旅游企业联盟原因初探——基于交易费用的视角

交易费用学说是科斯教授在分析企业的规模和性质时提出的,后经威廉姆森等人的发展和运用而形成了西方新制度经济学。本文在简要介绍交易费用学说的基础上,运用交易费用学说解释目前旅游企业联盟的原因。旅游企业联盟作为中间性组织形式之一,其存在和发展不仅可以用交易费用理论来解释,而且旅游企业之间的联盟本身又可以降低交易费用。     

影响交易费用变化的因素分析

影响交易费用变化的因素很多,本文在总体上将其归纳为制度的因素和非制度的因素。本文按正式制度和非正式制度的划分来讨论制度对交易费用的影响。正式制度对交易费用的主要影响就是节省交易费用。非正式的制度安排可以被看作是个人与其环境达成协议的一种节约交易费用的工具。交易费用还受有限理性和人的机会主义的影响。另外,交易费用还受与特定交易有关因素的影响,即是资产专用性、不确定性和交易频率。     

战略联盟理论基础研究评析

对主流文献中的3个重要的联盟视角即交易费用经济学、资源基础观和知识基础观进行了分析和评价。结果表明,任何单一的视角都不能完整地解释与战略联盟有关的所有问题,因而建议对现有的联盟视角进行整合以便更加深入地理解联盟现象,并给出了未来的研究方向。     

企业集团内部信息联盟与决策权分配研究

认识到信息变量在企业集团内部合作过程中的不可或缺性,提出将信息问题和集团组建的动因联系起来加以研究．从影响合作交易效率的信息状态角度出发,对集团内部信息共享机制和决策权分配问题进行了探讨：建立信息联盟决策模型,解释了交易主体为何结成信息联盟,获得了有关信息共享程度的直观结论;归．纳出集团内部的三个信息共享层次,并提出了有关信息联盟增效的高度猜测性结论;从影响决策的信息角度,通过简单的模型证明了决策的合作性质是决定集团内部分权程度的重要因素．     

基于修正收益现值法的专有技术价值评估方法及实证研究

技术交易已经成为当前技术成果转移转化的重要形式之一,专有技术是无形资产的重要组成部分,对专有技术的价值评估是其进行转让、质押、融资等的重要前提条件。本文基于修正收益现值法对专有技术价值评估方法进行了研究,其评估结果为专有技术的转让、质押、融资等提供重要参考。本文用收益现值法对待评估专有技术价值初值进行评估;然后通过构建评估指标体系及权重确定,然后确定评语集权重,再建立单因素模糊评价矩阵,最后确定纠偏系数,对初始评估结果进行修正。通过研究,本文提出一套专有价值评估方法与流程体系,并进行实证研究,验证评估方法的合理性及可行性。     

中国式融资融券提升企业费用粘性了吗?

该文运用2007—2014年上市公司数据，建立双重差分模型，探究融资融券对企业费用粘性的政策处理效应，在此基础上厘清融资交易与融券交易对费用粘性的不同影响，并进行一系列稳健性检验；从管理层乐观预期、调整成本和管理层机会主义3个方面检验融资融券对试点企业费用粘性因果作用效应的影响渠道，并进一步从企业要素密集度视角探究融资融券对企业费用粘性的异质性影响.研究结果表明：在实施融资融券政策之后，试点企业费用粘性显著提升，且提升效应来自融资交易，融券交易抑制了企业费用粘性，但抑制效果微弱；管理层乐观预期与管理层机会主义动机是融资融券政策促进企业费用粘性提升的重要渠道；融资融券政策并未显著影响技术密集型企业的费用粘性，这可能是由于融资交易与潜在卖空压力对费用粘性的反向作用效应相互抵消所导致的.     

复杂摩擦金融市场中的弱无套利分析

在金融工程的研究中,无套利分析被证明是非常重要的工具。套利通常定义为在无风险下的获利机会,在常态下,经济学家认为套利是不存在的(至少不是对任何一段时间来说),相应地,在经济和金融数学的研究中,无套利假说就成为一个基本的原则。在各种文献中,无套利越来越受到更多的关注,例如Ardalan(1999),Jouini和Kallar(1995),Prisman(1986)、Li和Wang(2001),Deng、Li和Wang(2000)等。在金融中一个重要的基础性的结果是无套利条件的等价性和在无交易费用市场价格系统的存在性(Ross,1978),Garmanand、Ohlson(1981)把该结果推广到成比例的交易费用市场情况,Dermody和Prisman(1993)进一步推广该结果到包括投资者市场影响和卖空费用的交易费情况。本文分析了金融市场中包括两种不同的固定交易费、不成比例的交易费和买卖价差及税收等条件下的弱无套利的情形,运用优化理论和凸分析方法,得到弱无套利的一些重要性质。     

基于交易费用理论的房价影响分析

从交易费用入手,分析了房地产开发过程中影响建造成本的因素以及反映交易费用的可计量因子。并从产生交易费用的因子入手,利用灰色系统理论的关联度分析各因子对房价的影响程度。     

战略联盟控制机制、知识共享及合作绩效关系研究

通过基于知识的观点分析了联盟知识共享对于联盟绩效的重要影响。并且根据交易成本理论与社会交易理论,揭示了经济治理机制与社会治理机制对于战略联盟企业间知识共享的促进作用和机理,以及对联盟绩效的影响作用。最后,讨论了研究模型的理论和管理实践意义。     

