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基于模糊综合评价的大气环境质量评价 总被引:1,自引:0,他引:1
为了解决模糊数学在环境质量评价中应用的问题,采用了模糊综合评价方法对某市区5个监测点的三种大气污染物日平均浓度值监测结果进行实例分析验证,得出了该市区5个监测点的大气环境质量级别为Ⅱ或Ⅲ级.分析结果表明:采用模糊综合评价方法进行大气质量评价可最大限度地避免主观人为的误差,具有客观性和合理性. 相似文献
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权小红 《无锡职业技术学院学报》2012,11(1):34-36,93
基于模糊数学理论,运用模糊综合评价原理,构建教师教学质量模糊综合评价模型。为各级各类学校的教师教学质量评价提供参考,为开发教师教学质量评价软件系统奠定基础,并可推广应用到"学生能力评价"、"课程评价"等其他教学相关综合评价中去。 相似文献
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打破传统的评估方法,运用模糊数学,在定性的基础上,通过合乎逻辑的数学推理,有力的数据资料,对投资软件环境作出综合评价。 相似文献
4.
分析了目前课堂教学质量评价方法的局限性;简单介绍了模糊数学理论及模糊综合评价的数学模型;建立了课堂教学质量模糊综合评价的数学模型;并对其进行了例证。 相似文献
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商业银行经营风险评价指标体系及模糊综合评判 总被引:6,自引:0,他引:6
基于商业银行经营风险存在于多方面的实际情况,通过建立商业银行经营风险模糊综合评价的指标体系,以定性分析与定量计算相结合的分析方法,提出一种商业银行经营风险的模糊综合评判模型·该模型综合了诸因素对商业银行经营的影响,作出了一个近乎实际的评判,避免了仅从一个因素就作出评判而带来的片面性·应用模糊综合评判理论求解该模型,较好地解决了商业银行经营风险的评价问题,完善了控制和化解商业银行经营风险的手段,从而确保商业银行资产质量· 相似文献
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马长有 《西南民族学院学报(自然科学版)》2003,29(6):775-778
商业银行核心竞争力是我国加入WTO后,商业银行面对激烈的市场竞争并立足市场成为胜者的基本保障.首先对核心竞争力的概念、特征以及如何理解商业银行核心竞争力作了简要阐述,然后提出我国商业银行核心竞争力综合评价指标体系,并运用模糊综合评判方法建立商业银行核心竞争力的一个综合评价模型. 相似文献
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本文运用模糊综合评价的原理,对教师评价这一具有模糊属性的工作进行分析研究,并给出了一个实例,进行了程度分析,使评价结果更趋合理。并说明了教师评价系统设计运用模糊综合评价原理的实现思想及方法。 相似文献
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高校教师教学水平的评定,由诸多复杂的评价因素决定。为使评价具有广泛性和客观性,结合高校的实际情况,以模糊综合评价算法为基础,考虑评价主体的多元化和评价因素的层次性,设计出高校教师的评价系统。该系统减少了评价的主观因素影响,使得评价结果更为客观和准确,具有很强的应用价值。 相似文献
10.
经营者业绩的模糊综合评价 总被引:1,自引:0,他引:1
陆玉梅 《江苏技术师范学院学报》2004,10(1):14-19
业绩评价是建立有效激励机制的一个基础环节,本文提出经营者业绩评价指标设计的原则,设计一套经营者业绩评价的指标体系,在此基础上建立经营者业绩的模糊综合评价模型,并运用该模型进行实例演示。 相似文献
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模糊数学在矿山安全综合评价中的应用 总被引:15,自引:0,他引:15
应用模糊数学的方法对某矿安全状况进行了综合评价。在建立影响该矿安全的层次结构模型的基础上,然后利用层次分析法确定各个因素对系统安全影响的权重,运用二级综合评判的数学模型对该矿的安全程度进行了定性和定量的综合评价。评价结果表明:该矿的安全状况比较理想,通风设备和检测设施符合有关安全技术法规。因此,该评价方法对矿山安全管理工作具有现实的指导意义。 相似文献
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在对企业信贷能力进行评价时,权重系数确定的精确度和科学性将直接影响评价的结果.该文运用熵值法和层次分析法分别确定客观权重与主观权重,进而确定组合权重,并引入模糊数学,构造了一个二级模糊综合评价模型,从而在对企业信贷能力评价时能同时考虑主客观因素,使评价方法更符合实际,并给出了实例说明其可行性. 相似文献
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针对传统主成分分析方法应用于综合评价中经常出现的逆序问题,提出考察一个评价 问题是否存在逆序现象的方法和遴选影响主成分分析一致性的糙点的步骤,利用模糊传递闭 包的稳定性特征实现对层次分析法中定性指标的定量化提取,从而建立基于模糊层次分析法 的主成分分析模型,并将其应用于江西省软科学研究计划项目中,不仅有效地解决了主成分 综合评价中出现的逆序问题,而且保证了评价结果的客观性. 相似文献
15.
潘晓琳 《重庆师范大学学报(自然科学版)》2005,22(2):21-23
综合应用模糊集与影响图理论建立了模糊影响图方法,将其模型引入商业银行信用风险评估,在确立了商业银行信用风险评价指标体系的基础上,建立了基于模糊影响图的商业银行信用风险评估模型,说明了该模型的有效性. 相似文献
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基于模糊数学的知识管理激励机制研究 总被引:1,自引:0,他引:1
朱晓莹 《大庆师范学院学报》2006,26(5):4-7
知识管理能给企业带来巨大帮助,但前提是有效地实施知识管理。目前,中国有许多企业实施了知识管理,但大多数都以失败告终,这其中存在许多的问题,最重要的是没有建立合理的知识贡献的评价机制和激励机制,因而也就不能在企业中形成乐于分享知识的文化氛围。马斯洛需求理论,针对不同层次的员工采用不同的激励措施。由于很难对知识作定量的分析,因此,采用模糊数学的综合评价模型,先对知识作定性的判断,再借此模型转化为定量的数据,在综合评价模型中采用层次分析法确定各指标的权重。 相似文献
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李春 《科技情报开发与经济》2010,20(11):107-108
通过分析地方商业银行和中小企业的关系、地方商业银行在中小企业贷款管理方面的信贷风险和国内外信贷风险管理体系,提出了防范地方商业银行与中小企业信贷风险的合理化建议。 相似文献
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采用层次分析和专家评判相结合的方法 ,对影响工程建设安全的因素进行处理和排序 ,确定因素的重要程度。运用模糊数学理论 ,给出工程建设安全状态的评价结论。 相似文献