水稻机插育秧技术浅析

水稻机插育秧技术在水稻栽种中发挥着越来越重要的作用,其能促使秧苗均匀整齐、茎部粗壮、苗高适宜、叶挺色绿、根系发达,有着高产稳产、省工节本提效、改善人们生活水平等优点。因此,本文通过对水稻机插育秧技术优点的分析,从而探讨水稻机插育秧技术应用中应该注意的几个要点。     

我国水稻机插育苗技术现状与发展

本文阐述了水稻机插育苗技术在我国的应用与发展,从农机与农艺两方面研究分析机插水稻特点与技术优势,并对目前机插育苗在大面积生产实践中存在的问题和解决方法进行了全面分析与探讨,说明机插育苗技术的可行性,将对我国粮食安全和社会主义新农村建设产生重大影响。     

水稻育秧存在的问题与解决措施

培育适龄多蘖壮秧是水稻高产栽培的重要环节和基础。通过总结分析目前水稻育秧中存在的问题，提出了合理布局品种，浸种前晒种，适时早播，注意催芽温度和水分，合理播种和秧苗寄插，加强秧田管理等技术措施。     

冕宁县水稻生产存在的问题及其发展对策

品种更换慢、种子统供率低、化肥农药施用不合理、稻米商品附加值低、缺乏龙头企业是影响冕宁县水稻发展的根本问题,针对存在问题,发展无公害优质稻生产是充分发挥冕宁县地理、气候、区位优势,实现农业产业结构调整,提高县域经济水平的根本对策。     

有线电视发展存在的问题及对策研究

近几年我国的有线电视事业蓬勃发展,来势之凶猛,声势之浩大,在我国的广播电视发展史上可以说是空前的。在短短的几年里,有线电视从无到有,从小到大,形势很好。然而,我国的有线电视发展依然存在一些问题是我们不得不面对的。本文在分析我国有线电视发展存在的问题的基础上,探讨发展对策。     

建筑节水存在的问题及对策研究

当前我国日益严重的水资源短缺和水环境污染,不仅困扰国计民生,并已成为制约社会经济可持续发展的重要因素。本文在分析建筑节水存在问题的基础上,对建筑节水措施进行了探讨。     

高校心理咨询存在的问题及对策研究

高校心理咨询在高校教育中起着重要作用,而我国高校心理咨询的发展还存在着许多问题,主要表现在:对高校心理咨询的重视程度不够、对高校心理咨询的对象和范围的确定存在误区、高校心理咨询人员的专业素质较低等。解决这些问题的对策有:加大对高校心理咨询的重视程度,提高高校师生对高校心理咨询的认识程度,通过专业的培训考证提高咨询人员的专业素质。     

课堂教学存在的问题及对策

从四个方面分析了课堂教学存在的主要问题,并针对存在的问题提出了解决的方法.     

高校科研工作存在的问题及对策研究

本文分析了目前高校科研工作存在的问题,提出了解决问题的思路。即创新科研管理理念和科研管理机制,实现资源共享,建立科研公共信息服务平台及科研资源库,提高成果转化率,加强知识产权保护。     

企业档案管理存在的问题及对策研究

笔者结合自己多年来的工作实际,通过系统内档案管理全面调查总结、认真思考、深刻剖析、归纳档案管理中存在的问题,并提出了相应的对策,目的在于为新形势下延长石油企业建康发展提供更优质的档案服务,唤醒企业重视档案管理工作,并能使同行得以借鉴。     

中学网络德育存在的问题及对策研究

中学网络德育存在观念误区，缺乏有效的网络德育软硬件资源、高素养的网络德育专业师资队伍以及对中学生的适当心理引导，存在传统德育弊病及其现有德育工作机制的影响等问题。树立正确的网络德育观念，加快网络德育软件开发、创设网络德育场景，加强专业师资培训、提高教师网络德育水平，努力克服传统德育弊端，加强对中学生的网络心理辅导。构建一体化的网络德育体系是解决网络德育存在问题的有效途径。     

民办高校发展中存在的问题及对策研究

民办高校是我国改革开放后重新崛起的新生事物，目前它正以前所未有的速度发展。民办高校是我国社会经济生活的需要，其发展具有重要性和必然性。但目前民办高校发展中存在着不少问题，文章采取理论、实证与实践相结合的方法，阐述了其发展过程中存在教育投资与发展、生源数量与质量、师资质量与结构以及培养缺乏特色等问题。从而提出了自觉利用经济规律和教育规律办学、面向市场、准确定位、加强就业指导、加强和企业、用人单位长期合作等若干对策措施。对推动民办高校健康发展。促使民办高校为社会培育优秀人才具有客观现实意义。     

O2O模式存在的问题及对策研究

网络技术的发展、人们消费习惯的改变,使现代商业产生了巨大变革,本文从O2O模式的现状出发,分析其存在的问题,并提出针对问题的对策探索。     

关于中小学音乐教育存在的问题及对策研究

随着时代的进步和发展，音乐教育作为一门开启思想启迪人生的课程，越来越受到人们的重视，因此，研究如何加强音乐教育非常具有现实意义。本文通过对中小学音乐教育发展存在的问题分析，提出了做好中小学音乐教育的对策。     

医院临床师资队伍存在的问题及对策研究

临床师资队伍是医学院校师资队伍的重要组成部分,是联系理论与实践的关键一环。在当前经济社会和医疗改革双重压力下,临床师资队伍存在很多问题和困难,解决这些问题和困难对于打造一支健康、稳定、业务能力强、思想水平高的临床师资队伍具有十分重大的意义。     

当前高校学生管理工作存在的问题及对策研究

在高校的管理工作中,对学生的管理是非常重要的一部分。随着高校的扩招,越来越多的年轻人进入了大学的校园,因此又给高校的学生管理工作带来了新的问题。如今,高校的管理工作存在着管理方法单一、工作模式和体制落后、管理工作理念陈旧、管理队伍不够健全等多方面的问题。因此,为加强高校的学生管理工作必需要革新管理方法、建立新的管理机制和工作模式、革新工作理念、加强管理队伍的建设,只有这样才能做好学生管理工作,促进其不断地向前发展。