做好企业应收账款风险管理措施

本文通过对企业应收账款大量增加原因,及应收账款增加给企业带来风险的分析,提出了做好应收账款风险管理的措施。     

加强流动资金管理 实现企业理财目标

流动资金管理是对流动资产和流动负债的管理。流动资产即为现金、可转让短期证券、应收账款、存货和其他短期资产，流动负债即为短期借款、应付账款和其他短期负债。财务管理的总目标是利润最大化或财富最大化，流动资金管理的目标则是在保证财务管理总目标的前提下取得资金最大程度的流动性。财务管理目标又称理财目标，企业理财目标是在特定的理财环境中，通过组织财务活动，处理财务关系所要达到的目的。从根本上说，理财目标取决于企业目标，取决于特定的社会经济模式。企业理财目标具有体制特征，整个社会经济体制、经济模式和企业所采用的组织制度，在很大程度上决定企业理财目标的取向。     

浅谈企业应收账款的管理

通过分析应收账款产生的原因，提出了选择资信状况良好的销售客户，建立严格的内控制度，定期审查应收账款等应收账款风险的防范措施，并探讨了应收账款的管理方法。     

浅谈企业应收账款的管理

随着市场经济的发展,商业信用的推行,应收账款作为一种信用和促销手段已成为当代经济的基本特征。由于不少企业缺乏对应收账款的有效管理,严重影响了企业的资金周转,并将严重制约企业的发展。因此,加强应收账款的管理,防范财务风险,不仅是企业经营管理的重要任务,更是广大企业需要认真研究的一个重要课题。     

浅谈应收账款的风险控制

随着市场经济的不断发展,企业问的交易活动越来越多的采取信用方式,应收账款作为一种重要的商业信用。已经被广泛的应用于现代企业。随之而产生的风险成为企业面临的一个重要同题,如何应对及防范应收账款帝来的风险是企业面临的难题。本文主要针对企业应收账款的风险进行分析,井提出防范措施。     

浅谈企业应收账款的管理

本文提出了应收账款产生的主要原因,应收账款的存在可能对企业产生的影响,对企业加强应收账款管理提出了四项措施。     

浅谈企业应收账款的管理

应收帐款主要是指企业在销售商(产)品、提供劳务等业务时应向客户收取的期限在一个营业周期内的货款及代垫款项.应收帐款的管理是现代营销管理的重要组成部分,是企业的一项重要流动资产.必须加强对应收账款的日常管理,完善应收账款管理机制,对加快货款回收、加快企业资金周转、防范财务风险、提高资金使用效率、提高经营效益具有重要意义.本文拟对加强应收账款管理作一些探讨.     

浅谈加强企业应收账款管理的措施

管理好应收账款,有利于加快企业资金周转,提高资金使用效率;也有利于防范经营风险,维护投资者利益,促进经济效益的提高.因此,应深入了解企业应收账款管理可能存在的问题,并采取有效措施加以解决.     

应收账款的全程信用管理

由于种种原因，我国企业，尤其是国有企业，应收账款结构不合理，而且逾期应收账款占有的比例极大，逾期时间过长。为此，企业必须增加信用管理职能，改革应收账款管理。最关键的是在企业内部建立一套科学的信用风险管理制度，制约客户的信用行为，实行应收账款的全程信用管理。     

浅谈企业应收账款风险防范研究

在现行企业商品销售收款方式中,主要采用现金结算和信用结算这两种方式。众多销售企业为了争取客户订单,通常会接收购买方提出的赊销方式。而许多客户为了减少自己的资金占用,经常拖欠账款,产生大量呆账、坏账,给企业的经营管理带来困难。本文就当前企业应收账款管理存在的问题、可能导致的风险进行了分析,并提出了相应的风险防范措施。     

地下室大体积混凝土的施工措施

分析了大体积混凝土易产生裂缝的原因,提出了大体积混凝土施工中应采取的措施,对保证大体积混凝土的施工质量有一定的指导意义。     

煤炭工业企业发展循环经济的意义及措施

阐述了循环经济的内涵,分析了煤炭工业企业发展循环经济的现状及意义,提出了煤炭工业企业发展循环经济的对策。     

谈开放式基金在我国的发展及风险防范对策

阐述了开放式基金的特点及其在我国的发展,分析了开放式基金在我国发展中存在的风险,并提出了一些化解和防范开放式基金风险的策略。     

浅谈企业诚信

在经济全球化的今天,诚信已不仅仅是一种道德规范,也是能够产生经济效益的资源。通过分析诚信对于企业的重要性,提出了推进我国企业诚信建设的途径。     

浅谈企业文化

文章阐述了企业文化的形成，探讨了具有中国特色的企业文化新内涵，从而为企业迎接知识经济的挑战和走出困境，提出了一些建议。     

浅谈建筑节水措施

分析了建筑给排水管道渗漏、超压出流、热水循环方式等方面的水量浪费情况，提出了一些有效的节水措施，包括推广应用新型节水设备，完善热水供应循环系统，控制超压出流。开发利用中水等。     

企业应收款呆账与坏账的成因及其防范对策

随着市场经济的发展与社会竞争的加剧，企业越来越多地运用商业信用，以扩大市场占有率与产品销售量。销售收入的增长虽给企业带来了账面利润，但应收款的大量沉淀不能给企业带来正常经营、扩大生产规模所需的现金流入，企业生存面临巨大的潜在风险。分析应收款居高不下成因，以提高企业应收款风险防范能力，减少企业资金占压，创造良好的企业内部经营管理环境十分重要。     

浅析企业激励

分析了激励的内涵,给出了激励的主要方式,并强调激励过程应该从了解员工需求开始。     

浅谈企业文化与企业制度

分析了企业文化与企业制度之间的关系,阐明了二者的表现形式及二者之间的相互作用,探讨了二者和谐统一的重要性及实现二者和谐统一的途径.     

企业文化建设浅谈

介绍了企业文化建设的几个基本功能，阐述了企业文化建设的4个层次，分析了企业文化建设的3个阶段。