浅析独立学院教务管理工作的重要性

本文结合独立学院的实际情况,从当前独立学院教务管理现状分析、教务管理工作的主要内容、提高教务管理的创新性等几个方面总结了独立学院教务管理工作的重要性。     

浅谈教务管理系统在我校教学行政管理中的应用

在当今信息时代,随着高校办学规模的不断扩大,教务管理工作量和工作难度日益增加,教务管理的信息化建设亟待解决。高校教务管理系统强大的功能和作用,很大程度上促进了高校教育信息化的发展。     

论教务秘书在教务管理中的作用

教务管理是高校管理工作的重要组成部分,教务秘书则是其中最基层也是最重要的,正确的认识和强化教务秘书的作用,对于高校的教务管理具有重要意义。     

综合教务管理系统在教务管理中的运用

随着计算机和网络技术的发展，高校教务管理工作也进入了电脑化和网络化，本文简要介绍了清华大学综合教务管理系统在我校教务管理工作中的运用。     

浅谈高校教务管理工作

教务管理工作是高校管理的核心,教务管理工作的水平和质量直接影响到学校教学质量和发展,本文认为要提高高校教务管理工作的水平,各级领导和管理人员应该充分认识教务管理在高校教学管理工作中的地位和作用,遵循教务管理的基本原则,建立一支优秀的教务管理队伍,抓好教务管理的几项重要工作。     

浅析独立学院中教务管理工作

教学工作是高校工作中的重要组成部分,在民办独立学院中教学工作更是重中之重,首要任务。教务管理工作贯穿于整个教学工作,教务管理水平的高低直接影响了教学水平的提高。文章就针对独立学院中教务管理工作的现状提出了几点分析与建议。     

浅议教务管理工作中的服务意识

在高校管理工作中 ,教务管理工作是核心 ,教务管理水平的高低、优劣 ,直接影响教学质量的好坏 ,关系到培养出的大学生素质及质量如何。本文提出了服务意识在教务管理工作中的重要性 ,首先从三个反面论述了服务意识的必要性 ,然后从教务管理者自身素质出发 ,就五个方面论述了如何提高服务的质量 ,分析出在新的形势下 ,教务管理者应该把服务意识摆到管理的首位上来     

浅谈高校教务工作中的人本管理

本文通过教务这个既是学校管理部门,又是学校服务窗口的教学管理部门的特性,结合实际工作,就“人本管理”理念在教务管理工作中的体现与运用,从“以人为本、服务师生”等四个方面逐一展开论述。     

以信息化推进高校教务管理工作

随着信息化的不断发展,高校教务管理工作亟需改革,落后的管理水平已不能适应学校信息的膨胀。本文提出以信息化为契机,全面提高教务管理水平,规范教学管理制度,使教务管理工作更上一个台阶。     

浅谈教务管理信息系统的设计

高校信息化、网络化建设任重道远,教学、科研、管理等环节均可借助信息化手段开发信息系统对日常工作进行辅助。教务管理占据着高校教学、管理整个过程的中心地位,本文根据教务管理特点,从系统建设原则和系统功能方面给出了一种设计方案。     

试论独立学院教务管理工作中的信息化建设

教务管理是独立学院各项教学管理的中枢。独立院校作为高校的一种新载体,随着教学改革的不断深入和规范,教务管理工作的改革也势在必行。本文在阐述独立院校教务管理工作信息化建设的主要内容的基础上,分析了当前教务管理工作的信息化建设,并进一步讨论了如何有效地推进教务管理的信息化建设。     

高校教务管理工作的技术支持

高校教务管理是一项复杂而重要的工作。由于技术手段的不足,教务管理工作碰到了许多困难,解决问题的途径最好是借助计算机和网络技术,实现对教务管理的有力支持。现结合杭州师范学院研制开发综合教务管理系统的实践,分析教务管理技术支持的必要性、范围、模块与功能以及效果。     

浅谈我校教务管理信息化建设

教学管理信息化是提高教学管理水平的必由之路。为使我校教务管理向“规范化、信息化、网络化”方向发展,必须充分认识教务管理信息化建设的重要性和必要性,不断完善教务管理的信息,以实现教务管理的科学化、规范化。     

综合教务管理系统在教务管理中的运用

阐述了综合教务管理系统的投入使用,提升了宁夏职业技术学院的各级教务管理工作人员的业务水平,大大提高了工作效率。报道了综合教务管理系统使用的现状;同时对各个模块的功能进行了介绍。     

浅谈教师管理中的人性化

教师管理是学校管理的重要内容,教师管理水平直接关系着学校教育教学管理的质量和水平,是各级各类学校教育管理工作的重中之重.在提倡教育管理人性化的今天,尤其需要重视教师这个重要群体,因此,学校领导者要以此为根本出发点,实施人性化的管理策略.     

信息技术在高校教务管理中的应用

阐述了信息技术在高校教务管理(教学资源管理、教学计划管理、课表编制管理、学生成绩管理、网上选课管理等)中的应用。     

浅谈企业的人性化管理

人性化管理是现代企业管理发展的必然趋势,是人的全面发展对企业管理提出的要求。这一趋势的形成表明科学管理模式被人性化管理模式所扬弃,但真正的人性化管理必须具有科学管理的内核,体现人的发展与企业发展的统一。     

新时期以人为本理念在高校教务管理中的体现

在新时期高等教育管理改革的大背景下,高校教务管理也面临着新问题新挑战,以人为本现代管理理念的引入使教务管理工作寻得突破的切入口,在此理念下教务工作者牢牢把握以教师为本,以学生为本,最优化利用既有学校教学资源以达到合理配置,充分利用,为教学这一中心环节服务。     

浅谈煤矿安全生产中的人性化管理

"人性"从自然属性的高度看,是人类仅次于温饱的第二层次重要需求,或者说人性的首要法则是维护自身的存在和少受伤害。安全生产过程中的"人性化"管理,是安全文化的重要组成部分,是企业管理中卓有成效的工具之一,它与安全生产的社会目标、企业目标和个体目标都是完全一致的,同时也和我们党的阶级性和全心全意为人民服务的宗旨完全一致的。本文就企业的安全管简要阐述自己的观点。     

人性化管理浅谈

人性化管理，是当前最为热门的管理理论。本文从人性化管理的定义、理念、制度和方法几个方面，对人性化管理进行了简单介绍