基于核心竞争力基础的中小型物流企业价值链联盟

中小型物流企业在某些价值链环节上的不足，使得有相对优势的价值链环节发挥不出应有的功效，形成不了核心竞争力。因而，中小型物流企业应通过建立在彼此之间价值链基础上的互补性合作，形成基于核心竞争力的价值链联盟。物流企业价值链联盟的建立提高双方对不确定性环境的认识能力，减少因交易主体的“有限理性”而产生的交易费用，同时能够克服市场失灵和组织失灵而进行的被动制度安排，并有效利用组织和市场双重优势进行组织创新。     

基于联盟区块链的技术交易平台研究与设计

当前我国经济形势面临大变局,科技创新如何赋能高质量发展成为关键命题,这也对技术交易平台提出了更高的要求。目前国内传统技术交易平台数据资源分散、交易过程难记录、交易结果难溯源等问题突出,难以满足现阶段技术交易市场的实际需求。而区块链技术具有去中心化、开放共识、可追溯、不可篡改等多种特征,为问题的解决提供了新思路。在背景下,本文提出了一种基于联盟区块链的技术交易平台设计方案,通过建立机构联盟链,实现跨平台技术资源数据共享。将交易数据上链存储,便于交易信息后期追溯。利用智能合约实现数据访问控制,保证数据的安全性。基于联盟链的技术交易平台能有效整合技术资源,实现参与各方的共同信任,从而提升科技成果转化效率。     

企业技术联盟的合作动机分析

从技术创新、市场创新和适应环境导向三方面总结了企业技术联盟的合作动机,并探讨了企业技术联盟对我国企业的意义。     

基于交易费用理论的农业科技创新与推广研究

分析了由于交易费用过大导致的农业科技创新与推广中存在的问题,提出了基于降低交易费用的农业经营中的制度安排,并证明了这种制度安排是一种帕雷托改进。     

基于产学研的技术创新战略联盟运行机制研究述评与展望

以产学研结合为基础的产业技术创新战略联盟是促进技术创新体系建设的重要举措,现有研究对其特性和产出绩效的不同主体效用关注不足,尚未构建"基于效用的联盟绩效评价体系"。在对这些研究进行梳理和归纳的基础上,从研究方向、研究重点和研究方法等方面提出基于产学研的技术创新战略联盟运行机制问题的研究新思路。     

从联盟创新到自主创新：后发技术赶超方式的演变

后发技术赶超方式主要有2种：联盟创新和自主创新,但具体采用哪一种要看企业的技术能力状况。企业的要素素质决定了企业的技术能力,进而决定了企业的技术赶超方式。通过拓展的A-J模型,比较了联盟创新与自主创新2种赶超方式的绩效。结果发现：当企业的要素素质比较低,企业的技术能力也比较低时,企业应该采取联盟创新进行赶超;当企业的要素素质得到改善,技术能力得到提升时,企业应该选择自主创新进行赶超。     

核心技术联盟及其对联盟企业技术创新能力的影响

技术创新是企业持久竞争优势的源泉,而技术联盟是企业获取技术创新的方式之一,很多企业置身于复杂的企业网络中,以此提升企业的技术创新能力。在企业实现技术联盟的过程中,有些企业就成为网络中的核心企业。因此,界定了核心技术联盟的概念,并从核心技术联盟形成的动因角度,分析核心技术联盟既能提高联盟内核心企业技术新构想的获取能力,也可提升非核心企业的研究开发能力、生产制造能力和市场营销能力,从而提高了联盟企业的技术创新能力。     

溢出效应、利益分配与技术联盟方式的选择 ——基于Ｓｈａｐｌｅｙ值的视角

传统以企业利润为导向的利益分配模式忽视了企业在联盟中的重要性,无法兼顾企业创新投入的资源价值以及联盟企业的溢出效应。在充分考虑企业溢出效应的基础上,以Shapley值为分配依据,分析比较企业的四种技术联盟创新方式,结果发现,较大的技术溢出效应使成本共享联盟成为企业技术创新的首选,它能够有效地避免＂搭便车＂导致的机会主义倾向。     

中国页岩气开发管理模式探讨

 北美页岩气高效开发模式总结为“一体化管理+水平井平台+超大型压裂+工厂化作业”，一体化管理采取的是革命性降本增效配套管理措施。目前尚未形成符合中国页岩气开发特性的一体化管理模式。分析了北美和中国页岩气开发的成功经验。应用新制度经济学的交易费用理论、产权理论及经济机制设计理论分析表明：中国页岩气开发特性表现为资产专用性高、不确定性大、交易频率高，中国页岩气开发管理发展方向应该是混合制和企业制管理模式。中国应该组建若干个“大型油气资源勘察企业+大型油气技术服务企业+地方政府代表企业”的页岩气开发集团，具体可以采用联盟、关联交易、股份制企业3种管理模式，进而建立一套信息有效利用、资源配置合理、激励措施相容的中国页岩气开发长效管理机制。     

高新技术企业科技创新模式构建

本文提出了以自主创新为基础,以协同创新为手段,以专利联盟为核心的高新技术企业科技创新模式.从形成结构洞优势提升能力、构建企业文化营造环境、吸引人才造就优势三个方面分析自我创新能力的形成;从寻求多元主体协作方面实现企业协同创新;从企业间技术合作的形式推动专利联盟创新优势的形成和实施.     

技术创新的悖论及其解决

由于人的思维的简单线性、形而上学、守旧与技术创新辩证本性相冲突,造成了技术创新的悖论。首先探讨了技术创新悖论的类型,如技术领先与后发优势的悖论、突变式创新与渐进式技术创新悖论、技术创新管理与技术创新发展悖论、技术创新与技术守旧悖论等,并深入探究了技术创新悖论形成的原因,即认知障碍、行动障碍和陈旧的创新模式。最后,结合最近发展的文献,结合开放式创新、生态创新、集群式创新、知识联盟、学习性组织等理论,对如何打破和超越技术创新的悖论进行了思考。