提升杭州市企业技术中心自主创新能力的对策研究

加强企业技术中心建设，是提高企业自主创新能力，加快企业转型升级，促进产业结构调整和转变经济增长方式的重要途径。杭州市为了加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，积极开展企业技术中心认定和管理工作，企业技术中心建设取得了显著的成就，技术创新体系日益完善。     

杭州市企业技术中心发展现状、问题及对策

企业技术中心是企业进行技术创新的主要载体,在企业的技术开发活动中,不仅从事研究开发,同时还是企业的试验检测中心、情报信息中心、数据处理中心和教育培训中心。企业技术中心的建设和发展,对大力提升我市自主创新能力、有效促进和带动区域产业技术的优化升级起着重要的作用。一、基本情况按照国家“技术创新工程”,杭州市从2000年开始市级企业技术中心的认定工作,出台了《关于鼓励和支持大中型企业建立技术中心的暂行办法》,并在2003年进行了修订,修改成《关于鼓励和支持企业建立技术中心的暂行办法》。目前,全市已有239家企业建立了企业…     

系统推进企业技术中心建设引领助力安徽科技创新发展

正国家级企业技术中心是依托大中型企业建立的国家级技术创新平台,是承担国家重大技术创新任务和实施科技成果转化的重要载体。近年来,安徽省系统推进企业技术创新体系建设,按照"储备一批、培育一批、推荐一批"的思路,梯次推进企业技术中心建设,国家级企业技术中心得到快速发展,已成为引领全省创新发展的中坚力量。一、企业技术中心已经成为推动创新型强省建设的重要动力源1.安徽省国家级企业技术中心已进入全国第一梯队     

我国大学科技园的功能发展研究

大学科技园作为国家技术的前沿基地,其核心功能定位应是依托大学的科技资源优势对有市场潜力的科技成果进行转化并进而孵化高新技术企业,其基本功能定位应是技术创新中心、企业孵化中心、人才培养中心、产学研整合示范基地和综合服务基地。此外,还应该具备网络中枢作用、技术辐射中心、产业集群吸引地和标准化基地的作用,以及促进官产学研金结合、促进高校技术创新等。     

企业技术创新能力的构成因素实证研究——来自江苏的证据

以江苏具有国家认定企业技术中心或省认定企业技术中心的125家公司为研究对象,运用基于偏最小二乘法的结构方程模型（SEM）实证研究企业技术创新能力的3个关键构成要素（即企业技术创新实力、技术创新管理能力和技术创新绩效）之间的关系：技术创新实力是技术创新绩效的基础,技术创新管理能力是企业技术创新绩效的保证,技术创新实力促进创新管理能力。所得研究结论对指导我国企业在激烈的市场竞争环境中提高技术创新能力和增加企业竞争力具有重要的参考借鉴意义。     

把南京建成技术创新领头区域

南京要成为全省技术的领头区域———这既是省委、省政府的要求 ,也是全市技术创新大会提出的重要任务。南京要成为全省技术创新的领先区域 ,关键是把我们的科技实力转化为经济实力。当前 ,尤需要建立集高新技术基础研究、试验开发、应用推广于一体的技术产业化体系 ,使之成为我市知识产品的研究开发和交易转化中心 ,成为我市高新技术产品和高新技术企业的孵化中心 ,壮大有创新活力的经济群体。同时 ,作为技术创新主体的企业 ,要把建立和健全技术创新机制作为建立现代企业制度的重要内容。而作为技术创新主导力量的国有大中型企业 ,则应切实…     

安徽省国家级企业技术中心建设与发展

<正>企业技术中心特别是国家级企业技术中心是承担国家重大技术创新任务和实施科技成果转化的重要载体,也是安徽省自主创新的排头兵。近年来,安徽国家级企业技术中心数量不断增加,创新能力持续增强,为经济发展的动能转换提供了强大支撑。     

提高福建省技术创新能力的对策思考

技术创新是用新知识、新工艺、新技术，采用新的生产方式和经营模式，通过提高质量、创新产品、创新服务，占据市场并实现市场价值的经济技术活动，它是提高竞争力的有效手段，是形成企业核心竞争力的必经之路。近年来，福建省日益重视技术创新工作，通过企业与科研院所、高等院校开展技术转让、合作开发、共建技术中心、人员培训等多种形式的产学研联合，大大增强了企业的技术创新能力，     

技术中心在企业技术创新的地位与作用

本文回顾了企业技术中心的历史，重点阐述了企业技术中心在企业技术创新中的地位与重要作用，对加强企业技术中心的建设提出了三点措施，即进行资源整合，创新激励机制，围绕市场需求开展研发。     

关于增强企业技术创新能力的思考

企业要获得长期的竞争优势,必须不断进行技术创新,特别是对技术水平落后、产品缺乏竞争力的我国企业来说,增强技术创新能力就显得尤为重要。本文针对我国企业技术创新能力不足的问题,提出了应当采取的相应的政策措施:一是完善以企业技术中心为主要形式的技术创新组织体系,形成合理的社会分工,充分发挥全社会的技术创新力量;二是建立以企业投入为主体的全社会技术创新投入保障体系,解决技术创新的资本“瓶颈”问题;三是建立吸引人才、稳住人才的用人机制和激励机制,充分调动科技人员的积极性;四是重视技术创新全过程的实现;五是加强政府的宏观调控力度,创建一个有利于技术创新的良好的环境。     

部长点评经济形势和经济工作 加快建立以企业为中心的技术创新体系

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》指出:技术进步和产业升级的主体是企业,要形成以企业为中心的技术创新体系。”企业要在技术创新和科技成果产业化方面扮演最重要的角色,成为技术创新的主体,这是技术创新的内在要求和企业在市场经济中的地位决定的。技术创新不同于传统意义上的科技活动,它强调科技活动必须与市场直接关联,市场需求是技术创新的基本出发点和落脚点;强调科技成果的商品化和产业化,技术创新的目的在于应用,科技成果要尽快转化为现实的生产力。企业是市场的主体,技术创新活动从研究开发、生产实践直至实现商品化、产业化的全过程必须紧紧依靠企     

