科技体系结构调整应向企业技术进步倾斜

科学技术是第一生产力,但科学技术要成为现实生产力,还必须经过一个转化过程。促进科研与生产结合的根本性措施应该是:在企业内部建立市场、科研、生产一体化的进步机制,使企业成为技术开发主体。这也是使企业适应社会主义市场经济体制的基本要求。 从总体上讲,我国经济的发展仍然主要依靠资本和劳动力的投入,尚未真正实现依靠技术进步发展经济。科技成果向现实生产力的转化仍然是我国经济发展的薄弱环节。在我国每年取得的2万多项科技成果中,具有一定应用面的成果转化率仅占20％左右,远低     

企业技术进步中的六个不等式

当前在技术进步中,必须认清以下六个不等式,才能走出干扰技术进步健康发展的误区。一、第一生产力≠现实生产力企业对于科学技术是第一生产力的认识,一般都是清醒的,在企业的发展战略中,大体都写上了"以科技为先导"这一条,有些企业对科技进步还很重视,不过,企业的生产力发展还不快,特别是生产力水平的提高远没有达到科技进步的要求。在一些企业的调查中发现,导致这类现象发生的症结,在于部分同志还不清楚科学技术虽是第一生产力,但不能就算是现实生产力的道理,以为只要重视了科学技术,并舍得花钱搞投资,企业的生产力就会发展、提高、壮大。     

开拓创新积极发展做成果转化的促进者

安徽工业大学利用学校的人才、技术优势,依托优势学科,创办和发展了一批有特色的科技企业。经过近十年的发展,安徽工业大学的科技型企业逐步成为学校科技成果转化基地,连续五年综合实力位居安徽省高校校办产业前列,进入全国高校校办产业百强行列,有力的促进了科技成果向现实生产力转化,推动了学校的科技创新。     

知识经济形势下的企业创新

知识经济是以知识作为资本、从根本上改变传统农业和工业经济的产业结构、把知识作为生产要素应用于生产过程中、使知识成为一种现实生产力推动经济全面增长的新型经济.知识经济的到来无疑既给企业的生存带来更加严峻的挑战,也给企业加快创新从而快速发展带来了难得的机遇.在知识经济新形势下,一个企业只有通过创新才能拥有自己的比较优势,才能持续健康发展.     

企业技术吸纳能力在技术进步活动中的作用及提高对策

１企业技术吸纳能力在技术进步活动中的地位和作用１．１企业技术吸纳能力是技术成果转化为社会生产力的内在根本性因素科学技术成果只有转化为社会生产力 ,才能发挥其作用、实现其社会功能。在实现这一转化的过程中 ,起决定作用的是企业的技术吸纳能力。企业自身的技术吸纳能力是实现这一转化的内在的根本性因素。外界先进的技术成果只有通过企业自身的内在因素 ,依靠自己的技术力量 ,进行消化、吸收、移植、扩散 ,把技术成果成功地应用、渗透到企业的生产过程中 ,把技术成果潜在的经济效益转化为现实的经济效益 ,才能发挥技术成果推动企业…     

职业教育与依靠科学技术发展经济

职业教育已经成为现代教育的潮流。大力发展职业教育是增强生产对科技的吸收、运用能力，加速科技成果向现实生产力转化，实施依靠科学技术发展经济的战略方针的重要措施。科学技术转化为现实生产力的过程科学技术从潜在生产力转化为现实生产力需要一个过程，这一过程如下图所示：下面我们来具体地分析这一过程。“通过对自然的探索和认识，以揭示人类对自然的好奇，这就是科学；而怀着明确目的，利用自然知识，对自然进行控制，这就是技术。科学是为人类对自然的某些作为提供可能，而技术则是利用科学知识以实际造福于人类。”①科学的目的…     

加速技术要素流动 促进科技成果转化

科技成果转化在国家创新体系中的地位 科技成果向现实生产力转化可以分为三个层次.分别是科技应用、科技商品化和科技产业化.科技应用,是把科技成果运用到生产、生活领域的活动,主体科技是个人或企业;科技商品化,是将各类科技成果转化为商品的过程,主体是企业,其过程受制于科技成果的成熟度和企业的经营管理能力;科技产业化,在科技成果转化为商品时追求社会最大转化效益的过程.主体是企业群,其过程受制于产业化环境.     

加快安徽民营科技企业发展的几点政策建议

民营科技企业机制灵活,技术创新能力强,是科技优势转化为现实生产力的载体。安徽省与沿海省市经济的差距之一在于民营企业发展的滞后,而安徽省的比较优势之一又是科技优势,兼容机制活力和科技优势的民营科技企业是科教兴皖的一支生力军。国家科技部公布的资料表明,2000年安徽省民营科技企业已达4048家,技工贸总收入达257.4亿元。 经过多年的努力,安徽的发展环境有了很大改善。过去普遍存在的引进人才难、技术力量薄弱等问题现在有了很大改观。安徽省一家民营科技企业前不久到浙江招聘了多名技术人员,其中不少有硕士学历。另外一家企业最近一次就聘用了十几名大学生,这家企业现有的     

略论我国目前失业存在的原因及对策

失业作为一种社会经济现象,是生产力发展到一定历史阶段的产物,也是当今世界困扰着某些国家、尤其是发展中国家最重要的问题之一。我国在向市场经济转轨过程中,同样面临这一难题。我国目前失业问题有其历史原因和现实原因,解决失业问题必须从我国国情出发,采取有效措施,广开就业途径,尽可能将失业控制在社会可能承受的范围内。     

