在企业发展中如何做好工会女工工作

工会女工委员会作为企业联系女工群众的桥梁和纽带,随着改革的深入和企业的发展,使得女工工作出现许多新情况、新问题。如何顺应时代变化,创新女工工作新机制,促进女工工作的全面发展,是工会女工组织面临的新课题。就如何做好基层工会女工工作谈几点粗浅的看法:一、提高认识,增强女职工应对市场挑战的能力全面提高女职工思想认识,是迎接市场挑战的需要。面向新世纪,大力提高女职工的文化科技水平,增强应对市场竞争的能力显得尤为迫切。广大女职工必须树立主体意识、竞争意识、风险意识,提高自身的心理、思想、科技文化素质。女职工作为企业中的一支重要的人力、人才     

激励效应在企业女工工作中的应用--以江苏油田分公司试采一厂为例

改革开放和经济市场化程度日益深入,国内外企业之间的竞争激烈态势,对企业女工工作提出新的挑战。在以人为本管理理念指导下,用激励效应开展企业女工工作,可以极大限度的激发女职工实现自我价值的热情,激励她们向企业目标靠近。塑造新时期女工的新作为和新形象,助推“精致、美丽、幸福”的企业建设。     

如何发挥女职工组织作用之浅见

女职工是工人阶级的重要组成部份,是社会主义现代化建设的重要力量。随着改革开放形势的不断发展,女职工在油田各个岗位上的聪明才智得到越来越充分地发挥,同时又以其自身鲜明的特点活跃在油田的政治、经济舞台上。因此,女工组织在管理女职工、激发女工爱岗敬业的热情起着重要作用。本文谨结合工作实际,就女职工组织如何开展女职工工作,充分发挥组织作用进行了探讨和研究。     

增强基层工会女职工组织活力初探

基层工会女职工工作是工会工作的重要组成部分，增强其凝聚力和影响力是工会工作的出发点和落脚点。新时期基层女工组织应切实履行维护、参与、建设、教育职能，充分发挥桥梁和纽带作用，建设一支新型的女工队伍，开创女工工作新局面。     

增强基层工会女职工组织活力初探

基层工会女职工工作是工会工作的重要组成部分，增强其凝聚力和影响力是工会工作的出发点和落脚点。新时期基层女工组织应切实履行维护、参与、建设、教育职能，充分发挥桥梁和纽带作用，建设一支新型的女工队伍，开创女工工作新局面。     

高校图书馆女工工作探讨

高校图书馆是学校的教学、科研和信息中心,高校图书馆女职工是学校教学、科研和育人工作不可缺少的重要力量,尤其是各高校图书馆女职工占图书馆职工的绝大多数,如何激发女职工的工作积极性和创造性,是高校图书馆工会女工组织面临的新课题。笔者从以下几方面对高校图书馆女工工作进行了探讨。     

青年女职工工作之我见

女职工是企业生产经营中一支不容忽视的力量,同时她们在构建和谐家庭、和谐社会中发挥了极其重要的作用。特别是青年女职工,她们在实现职业女性自我价值的同时,经历着人生两个重要角色的转变,必然将遇到各种各样的问题。如何做好青年女职工工作,更好地发挥青年女职工的作用,成为了新时期女工工作的责任和使命。     

新形势下施工企业女工工作初探

介绍了施工企业女工工作现状,提出了有效开展女工工作的措施,指出女工组织只有不断加强自身建设,不断提升自己的工作艺术和业务能力,才能真正为女职工代言,切实维护女职工权益.     

新形势下施工企业女工工作初探

介绍了施工企业女工工作现状,提出了有效开展女工工作的措施,指出女工组织只有不断加强自身建设,不断提升自己的工作艺术和业务能力,才能真正为女职工代言,切实维护女职工权益.     

