深化科技体制改革大力发展新型创新机构——省科技厅厅长李兴华解读新型科研机构

2012年中央政府工作报告提出，要深化科技体制改革，完善国家创新体系。全国人大代表、广东省科技厅厅长李兴华在两会期间递交的提案与这一主题密切相关，他表示，希望政府对于当前在广东率先涌现出来的新型科研机构，其中很多是民办的非营利性科研机构给予高度关注和大力扶持。究竞什么是新型科研机构，新型科研机构的发展有着怎样的意义？     

谈非营利性科研机构建设中的几个问题

社会公益类科研机构的体制改革工作以主管院(单位)为主操作实施,因此,制订好社会公益类科研机构改革的总体方案是一项十分重要的工作,既要考虑国家提出的对社会公益类科研机构改革的要求,又要结合北京市的实际情况,最后还要落实到非营利性科研机构的认定、学科方向任务、人员和经费的确定以及其他机构的分流,特别是对非营利性科研机构的认定,完全是一项新工作,会直接影响北京市社会公益事业的长远发展与科技人员的积极性.政策性非常强,只有下大力气才能做好.     

北京市社会公益类科研机构改革要点

改革的目标按照建立首都区域创新体系的要求,根据社会主义市场经济和科技自身发展规律,进—步优化科研机构布局和科技资源配置,科技经费集中用于应由政府支持的社会公益性科研工作。主要从事社会公益性科学研究、确需政府支持的科研机构,实行非营利科研机构管理体制和运行机制;其他科研机构分别不同情况实行改革。通过社会公益类科研机构的分类改革,使其适应市场需求,更好地为首都经济和社会发展服务。     

加速分类改革 加强首都社会公益性科研事业

首都社会公益类科研机构所从事的工作,以向社会提供公共技术和服务为主,它关系到人民生活和社会的可持续发展,是政府协调社会发展不可缺少的技术支撑。在促进农业发展、保障人民健康、保护生态环境、首都城市建设、维护社会安全等方面作出了很大贡献。从社会公益类科研机构的现状看,受体制、机制和观念的制约,科技人员的积极性还未得到充分发挥,需要体制创新。面临新的形势和首都发展新要求,加强社会公益性科研事业的路子是:分类改革、加强投入。对于社会公益类科研机构,既要按照中央的精神进行分类改革,又要根据财力可能,加强社会公益性科研机构建设。     

构建科研机构激励性薪酬体系的探讨

1、引言 现有的科研机构大多数是在计划经济时代建立的,时代发展的趋势要求建立既适应社会主义市场经济,又符合科学自身发展规律的现代科研机构。科研机构1999年体制深化改革后,为了进一步激发科研人员工作的积极性和创造性,需要进行内部机制的改革,尤其是薪酬制度的改革。在薪酬制度改革上,要从分类管理原则出发,根据科学研究、科技开发、科技服务及行政管理等工作的不同特点,采取不同的工资结构,改变过去单纯以职务、职称、工作年限为主要标准的薪酬激励方式,要建立以考核承担工作责任轻重、工作量大小并以工作业绩为主的激励性薪酬体系。     

一个值得探讨的重要课题

我国的科技体制改革正步入一个非常关键的时刻。以提高创新能力为目标的科研机构改制工作正在按照加速科技产业化的要求紧锣密鼓进行。两批 373个科研机构的转制 ,是我国科技体系的一次大重组 ,是配合政府机构改革、实行政事分开的重要步骤和深化科技体制改革的重要举措 ,是改革的新探索 ,也是顺应世界经济、科技发展趋势的必然抉择。这一举措 ,将使独立的科研机构在我国科技体系中的分工更加明确 ,并加强了企业技术创新主体作用 ,也将对全国科技体制改革起到重要的示范作用。对科研机构自身来说 ,向企业化转制是科研机构进一步发展的良好契…     

安徽省科研机构研发经费投入实证分析

科研机构研发投入统计是安徽省科技统计的重要部分。本文通过分析近几年安徽科研机构的研发投入数据,总结出安徽省科研机构研发经费投入的特点:尽管安徽省科研机构研发经费总量一直呈现稳步增长趋势,但增幅出现下滑,同时各地区间的差异较大,区域发展不平衡。科研机构是全社会基础研发活动的重要部门,因此政府要加大对科研机构的支持力度,支持原始性基础研发工作,让科研机构成为全社会科技创新的源泉。     

科研机构如何做好档案管理中的保密工作

做好档案管理中的保密工作已成为科研机构的重要职责之一。科技档案是科研机构科学技术成果的集中体现,反映科研机构的研发技术水平以及核心竞争力,具有极大的开发利用价值和指导决策价值,随着经济社会及现代科技的迅猛发展,众多科研机构快速向国际化、现代化迈进,对外合作交流日益频繁,信息化水平大幅提升,这都对科研机构做好档案保密工作提出了更高的要求,为此就档案保密管理工作面对的问题提出了相关意见和建议。     

谈非营利性科研机构建设中de几个问题

社会公益类科研机构的体制改革工作以主管院(单位)为主操作实施,因此,制订好社会公益类科研机构改革的总体方案是一项十分重要的工作,既要考虑国家提出的对社会公益类科研机构改革的要求,又要结合北京市的实际情况,最后还要落实到非营利性科研机构的认定、学科方向任务、人员和经费的确定以及其他机构的分流,特别是对非营利性科研机构的认定,完全是一项新工作,会直接影响北京市社会公益事业的长远     

