铱星缘何陨落

美国法院近日宣布,如果在当地时间3月17日11时59分之前,铱星公司如果还没有新股东加入的话,美国摩托罗拉公司将有权关闭所有铱星系统。这就意味着铱星公司耗资50亿美元建造的66颗低地轨道卫星组成的铱星系统,却因为背负40多亿美元的债务,无力面对后来居上的数字移动通信公司的竞争,濒临最后的破产。     

争夺激烈的卫星电话市场

国际海事卫星组织研制的卫星电话,体积只有目前使用的“大哥大”那么大.天线犹如一支铅笔.它使用时既可进行地面通话又可自动转换进行越洋通话.这种卫星电话借助于卫星通讯设施,可以完全实现随时随地     

半月新闻

17日美国国务卿奥尔布赖特宣布美取消对伊朗部分商品的进口限制。以摩托罗拉公司为主要股东的美国铱星公司宣告破产。乌干达“恢复上帝十戒运动”邪教组织200多名教徒在     

杜达耶夫死后……

扬氏立场强硬,内部却可能发生分裂;俄方加强和平攻势,和谈却仍然渺茫。车臣分裂主义首领杜达耶夫在4月22日凌晨饮弹身亡。当时他在车臣首府格罗兹尼西南35公里处的格希丘村,正通过便携式卫星电话与莫斯科一位可能充当车巨和谈调停}、的俄罗斯政界人士进行会谈·一突然,}丙枚空对地导弹循着卫星电话发出的无线电信号落在附近,杜达耶夫及其两名助卜一起被炸死杜达耶夫1944年出生于苏联车臣一印古什共和国,     

卫星电话走进生活

我们曾在60年代,在关于"007"系列的美国电影中看到英国间谍詹姆斯·邦迪使用手表大小的手持卫星电话。自那以后30多年,已在陆续实现的今天,这种电话已变为公众通信工具,不仅像邦迪那样具有特殊职业的人,而且是任何人都可能加入使用手持卫星电话的行列。无论是在浩瀚无垠的大沙漠中还是在珠穆朗玛峰顶上。在世界任何地方都可用大哥大打国际电话,这种情景将从电影走向现实。     

市场呼唤有效创新

创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。一个创新的浪潮,正从中华大地蔚然掀起。然而,久负盛名的创新专家王选教授却在最近提出:我们要的创新,是“有效创新”！ 创新,难道还有“无效”的吗?有！ 1999年8月13日,作为卫星移动通讯业开拓者的美国铱星公司申请破产。该公司曾耗资50亿美元以12年时间用于技术创新,研究开发出了由66颗低地球轨道卫星组成的移动通讯网,该网无疑具有技术上的先进性,但因用户     

高新技术并不等于市场：“铱星”陨落的启示

由于找不到买主,美国铱星公司于今年3月18日背负着40多亿美元的债务宣告破产。与此同时,在我们头顶上空,耗费57亿美元发射的66颗铱星系统通讯卫星,将一颗接着一颗落入地球大气层焚毁,最终坠入大海。曾被评为“1998年度世界十大科技成就”之一的铱星系     

全球星沉稳打拼新千年

1999年8月13日,全球个人移动卫星通信业务的首位实施者——美国铱星公司正式向美国破产法院申请了破产保护。无独有偶,铱星破产三周后,总部设在伦敦,开展同类业务的ICO 全球通信公司也因资金冻结而破产。人类对自由通信的美好梦想似乎被这两则世纪末的经典警世故事蒙上了阴云。业界及公众皆为铱星神话的破灭摇头叹息,没有人否认铱星计划在技术理论上的先进性和科学性,但谁都     

高科技≠市场

铱星科技代表了未来通信发展的方向,但其依托的技术优势并未能保证市场的胜利。“他们在错误的时间,错误的市场,投入了错误的产品”,这是世界权威对铱星陨落的评价。在美国科技产业颇具影响的《大众科学》1998年12月号曾刊登一篇年度100项最佳科技成果的文章,其中这样描述了获得电子技术大奖的“铱星电话系统”:独一无二的新型卫星电话系统——铱星系统,使移动电话用户能够从地球上任何地方给其他     

科技界声音

在汶川特大地震的紧急救灾中,我们感受到卫星电话、遥感遥测、生命探测仪等先进科学技术在危难时机的特殊作用,但几万同胞丧失生命、几十万乡亲失去家园的惨重损失刺痛了每一个科技人员的心。如果我们有能力提前一天作出地震预报,将挽救多少生命!我们常说,科技是生产力,落后就要挨打。其实,科学技术首先是生命的保障,无知就要遭殃。我们对赖以生存的地球本身了解太少,也许在相当长一段时期内还做不到精确的短期地震预报。     

当机器人进入太空

人类进入太空以来,从未停止过探索的脚步。为宇航员们找一个安全可靠的好帮手一直是科学家们努力的目标。于是,越来越多的太空机器人应运而生,它们将和宇航员们一起去探索神秘未知的新领域。机器人医生拯救卫星"病人"在地球的上空,有着上千颗各种用途的人造卫星。这些人造卫星为我们的生活带来了便利,导航仪、天气预报、卫星电话,都离不开它们。可以说,我们的生活已经离不开人造卫星。然而,这些人造卫星像我们一样也会"生病",如发生故障,甚至会失控。因此,这些     

