企业社会责任评价指标研究

企业社会责任是指企业在追求自身利益发展的同时应当承担的社会义务,是一种道德责任.分析了企业社会责任的内涵和国内外研究现状,阐述了评价企业社会责任指标体系的原则,探讨了完善评价第二产业企业社会责任的评估指标体系,使社会责任评价更符合实际,更具有效性.     

石油企业社会责任评价体系指标分析

本文在对企业社会责任的本质以及现有的其他企业社会责任评价体系进行分析的基础上提出了石油企业社会责任的评价体系。并对该评岔体系中的指标进行了分析。本文从指标选取的理论依据,指标选取原则等方面入手,从非经济责任、经济责任、生态环境责任、员工责任、社区责任这5个方面细化分析了该评价体系的构成指标。     

石油企业社会责任评价体系结构分析

本文在对利益相关者理论以及现有的其他企业社会责任评价体系进行分析的基础上提出了石油企业社会责任的评价体系。本文从非经济责任、经济责任、环境责任、员工责任和社区责任,这五个方面来认识和评价石油企业社会责任,并对这些指标进行了分析,同时提出了有助于石油企业实现社会责任的建议。     

我国企业社会责任财务评价模型研究

将企业社会责任理论纳入传统的财务分析体系中,从而使企业进行决策时考虑到企业社会责任,同时也有利于外部人员对企业的财务状况进行全面评价.本文探讨了我国企业社会责任评价的有效方法.     

企业社会责任问题研究综述

社会责任正成为企业议程的新重点。“地球公民”的观念和“可持续发展”的理念以及全球“社会责任运动”的兴起，正逐渐进入人们的视野，而且越来越引起日益广泛的关注。本文主要对企业社会责任理论观点，企业社会责任运动的新起与发展，企业社会责任二纬模型的建立与应用，进行研究和综述。     

浅议企业社会责任及社会责任会计

介绍了企业社会责任及社会责任会计的概念和内涵,指出企业应主动承担社会责任,并通过社会责任会计更好地维护经济的可持续发展。     

基于数据包络分析方法的建筑企业社会责任评价系统研究

建筑企业的社会责任问题已成为全社会广泛关注的问题,其社会责任的履行需要他律机制的监管和激励。本文根据建筑业社会责任缺失的现状,以建筑企业社会责任评价为核心,构建了建筑业社会责任管理体系模型。在对建筑企业社会责任进行评价时,考虑了处于不同生命周期的企业在履行社会责任时的差异,建立了一套可操作的指标体系,并使用DEA方法对参评对象进行评价。随机分层抽取了十家企业作为数值算例,验证了该评价方案的有效性。     

我国商业银行社会责任问题探析

银行作为金融发展的基石,在全社会范围内对经济具有杠杆调节作用,银行对整个经济和社会的潜在影响力是巨大的。因此,银行可以通过控制信贷的手段来调节企业的生产,协助国家和政府进行宏观调控,从而帮助解决中国普遍存在的企业道德问题。     

利益相关者理论视角下的上市公司社会责任评价

企业社会责任理论源起西方发达国家，随着经济全球化和跨国企业的不断发展，已广泛成为评价企业的一个重要依据。呼吁企业在追逐利润的同时，应该承担相应的保护环境、促进社会和谐发展等方面的责任已经成为企业界和学术界的共识。上市公司作为优秀的企业公民代表，承担社会责任不仅与企业追求利润的目标相统一，也是企业实现可持续发展的内在需求和全球化发展的必然趋势。本文基于利益相关者理论的视角，构建了上市公司社会责任的指标体系，并用模糊数学的方法设计针对上市公司企业社会责任的评价模型。     

企业社会责任会计相关问题研究

随着经济全球化的快速进展,国内关于社会责任会计的研究日益高涨,但总体来看,还不能与经济的发展和社会的实际需求相适应。这在一定程度上制约了信息使用者对企业履行社会责任的判断。而我国现行的法律法规没有要求企业揭示有关履行社会责任的信息。本文探讨了我国社会责任会计的存在问题,并就如何推进企业社会责任会计体系建设提出了相关建议。     

面向订单的钢铁企业生产管理一体化系统

在对钢铁企业信息化体系结构及生产管理模式等进行理论研究的基础上,基于高级计划排程的思想,提出了面向订单的钢铁企业一体化计划与调度系统的体系结构模型.针对一体化生产管理中的库存匹配问题,建立了热轧带钢库存匹配模型;针对一体化生产管理中的能力匹配问题,建立了考虑钢铁生产加工工序约束和设备能力约束的能力计划模型.同时从订单排产和作业计划的角度研究了钢铁生产各主要环节的生产计划方法和调度策略,及其整体上的相互关联.     

