“目标管理”在企业档案管理发展中的作用

企业档案工作“目标管理”的提出,为企业档案工作提出了一个近期工作目标。通过对企业的档案工作量化的测试和标准的评定,使其在档案工作管理体制、列入企业项管理、档案工作业务建设、档案信息开发利用等方面受到了全面地检验、规范地考核。     

房地产开发企业的档案工作与企业的市场营销

房地产开发企业的档案是城市建设档案的重要组成部分,也是城市发展和管理的重要依据。由于房地产开发企业多是改革开放以后发展起来的新兴企业,因发展较快,而企业的档案工作往往滞后企业的其他工作,既不能适应企业自身发展的需要,又很难满足城市建设管理部门对档案工作的要求。企业档案工作滞后的原因很多,其中重要原因之一是,档案工作游离于企业经营和市场营销工作以外,很难引起领导者的重视。本文试图从分析企业档案工作的实质内容入手,阐述档案与企业营销的关系,提出房地产开发企业档案工作的新体系。1　房地产开发企业档案工作的价值取…     

浅谈如何加强企业档案工作的管理

企业档案工作是整个国家档案工作的重要部分,是直接为本企业经济服务的一项不可缺少的工作,它作为企业的无形资产实际上比有形资产更的价值,它是伴随着企业的生存发展而形成的。企业档案工作做得如何,直接影响企业在市场竞争中的主动权,充分发挥企业档案工作的特殊作用,可以为企业在市场竞争中处于不败之地提供有力的保证,起到后盾、凭证的作用。本文结合企业档案工作的实践,谈谈企业档案的现状及对策,以便更好地开展企业档案工作,为企业发展服务。1企业档案工作的特点作用信息资源的积累、管理,不注意档案工作和做好档案信息资源开发利用的…     

浅谈新时期档案管理工作

伴随着时代的发展,企业的进步,加强和改进企业档案工作,深入贯彻落实档案法律、法规,全面细致、扎实认真地做好企业档案基础工作已成为企业档案建设的重中之重,也成为全面落实科学发展观、建设和谐企业的一项重要的基础工作。     

浅议企业档案工作规范化标准化的推行

本文主要阐述了企业档案工作规范化和标准化的必要性,企业档案工作规范化标准化推行的建议即推进档案工作规范化和标准化的基础前提、重新组卷、关键环节、可靠保证,以及企业档案工作规范化标准化推行的过程应重点注意的问题。     

企业档案干部素质的再认识

<正> 随着企业改革的不断深入,对档案工作的要求越来越高。企业档案干部是生产经营的直接参与者,档案工作应贴近生产经营活动,并为其服务。档案工作在企业改革和建设中能否稳健扎实健康持续的发展,关键在于是否拥有一支适应企业发展的档案干部队伍。企业档案     

企业信息化背景下档案工作的制度创新

推动档案工作的制度创新,是信息化时代规范档案工作的必然要求。企业信息化的蓬勃发展,给传统的档案工作理论、技术、方法带来新的挑战。在制度建设方面,只有在科学的理论指导下,建立起一套系统、规范的工作制度,才能真正实现企业档案的科学管理和有效利用,进而实现企业档案部门乃至整个企业的持续发展。企业档案部门必须跟上新形势发展的步伐,调整和改进现有的管理规范,努力推进制度创新,形成一套合理的管理制度体系,以保证档案工作的顺利开展,加快企业信息化的进程。     

如何做好企业档案利用过程中的保密工作

企业档案是企业重要的信息资源,也是企业保密工作的重点。但是,在档案的收集、整理、利用等各个工作程序中,存在着发生失密、泄密的可能,必须引起足够的重视。由于档案工作的专业性,档案保密工作与文件、资料保密工作相比,有许多特别之处,开展企业档案保密工作,就必须注意到这些特点,制定相应的企业档案保密工作标准,使档案保密工作制度化、规范化。一、档案利用在档案工作中的地位和作用提供档案利用是档案工作服务于企业的直接手段,它是兼承档案工作内外关系的一个重要环节。《中华人民共和国档案法》第一章第一条就明确提出:“为了加强对…     

企业档案编研问题探析和工作改进

企业档案编研工作是在对企业档案内容进行分析的基础上，按一定的专题对档案原件进行摘录、加工和编撰。针对企业档案编研工作中的问题和根源作了探析，提出管理上进一步推动档案的管理创新，多方面培养高水准的企业档案编研人才，调整档案编研观念，从而把企业档案编研工作做好、为领导决策提供准确的信息，起着重要的参考和借鉴作用。从而更加科学有效地进行生产和社会活动，规避风险。     

企业档案管理工作边缘化的成因分析与对策

该文认为,造成企业档案管理工作走向边缘化的主要原因包括:对企业档案效益的宣传力度和效果不够理想,对企业档案效益的认识不够全面,对企业档案产生效益的作用挖掘不足.对此,企业管理者要善于发现和揭示档案的效益和作用,做好档案效益的宣传工作,特别是提高利用率,从而促进档案在企业管理中充分发挥作用.     