抗震救灾中的10大科学技术

5·12汶川大地震发生后,在恢复灾区通讯、勘察和评估震区灾情、打通运输通道、搜救遇难者生命、拆除灾区危房、医治灾民心理创伤、监控灾情发展和余震、运送救灾物质和伤员等工作中,许多科学技术成果及其相应的高科技产品发挥了重要的作用。介绍了在汶川大地震中发挥重要作用的海事卫星电话、卫星遥感与卫星导航设备、生命探测仪、野战医院、搜救犬、遥感技术和航空遥感飞机、直升机、搜救工具、爆破技术、心理危机干预等10项科学技术及其相应的产品,并简要评估了其在抗震救灾中所发挥的作用。     

重读世界

<正>许多我们今天习以为常的"洋"玩意儿,实际上走入我们生活的历史并不长。麦当劳1990年才在深圳开设了中国大陆第一家门店,第一台中国产丰田轿车2002年才在天津下线,谷歌2005年才正式进军中国。或许正因为我们生活在这样一个激烈变革的年代,才对这些全球化元素的冲击习以为常。回顾从1984年创刊至今的400期杂志,我们惊讶地发现编辑部的前辈们竟然都是预言家:1984年,杂志就用一系列彩图展现了SOHO生活的图景,美国人在远离城市的乡村里利用电脑办公,然后通过卫星电话传送数据……     

大漠荒城是学堂——谈《跟我去楼兰》

2000年暑假期间的一个早上,我带着6个学生,在几个朋友的协助下,携带帐篷、睡袋、3台手提电脑、2部数码相机、3部卫星定位仪、1部卫星电话、3辆沙漠车、1部军用电台,离开玉门关,走向罗布泊和楼兰。由于生态环境的恶化,阳关道自玄奘(唐僧)在1000多年前穿过罗布泊,经阳关回到中原以后,就被沙漠彻底淹没了。近代几乎没有旅行家成功地走完这条阳关道。此次探险活动最危险、最艰苦的路段是徒步穿越罗布泊。60年代以后,罗布泊成为中国核武器试     

公司科技动态

1 我公司获得意大利阿古斯特公司质量体系认可证书 2005年3月1日，意大利阿古斯特公司向昌飞公司颁发了质量体系认可证书，这是昌飞公司与意大利阿古斯特公司合作得到认可的重要标志。昌飞公司在2004年7月至2005年1月间，针对意大利阿古斯特公司提出的四项评审问题进行了认真分析和整理，组织完成了大量细致的整改工作，提前了一个半月完成了对评审问题的整改归零。该证书的获得，意味着昌飞公司正式成为意大利阿古斯特公司的合格供应商，表明了昌飞公司所建立的质量保证体系得到国际上著名公司的认可，是对A109E型机的生产和销售提供有力的保证。     

公司治理与会计信息披露

论述了公司治理与会计信息披露的关系，即公司治理决定会计信息披露的质量，而会计信息披露反作用于公司治理，是公司治理的关键因素。分析了英美、德日、东南亚公司治理模式，针对我国公司治理和会计信息披露方面存在的问题，提出了改进的建议。     

公司担保行为规范：公示制度的建立和完善

我国新公司法认可了公司具有担保能力，规范了公司为他人提供担保的程序，赋予公司董事会和股东大会对外担保的权利。体现公司法在公司治理中以公司自治为主导的立法理念。而这种高度自治权的使用，特别是公司对外担保权能的确认和保护，引发的问题是：如何保证担保行为的合理性和公正性，并且不被大股东滥用而损害公司利益。本文通过对公示制度进行探讨和研究，希望在公司治理中健全和完善公司公示制度，对公司的担保行为进行约束和规范，最终保护中小股东和公司整体利益。     

不真正连带责任中的追偿权

2009年元月14日，A公司、B公司签订玻璃产品的销售合同，约定B公司向A公司订购价值14．6万元的玻璃产品。合同签订后，A公司如约向B公司提供了玻璃产品。同年元月10日，B公司与C公司签订玻璃供货安装合同，约定B公司为C公司承包的工程提供上述玻璃并进行更换。合同签订后，C公司共支付B公司玻璃款及拆装费300560元，B公司也如约施工。安装完毕后，发现已安装的玻璃有大面积色差，C公司、A公司、B公司均认为玻璃存在质量问题。C公司遂将A公司、B公司诉至法院，要求A公司、     

我国上市公司并购绩效的多元回归分析

选取在1998年度内进行了公司并购的126家上市公司作为研究对象，对影响公司并购绩效的诸因素进行了多元线性回归分析。结果显示，收购金额占收购公司净资产比例高，收购公司在该年度内进行了资产置换的并购公司绩效较好，而存在关联交易及承债式并购的并购公司绩效较差。此结果说明，在我国现阶段，在公司资金允许的情况下，宜适当选取规模较大的目标公司进行并购，承债式并购方式不值得提倡，此外，限制关联交易的适当剥离不良资产对提高公司业绩具有积极作用。     

大港油田公司级专家简介

建立油田公司技术专家队伍，是油田公司可持续发展战略的重要组成部分，是充分发挥技术专家的业务特长，逐步扭转重“长”轻“师”倾向的重大举措，旨在引导和激励员工走专业成才之路，立足岗位为油田发展贡献聪明才智。为此，大港油田公司根据建设油田公司技术专家队伍的要求，经过油田公司领导和专家提名推荐、专业组评审、登报公示和技术专家管理工作领导小组确认，于2001年首批聘任了肖敦清等9名同志为油田公司首批技术专家。几年来，油田公司技术专家为油田的发展和建设做出了巨大的贡献，同时，也有力地推动了油田公司人力资源开发工作向纵深发展，鼓舞和激励了一批专业技术人员刻苦钻研业务知识，苦练专业技能的热情，员工队伍的整体素质和技术水平得以稳步发展。2004年油田公司第二届技术专家评聘工作业已完成，到目前为止，油田公司已有11名同志被聘为油田公司技术专家。