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关于高校青年教师师德建设的若干思考 总被引:1,自引:0,他引:1
本文分析了当前高校青年教师的师德状况,同时就世纪之交高校青年教师师德建设的若干问题进行阐述,认为师德观念和师德意识是师德建设的重要内容;事业心和责任感是师德建设的最终目标;实践锻炼和优化环境是师德建设的物质保障。 相似文献
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张元 《西安联合大学学报》2008,11(3)
师德建设是教师队伍建设中的一项重要内容。在市场经济的各种引诱下,高校师德建设出现了诸多问题,影响了高校的办学质量和教学声誉。基于此,对高校师德建设中存在的问题及形成原因进行了分析,并提出了提升高校师德建设的建议。 相似文献
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论高校政工干部队伍建设 总被引:3,自引:0,他引:3
涂莲英 《江西科技师范学院学报》2005,(3):52-55
分析了高校政工干部的素质和干部队伍建设的现状,阐述了新时期对高校政工干部的素质要求和加强高校政工干部队伍建设的对策。 相似文献
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对新时期高校师德建设的思考 总被引:3,自引:0,他引:3
张巍 《长春师范学院学报》2009,28(1)
教师的道德水准决定和影响整个社会的文明程度.本文分析了高校师德建设的基本状况及存在问题,并提出了相应对策. 相似文献
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韩志型 《绵阳经济技术高等专科学校学报》2006,23(3):116-118
高等学校加强师德建设和学风建设是全面贯彻党的教育方针的根本保证,是适应新时期发展的需要,是高等学校自身发展的需要,是学生成长和成才的需要。建设优良的学风关键在于建设一支优秀的教师队伍,而建设一支优秀的教师队伍的关键在于提高教师的道德水平。 相似文献
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高校教师的师德关系到国家的前途命运和民族的未来。高校师德呈现出的滑坡趋势,让加强和改进高校教师的师德已经成为一项刻不容缓的紧迫任务。新时期赋予了高校师德建设新的内涵,这也对高校师德建设提出了新的要求。 相似文献
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高等教育处于教育体系的最高层,对大学生人生观、价值观、世界观的形成具有决定性作用,其社会责任极其重大.高校师德建设作为高等教育中的重要环节,在整个高等教育中起着至关重要的作用.新时期,高校师德建设面临着新情况、新问题、新挑战.针对我国高校师德建设在社会经济大转型的背景下发展滞后的现状,系统地梳理其问题、分析其原因、思考对策,可以看出新时期高校师德建设长效机制的必要性,构建师德建设长效机制的紧迫性. 相似文献
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师德建设是一个永恒的课题和与时俱进的任务.要把握高校师德建设的新特点,积极探索师德建设的新途径,努力建立师德建设的新机制,达到师德建设的长效目标. 相似文献
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关于高校师德建设的思考 总被引:1,自引:0,他引:1
高校师德建设是提高全民族素质和推进素质教育的必然要求,也是塑造合格教师的需要。因此,要正确把握师德建设的基本内涵,探索师德建设的有效途径,进一步加强师德建设。 相似文献
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当前地方高校师德状况主流是好的,但存在不容忽视的问题;加强师德建设十分必要,地方高校要从加强学习、营造环境、严格管理等方面促进师德建设。 相似文献
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王家红 《海军工程大学学报(综合版)》2014,(2):94-96
高校是引领科技发展和推动产业结构调整的主阵地,也是推动社会改革向纵深发展的“助推器”.在全面深化改革的环境下,高校在培养创新型人才的同时,必须采取综合措施,建立长效机制来加强师德建设,从而推动高校建设水平的整体提高. 相似文献
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加强师德建设对培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人有着极其重要的意义。本文阐述了在新形势下加强师德建设的重要性和必要性,并分析了当前师德建设面临的状况以及对进一步加强师德建设途径的几点思考。 相似文献
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新时期高校青年教师师德建设刍议 总被引:2,自引:0,他引:2
教师的师德状况直接影响着教育的质量和效果,高校青年教师是教师队伍的生力军,他们的师德状况对学生的影响尤为重要。师德建设是一项长期的历史任务,本文通过对高校青年教师师德建设现状的分析,明确师德建设存在紧迫性,提出高校发展青年教师师德建设的途径。 相似文献
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加强师德建设,是高校师资队伍建设的重要组成部分。分析高校师德建设的现状,探寻其存在不足的根源,并对加强师德建设提出了建议: 相似文献
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教师的道德修养关系着教育事业的发展,关系着合格人才的培养,师德建设是教书育人成败的关键,就高校体育教师应具备的职业道德,身身素质谈些认识。 相似文献
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师德建设,是高校树立良好形象、提高师生素质的关键因素,故必须抓住“以人为本”这个核心,促进师德师风建设。通过切实贯彻“以人为本”重要思想,营造良好的校园文化氛围,才能造就思想先进、品德高尚、业务过硬、炎爱学生的高素质教师队伍,才能为国家培养出千千万万合格的社会主义建设者和接班人。 相似文献
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教师承担着教书育人,培养社会主义事业建设者和接班人,提高民族素质的重要使命。新时期的教育发展必须"加强师德建设",文中阐述了新时期师德的基本内涵发展;通过分析新时期高校师德建设存在的问题现状,指出解决高校师德失范现象涌现、师德教育效果不理想、师德评价机制不完善、师德建设保障机制乏力问题的关键在于制度和机制创新;着重探讨如何建构师德教育机制、师德评价体系、师德建设保障机制等师德建设的理论;阐释高校师德建设长效机制的实现途径。 相似文献