新形势下对企业档案工作运行机制的探讨

入世意味着我国的经济将全面与世界经济接轨,处于市场经济体制下的企业在资本所有制形态、技术形态与管理形态上亦会发生深刻的变革。在这一背景下企业档案工作在管理体制、管理模式、服务机制上会面临一系列挑战,因此,应当探讨在市场经济体制下企业档案工作的新路。一、企业档案工作的管理体制及其运行机制企业档案工作管理体制包含两方面含义,一是国家档案行政管理部门对企业档案工作的宏观管理体制,二是企业内部企业档案工作的微观管理体制。在计划经济体制下,一方面多数企业规模较小,形态较为简单,国家档案行政管理部门对企业档案工作实…     

建筑施工企业档案收集工作的实践反思

企业档案的收集就是指企业档案管理部门按照归档制度对企业内部各部门应归档的文件材料进行接收,并且根据企业生产经营活动的需要,向有关各方索取资料的一项工作.根据建筑施工企业档案收集工作中存在的问题,为促进档案管理和利用工作,建筑施工企业必须加强档案宣传,提高档案意识,建立档案管理体系,加强档案业务培训,完善档案管理制度,使...     

企业档案管理存在的问题及对策分析

企业档案是企业研发、生产、经营和管理活动的真实记录,是企业有形资产的记录、凭证和无形资产的承载和组成,是企业合法权益的维护者。企业档案工作是企业管理工作的重要组成部分,对于促进企业的健康发展发挥着重大作用,企业必须管好、用好自己的档案,发挥其应有作用,但长期以来,随着企业改革的不断深化,档案工作几易其手,这给企业的档案管理工作带来诸多问题。文章主要分析了当前企业在档案工作方面出现的一些问题,并提出了相应的对策,以期对促进企业档案管理工作水平有所帮助。     

探讨企业档案鉴定工作的几点途径

企业档案管理对于一个企业的作用不言而喻,通过对档案的管理能够对企业进行分析,能够全面了解企业的发展现状以及过往的资金情况,并且能够依据这些档案内容来制定企业未来的发展规划,所以做好企业档案的管理工作是保障企业正常运行的有效途径。而档案的鉴定工作是企业档案业务建立的重要环节,这个环节的实施效率将直接决定和影响了企业档案管理的其他方面,然而目前档案鉴定工作相对薄弱,不同程度地制约着档案管理的水平,也在一定程度上影响着企业的发展。在企业档案管理工作中,必须充分认识到坚定工作的重要性,克服现存的鉴定弊端,寻找加强档案鉴定的途径。     

也谈企业档案收集工作

本文通过对企业档案收集工作的分析,说明了这项工作的重要性,同时论述了企业档案收集工作的现状及存在的问题,并针对这些问题,提出了解决的思路和对策,以期使档案工作更好地为企业的发展服务。     

企业档案编研工作浅析

企业档案编研工作作为档案工作的重要内容,是提供档案利用、丰富企业知识库、为企业改革发展提供服务的有效途径。该文针对企业档案编研工作进行了讨论,并对档案编研工作存在的问题提出了相关的对策,从而促使编研工作更加有序地进行。     

如何做好企业档案目标管理达标升级工作

企业档案工作只有紧跟形势，不断创新，达到与企业管理相适应的管理水平，才能实现档案信息资泺的不断积累和有效的流动。通过档案工作目标管理达标升级活动，不仅可以实行档案的综合管理，加强档案基础业务建设，改善档案工作条件，提高档案开发利用的水平。     

企业档案管理工作存在的问题及其对策

企业档案管理是企业管理的一项重要基础工作,是企业行政管理、经营管理、生产技术管理等必不可少的组成部分,搞好档案工作对企业的发展有很重要的作用,企业只有重视档案管理工作,稳定人员,结合自身档案特点,管好、用好档案,为企业生产经营服务,才会促进企业档案工作健康发展。     

浅谈企业档案工作的创新

从企业档案工作的角度,分析了企业档案工作创新中需要解决的问题,提出了档案工作创新的具体途径。     

建筑施工企业档案信息化管理创新的几点建议

档案信息化管理对企业的可持续发展、管理提升、经济效益增长有着重要作用。目前，国内建筑施工企业档案信息化工作存在着管理缺失、创新不够等共性问题，无法最大程度发挥档案在企业管理中的作用，有的甚至造成企业档案收集困难、利用更难的尴尬局面。如何利用IT技术来创新档案信息化工作一直是摆在建筑施工企业面前的难题，针对IT技术的发展和建筑施工企业档案信息化管理现状，结合笔者在大型建筑施工企业档案工作的经验，就建筑施工企业档案信息化管理如何创新提出了几点建议，供业内人士参考。