关于利用二板市场加速科研机构产业化进程的思考

我国政府一直致力于科研机构与经济的结合 ,促进科技成果的产业化。 2 0 0 0年科研机构改革主要目标之一是力争在年底完成全国技术开发类科研机构的企业化改制工作 ,然而改制院所要迅速成长为有实力的科技企业 ,还受到资金、体制、机制、人才等问题的制约。 2 0 0 1年初 ,我国将推出二板市场 ,二板市场的主要功能就是扶持中小型高科技企业的成长。如果有关科研机构能成功地抓住这一机遇 ,必将迎来一个广阔的发展空间。     

国家知识产权战略视野下国立研究所知识产权战略实践

国家知识产权战略是我国的国家总体发展战略之一,明确了今后10年当中我国知识产权的方向和目标,国立科研机构是支撑我国创新发展的科技战略力量,在国家知识产权战略中占有一定的位置,是知识产权事业中不可缺少的一部分。国立科研机构要在知识产权战略中发挥作用,应结合其自身特点,在知识产权的创造、运用、保护和管理上进行卓有成效的探索和实践。     

奏响新药创制新乐打造医药行业核心加速器——广东华南新药创制中心建设解析

“华南新药创制中心自成立以来,定位于打造医药行业的核心加速器,做集聚、整合创新资源,加速新药创制的重要载体。新型科研机构发展的特殊性,要求其管理模式、运行机制相比传统科研机构更应创新化、系统化,华南新药创制中心在成立不到四年的时间内,取得了一系列喜人硕果,其机制创新,为其发展奠定了良好的基础。”     

广东应更加重视省属科研机构能力建设

<正>一、省属科研机构是广东创新驱动的重要力量科研机构是创新体系中的重要组成部分,是从事研究开发和推动科技成果转化的重要力量,是创新驱动发展过程中不可或缺的创新主体。《国家创新驱动发展战略纲要》提出要建设世界一流的科研院所的目标。广东省政府发布的《广东省系统推进全面创新改革试验行动计划》指出,要依托高等学校、科研机构和创新型龙头企业,集中优势资源,加快科技创新基地与平台建设,补齐高端科研平台建     

公益类科研机构人力资源激励方式的选择研究

公益类科研机构作为我国科技创新的重要力量,正处于创新跨越发展的关键时期和重要战略机遇期,人才是其发展的第一资源和支撑力量。在介绍公益类科研机构人力资源发展现状的同时,通过分析人力资源激励方式存在的问题,探讨了分类管理视角下公益类科研机构人力资源激励方式的选择。     

日本产业技术综合研究所的发展运行经验及对新型科研机构的启示

建设和发展新型科研机构是解决科技、经济两张皮的有力举措,在此过程中借鉴国际一流科研机构的发展经验尤为重要。文章梳理了日本产业技术综合研究所法人身份的发展历程,并从目标清晰的研究单元、可量化的"桥接"作用、人员流动的交叉任职机制三个方面归纳了其运行特点,最后结合新型科研机构的内涵分析,提出了促进新型科研机构发展的建议。     

地方公益性科研机构科技成果转化认识误区分析

地方公益性科研机构已经成为区域创新的重要力量,在地方经济社会发展中发挥着越来越重要的作用。然而,其科技成果转化率明显偏低。"思想是行动的先导",从制约地方公益性科研机构科技成果转化诸多因素中抓住认识误区这一关键制约因素,分别进行了深入细致的分析,并提出一些改进的原则和方向。     

俄罗斯远东地区的科研机构及其同中国的科技合作

一、俄远东地区科研机构的构成及发展历程俄罗斯远东地区的科研院所众多，具有较雄厚的科研实力。同俄罗斯其他地区一样，远东地区的科研机构分为科学院、国民经济各部门和高等院校三大系统。俄罗斯科学院是俄最高科研机构。部门科研系统在俄罗斯也很广泛，其工作范围主要是应用研究与发展研究，也有某些部门从事部分基础研究。目前，远东地区以俄罗斯科学院远东分院的科研机构为骨干，形成了包括各院校研究机构在内的科学技术网，这一科学技术网包括了远东地区所有的重要生产力发展中心。这样既有利于科研与生产的联合，又能使科学研究走在生产的前面。     

提高科研机构档案管理水平的主要策略

档案记录着科研机构的历史沿革和发展成就,是科研机构十分宝贵的资源和财富。档案管理对一个单位来说是最基础也是最重要的工作之一,科研机构作为凝聚科学成果的主要阵地,档案管理工作显得尤为关键。当前,科研机构的档案管理存在着档案意识薄弱、档案归档不全面、档案信息化管理程度低、档案管理人员水平有待提高和档案开发利用度不高等问题。因此,要充分认识档案资料的重要价值,通过采取一系列措施,提高档案管理水平和档案开发利用率,为科研机构科技工作提供支撑和服务。     

股份制--科研机构改革的趋势

科研机构要适应我国初步建立起适应社会主义市场经济和科技自身发展规律的新型科技体制的要求,要以经济建设为主战场,以多种形式进入市场,在竞争中求发展,因此要更新观念,尽快实现由纯科研型向科研经营型的转变,从而建立自我投入和自我发展的机制,走上健康、持续发展的轨道.     

济南市属科研机构改革全面铺开

日前,山东省济南市出台了《济南市市属科研机构体制改革实施方案》,这标志着济南市属科研机构体制改革全面展开。 济南市现有34家市属科研院所,在职职工3500人,年技工贸总收入2.3亿元。济南市科研机构体制改革的总体目标是:用3年时间完成市属科研机构企业化转制;按照高新技术产业发展的需要,组建3～5个市级重点实验室和新型科研机构;用5年左右的时间,基本建立起适应社会主义市场经济和科技自身发展规律、科技与经济紧密结合的科研体系。