努力构建以企业为主的技术创新体系

近年来，临海市以增强企业技术创新能力为核心，以创建区域技术创新体系为抓手，努力提升支柱产业，基本上形成了市技术创新促进中心—技术研究开发中心—行业骨干龙头企业—千家万户中小企业这一支持扩散体系。由于加强技术创新，企业发展速度加快，使得去年120家“实力”、“希望”企业税收达到3.06亿元，对全市财政贡献度为42.5%。一、建立技术创新机构，为技术创新打好基础。为进一步建立和健全技术中介服务机构，去年市里依托科委成立了临海市技术创新促进中心，为千家万户的中小企业和农民提供技术信息、牵线搭桥、技术中介、专利申报…     

企业技术中心需营造四大创新机制

党中央、国务院在多项决定中指出:大中型企业,要建立健全企业技术中心,加速形成有利于技术创新和科技成果迅速转化的有效机制。目前,我国有数百家大中型企业建立了技术中心,它作为企业技术创新的核心部门,应该具有什么样的功能,建立什么样的运行机制,才能实现企业持续创新,是各企业和学术界正在探索的问题。我们在对联想、方正、海尔等14家企业技术中心进行了调研,总     

基于突破性技术创新的企业技术跨越机会窗口研究

本文说明了企业技术跨越机会窗口的涵义,建立了基于突破性技术创新的企业技术跨越实现模型,探讨了突破性技术创新对企业技术跨越机会窗口的作用,分析了机会窗口在技术、市场、顾客和企业综合作用下如何开启和关闭的过程,提出突破性技术创新是实现企业技术跨越的新机遇。     

试论中小型企业的技术创新

在企业技术创新活动中，中小企业是主导力量，其优势表现为：规模小，活力充足；专业程度高，技术上独具风格；管理层次少，决策高效等。它面临的问题是：人力资源匮乏，劳动力素质差；支持技术创新的资金不足，融资渠道不畅；技术、人才、信息严重缺乏；技术创新风险大。对此，应加强对中小企业技术创新的政策扶持，建立以企业为中心的技术创新体系。     

对我国技术创新方向及重点的几点认识

加速发展高科技和高新技术产业 ,对于培育和带动新兴产业的发展 ,形成国民经济新的增长点 ,有着十分重要的意义。我国经济的发展存在着观念、制度、资金、市场、技术和人才等因素的制约。加快我国经济发展 ,需要进一步解放思想、转变观念 ,加快建立以企业为中心的技术创新体系 ,使企业成为技术创新的主体 ,全面提高企业的技术创新能力。要把技术创新和企业改革有机的结合起来 ,并应加强基础研究工作 ,集中力量抓好一批重点基础性研究项目 ,为技术创新和高新技术产业发展提供知识源泉和技术储备。     

马鞍山市生产力促进中心通过ISO9001:2000质量管理体系认证的几点体会

马鞍山市生产力中心(以下简称"中心")是马鞍山市科技局直属的科技服务机构,它是整合全市科技服务中心、科技馆、计算机中心、科技情报所、专利事务所、科技开发中心而组建的.中心致力于提高马鞍山市中小企业技术创新能力和市场竞争能力,为企业提供技术信息、技术咨询、技术培训和技术转让服务,为中小企业的产品研制、技术开发提供服务,促进科技成果转化,实现企业的技术、产品和管理升级.     

马鞍山市生产力促进中心通过ISO9001:2000质量管理体系认证的几点体会

马鞍山市生产力中心(以下简称“中心“)是马鞍山市科技局直属的科技服务机构,它是整合全市科技服务中心、科技馆、计算机中心、科技情报所、专利事务所、科技开发中心而组建的.中心致力于提高马鞍山市中小企业技术创新能力和市场竞争能力,为企业提供技术信息、技术咨询、技术培训和技术转让服务,为中小企业的产品研制、技术开发提供服务,促进科技成果转化,实现企业的技术、产品和管理升级.……     

联合国咨询专家谈技术创新管理

1995年10月2511，联合国工发组织（UNIDO）咨询专家、智利INVERTECHIGI执行于主任魏斯布卢特（MARIOWAISSBLUTH）博士应研究中心动技术创新课题组邀请，从企业管理和科技政策的角度，作了题为“技术创新管理”的学术报告，现根据报告记录并结合魏斯布卢特博士在研究中心工作访问时谈到的一些观点整理如下，供参考。一、如何理解技术创新技术创新是技术机会与市场机会的结合。任何在＿工艺和产品上的改进，并使其成功地引入生产，使之商业化都叫技术创新。而科学研究、发明创造、专利等则不是技术创新，应予区别。技术创新是一…     

关于增强企业技术创新能力的思考

企业要获得长期的竞争优势，必须不断进行技术创新，特别是对技术水平落后，产品缺乏竞争力的我国企业来说，增强技术创新能力就显得尤为重要。本文针对我国企业技术创新能力不足的问题，提出了应当采取的相应的政策措施：一是完善以企业技术为中心为主要形式的技术创新组织体系，形成合理的社会分工，充分发挥全社会的技术创新力量；二是建立以企业投入为主体的全社会技术创新投入保障体系，解决技术创新的资本“瓶颈”问题；三是建立吸引入才，稳住人才的用人机制和激励机制，充分调动科技人员的积极性；四是重视技术创新全过程的实现，五是加强政府的宏观调控力度，创建一个有得于技术创新的良好的环境。