浅谈高校信息化人才培养的问题和对策

信息化管理是提高企业核心竞争力的重要手段之一,信息化人才将是企业信息化成功的关键。高校作为培养信息化人才的主渠道,在信息化人才培养的结构和素质上存在明显不足。现就我国企业信息化人才需求的状况、高校在信息化人才培养中的问题和对策进行论述。     

浅谈高校英语的教育信息化

高等学校的教育目标就是要培养能够符合社会经济、科技文化等各个领域需求的极具国际竞争力的高素质人才,因此必须加大、加快对大学英语教学改革的步伐,构建在网络平台基础上的教育信息化对大学英语教学改革的发展提供了一个极好的发展前景。     

教育信息化与创新人才的培养

教育信息化有利于发展学生个人志趣,培养其个性特点,有利于丰富学生的知识面,培乔其独立思考能力和创新能力,有利于学生成长为新世纪国家实现现代化所需的创新人才.     

浅谈信息化战争后勤人才培养

由于信息化战争后勤出现了新的情况、新的特点,后勤人才在信息化战争后勤活动中的决定性作用更为突出,因而,后勤对人才的需求就更加紧迫。依据军事后勤人才培养的特点和规律,结合后勤人才培养的现状,提出了关于信息化战争后勤人才培养及管理方面的几点措施。     

人才信息化与信息化人才的内涵与界定

文章在讨论了实践界较为关注的人才信息化和信息化人才2个概念内涵的基础上,详细地阐述了二者区别.认为在运用这2个概念时,应该加以区别对待,才能更有效地发挥人才信息化与信息化人才概念的功能,以更好地实现组织目标.     

信息教育技术在信息化人才培养中的作用

武警部队对信息化人才的需要是摆在当前院校教育面前的一项迫切命题,本文试从信息技术教育的特征、功能以及在培养武警信息化人才中的意义等方面深入剖析,阐明信息技术教育是实现武警信息化人才培养的主要途径,也是今后深化院校教育改革的主要方向之一。     

档案信息化建设与档案人才培养

信息技术的广泛应用,给档案工作带来了前所未有的革命性变革。档案信息化建设是时代发展的必然要求,对档案事业的发展具有深远的现实意义和历史意义。同时也对档案工作者提出了新的要求。档案工作者只有不断加强素质修养,提高业务技能才能适应社会发展的需要。     

浅谈高校档案信息化建设

在信息化时代,高校档案工作必须跟进信息化建设,建立档案信息系统网络、提高档案标准化、规范化水平,加快档案信息化建设进程。     

军队信息化人才层次与信息化建设的关系

普遍认为人是战争胜负的决定性因素,培养信息化人才是打赢信息化战争的必然条件。本文通过分析信息化人才的特点和信息化人才在战争中的作用,结合当前我军所处的信息化建设发展阶段,将信息化人才分为两类:信息系统使用人员和信息系统开发人员,并说明两类人员在战争中的作用不同,指出信息系统开发人才在当前阶段的整个军队信息化人才培养中处于主导地位。为有效推进当前部队信息化建设,应该首先大力加强信息化开发人员的人才队伍建设。     

浅谈高等职业院校应用型人才的培养与教学改革

高等职业教育为社会培养应用型人才必须改变以往的教学模式,把科学发展观注入到教学之中,深化教学改革。把“教、学、做合一”使用,才能培养出社会需要的应用型人才。     

浅谈高校图书馆在人才教育和培养中的作用

阐述了高校图书馆在人才教育和培养中的重要地位,并对高校图书馆在高校人才教育和培养中利用自身的优势,发挥其独特作用的问题进行了探讨。     

浅谈新时期高校图书馆员的素质培养

分析了当前高校图书馆员队伍的现状及存在的问题,阐明了新时期高校图书馆员应具备的素质,提出了加强馆员素质培养的途径。     

浅谈软件学院软件外包人才培养模式

讨论了国内软件外包人才培养的现状,探讨了高校如何培养软件外包人才的问题。     

浅谈新形势下高等教育与人才培养

介绍了我国高等教育人才培养模式改革的必要性,从改革教学管理与运行体制、实行文理渗透和专业交叉、加强学生应用实践能力的培养等方面,论述了我国高等教育进行教学管理与运行体制改革的办法和措施。     

高职院校生物技术人才创新能力培养探讨

生化产业方兴未艾,但具有创新能力的专业人才缺乏。因此,高职院校应从学生创新意识的培养、实训基地建设和高起点创新平台的构建等方面入手,大力培养生物技术人才创新能力,为生物产业化提供人才保障。     

浅谈高校实验教学改革

阐述了高校实验的重要性,并从实验教学模式、教学内容及方法、提高实验指导教师自身素质和学生个人素质4个方面,对实验教学改革提出一些建议。     

浅谈地方本科高校应用型人才培养及其体系构建

分析了当前应用型人才培养背景、应用型人才培养的现状,探讨了应用型人才培养创新体系的构建。     

复合型应用人才培养模式的新探索

介绍了复合型应用人才的内涵,根据社会发展需要和现代商业特点,提出了培养复合型应用人才的9种主要模式。     

浅谈高校图书馆馆长的素质与修养

图书馆馆长的素质与修养直接关系到图书馆的兴衰成败。分析了新世纪的图书馆馆长应具备的素质和人格修养,为高校图书馆馆长的自身发展提供了参考。     

高校图书馆与创新人才的培养

阐明了知识创新和信息素质的含义,分析了高校图书馆在信息素质教育、创新人才的培养中的优势及重要作用。