浅谈建筑施工企业安全文化建设与安全教育培训

建筑施工的安全生产问题始终是国家安全生产监督管理工作的重中之重。文章在分析安全文化对企业安全生产意义的基础上，分析了开展建筑施工企业安全文化建设的步骤，并在综合分析的基础上，提出了企业安全文化建设与安全教育培训的策略。     

多为职工发放“安全福利”

一提起发放福利,自然会使人想起发钱、发物、休假、旅游等,但大家是否想到,在安全生产教育方面加大投入,舍得花钱,搞好职工的安全培训,对于职工来说,同样也是一种福利,并且是最大的福利。时下,有人称之为“安全福利”。     

员工安全教育培训方法及时间安排的可操作性探讨

本文主要从笔者的工作实际和实践出发,对本单位现有的安全培训方法及培训时同提出了异议,并针对这些异议给出了自己的思考与看法,从而达到改进和完善员工安全培训工作．提高和强化员工安全意识的目的。     

加强安全教育培训 保障安全生产

煤炭企业需要安全,安全是保证煤炭企业产生良好经济效益的必要条件。煤炭企业在生产经营过程中,不仅需要一定的安全投入,更需要提高员工的文化素质和安全意识。因此,对员工进行安全教育和技能培训,是一项非常重要的工作。它可以改变员工在生产过程中忽视安全生产的思想,树立＂以人为本,安全第一＂的安全生产管理理念,逐步提高员工的安全意识,努力做到以制度管理生产,     

浅谈建筑行业安全教育培训的重要性

建筑企业由于其行业的特殊性,安全问题始终是所有企业要考虑的首要问题。在我国,由于没有完善的管理体制,再加上安全培训作得不够,导致的结果是企业的安全管理水平低下,安全事故频频发生,所以,加大建筑工人安全培训是刻不容缓,改善建筑业安全管理水平对于企业的长期的战略发展非常重要。     

永州市坚持用科学发展观统领安全教育培训工作

长丰集团有限责任公司会场内，公司主要负责人、中层领导和各分公司的安全管理人员正在参加生产经营单位安全管理人员培训，公司总经理、党委书记和各分公司经理坐在前排，专注地聆听教师讲课，并不时做着笔记。这是永州市深入贯彻落实党的十七大精神，用科学发展观统领安全教育培训工作的一个剪影。     

针对煤矿生产特点抓好职工安全教育

本文论述了煤矿企业生产的特点,强调有针对性的抓好职工安全教育工作,对有效控制职工的不安全行为,避免或减少煤矿各类事故,促进安全生产,具有十分重要的作用。     

安全管理之重点--教育培训

根据建筑施工安全教育培训工作的特点 ,有的放矢开展工作安全教育培训既是施工企业安全管理工作的重要组成部分 ,也是施工现场安全生产的一个重要方面。     

创新安全培训方法,提高安全培训质量

安全生产是煤矿企业日常工作的重中之重,对基层职工进行安全教育培训是企业保证安全生产,提高职工安全防范意识和能力的重要措施,是企业安全管理的重要组成部分。而安全培训的质量直接影响到煤矿安全生产形势,创新安全培训方法,要从学员的成人学习特点出发,具有针对性、实用性和发展性,充分体现安全培训的"以人为本,创新培训"的新理念。     

促进安全生产教育培训机构发展的对策研究

本文探讨了当前安全教育培训的现状及存在的问题,并就如何通过政府监管部门、教育服务机构和企业的共同努力,找准突破口,解决安全生产教育培训一些环节中存在的问题,推动安全生产教育培训工作更好更快的发展。     

安全教育培训工作在安全生产中的重要性

安全生产管理的治本之举在于安全教育培训,安全生产管理工作千头万绪,只有做到了紧紧抓住安全教育培训这个重要环节,才能从根本上抓好安全生产管理工作。抓好煤矿安全技术培训,是搞好煤矿安全的重要保证。要煤矿及煤炭系统的所有人都要懂得煤矿安全生产技术知识,     

洗煤厂安全管理

文章介绍了钱家营矿业分公司洗煤厂安全工作的实践，使洗煤厂安全管理工作上升了一个大台阶。     

浅谈火电厂安全生产管理

安全与生产、安全与效益是密不可分的,电厂的安全,如同人体的健康,再好的先天条件如果不知道爱惜,也会夭折;先天条件不足,后天注重爱惜养护,同样可以实现后天补先天,从而健康长寿,究其根本就在于后天正确的养护和修炼.治企如同修身.良好的安全管理不仅能够给火电厂带来巨大的经济效益,还可以有效地避免国家财产损失.本文结合笔者在火...     

对煤炭企业职工安全培训的探讨

对加强煤炭企业职工安全培训工作,进行了全面阐述,分析了企业安全培训工作的途径和措施,为提升职工安全技术素质,促进企业安全发展和科学发展奠定了基础。     

教育培训在安全管理中的重要作用

介绍了安全教育培训在安全管理中的重要作用，阐述了安全教育培训的特点、具体措施及相应的管理要求。     

职工心理健康与安全教育

安全教育是企业职教工作中的一项重要内容。长期以来,安全教育以《安规》和《事故案例》为教学内容,但忽略了对职工的心理健康教育。分析目前铁路供电职工的心理健康情况,提出将职工的心理健康教育纳入安全教育中,提高安全教育教学质量。     

加强安全培训 提高全员安全素质

安全生产作为我国的一项基本国策,其的重要性愈来愈突出,受到政府、社会和企业的高度重视,已成为人们关注的焦点。监狱企业作为特殊的企业,安全生产更是关系到监狱的稳定、经济的持续健康发展。安全生产,以人为本,人的素质决定安全生产管理水平。     

浅析建筑工程教育培训管理问题

企业的核心竞争力就是它的员工,所以如何提高员工的综合素质对于企业长久在行业中立足起着决定性作用。而社会是不断发展的,所以,对于员工的技能要求也是不断提高的,如何对员工再教育培训成为了企业发展的瓶颈,对于建筑业更是如此,同时由于建筑行业的特殊性,对于其安全的教育培训更是其员工培训环节中最重要的一部分。     

安全总体目标和职工个体行为差异分析

介绍了企业与职工在安全总体目标上的一致性,分析了安全总体目标与职工个体行为的差异性,提出了消除安全总体目标与职工个体行为差异的措施。     

煤矿全员安全教育培训的有效途径

煤矿企业安全教育培训是党委目标管理的一项内容,是提高全员安全素质的重要手段,是从根本上降低百万吨死亡率的举措。只有加强员工培训,提高职工的安全意识和素质,煤矿安全生产方针才能真正落到实处。煤矿企业员工文化水平普遍较低,全面提升煤矿员工安全文化素质,提高煤矿安全教育培训质量,是促进煤矿企业稳定持续发展的当务之急。