在实现创新发展和谐年目标中发挥女职工组织作用的方法、途径

女职工工作始终是群众工作的重要组成部分。掌握正确发挥女工组织作用的方法、途径,努力提高女工组织的政治素质和思想素质,增强组织能力和领导能力,开拓创新,求真务实,才能更好的发挥女工组织在实现创新发展和谐年目标中的作用,我就以下几个方面谈如何发挥女工组织作用的方法、途径。一、只有树立服务大局理念,找准工作定位,才能更加正确发挥女职工组织作用     

对新时期女工工作的几点思考

新时期,各级女工组织要不断探索、不断创新,更好地履行职能,进一步增强组织的凝聚力和影响力,全心全意为女职工服好务。     

发挥基层电力女职工“半边天”作用的思考

在贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的进程中,基层电力女职工积极发挥半边天作用,立足岗位建功,岗位成才,为打造一流的电力企业做出积极的贡献已成为电力企业工作的一项重要内容。本人结合工作实际,探讨如何做好电力企业女职工作用的思考。     

加强基层女工工作的几点思考

当前各行各业积极开展科学发展观的形势下,基层女工组织建设也应紧跟时代的步伐。目前主抓女工工作的组织是各级工会。如何加强基层女职工培养教育,提高女职工的综合素质,充分调动其积极和创造性,特提出了相应的措施和建议。     

关于做好女工维权工作的几点思考

企业女工组织应采取有利措施多角度抓维权，把维护女工的合法权益和特殊利益落到实处，充分调动、保护和发挥好广大女职工的积极性和创造性，从而使广大女工在企业的各项工作中充分发挥自己的聪明才智，促进企业的发展。     

浅谈如何做好新形势下的企业女工工作

做好工会女工工作，首先要充分认识女职工是企业建设的重要力量；并且维护好女工的舍法权益；同时还要提高女工干部队伍素质。     

增强女工组织凝聚力和影响力的途径及方法

本文通过要增强女工组织的凝聚力和影响力,须在政治上有地位、要增强女工组织的凝聚力和影响力,须在事业上有作为、要增强女工组织的凝聚力和影响力,须在维护上有力度、要增强女职工组织的凝聚力和影响力,须在生活上有爱心等四个方面阐述了增强女工组织凝聚力和影响力的途径,揭示了解决广大女职工发展不平衡的办法。     

进一步加强电力企业文书档案管理现代化

近年来,电力企业的发展速度在不断的加快,企业在发展过程中一些原始记录资料也不断的增加,对电力企业档案管理工作提出了更高的要求。为了确保电力企业业务能够与档案管理工作同步进行,则需要建立健全电力企业档案管理制度,做好电力企业档案管理的基础工作,使档案资料的收集和整理工作更加规范,加快电力企业档案管理现代化的发展进程。文章从新时期电力企业文书档案管理的意义入手,分析了当前电力企业文书档案管理存在的问题,并进一步对电力企业文书档案现代化管理应重点解决的问题进行了具体的阐述。     

加强新时期工会女职工工作对策思考

女职工工作是工会工作的重要组成部分，做好新时期女职工工作是改革、稳定和发展的需要。由于女职工特殊的生理和心理特征，给女职工工作造成特殊性，认真做好工会女职工工作，充分发挥工会女职工组织作用，调动广大女职工投身企业经济建设的积极性、主动性，在企业经济发展中起着不可忽视的作用。     

在企业创新提升中提升女职工素质

今年是落实"十二五"规划的开局之年,是"建设百年同煤"的奠基之年,是实现转型跨越发展的起步之年。面对新的形势,企业的发展对女工工作提出了新的任务和要求,文章结合工作实际,就广大女职工如何立足本职、建功立业,在企业创新提升中提升素质,在加快转型经济发展中发挥"半边天"作用进行了分析论述。     

勾建和谐社会促进女职工发展

新集发展日新月异，人们的价值取向、行为方式潜移默化的转变，新时期下对女工工作也有了新的要求。本文将从提高女工素质，保护女工权益等方面论述如何应对女工工作存在的困难和问题，发挥好女工在新集发展中的作用，维护好女工的合法权益。