聘任制条件下的教师合法权益保护探析

教师任命制不仅把行政机关的低效率与腐败之风引入教师权益保护领域,而且使权益保护途径单一化。这种情况下,教师聘任制无疑是一场革命,给教师权益保护带来了新的视野与活力,但是也带来了一些新的困难。本文以两个典型的误区解析为引线,论证了在教师聘任制条件下所有教师平等的享受《教师法》规定的教师待遇,其法律地位是平等的,然后在此基础上介绍了"受聘"教师权益保护的两种法律救济途径。     

论教师的法律地位及其权利义务

教师的法律地位是指通过教育法律法规确认的教师的职业地位、法律人格和教师的权利义务。文章通过对教师法律地位的理论分析把教师法律地位界定为＂准公务员＂。教师的权利义务是教师法律地位的具体体现。《中华人民共和国教师法》规定的教师权利义务已经存在缺陷,不适应现代教育理念和目标的需要,只有提高教师待遇,健全教师权益的保障机制,明确教师法律地位并完善教师的申诉制度才能保障教育的持续、可靠发展。     

浅析我国涉外结婚条件法律适用之新规定

众所周知，涉外婚姻家庭关系是涉外民事关系的重要组成部分，而涉外结婚条件的法律适用正占着整个体系举足轻重的地位。《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》于2011年4月1日正式施行，其中第二十一和第二十二条对民法通则等法律对涉外结婚条件的法律适用的规定作了改变．本文以该法条为基础．从涉外结婚条件法律适用的概述、各国相关的立法规定出发．简单介绍新规定的情况。并作出浅要分析评价。     

论政府信息公开滥用和滥诉的规制

信息公开的滥用和滥诉既有政府信息公开条例本身不完善的原因,也是由于现阶段行政机关和法院不能很好地根据已有法律规定限制此种行为。行政诉讼法中对原告诉讼条件的限制,信息公开条例中关于申请人利害关系的规定在实践中都没有被很好地执行。立案登记制度的设立并非否定对诉讼条件的审查,行政机关和法院可以依据既有的规定对滥用和滥诉行为进行规制。     

中等卫校学分制管理的师资队伍和教学条件研究

为了有效解决学分制运行管理中师资队伍建设和教学条件方面存在的问题,提高学分制运行管理的效率,我们对中等卫生学校学分制教学管理中师资队伍和教学条件进行了研究。中等卫校学分制教学管理中师资队伍和教学条件存在的主要问题是:教师资源不足;师资队伍结构不合理;教师压力增大;教师的师德建设面临新问题;教学条件的不足不能达到学分制规定的要求;政府经费投入不足。解决问题的办法是:转变观念,认识到中等卫校实施学分制的必然性;挖掘教师资源,扩大教师资源库;完善教师教育机制,加快教师专业成熟,促进教师教学能力和教学水平提高;加强教师师德建设;加大财政支持力度,优化教学资源配置、改善教学条件。     

效力性强制规定和管理性强制规定辨析

“违反法律行政法规的强制性规定”的合同，不应当一律认定为无效合同，而应当区分是违反效力性强制规定还是违反管理性强制规定，只有违反效力性强制规定的合同才是无效合同。但要在法律实务中区分效力性强制规定和管理性强制规定，作出准确判断却有一定难度。如何在理论上把握效力性强制规定和管理性强制规定的内容，明辨两者的区别和联系，是法律工作者必须厘清和明了的问题。     

高校教师人力资源法治化管理的实践问题探索

高校教师人力资源法治化管理是高校加强师资队伍建设,适应现代法治社会的必然要求。高校教师人力资源法治化管理的主要法律制度依据已经具备。可从依照法律规定的条件和程序选任高校教师、依法保障高校的用人自主权、真正建立高校和教师之间的聘任合同关系、消除用人方式上的身份差别和同工不同酬等不平等现象、依法处理在履行聘任合同过程中发生的劳动争议等方面实行法治化管理。     

关于商品房预售的法律思考

商品房预售在合同、条件、备案登记、转让等方面一些法律规定至今仍有疏漏或不足，如作为特殊买卖合同，其法律规定或过于原则，或效力不强；预售条件未考虑拆迁安置问题；备案登记制度尚不能有效保护第一预购人等，应当予以完备、完善。     

再论民法的平等、自愿、公平、等价有偿和诚实信用的原则

民法作为规范市场经济运行的法律部门,在现实经济生活中起着十分重要的作用。但是在市场经济条件下,市场关系的千变万化,几务简单的规则已远远不足以涵盖其全部内容,这就需要法律确定非规范性规定原则采指导人们的生活实践。平等、自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则就是贯穿民法始终的非规范性的基本规则,它是区别其他法律部门的根本标志之一,也是克服民法部门法律局限性的有效方式。     

建立爱国主义教育学的必要性和可行性

爱国主义教育是一门科学。建立爱国主义教育学是社会主义精神文明建设、公民道德建设、中国加入WTO的迫切需要。党和政府的高度重视、宪法等法律的规定、爱国主义教育理论研究已取得的成绩为我国建立爱国主义教育学提供了有利的条件。     

