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华北科技学院隶属国家安全生产监督管理总局,以培养全国的安全科技人才为定位,目前有离退休人员367人,但其中只有身体健康的离退休教授13人、副教授5人、讲师2人,合计20人。如何利用这些老教师是一个值得研究与思考的问题,这些老教师的专业技能与实践技能仍比较扎实。本文提出除了让他(她)们仍然坚持本科教学之外,还让他(她)们通过参与教学督导、参与校园文化建设、兼职班主任、编制教学经验教材和建立青年教师培训考核班等方式,来提高全校的教与学的水平,来提高老教授的利用率。 相似文献
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玩具行业产品差异化程度高,品类非常分散,市场热点变化很快。这对于玩具店主来说,非常麻烦,必须要自己去动脑筋配货和找货,才能搞出一家能生动体现出“玩之乐趣”的玩具店来。 相似文献
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基于整合的人力资源战略观认为，人力资源的战略价值不仅由人员所拥有的知识、技术水平决定，也受人力资源管理能力的影响。在这一思想指导下的企业人力资源规划，在结构上应包括需求结构、现有结构、可变动结构、要求标准、缺口结构、供给结构、新建结构等七大模块。分析各结构之间的相互关系，可从动态的角度揭示资源与能力的互动关系。 相似文献
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2011年5月我们对厦门市公路水路交通运输行业人才资源情况进行了专项调查统计。因纳入本次专项调查统计的单位面广、数量多,涉及的领域跨度大,故采取了条块结合、全面调查的方式,共调查各级交通运输主管部门及其行政隶属关系的单 相似文献
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通过对吉林省人才资源现状的科学分析，找出了存在的问题，并提出了吉林省人才资源开发与管理的对策。 相似文献
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在企业并购过程中,人力资源整合起到关键的作用。本文在分析相关研究成果的基础上,提出人力资源整合的三个过程：整合前期、整合中期和整合后期。每个阶段有相应的的人力资源工作与整合策略。其中,整合中期是并购整合过程的核心,重点在于人员整合、人力资源政策整合以及文化整合基于此,本文给出企业并购人力资源整合过程模型,从整合过程分析角度系统探讨了如何解决并购中人力资源整合问题。 相似文献
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中国汽车铝合金轮毂产业随着中国汽车的快速发展而迅速成长起来的.从1988年的1家到如今超过了80家,只经历短短自19年.但行业集中度低,生产规模和技术水平参差不齐.随着汽车市场增速放缓,原材料涨价和人民币升值等负面因素影响,部分企业将面临1997年后又一个"严冬";同时,国内市场的蕴藏的巨大成长潜力和欧美汽车厂商全球化采购,为行业中的"黑马"提供了千载难逢的扩张机遇.顺应市场发展,由综合实力强大的企业进行兼并,重组和整合,形成几家超大型的企业集团.从而实现规模化生产和经营,使中国从一个铝轮毂制造大国成为制造强国. 相似文献
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分析了信息资源整合模式的发展阶段,重点研究了馆藏信息资源的整合模式和网络信息资源的整合模式。 相似文献
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试论图书馆信息资源整合 总被引：4，自引：0，他引：4
李现庭 《科技情报开发与经济》2007,17(12):3-5
分析了图书馆信息资源整合的含义,论述了图书馆信息资源整合的内容、原则、方式,探讨了今后的研究方向。 相似文献
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