股份制是适合高技术产业发展的企业制度

国内外高技术产业崛起和发展的历程表明:高技术企业明显地具有技术知识密集、资金密集、人才密集、经营风险大和国际化趋势等特点,因此,高技术企业所实行的企业制度必须有利于促进高技术的商品化、产业化、国际化的发展,从而使必需的资金、物资和各种生产要素摆脱不同所有制的束缚,迅速有效地组织起来,形成高技术产业开发的优势;使巨大的投资经营风险得以合理的分散;使高技术企业真正拥有其充分的生产经营自主权,以市场为导向,健康地发展,并多渠道多形式地进入国际舞台,参与竞争。 股份制就是符合这些要求的国际通行的现代企业制度,高技术企业实行股份制的优越性在于:     

苏州：列为国际科技合作基地

近年来,江苏省苏州高新区坚持科技“国际化”战略,创新科技合作渠道,加速推进高新区国际化进程。同时不断探索国际化中介服务模式,依托中国赛宝华东实验室等专业机构开展技术培训、技术支持和技术服务,加大对国际科技合作项目资金支持力度,探索国际专利申请的资金资助。积极开拓国际科技合作的新渠道,创新合作方式,提升合作层次,真正成为技术领先、人才聚集的国际化研发基地,被授予“国际科技合作基地”称号。     

成熟期高新技术企业技术创新模式

技术是凝聚资金、人才的核心,是支持高新技术企业不断成长的原动力,是高新技术企业获取长期竞争优势的主要来源.从我国众多高新技术企业的成长历程来看,很多企业都是依赖于一项或几项科技成果而孵化和发展起来的.对处于成熟期的高新技术企业,在产品生命周期日益缩短和经营日益国际化的背景下,要想继续保持旺盛的生命力和高成长性,技术的持续创新是至关重要的.     

产业技术创新平台:正逐渐成为上海产业发展推进器

当今社会经济发展的科技化、国际化和高度专业化趋势,使企业从事科技开发活动需要与外界进行大量的技术、人才、信息、资金和物质的交流与合作。智力、知识、信息资源丰富的大学、科研院所的平台建设,成为创新创业体系中至关重要的一环,更是企业提高技术创新能力的必然选择。     

成熟期高新技术企业技术创新模式

技术是凝聚资金、人才的核心,是支持高新技术企业不断成长的原动力,是高新技术企业获取长期竞争优势的主要来源.从我国众多高新技术企业的成长历程来看,很多企业都是依赖于一项或几项科技成果而孵化和发展起来的.对处于成熟期的高新技术企业,在产品生命周期日益缩短和经营日益国际化的背景下,要想继续保持旺盛的生命力和高成长性,技术的持续创新是至关重要的.……     

对外直接投资和我国企业的跨国经营发展

跨国公司已经成为一种世界趋势,无论是经济发达国家还是发展中国家,在二战后都涉及到跨国发展的问题,并引起了理论界的重视,提出了一系列对外直接投资理论,其中聋断优势论是一个比较重要的综合理论,认为企业要想成功地取得对外直接投资的成功,必须具有所有权优势、内部化优势、区位优势,并根据企业具有三种优势的不同情况,提出了企业参与国际市场经营的三种形式,即对外直接投资、出口、许可证贸易。这些理论对我国的跨国经营实践有一定的指导意义。但值得一提的是,这些理论都是西方国家的学者提出的理论,我国的学者必须结合我国的实际情况,发展我国自己的跨国公司理论。     

国际化：高技术企业成长的必然选择

推进高技术企业走向世界,实现其生产经营的国际化,这是中国高技术企业在世纪之交所面临的新课题,也是中国高技术企业成长的必然趋势。由于高技术及其产业将是21世纪世界经济竞争的焦点,是世界各国竞相争夺的战略制高点。所以,鼓励高技术企业参与国际竞争,走国际化的发展道路,对于我国未来社会和科技发展,经济、     

探讨中国现代服装业走向世界市场的发展对策

中国加入WTO后，服装企业面临着新的机遇和挑战。如何走国际化服装市场道路．实行国际化经营，是我国服装业亟待解决的问题。面对企业实际状况，我们应该利用信息技术改造传统行业，开展国际合作合资之路，注重企业强势品牌产品的延仲等等，使中国服装企业阔步走向世界。     

以跨国公司投资为动力推动杭州经济发展

当今,无论是发达国家还是发展中国家都认识到利用外来资本发展一国经济的重要性,几乎所有的国家都对国际资本伸开双臂,国际资本已成为经济发展的核心动力之一和提升国际竞争力的理想选择。经济全球化在21世纪的发展趋势为:以知识为基础,以金融为中心,以信息技术为先导,以跨国公司为依托。跨国公司通过其国际化的投资、生产、销售、研究和开发等跨国经营活动,在其自身寻求低成本进行全球经济扩张的同时,将资金、人才和先进的技术、设备引入发展中国家,有利于带动发展中国家的经济水平提高。同时,发展中国家利用跨国公司的投资提升产业结构和…     

有关中国企业跨国经营的若干思考

随着世界经济一体化的发展,企业经营国际化,资本市场全球化,国际贸易自由化以及世界经济区域集团化将构成世界经济发展的重要特征。各国经济不仅在商品市场上的对外依赖性增强,而且在资金、技术、劳务等方面的联系更加紧密,参与国际分工成为各国经济迅速发展的重要因素。十多年来的改革开放政策为中国经济的发展注入了活力,综合国力得到增强,但面对激烈竞争的国际市场,中国的企业,特别是大型企业和企业集团能否参与国际化生产和经营体     

