新时期图书馆读者服务工作初探

图书馆读者服务工作是图书馆一切工作的出发点和归宿，良好的馆员素质是服务发展的质量要素，健全的管理制度是服务发展的基本保障，丰富的馆藏资源是服务发展的效益根本。     

图书馆的可持续发展研究

人力资源是图书馆可持续发展的第一资源和主要推动力,保持信息资源的永续利用是图书馆可持续发展的关键因素,技术进步是图书馆实现可持续发展的根本途径,读者需求和愿望的满足是图书馆可持续发展的主要目标,建立信息资源管理体系是图书馆可持续发展的重要环节。图书馆必须在其自身的发展过程中,通过不断注入活力,不断吸取理论知识、应用现代科学技术,聚集一定地域范围内的人才、信息、技术、管理等资源来满足人们不断增长的信息需求,促进图书馆事业可持续发展。     

高校图书馆基于效益评价的电子资源采购策略

阐述了高校图书馆电子资源的类型,分析了高校图书馆电子资源建设现状及可持续发展问题,探讨了电子资源效益评价的方法,指出应在效益评价的基础上制定电子资源采购策略。     

论图书馆效益

图书馆效益是指实际投入的资源配置结构与产出的文献信息服务结构之间的比较，衡量标准为读者需求结构的满足程度，影响因素主要有资源质量，资源配置及图书馆组织内部的工作效率，实现图书馆效益最大化必须使投入的各资源质量合格，配置合理和图书馆组织高效率。     

高校图书馆开展地方文献资源建设工作探析

地方文献是一种独特的文献资源,具有地域性、多样性,是高校图书馆服务社会发展、推进文化传承创新的重要文献保障。切实做好地方文献资源建设工作,可以提升高校图书馆的核心服务能力,实现高校图书馆可持续发展。     

图书馆队伍建设与业务管理论简

建设中的“河南省高等教育献保障体系（HALIS）”，即河南省高等教育献资源的共建、共知、共享工程给高校图书馆的发展带来了契机，同时也向传统图书馆的管理模式提出了挑战。本主要对高校图书馆工作如何适应变革发展的需求，以尽快地与全国献资源共享系统接轨进行了初步的探讨。     

加强图书馆员与读者的合作关系

文献资源、图书馆员、读者是决定图书馆工作能否顺利开展井取得良好服务效果的三大国责。加强图书馆员与读者的合作关系尤为重要，因为这将有利于图书馆服务工作的开展，有利于图书馆服务目标的实现，有利于满足读者的知识信息需求，有利于图书馆事业的可持续发展。     

当前高校图书馆采访工作中的矛盾分析

在文献资源建设中读者需求和图书馆资金投入及馆藏模式、图书馆需求信息和图书发行供应间的矛盾给图书馆的发展提出了新要求.如何让有限的资金发挥最大效益,做到文献资源数量充足,质量上乘将是高校图书馆采访人员追求的最理想的工作目标.     

网络环境下的图书馆工作

在网络时代，信息网络化是图书馆工作的必由之路，开展信息网络化服务是图书馆工作的发展方向，文献信息资源网络化是图书馆工作发展的必然趋势。新一代的图书馆员要具有比传统的图书馆员更高的素质，图书馆的特色服务依赖于本馆现实特色文献信息资源和网上信息资源，图书馆工作必须加强法制观念，体制改革应是图书馆界研究的重要问题。     

图书馆信息资源的共建共享

人类社会已经进入信息时代，对信息资源的占有量和利用率，是衡量一个国家，一个地区，一个城市综合实力和可持续发展的重要因素．信息资源量的迅猛增长，使图书馆面临极大的挑战，任何一个图书馆都难以收藏如此众多的信息资源．传统的办馆模式已经不适应信息时代的要求，走图书馆信息资源共建共享的道路成为图书馆事业发展的必由之路．     

办馆效益在民办高校图书馆发展中起的作用

通过阐述当前民办高校图书馆面临的发展机遇与挑战，和当前一些高校图书馆存在的发展误区与弊端，提出了如何提高办馆效益，加强民办高校图书馆的建设。指出只有讲究办馆效益，民办图书馆才能健康发展，忽视了办馆效益，势必会妨碍图书馆事业发展，造成人力资源和物质资源的浪费。     

加强科学管理 提高图书馆服务效益

阐述了图书馆服务效益的内涵,论述了图书馆服务应以社会效益为最高宗旨的原则以及“以人为本”的科学管理理念,探讨了通过加强文献资源建设与管理、建立“以人为本”的科学管理模式来改善图书馆的服务与管理,加强对图书馆员素质培养与管理等多方面来改善与提高图书馆的服务效益,促进图书馆的可持续发展。     

高校图书馆绩效管理的困境及解决方法

高校图书馆管理是一项追求效益的工作。实施绩效管理可以改善图书馆的服务效果，提高工作绩效，激励馆员，增强馆员工作满意感和图书馆凝聚力。文章论述了高校图书馆绩效管理特点、内容以及存在的问题，并针对存在的问题提出改进措施。     

图书馆职能拓展与信息素质教育

图书馆作为知识（信息）聚集、存储、加工、传递的中心，对知识（信息）转化为生产力，推动社会经济高速发展，具有非常重要的作用。图书馆与信息可谓是“唇齿相依”。每一个时代的图书馆都呈现出了与时代同步的模式。图书馆应参与新的社会分工，从优越的献资源中开发出符合社会需求的各种信息资源，把图书馆建设成为现代化的信息服务中心。     

浅论高校图书馆的可持续发展

可持续发展作为一个理论体系已逐步向社会、经济等各个领域渗透,高校图书馆也应坚持可持续发展观。高校图书馆要实施可持续发展应实现馆藏资源、读者服务、管理和图书馆专业技术人才的可持续发展。     

高校图书馆联合体建设与发展研究

文献资源的飞速上涨、图书馆有限的资金投入、读者深层次的需求以及文献资源数量的急剧上升，要做到完整的文献资源独立采购是任何一个独立的图书馆都无法实现的。依托政策，以网络技术为手段，以读者需求为导向，以资源共享为目标，建立健全高校图书馆联合体，是提高图书馆资源效益和社会服务水平的有效途径。     

合理配置教育资源 提高办学效益——浅析图书馆资源配置及利用

高校图书馆是学生查阅专业资料、拓宽专业知识的重要场所。合理配置和利用图书馆资源是提高办学效益的有效措施。结合我校图书馆资源配置及利用现状,浅析我校图书馆的优点与不足,提出能够更合理配置资源的措施,提高办学效益。     

图书馆宣传工作之我见

通过对新时期图书馆宣传工作重要意义的分析，检讨图书馆宣传工作的不足，强调通过图书馆的自我宣传，推销自己，充分发挥办馆效益，显现知识经济时代图书馆应有的社会地位，促进图书馆事业的建设发展。     

高校图书馆文献信息资源的可持续发展

在高校图书馆的发展过程中,文献信息资源可持续发展是一个重要环节。将＂知识管理＂和＂营销学＂作为可持续发展理论框架的原理,阐述文献信息资源可持续发展的原则和创新模式;并对图书馆人才引进作一探讨,为科学发展提供依据。     

以人为本,构建新型高校图书馆人才管理机制

随着信息化的迅速发展,图书馆的运作模式也呈现办公手段自动化、信息服务网络化、资源情报一体化趋势,由此,高校图书馆必须全面开发人才资源,以人为本,构建新型人才管理机制,才能有效发挥人力、财力、物力的潜能,使图书馆的工作取得最大的效益。