数字环境下高校图书馆复合型人才队伍建设

数字环境下需要高校图书馆加强复合型人才队伍建设.阐述了高校图书馆复合型人才队伍建设的重要性,提出了加强复合型人才建设的措施和途径.     

网络信息时代高校图书馆复合型人才的培养

网络时代的发展，引起高校图书馆职能的转变和图书馆馆员角色的转换，复合型人才已成为图书馆发展的必备条件。继续教育为图书馆员角色转变提供了实现的途径和保障。     

高校图书馆员继续教育探讨

阐述了高校图书馆开展继续教育的必要性,指出继续教育是培养高校图书馆复合型人才的必然趋势,提出了继续教育的内容和方式。     

信息时代高校图书馆的发展方向与功能转换

信息时代，数字化图书馆已成为高校图书馆的主要建设模式和发展方向。高校图书馆应尽快转换功能，培养有针对性的复合型人才，打破信息壁垒，实现信息资源的广度和深度共享，以求信息交流无障碍。     

强化图书馆教育职能 培养造就复合型人才

本文以时代呼唤有专门知识的复合型人才为出发点，客观地分析了课堂教育，图书馆教育对人才成长的不同作用，进而阐述了图书馆造就复合型人才的途径。     

论高校复合型图书馆的建设

文章根据现阶段高校图书馆的发展现状，提出了建设复合型图书馆的新构想，介绍了复合型图书馆的概念，着重强调了复合型图书馆的信息资源建设和用户服务策略。     

迈向新世纪的中小型高校图书馆应采取的措施

作者明确指出了图书馆自动化、网络化、数字化的发展趋势，并综合论述了当前中小型高校图书馆为迎接挑战应采取的具体措施－建设计算机管理系统、加强馆藏资源建设、转变观念、培养复合型人才等。     

高校图书馆实行岗位轮换制浅探

探讨了高校图书馆实行岗位轮换制的必要性和可行性,指出实行岗位轮换制是开发图书馆人力资源、提高馆员整体素质、培养复合型人才的重要途径,提出了在高校图书馆实行岗位轮换制的具体运作方式和注意事项。     

论高校复合型图书馆及其发展策略

复合型图书馆是高校图书馆发展的必经之路。在分析高校复合型图书馆发展的客观必然性的基础上,着重对高校复合型图书馆的发展策略进行了分析。     

高校数字化图书馆人才建设之管见

数字时代图书馆的内涵发生了巨大的变化,图书馆员所担当的角色也随之变化.本文结合高校图书馆现状,提出了复合型人才建设的途径.     

利用Z理论解析高校图书馆员的培养

基于Z理论的先进理念,讨论了高校图书馆复合型人才的培养工作,通过深刻解读高校图书馆员、部门与工作之间的复杂关系,提出培养创新人才的具体途径,包括馆员与部门之间的协调、实践锻炼、培养专业技能与提高素质、完善考核机制等方法,期望对高校图书馆的人才建设提供一些借鉴。     

浅论高校图书馆的发展与图书馆工作人员知识的重构

21世纪是一个信息时代，传统的图书馆模式正在向数字化、网络化图书馆过渡，网络已成为高校图书馆主要的服务手段和方式。为了适应发展的需要，图书馆从业人员必须强化信息意识、法律意识、网络安全意识以及创新意识，使其成为以文献信息为基础的具有较强相关学科知识的复合型人才。     

高校图书馆发展模式——复合型图书馆

阐述了高校复合型图书馆的含义,讨论了复合型图书馆与传统图书馆相比所具有的优势,提出建设复合型图书馆应注意的几个问题。     

图书馆的人才引进与培养

随着时代的不断发展,图书馆也面临着从传统模式向现代化模式的转变。新型的图书馆模式融入了大量的高科技元素,不论是图书馆的管理还是图书馆的建设,都需要新型的复合型人才,人才是当前图书馆发展的关键因素,如何加强新型人才的引进与培养成为当前图书馆工作的重点。本文主要从分析图书馆管理存在的问题出发,并且重点分析复合型人才对图书馆发展的重要作用,对图书馆加强人才的培养以及引进复合型人才提出了一定的建议,希望对我国的图书馆行业的发展提供一定的帮助。     

网络环境下高校图书馆馆员的素质提升

在网络环境下,对高校图书馆馆员的职业素质提出更高要求,要求馆员树立创新观念,提高思想水平,强化业务技能,向复合型人才方向发展已成为图书馆工作的重中之重。     

强化图书馆教育职能培养造就复合型人才

本文以时代呼唤有专门知识的复合型人才为出发点,客观地分析了课堂教育,图书馆教育对人才成长的不同作用,进而阐述了图书馆造就复合型人才的途径.     

高校图书馆女性馆员职业生涯规划研究

高校图书馆女性馆员职业生涯规划是高校图书馆事业发展的重要环节之一。从人力资源开发与管理的角度,文章论述了高校图书馆女性馆员职业生涯规划的内涵及意义,分析了高校图书馆女性馆员开展职业生涯规划存在的问题,提出了高校图书馆女性馆员职业生涯规划中应认识自我,树立正确的人生观;坚定信念,积极发挥高校图书馆知识女性的潜力;更新观念,尽快成为复合型人才;规范管理,建立良好的培训机制。以积极的心态应对职业生涯中面临的各种机遇与挑战,方能获得职业的发展。     

试论高校图书馆复合型参考咨询服务的开展

文章分析了高校图书馆的参考咨询服务的特点,阐释了复合型参考咨询服务的必要性,并对复合型参考咨询服务在高校图书馆的开展提出了一些建议。     

高校图书馆与大学生通识教育

通识教育是培养适应时代发展需要的复合型人才的重大变革,是我国高等教育发展的新趋势。阐述了通识教育的概念及其在我国高校的复兴,探讨了高校图书馆在通识教育中应采取的措施。     

浅谈地方性本科院校图书馆参与应用型人才培养的策略--以宁德师范学院图书馆为例

阐述了应用型人才的内涵及其特征，分析了高校图书馆在培养应用型人才方面的优势，基于高校图书馆在培养应用型人才方面存在的问题，提出了高校图书馆参与应用型人才培养的策略。