学习结果导向的能力和技能：人力资源发展、教育和培训中的能力拓展、建模和标准

本文对“数字时代”的能力和技能的潜在用例和影响进行了总结,主要强调了人力资源发展标准和元数据扮演的角色和优势,同时解释了能力模型能够为学习、教育和培训中的质量发展提供的特殊支持.关于这个方面,只对这一被称为“能力建模”的创新方法的主要特征以及它与职业教育、培训（VET）的关联进行了总结.同时,还介绍了一个常见的能力模型,这一模型包括一个标准化能力结构和一套水平分类,并针对一般应用情景和职业教育、培训中的具体用例进行了讨论.有证据表明,能力建模和现有的能力模型不仅使得工作地点、组织和个人的发展获得了改善,同时还加速了世界的移动,能力和技能也越来越被人们认识和了解.最后介绍了欧洲对能力建模的主要行动方案,并强调了与之有关的现有标准化活动.     

数字化学习的革新：从目前和未来的视角看信息技术和标准的发展

我们正处在一个特别的时代，新兴的信息通信技术(ICT)引领了一个全球范围内“知识共享社会”的新时代.然而，“知识共享社会”意味着什么？新兴ICT的融入如何让全球社会发生变化以及以哪些方式？我们该如何描述那些用以支持这种充满活力的变化的独特的技术？在全球范围内支持有效通信以及学习的新兴ICT构成中哪些比较重要？这些支持全球进入“知识共享社会”的ICT的实施又需要哪些标准来予以支持？本文将探讨全球社会如何通过使用ICT进入数字化学习，并介绍当前一些新的关键技术，以及相关新兴标准.     

网络信息传播治理研究

网络信息传播在给人们带来便利的同时,也带来了负面影响,如不良信息、虚假信息、信息垃圾、信息安全问题等。建设依法治网、以德治网、技术治网＂三位一体＂的网络信息传播治理体系,有利于加强网络信息传播的管理,让网络信息传播更好地为人们提供服务。     

民营跨国企业治理结构对绩效的影响 ——基于企业经营区域市场多元化的调节作用

以海外子公司占比、海外子公司数和海外子公司分布的国家数来衡量经营区域市场多元化的程度,并以此作为调节变量来研究其对企业治理结构和跨国企业绩效关系的调节作用.选取88家近7年来有海外并购经验的上市民营企业作为样本进行研究,得出如下几点结论:在有并购经验的民营跨国企业中,股权制衡度与企业绩效托宾Q呈显著正相关关系;股权集中...     

邮电企业信息系统建设的新概念

在企业信息系统的建设中，系统的规划、分析和设计是一个十分重要的任务．讨论了在建设的起始阶段中信息系统的类型和作用，信息的内容及其组织方式．从系统论角度考察了企业中系统的地位、系统建设的目标、系统的结构和开发方法，以期对信息系统的建设有所帮助．     

基于“义务教育数学课程标准”实验稿与修订稿的计量分析研究

数学课程标准是指导数学教育教学工作的纲领性文件,本文通过从课程内容的广度和深度对"义务教育数学课程标准"实验稿与修订稿的内容进行比较,结果发现小学和初中阶段的课程内容广度和深度都有不同程度的增加     

从博弈分析看我国企业MIS建设的主要问题及对策

通过对博弈模型的分析评价,对企业的管理信息系统建设提出了建议。     

太原市自来水公司自动化和信息化建设浅论

介绍了太原市自来水公司信息化建设的总体目标和实施办法，探讨了供水企业信息化建设主要项目和相关问题。     

试论中小企业板上市公司信息披露制度的创新

介绍了中国中小企业板的概况,运用信息科学中信息不对称原理分析了中小企业板建立严格、规范的信息披露制度的原因和必要性,提出了中小企业板需向公众重点披露的信息类别.     

试论 EIS 同传统 DSS 的主要区别

论述了ＥＩＳ的目标导向,关键成功因子驱动的特点,阐明了ＥＩＳ同传统ＤＳＳ的主要区别与相互关系,指出除了技术进步方面的原因之外,决策支持范围、处理问题视角和系统运作机理的不同造成了ＥＩＳ和传统ＤＳＳ之间的差异．但是,从能有效支持高层管理决策这一立足点考虑,ＥＩＳ又归属于ＤＳＳ之列,它和传统ＤＳＳ各具特色,相互补充,共同丰富着决策支持的形态和内容．     

浅议现代企业发展与竞争情报的开发

分析了现代企业对竞争情报的需求，阐述了竞争情报的获得是现代企业生存发展的重要保证以及开发利用竞争情报提高企业竞争实力的途径和方法。