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于海云 《无锡职业技术学院学报》2013,12(1):48-50
案例教学是一种具有启发性和实践性的新型教学法,已经在我国MBA管理教育教学中发挥着日益重要的作用。在分析我国MBA管理教育案例教学存在问题的基础上,借鉴哈佛案例教学法,提出了创建基于中国情境的MBA管理教育案例教学法的对策。 相似文献
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我国MBA教育存在的问题及对策 总被引:2,自引:0,他引:2
MBA教育是市场经济发展的必然产物。上个世纪90年代MBA教育引入中国后在较短时间内得到了快速发展,为企业培养了大量的管理人才,促进了我国企业整体管理水平的提高,但是由于受师资、教材、教学管理等多方面因素的影响,我国的MBA教育在近几年来受到了报考人数减少的挑战和国外教育机构的竞争。在外部环境变化的情况下,如何结合国内MBA教育的现状,客观地分析我国MBA教育过程中所存在的问题,对于促进MBA教学水平的提高具有现实的、重要意义。 相似文献
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作为培养未来商界领袖和职业经理人为己任的大学商学院,在面对可持续发展、生态环境、职业道德责任观念的挑战下,很有必要开始在MBA教育中开始实施绿色教育战略。本文在分析我国MBA教育实施绿色教育战略所存在问题的基础上.对在我国MBA教育中实施绿色教育战略提出了相应的对策。 相似文献
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一、MBA在中国的发展形势我国对MBA教育的研究始于1988年,这是顺应改革开放和市场经济发展的必然结果。1990年。国务院学位委员会正式批准设立MBA学位和试办MBA教育,并于次年首批被批准设立试点工作的9所高校开始面向全社会正式招生。迄今为止。全国先后有五批共89所MBA培养院校, 相似文献
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本文在分析研究美国MBA教育所遇到的问题,所引起的争论和所进行的重大变革基础上,探讨了我国MBA教育的创新趋势。 相似文献
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在金融危机影响下,传统MBA课程教育面临竞争加剧、学员需求变化及学员道德规范教育缺失等诸多问题。商学院必须改革MBA教育课程及其教学方法,注重培养学生领导力和实现自我价值的能力,同时要增加道德观教育课程。 相似文献
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自1987年经我国政府批准的第一个中外合作MBA学位教育项目开办以来,对外合作MBA项目如雨后春笋般迅猛发展。二十一年来,我国在引进国外优质MBA教育资源方面取得了长足的进步,合作MBA项目无论在数量还是质量上都有了明显的提升。但同时我们也应当看到,绝大多数合作项目在引进国外优质MBA教育资源的同时还没有能够充分开发利用各自的优势资源,造成了教育资源的浪费和重复投入。如何整合利用合作双方的优质资源﹑吸收与消化国外高校培养MBA的成功经验,建立合作项目与国内项目资源优势互补和资源共享平台依然是摆在我们面前的一个亟待解决的问题。 相似文献
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差距反思:新进入MBA院校的可持续发展之路 总被引:1,自引:0,他引:1
MBA教育在我国经过十几年的发展已经日渐成熟,随着MBA招生规模在不断扩大,然而面对日益饱和的市场,新进入MBA院校面临着前所未有的挑战。本文通过与先期的MBA院校的比较来探讨新进入MBA院校的可持续发展之路。 相似文献
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1986年12月16日,38名中国留学生在纽约州立大学布法罗学院荣膺 MBA 学位,他们被誉为"中国经济管理黄埔一期"。但无论是从国人开始认识并且接受 MBA,还是从中国终于有史以来有能力培养自己的 MBA 而言,完全意义上的中国第一代 MBA,非1994年毕业于复旦大学管理学院那批来自西藏、黑龙江、吉林、广东、广西、河南和上海等地的17名学生莫属;事实上,这一堪称中国 MBA 元老的群体,也正是我们今天通常所说的中国第一代 MBA。光阴逝过五载,这些中国管理革命中的"种子",是否结出一串串中国现代管理的硕果?他们的境遇是否还会重蹈当年那38名美国归来的 MBA 的覆辙,去从事技术设计、翻译、机关职员等令人匪夷所思的"杂活"?即将步入新世纪的他们,在干些什么,又在想些什么?最近,记者走访了这些精英骄子。 相似文献
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MBA对于中国人来说,是一个不折不扣的舶来品,屈指算来,已经有十个年头了,它吸引着成千上万的报考者,不知道他们最终是否可以凭着此番经历在商场上叱咤风云。在一片繁华热闹中,MBA留给旁观者们更多的是一种遗憾:中国的MBA教育是否缺乏起码的责任感?不管是施教者还是受教者,都好像是在从事一项投机的买卖,暴发的欲望已经冲淡了原有的理性思维。 相似文献
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从欧美MBA市场营销教育的学员招收、课程设置、教学方法和特色等方面进行分析,讨论其对我国MBA市场营销教育的影响. 相似文献
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《重庆工商大学学报(自然科学版)》2010,27(4):F0002-F0002
工商管理硕士(MBA)旨在培养适应工商企业和经济管理部门需要的高层次、实务型、综合型管理人才。我校是经国务院学位委员会批准的MBA培养院校,MBA教育借鉴和吸收国内外MBA成功办学经验,立足财经管理的学科优势,依托全校雄厚的师资力量,以国际化的培养方式与教学内容、规范化的教学管理与组织、现代化的教学手段与设施和人性化的团队支持与服务,培养高层次职业经理人才。 相似文献