以人为本,走全面、协调、可持续的发展道路。作为社会经济活动的主体,企业在实现经济利益时必须考虑其行为对社会的影响,把自身的行为和社会责任内在统一起来。清洁生产、持续创新能力、企业文化建设和以人为本等行为,都应是科学发展观下企业必不可少的行为。而要优化我国传统的企业行为,需要从外部环境和内部因素两个方面制约、引导企业行为。     

企业社会责任与会计关系浅析

企业作为整个社会经济体系的细胞,它所承担的社会责任是构建和谐社会的关键因素。社会责任会计是社会责任与传统会计的有机结合,其目标是实现经济效益与社会效益的协调统一。社会责任会计体系的建立,不仅会极大地促进传统会计观念向现代会计观念的转变,丰富会计理论和实践,而且会有助于企业与社会环境的协调发,有利于我国资源的优化配置和社会的可持续发展。本文在阐述企业社会责任和企业社会责任会计的定义、核算内容的基础上,针对企业社会责任和企业社会责任会计这二者的内在关系,从发展和利益关系方两个方面进行了充分论证,结合系统论相关性原理,得出了此二者互为原因、又互为结果的辨证关系的结论。     

企业承担社会责任过程中思想政治工作的创新

企业社会责任是指企业在能够承受的范围之内,在实现自身利益最大化的同时,还应承担起对利益相关者的各项责任。企业的社会责任是时代赋予思想政治工作的新内容,在市场经济高速发展的今天,思想政治工作在推动企业承担社会责任过程中,必须走创新之路：培育“共创”、“共享”的价值观;树立“顾客至上”观;灌输自然环境伦理观;塑造企业伦理精神,实施企业伦理战略等,以期实现推动企业承担社会责任的良好效果。     

借“总体社会责任”模型澄清科学家社会责任

借鉴卡罗尔的＂总体社会责任＂模型,可以把科学家社会责任分为社会义务和社会责任两个层次,进而可以把＂科学家社会责任＂定义为：科学家对社会合乎道德的行为,它要求科学家在进行科学研究时,必须主动承担对环境、社会和利益相关者的责任。     

企业社会责任博弈分析

基于博弈论视角,利用相关博弈理论,分析市场经济条件下,企业社会责任相关利益方在一次博弈行为、重复博弈行为中的策略选择,通过构建一般博弈模型,分析博弈参与方的支付矩阵,力图揭示出企业社会责任相关利益方产生"囚徒困境"的行为动机,进而提出相应的解决对策.基于博弈分析,从政府部门和企业自身角度提出了加强我国企业社会责任体系建设的合理建议.     

企业社会责任惯性对企业绩效的影响研究

为探索企业社会责任惯性对企业绩效的影响,从利益相关者凸显理论的利益相关者及其需求的权力、合法性和紧迫性的动态性出发,使用固定效应面板数据模型,利用2010—2017年的中国上市公司数据进行实证检验。研究发现,企业社会责任结构惯性和报告惯性负向影响企业绩效,企业社会责任水平惯性对企业绩效的影响呈现出倒“U”型;企业社会责任水平强化了企业社会责任报告惯性对企业绩效的抑制作用,使得企业社会责任水平惯性和企业绩效的倒“U”型关系更为平缓。     

建筑企业应负的社会责任分析

企业在赚取利润的同时,还得主动承担对环境、社会和利益相关者的责任,同样建筑企业也要承担一定的社会责任,是为了生存和发展的需要,也是所有建筑企业的历史使命。但是在我国市场经济转型、完善、发展环境下,企业为维护自己眼前的利益对自己的社会责任认识比较模糊、麻木,以至企业未能尽到自己的社会责任,本文重点对建筑企业应负的六大社会责任进行了界定和分析。     

建筑企业的社会责任探讨

企业社会责任是指企业在赢得合法利润的同时,承担着对社会、自然环境及利益相关者的责任。文章探讨了现代建筑企业对社会的责任,以法治企,以法对人,以人为本,诚信发展,构建和谐社会,完善建筑企业的法制环境。     

企业社会责任的社会学视角

本文首先介绍了西方经济学的企业社会责任理论的起源与发展。随着二次世界大战后经济的持续发展、环境的不断恶化、社会矛盾的日益突出等,旧的企业对社会只负有“有效地生产产品和服务”的经济责任的理念已经不适应社会的发展,于是出现了“企业公民说”、“社会契约理论”、“相关利益人说”、“慈善投资理论”等一系列新理念。新理念要求企业的行为既要合乎法人道德--对股东负责,还要对雇员、社区、政府负责,要尽到一个法人公民的社会责任等。然后,结合中国的现实情况,从社会学角度分析我国的企业社会责任,提出主观能动论、结构约束论和文化影响论。