搭建自主创新的金桥——访山西省科学技术厅常建忠副厅长

在日益激烈的综合国力竞争中,加速科技成果向现实生产力转化已成为全世界普遍关注的命题。科技成果从知识形态转变为直接的生产力,必然有一个物化过程。随着科学技术更新的速度日益加快,科技成果商品化周期也在不断缩短。技术市场是知识和技术流动、扩散与转移的桥梁,是科技与应用、生产及消费不可缺少的服务纽带。2007年是太原市人民政府确定的“技术创新引导年”,全市紧紧围绕以“双十工程”为龙头的六大科技工程,大力开展“技术创新引导年”活动,加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系,大幅提升科技成果转化率,实现太原由资源优势向经济优势、竞争优势、发展优势的转化。仲春时节,无限生机,时值山西省技术市场统计工作会议召开之际,记者有幸采访到山西省科学技术厅常建忠副厅长。     

关于加快发展江苏省工业设计产业的建议

1工业设计对工业经济发展具有重要作用 工业设计起源于18世纪的工业革命,它是一门将科学技术、艺术设计和产品经营高度结合的边缘学科,是科技成果向现实生产力转化过程中最关键的环节,也是企业创造附加价值的重要武器.     

企业科技进步需要资本经营——吴江乡镇企业实行资本经营探微

企业的发展最终靠科技。然而企业科技进步又需要有诸如资金、人才等各种条件的支撑,企业如何获得这些支撑?江苏吴江市的乡镇企业探索资本经营方式,促进了企业科技进步。 一、实行资本经营是企业发展到一定阶段的必然选择 吴江市乡镇企业经过多年的发展,有一部分脱颖而出,渐显规模优势,这些规模企业在进一步参与市场竞争过程中,呈现出两种态势,一种是持续发展壮大,既有量的扩张,更有质的提高,成为骨干企业;另一种日益衰败,难以运行,陷入困境。总结正反两方面的经     

创新和责任是企业人力工作者的新使命

科学技术是第一生产力,第一生产力还是人力资源使然,是人力资源把科学技术直接凝聚到生产力诸要素中,决定着生产力诸要素之间的组合方式,并与企业生产过程直接结合,推动企业生产力迅速发展.哪个企业拥有更多更好更优的人力资源,这个企业就掌握更多更好更优的科学技术,这个企业就能占领市场,尤如给企业插上了腾飞的翅膀.在实际经济生活中,人力资源全面发挥作用,就能应用科技成果振兴一个企业.     

美国科学技术转化为现实生产力探秘

美国科学技术转化为现实生产力探秘林海波前不久，国家科委组织赴美短期培训，使我们有机会得以对美国社会有一个梗概的了解。美国是一个只有几百年历史的多民族移民国家。１４９２年哥伦布的＂地理新发现＂使美国成为新兴资产阶级的活动场所。然后经过独立战争、南北战争...     

前进中的皖西民营科技企业

民营科技企业是我国经济体制改革和科技体制改革中涌现出来的新生事物,是科技人员投身社会主义市场经济,实现科学技术向现实生产力转化的伟大创举.座落于皖西的六安市民营科技企业从无到有,从小到大,在艰难中起步,在自身滚动发展中逐步壮大,已成为六安市经济建设中的一个新的增长点.     

科技成果发展的基本条件

现今许多人都能接受关于科学技术是第一生产力的观点。但是,承认这个观点是一回事而实践这个观点又是另一回事,后者要比前者困难与艰巨得多,这是因为,科学技术并不会自发地转变为生产力,它需要在一定的条件下才能发展为社会的现实生产力。 自从工业革命以来,成功的技术创新无一不是在社会需求的强大拉动之下经过风险而且曲折的历程,在精心的创新管理之中才得以逐步演变为推动社会进步的生产力。 技术创新的过程就是科学技术按     

结合市场进行技术评价

技术成果迅速地转化为现实的生产力,使科学技术真正成为第一生产力,这是技术与经济相结的关键。为了加速实现技术成果转化和高技术商品化、产业化、国际化,必须科学地抓好技术的评价和筛选。营销观念认为企业生产的应该是顾客所需要的产品和服务,使顾客满意是企业经营的目标。新技术的出现无疑为企业在市场上进行竞争提供了新的机会,但这只解决了问题的一半。技术创新能否有成效,最终还须经受市场的检验,即有赖于成功的     

企业增长的文化动力

企业的行为是社会性、市场性的,随着经营环境的变化企业发展形态亦随之转变.在企业增长的关键因素的转变过程中,企业使命的本质也逐渐回归到在努力和竞争中感悟人生价值,在发展的企业经营中形成巨大的凝聚力、感召力和战斗力,即企业的文化力.企业文化建设的重点是使员工明确企业的奋斗目标和工作方向,在企业经营管理和市场开拓等活动中企业精神和价值观会转化成生产力,这种力量会成为保持企业稳定增长的强大动力.     

简论新技术革命与管理现代化

科学技术是生产力,但必须与管理相结合才能转化为现实的生产力。新技术革命离不开管理现代化,管理现代化可促进技术革命的发展。本文探讨了如何才能在我国现实企业管理中达到新技术革命与管理现代化的一些问题。     

区域森林生产力评价的分析

为充分利用森林的可再生性和可培育性,最大限度地提升森林供给能力,从较宏观的角度评价了区域森林生产力。分析认为：森林生产力级数包括现实森林生产力级数和期望森林生产力级数,采用森林蓄积、森林每公顷平均蓄积量、森林生长量、木材产量4项因子计算。通过对我国现实和期望森林生产力的分析得知,我国的现实森林生产力已经下降到一个比较低的水平,恢复和提高我国森林生产力是一项刻不容缓的任务。从现实森林生产力出发,以期望森林生产力为目标,提出了提高森林生产力的途径,以保证森林资源效益的全面发挥。