中国钢铁行业上市公司绩效评价

钢铁行业是国民经济的支柱行业,钢铁企业经营状况直接影响着国民经济的运行效率。以钢铁行业上市公司财务指标为基础,使用因子分析方法客观而全面地从收益能力、成长能力、抗风险能力和市场评价能力等四个方面评价了其经营绩效,指出收益能力和抗风险能力低下是造成钢铁企业整体效益不佳的主要原因。     

中国钢铁企业环境经营绩效的模糊综合评价

环境经营越来越受到中国企业界的重视.绩效评价具有多因素性、模糊性与综合性等特征.为客观全面评价中国钢铁企业环境经营的绩效水平,在构建环境经营评价指标体系的基础上,利用模糊综合评价方法与层次分析法建立多层次模糊综合评价模型,为企业进行环境经营绩效的评价提供参考.实证分析结果表明,该评价模型和体系具有可操作性.     

制造执行系统在钢铁行业中的应用研究

结合我国钢铁企业发展的现状以及存在的问题,简要介绍了制造执行系统(MES)在钢铁行业中的应用.给出了MES的构成及功能,介绍了MES特点.说明建立钢铁行业管理信息化模型具有重要作用.     

用可持续发展度来预测评价通化地区的钢铁工业

根据有关政策、法规和通化地区生态环境及经济结构等因素,选择5类4层24项指标,构成通化地区可持续发展度指标体系.采用专家评分方法,建立层次加权组合法的多指标综合测算模型,预测评价通化地区钢铁工业对生态环境和社会经济的影响,并对2010年和2020年通化地区可持续发展度给出了定量评价,验证各项指标的合理性.     

钢铁企业绿色制造运行关键技术研究

为了促进钢铁企业经济效益与可持续发展效益的最大化,基于5层结构的钢铁企业绿色制造运行模式,对其中钢铁产品生命周期主线层的绿色工艺规划和钢铁清洁化生产等关键技术进行研究。重点分析了绿色工艺规划体系结构中的工艺路线、工艺方法、工艺装备、辅助物料以及工艺参数等规划内容,讨论了钢铁生产中高炉炼铁、转炉炼钢、连铸和轧钢4个阶段涉及到的资源消耗和环境影响问题,并提出了相应的解决方案。     

基于ERP和CRM的中小钢铁企业销售管理系统分析

销售管理是企业经营管理活动的重要组成部分。针对传统的销售管理模式存在的诸多弊端．从鞍山市中小钢铁企业的需求出发，提出以客户为核心，以市场为导向，将CRM理念融入ERP中的解决方案，在优化企业业务流程的基础上，分析并设计了既满足企业现时需求，又能够适应未来发展的销售管理系统。     

钢铁智能制造背景下物质流和能量流协同方法

钢铁企业面临库存增加、产能过剩、盈利艰难等问题,迫切需要通过绿色化和智能化的发展来应对当前的严峻形势.基于钢铁企业制造流程特点,通过分析企业以铁素流为核心的物质流和相应能量流网络特征,针对企业现有信息化系统在物质流和能量流协同方面存在的问题,提出钢铁制造过程的物质流和能量流的协同方法,明确物质流和能量流的耦合应从钢铁制造的单元工位设备与整体流程网络两个层面进行规划、设计和实施,并且指出可从完善信息监控、进行计划协同和调度协同三个方面来实现协同优化.构想基于现有信息系统架构,通过增加相应企业资源计划系统、制造执行系统、能源管理系统等信息系统的功能,以及建立物质流和能量流协同优化信息子系统的方式,以钢铁制造过程的物质流和能量流相关信息的数字化及模型化为支撑,实现制造流程的物质流和能量流协同优化,达成生产优化、资源优化和能源优化的效果.     

论强化国有企业法人的经济责任审计

国有企业法人的经济责任审计在运行过程中存在的问题主要表现为:定性评价过多、责任界定不准确、评估范围过于狭窄等。为此,本文从审计主体自身和外部两方面分析其成因,进而提出规范经济责任评价、全面提高审计人员素质、完善用人制度、建立有效的协调组织体系等措施,以促进经济责任审计健康有序的发展。     

科学技术指标体系设计及评价

 国际上关于国家科技活动投入产出的评价指标体系建设及其评价研究已有较长历史,产生了一些具有重要影响力的代表性研究成果。通过对世界主要科学技术指标体系进行梳理与分析,总结其研究共识与特征,分析存在问题与不足,并基于中国现有的科学技术指标研究框架,针对跻身创新型国家前列、建设世界科技强国的战略目标,提出指标体系设计、数据采集分析以及国际交流合作等方面的发展建议。