风雨砥砺创新路——天水二一三电器有限公司创业发展40年回眸

1958年2月13日，毛泽东主席视察沈阳机床开关厂，为了纪念领袖的关怀，工厂更名为沈阳二一三机床电器厂，1969年，为响应国家“三线”建设号召，由沈阳二一三机床电器厂部分搬迁．成立了天水二三机床电器厂。2006年，企业完善法人治理结构，实行公司制改革．改制为天水二一三电器有限公司。沧桑砺洗，春华秋实。     

国有企业普法教育的重要性和措施

在目前国有企业改制过程中,企业内部保卫部门如何适应社会发展,加大普法教育力度,培养符合时代要求的"知法、懂法、守法、护法"的新型公民,是国有企业的一个重要课题.本文结合单位普法实际对这一问题进行了分析.     

浅谈思想政治工作在改制企业中的作用

面对国家经济结构战略性调整日渐深入,国有企业改革、改制是大势所趋、必然之势。为切实维护重组改制企业职工的合法权益,构建社会主义和谐社会,重组改制企业必须很好地履行职能,要做到这一点,重组改制企业必须以"三个代表"重要思想为指导,准确把握政治思想工作思路,在构建社会主义新型企业中充分发挥思想政治工作优势。     

勇立潮头展风流——记浙江省桐庐汇丰生物化工有限公司

在山青水秀的富春江畔,有一家经过改制"脱胎换骨"焕发生机,又依靠科技"魔棒"带来活力的企业,这就是浙江省桐庐汇丰生物化工有限公司.     

国有企业改制型社区的治理模式——以黄石市铁山区胜利路社区的共驻共建为例

改革开放以来,随着经济体制改革以及随之而来的社会体制改革和管理体制改革的逐渐推进,原来以单位制为主体的社会开始瓦解,单位人开始向社会人转变,单位的社会职能外溢,逐渐转移给了社区,国企改制型社区的重建成为当务之急,探索国有企业改制型社区治理的有效模式就成为当前我国社区建设中一个重大课题。2000年以后,黄石市铁山区胜利路社区从本社区的实际状况出发,对国企改制型企业的治理模式进行了探索,走出了国企改制型企业治理的成功模式"资源共享、共驻共建"。     

关于山西省“城中村”集体资产改制的现状考察

"城中村"改造工作是一项复杂的系统工程,其中村集体资产改制为股份制企业的环节是整个"城中村"改造工作的重点和难点.文章以山西省"城中村"集体资产改制的实践考察为基础,对改制的基本内容和程序进行了系统的阐释和归纳.     

用自主创新打造“中国智造”

<正>沈阳机床股份有限公司是沈阳机床(集团)有限责任公司旗下的上市子公司,主导产品为金属切削机床,已形成8大类、19个系列、300余种规格,产品覆盖全国,并出口到80多个国家和地区。     

加快科技企业改革推进科技产业发展

最近,国务院体改办、国家教育部为推进高校高新技术产业化,决定选择清华大学、北京大学进行"规范校办企业管理体制"试点工作,在高校这个老话题添上新内容又热烈议论开了.许多高校把科技企业改制看作是"二次创业"的新起点,掀起了新的一轮"改制与发展竞争光"的高潮.对此,业内权威人士预言:"高校抓‘加快改制,推进发展',二次创业将再铸辉煌."     

资产的生命在于运动

人的生命在于运动.事殊理同,企业生产要素的生命、资产的生命也在于不停的运动。人通过运动,能延缓衰老,增强青春活力。企业和资本通过运动,能保值增值,创造源源不断的财富。江西上饶市金属材料厂、蜡纸厂等4户企业经营一直不景气。与他们毗邻的上饶市线材厂却十分红火。于是,在政府的引导下,这些不景气企业先后归依市线材厂"门下",成立了"上饶振达铜材工业集团"。资产重组的效果立竿见影,企业在"运动"中活力倍增,集团年利税由过去的几十万元猛增到去年1600多万元。     

高校资产经营公司的经营管理模式探析

目前,在校办企业改制中,高校组建的资产公司发挥着避免学校承担无限责任风险、建立现代企业制度的"防火墙"作用.但是,由于资产公司是法人独资的一人有限责任公司,传统的公司法人治理结构在一人公司中难以真正有效实施,因此,本文从组织架构的设置、现代企业工作程序的建立、各种经营管理制度的设立及资产经营公司的发展方向等方面进行探讨,以期抛砖引玉.     

浅谈改制企业工会的定位与工作主线

由于改制企业的管理体制发生了变化,同传统的国有企业工会相比,改制企业工会发挥作用的方式必然要发生变化。本文基于"两个维护相统一"的思路,提出了改制企业工会的定位和工作主线:当好党政的助手、主动适应法人治理结构的体制、提升职工素质、构建职工与企业发展的"命运共同体"。     

省科技厅就重大科技项目的征集听取专家建议

2005年5月27日．副省长滕卫平对沈阳高精数控技术股份有限公司和沈阳机床（集团）有限责任公司的自主创新体系建设情况进行了考察。在深入到两个企业的高档数控系统生产车间和总装配车间实地了解企业发展的情况后，滕卫平副省长对这两家企业提出了要求和期望．并表示省政府将会积极帮助企业解决在发展过程中遇到的问题和困难，.     

