关于优化领导班子结构的断想

领导班子结构，指的是领导班子各有机组成因素发生相互作用的联结方式和形式。根据系统论和人才学的观点，一个较好的领导班子，就是一个微观人才系统，这一系统功能的优劣首先取决于系统结构的状况，由结构所决定的功能大小，并不等于各要素的功能叠加。     

试论人才群体结构的功能及其优化

人才群体结构的功能直接影响着人才创造性劳动的进行。充分认识人才群体结构的重要功能,并遵循优化人才群体结构的基本原则,是积极探寻实现人才群体结构优化从而发挥人才群体的整体创造功能的现实途径。     

结构因素对创新人才群体成长的影响

高校创新人才群体结构影响着人才群体功能的发挥,也必然对创新人才群体成长产生影响.高绩效创新人才群体包括年龄结构、能级结构、知识结构、专业结构、气质结构等几方面特征,创新人才群体结构应该不断优化,以保证创新人才群体可持续成长.     

资本结构优化若干问题之我见

本文从资本结构理论入手,介绍资本结构优化的重要意义,并有针对性地提出了若干优化我国企业资本结构的建议.     

我院大学生群体结构刍议

本语文结合本校大学生非正式群体的特点，探讨其特征、形成的原因和影响，并有针对性地提出其教育和转化的方法，优化校园育人环境。     

行政领导群体结构的合理形式及其优化

本文从介绍行政领导群体结构的合理形式入手,对行政领导群体结构优化的标准进行了分析,并提出了当前背景下行政领导群体结构优化的现实路径选择。     

多学科联合科研的组织结构优势及人员优化

随着近年科学技术水平的不断进步,当代科学的发展呈现出比以往任何时代都更为复杂的情形,多学科研究是现代科学发展的整体化趋势的必然产物.本文通过对多学科科研组的组织结构的分析阐述了其有以下优势能促进各学科之间的交流、各类人才的汇集并具有稳定的研究方向及资源的共享.另外,要充分发挥多学科联合攻关的优势,应做好研究组科研带头人的遴选、组成人员实现最佳配置及成员间应具有奉献、协作精神,以期在今后的科学研究活动中通过多学科联合攻关取得高水平的科研成果.     

集团公司财务管理之我见

分析了分散的集团公司财务管理存在的弊端,从明确财务管理的目标、完善财务组织结构、强化财务管理中心职能、建立新型财务管理体制、提高财务人员综合素质等方面,提出了加强集团公司财务管理的措施。     

坚持政治性体现时代性富有创造性--关于高等学校领导班子建设的理论思考

高校领导班子建设是领导班子建设的重要组成部分，是高校党的建设的重要环节，是推动高校改革发展的关键所在。新的历史条件下，高校领导班子建设要坚持政治性，体现时代性，富有创造性，努力把高校领导班子建设成为政治上坚强有力，组织上团结协作，工作上开拓进取，作风上清正廉洁的领导集体。     

三代领导集体三个阶段提法之我见

党的三代领导集体三个阶段提法在理论上是一脉相承的 ,他们都是马克思主义与中国具体实际相结合的产物。三代领导集体在中国社会主义革命和建设的三个不同阶段 ,适时解决了新政权建立与巩固 ,社会主义建设和发展 ,社会主义改革深入和完善等一系列问题。在理论上他们是一脉相承的 ,发展、完善了马克思主义理论。     

加强领导班子建设之管见

加强领导班子建设,直接关系到党和国家的盛衰兴亡。在新世纪的今天,国际国内形势复杂多变,只有按照江泽民同志“三个代表”重要思想的要求,抓好选人用人这个关键环节,抓住对领导班子进行思想教育这个根本,不断优化班子结构,建立健全领导班子建设的各项制度,才能实现党的十五大提出的“把各级领导班子建设成为具有领导现代化建设能力,团结坚强的领导集体”的伟大目标。     

以领导班子建设为重点 切实推进新的伟大工程

全党各级组织要以“三个代表”思想为指导，从解决领导班子存在的突出问题、严格执行民主集中制原则、增强领导干部拒腐防变能力、提高领导干部队伍素质、营造优秀人才脱颖而出的宽松环境五个方面抓好自身建设，积极推进新的伟大工程，为党的事业发展做好政治、思想和组织准备。     

论高校系级领导班子合力的形成与途径

高校系级领导班子合力的形成，来源于明确职责，相互配合，协调一致；取决于干部自身素质的提高；依赖于班子结构的优化；还需要有一个良好的外部环境、正确的舆论导向和政策导向。     

论中国共产党三代领导集体对现代化战略的探索

党的三代领导集体对社会主义现代化战略的探索经历了一个曲折的过程。第一个领导集体提出了赶超战略 ,第二代领导集体提出了“三步走”战略 ,第三代领导集体进一步深化了“三步走”战略。研究这一探索过程 ,可以清楚认识到三代领导集体思想间的继承和发展关系     

论高校行政领导班子的合理结构

论述了高校行政领导班子群体结构合理化的主要内容(即思想倾向的一致性、知识结构的多样性、智能结构的合理性、性格结构的互补性、年龄结构的层次性)，并提出高校行政领导班子结构合理化的保障措施。     

辛三代数的结构群和结构代数

在文献[1]中,FAULKNER J R和FERRAR J C引入了辛三代数的定义,建立了它与李三系、李代数的联系,并且讨论了它的半单性、迹型和可解性.在文献[2]中,MEYBERG K定义了Jordan三系的结构群和结构代数.本文给出了辛三代数的结构群和结构代数的定义,并得到了几个重要结果:1)辛三代数y的结构群和与y相关联的李三系的自同构群的一个子群同构;2)辛三代数y的结构代数的一个子代数和与y相关联的李三系的导子代数的一个子代数同构;3)辛三代数y的结构代数的一个σ-不动点集与y的导子代数同构;4)辛三代数y的结构群对其内结构代数的一个作用是稳定的.     

加强领导班子建设提高办学治校能力

高等院校加强党的执政能力建设,核心就是要按照党的十六届四中全会精神的要求,认真加强领导班子建设,努力提高领导班子和领导干部办学治校的能力和水平.高校领导班子要坚持“三个代表”重要思想,不断提高用马克思主义的立场和观点统领学校工作的能力;要坚持民主集中制原则,不断提高领导和管理学校的能力;要坚持发展这个第一要务,不断提高推进学校改革和发展的能力;要坚持以人才为本的治校方略,不断提高人才管理的能力;要坚持以学生为本的办学理念,不断提高构建和谐校园的能力.