效力性强制规定的具体化和类型化

并非所有违反法律、行政法规的强制性规定的合同均无效。应将强制性法律规定分为效力规范和取缔规范。一般情况下,只有违反效力性强制规范的合同才构成无效。因效力性强制规范与宪法、刑法、公序良俗、公共安全、国家利益等紧密相联,所以可以此为依据对其进行粗略的具体化和类型化,总结出一个导致合同无效的强制法律规范系列,确立起适用强制法律规范判断合同效力的原则。     

困境与出路——变性人代孕合法化问题探析

我国现在以变性手术的实施作为法律承认变性的条件。在现行法律规定下,变性人的生育权和收养权无法得到保障。在变性人缔结婚姻后,由于生育能力的欠缺,需要法律制度完善对其生育权的保护。因此,我国应尽快对变性人家庭开放局部代孕并设计具体法律制度。     

法经济学视域下的教师惩戒权

近年来,在中小学校因教师过度惩戒所致之学生伤害案件不断发生,因教师放任不管所致之学生伤害案件也时有发生。同样,在高校教师惩戒滥用的现象也是屡见不鲜的。老师究竟该不该管学生?应该管到什么程度?这是现有的教育法律体系留给全体教师的困惑。以法经济学的视角分析教师惩戒权问题,借鉴经济学中的希克斯改进理论论证通过制度化的方法来解决当前教师惩戒法律制度中存在的问题,完善教育法律法规中关于教师惩戒权的相关规定,是很有必要的。     

知识产权案件立案若干法律问题研究（一）

知识产权案件的立案是人民法院审理知识产权案件的重要环节,也是当前审理知识产权案件的一个难点问题。正确及时地依法立案,对于保护当事人的诉权以及合法权益具有十分重要的意义。本文就人民法院在受理知识产权案件立案中遇到的法律问题作一些探讨。 一、知识产权案件的立案条件 我国民事诉讼法第一百零八条的规定是知识产权案件立案的重要法律依据,最高人民法院有关审理知识产权案件若干规定也是立案工作重要的司法依据。根据法律规定和司法解释,知识产权案件的立案必须符合下列几个条件: 第一、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织。 所谓直接利害关系,是指依照法律     

刑事和解制度的实践困境与完善路径

新《刑事诉讼法》中的刑事和解制度在司法实践中面临适用条件粗疏、和解法律效果不明确、相关配套措施缺失等问题。应结合刑事和解制度的实质，在现行法律的框架内，采取区别对待的原则，根据不同的诉讼阶段确定差别的适用条件、规定不一的法律效果并辅以社区矫正等配套措施。     

人身保险合同效力中止后的法律救济

长期的人身保险合同,因不付到期的续期保险费在宽限期后效力中止。效力中止期间,保险人对于保险事故不承担保险责任。为了维护投保人和受益人的利益,也为了保护保险人的利益,法律规定了宽限期条款和复效条款对其进行救济,本文对两条款的法律规定、原因及其条件进行了详细的阐释。     

《劳动合同法》施行后用人单位应注意的问题

2008年1月1日起施行的《劳动合同法》,对劳动合同的形式、期限、试用期等问题都有新的规定。从规章制度的修订及完善、劳动合同的形式和期限及法律后果、无固定期限劳动合同条件的变化及法律后果、试用期的规定等方面,探讨了用人单位与劳动者签订劳动合同时如何规范使用《劳动合同法》。     

州议会和州政府

美国宪法规定国家的政治制度是联邦制,也就是由各州(邦)联合组成国家。最初由十三个州组成,目前增加到五十个。在联邦宪法规定的范围內,各州能制定自己的各种法律,保持一定程度的自治。宪法虽对各州权力规定了一定的限制,另一方面也规定了保证,但是,随着美国资本主义日益走向垄断集中,中央政府的权限日益加强,而州的权限则日益缩减和削弱。     

试论加强教师职业道德教育

《中华人民共和国教师法》第三条规定:“教师是履行教育教学职责的专业人员,承担教书育人、培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。教师应当忠诚于人民的教育事业。”第四条中规定:“各级人民政府应当采取措施,加强教师的思想政治教育和业务培训。”第八条中规定了教师应当履行遵守职业道德。为人师表的义务,第十条规定了教师应“具有良好的思想品德”。这就从法律的角度对教师的地位和重要作用作了说明,同时也对加强教师的思想政治教育和职业道德教育提出了要求。 17世纪捷克教育家夸美纽斯说过:“太阳底下再也没有比教师这个职业更高尚的了”,教师职业的高尚性要求教师必须具备良好的职业道德修养和崇高的情操,“教帅应该是道德卓异的优秀人物”(夸美纽斯语)对教师加强职业道德教育是提高教师队伍素质、发展教育事业的必然要求。     

农民专业合作社的法律地位和发展中的法律问题

农民专业合作社法出台进一步完善和健全了农村经济法律体系;农民专业合作社法明确规定了农民专业合作社的法人地位、依法成立、对债务承担有限责任、破产适用企业破产法、成员确定、依法从事经营活动等法律问题。但在农民专业合作社的发展过程中,合作社法人的分类、合作社的法人性质、合作社税务问题与党的优惠政策、土地承包期限和续包与农民专业合作社长期稳定发展、投资法律规定、行政管理等问题需要相关的法律法规予以明确的规定。