基于集成创新的高技术集群企业技术能力成长研究

通过溯源高技术集群企业技术能力的知识本质,分析集群网络集成、技术知识集成促进企业技术能力成长的机理。运用知识管理理论和组织学习理论,研究高技术集群企业技术学习过程,进而探讨集群企业技术能力持续成长的基本动力。     

浅谈高新技术产业国际化

一、高新技术产业国际化的概念 一项高新技术从研制开发到出成果、形成产业,需要经过一个复杂的过程,需要技术、资金、信息、人才等多种要素的投入、配套、综合、集成。所谓“高新技术产业国际化,是指在高新技术从研制开发、成果转化到形成产业的整个进程中,在研究、开发、生产、经营的各个阶段,根据国际规范和国际惯例的准则,在世界范围内寻求技术、资金、市场、信息、管理等生产要素的优化配置,以提高高新技术产品在国际市场中持续的竞争力和占有率,创造条件加速和推动     

提升国际科技合作水平 推进天堂创新发展

<正>推进杭州城市国际化是市第十一次党代会确定的杭州今后一个时期发展的主抓手,是推进杭州全面协调可持续发展的基本路径和重要引擎,也是杭州城市发展到较高阶段的必然要求。城市国际化的一个重要标志是城市科技创新国际化,国际科技合作已成为推进城市国际化的一个重要抓手。随着知识经济的深入发展,科学技术的发展已经超越了国家的界限,不同国家联合起来进行国际科技合作研究的现象越来越普遍。按照联合国教科文组织的定义,国际科技合作就是科技知识的共享,即两个或多个国家或地区的政府、企业、研究机构、个人等在彼此接受的协议基础上,进行知识的交换。国际科技合作形势日盛     

走向世界 跨国经营——中国企业跨国经营的回顾与思考

发展跨国公司和对外投资,是外向型经济的最高形式,也是推进我国经济国际化的一个重要战略。发达国家的经验表明,当经济发展到一定程度,就应当发展跨国经营,积极参与世界经济一体化,以带动商品、资金和劳务的输出,提高企业的经营、管理和效益,促进国际合作和国内经济发展。我国从1979年实行改革开放以来,企业积极探索在国外直接投资和跨国经营,截止到今年3月底,我国已拥有海外企业4557家,海外投资52亿美元。进入国际市场经济活动的中国大型海外企业秘企业集团公司的大量出现,标志着中国跨国公司的     

北京市自然科学基金

北京市自然科学基金主要资助以应用基础研究为主,侧重于当代前沿学科和高技术的技术基础研究,开展国际合作,力求逐步在若干学科(领域)形成特色和优势,持续地出成果,出人才,增强首都科技实力。     

高技术企业的创建方式及战略要点

高技术企业是从事高技术产品的开发、设计制造、推广应用的技术密集、资金密集和人才密集型企业。美国《高技术》杂志认为：高技术企业中的科技人员在全体员工中应占４０％以上的比重，企业每年的产品研究开发费应占整个企业产品销售额的５—１５％。这二项指标比非高技术企业高２—５倍。这二项指标是从投入的角度分析的，但我认为，还应该加上一个产出方面的指标，即高技术企业应有较高的利润率。创新理论的提出者熊彼特认为，创新成功的企业得到的回报是对其创造的东西取得暂时的垄断控制。这种垄断控制转过来使创新者的市场地位得到加强…     

关于高技术企业国际化若干问题的探讨

推进高技术企业走向世界,实现其生产经营的国际化,这是中国高技术企业在世纪之交所面临的新课题,也是中国高技术企业成长的必然趋势。 1.“保护”政策 目前国内的高技术企业发展研究中,普遍流行一种观点:为推进其国际化,政府应当给予更多的优惠政策和保护政策,以使高技术企业这株幼苗迅速成长。其实这是一种善良的愿望,也是一种有害的“政策研究”。     

新兴市场企业国际化、组织冗余与创新绩效

国际化是新兴市场企业克服后发劣势、实现创新追赶的重要战略选择。基于组织学习理论,以中国具有国际扩张行为的高技术上市企业为研究样本,探索了新兴市场企业国际化水平对创新绩效的影响以及组织冗余的调节效应。结果表明:(1)新兴市场企业国际化广度对创新绩效具有正向影响,国际化深度对创新绩效具有正向影响;(2)沉淀性冗余在国际化广度与创新绩效之间具有负向调节效应,在国际化深度与创新绩效之间具有负向调节效应;(3)非沉淀性冗余在国际化广度与创新绩效之间具有正向调节效应,在国际化深度与创新绩效之间具有正向调节效应。最后,基于研究结论对新兴市场企业国际化和创新管理提出研究启示。     

中小型IT企业知识型员工流动效应分析

IT企业是技术和知识密集型高新技术企业，人才特别是关键技术人才，是IT企业核心能力的载体，吸引、发展和凝聚高层次人才是国际领先IT企业获得持续竞争优势的首要的、基本的先决条件。IT企业知识型员工的流动是一把双刃剑，一方面对组织之间明言知识和难言知识的有效转化提供了可能的条件，另一方面又造成组织知识的流失，对组织的发展不利。     

中外教学资源整合下的国际化人才培养模式探索

有效利用国外教学资源是高校培养国际化人才的重要手段。对国际化人才培养模式进行创新设计,从构建一支国际化教学团队、采用中外教师共同合作教学模式、实施课内外结合的教学模式、构建国际协同教学平台等方面有效地整合中外教学资源,将国际化人才培养模式落到实处,为中国经济发展和辽宁新一轮振兴培养高素质的国际化人才进行有益尝试。