企业教育培训的新特点、新进展与未来发展的系统思考

改革开放以来,我国国有企业在不断深化改革中经受着多种考验压力,在两个根本转变的“阵痛”和激烈的市场竞争中,进行结构调整、重组改制,实行产业优化升级,寻找企业新的生存发展空间,迎接全球经济一体化和知识经济的挑战。竞争的实质是知识和人才的竞争。企业作为市场主体,在建立现代     

加快与国际市场接轨的有效途径——对发展“一厂三外”格局的思索

随着改革开放的不断深入,丹阳市部分乡镇企业悄然出现了集外资、外贸、外经于一体的"一厂三外"格局。这种"一厂三外"企业,虽然为数不多,但已初步显露出她的优势。——经营制约少,效益好。"一厂三外"企业直接走向国际市场,合法地避开贸易保护主义的壁垒和配额限制,把产品销往国外,这就可以减少中间环节。例如,该市"一厂三外"企业从原材料购进、产品销出到资金回收一般只要一个月左右时间,明显快于其他企业。——信息反馈快,决策准。"一厂三外"企业能够利用其在海外企业和办事处,及时地搜集国际市场上产品、价格、原材料、市场发展趋势等信息,以便国内企业迅捷而准确地经营决策,与国际市场接轨,增强应变能力。     

20世纪90年代中国流行音乐的审美特性研究

20世纪90年代中国流行音乐鲜明地表现出爱的情怀、异域风情和反思情志等美学特性."爱的情怀"是对现实"人"的爱的表现,"异域风情"是对"人"本真存在的关怀,"反思情志"是对现实"人"存在的多角度观照.这三个特性反映了"人"在流行音乐文化域中的不同层面的特征,根本上反映了一个核心美学问题,即凸显了"人".因此,"人"的凸显成为20世纪90年代中国流行音乐最重要的美学特性.     

产权改制的几个问题

最近,启东市对858家已进行产权改制的企业调查表明,企业产权改制为经济发展注入了强大的活力,但少数地方在操作过程中还存在着几个不容忽视的问题。一是改制赶时髦。产权改制应从实际出发,讲求实效。可是,有的乡镇和部门把产权改制任务式地对所属企业下指标、抓进度,硬性规定企业的改制形式和完成时间。有个企业的生产经营本来就不大景气,违心地搞起了股份制改革。在改制过程中,操作上生搬硬套,时序上盲目攀比,其结果导致该企业改制"不伦不类",谈不上经营机制的转换。而资产评估费一项却化了10多万元,其它的精力牵制更不用谈了。     

我国企业改革和发展的新趋势

《国务院关于2005年深化经济体制改革的意见》提出,要大力推进国有企业股份制改革,贯彻落实《国务院关于鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》。正确把握和全面落实这些精神,需要了解我国企业在改革和发展中的一些新趋势。现代企业制度是国有企业改制和民营企业建制的共同方向我国企业改制和发展是分两条线路来进行的。一条线路是国有企业改革和改制。改革开放20多年来,从国有企业改革发展到今天的国有企业改制———股份制改革,反映出我们认识的深化,以及对国有企业深层次制度问题的触及。国有企业改制是国有企业改革的延续和发展。所谓延续,是肯定20多年来国有国有企业改制这个议题。改制是在改革的基础上提出来的。所谓发展,是说改制不同于过去的改革,它涉及国有企业在制度方面的根本性问题。提出改制以前的国有企业改革措施,归纳起来有三类:第一类是70年代末至90年代国有企业债务免除、减税免税、亏损注资、不良资产注销、债转股等一系列优惠、倾斜、扶持的政策。这些措施在不同历史阶段推进了国有企业的改革和发展,巩固了国有经济在国民经济中的主导地位,但尚未解决国有企业的根本问题,有的企业甚至清了旧债又欠新债。实践使我们认识到,国有企业的根本...     

对国企改制中几个问题的思考

企业改制不但要重形式,更要注重实质,要在完善现代企业制度、加快企业体制创新上推陈出新,重点要解决改制后国企在机例、文化、意识等方面存在的深层次问题.本文根据目前国企改制中显现出的现象,进行了初步探索,供大家参考.     

辅业改制不彻底的主要表现及对策

<正> 2002年11月,原国家经贸委等8部委联合颁布了859号文,对国有企业主辅分离和辅业改制提出了具体要求。根据这一文件和其他政策,国有企业加快主辅分离和辅业改制。但从一些企业看,改制还存在不规范、不彻底的表现,影响了改制的效果和企业健康发展。一、辅业改制不彻底的主要表现 1.资产和债务处理不彻底。由于辅业长期以来就是母体企业的有机组成部分,相当部分是安置型企业,因此不少企业主业辅业资产及债务关系不清。有些     

开发纺织丝绸专用助剂新品种

浙江华晟化学制品有限公司是在原浙江丝绸科学研究院助剂研究室、纺化实业公司(助剂一厂、二厂、三厂)基础上经改制组建而成的科技型股份制企业.公司致力于纺织、丝绸专用助剂的研制、开发、生产、经营;协助企业分析、解决、生产、应用过程中的疑难问题.公司拥有高分子合成、化学工程、应用化学、染整技术等学科的专业技术人员,承担国家、部、省级科技项目40余项,曾获国家科技进步三等奖一项,部、省级以上科技成果奖近10项,为国家、省纺织、丝绸工业的发展和技术进步做出了重大贡献.