政府牵动大学生就业的协同作用与路径研究——基于社会管理创新下就业协同分析

在中国就业形势较为严峻的背景之下,就业难已不仅仅是困扰低学历者或无学历者的问题,高校毕业生也逐步陷入就业难的行列之中。政府作为公共权力代理人,在解决大学生就业难问题中,承担着义不容辞的责任。研究政府如何牵动大学生充分就业,将从社会管理创新下的就业协同、政府牵动大学生就业的协同作用及其协同路径三个方面进行。研究显示,政府协同就业的能力,主要表现在就业牵动力作用的7个方面,而政府协同路径则是基于政府(G)高校(U)学生(S)企业(E)媒体(M)就业协同模型下的点线面协同在内的16条就业路径。     

我国高校创业教育的背景探析

随着经济结构的调整,创业活动越来越普遍,高校创业教育也越来越受到政府和社会的重视。尤其是在劳动力快速增长、农村剩余劳动力转移压力较大、长期失业和不稳定就业严重、影响就业的不确定因素增加、大学毕业生就业面临诸多挑战的社会背景和政府倡导、知识经济、经济危机、教育大众化、全民创业的时代背景下,高校创业教育得到了蓬勃发展,大学生中涌现出了一股前所未有的创业高潮。     

金融危机背景下大学生就业的挑战及对策

金融危机的蔓延冲击着大学生就业市场,导致大学生招聘会数量和成功签约人数呈下滑态势,就业形势异常严峻。在此背景下,政府应优先就业政策,以学士后延缓就业,以见习促进就业;大学生应增强就业信心,理性择业,以创业带就业。     

以汽车专业为例探析如何提升高职生就业质量

针对目前高职生高就业率下突出反映就业质量总体不高这一问题,本文以汽车专业为例阐述高职生就业质量现状,分析就业质量不高的原因以及从政府、企业、学校和毕业生自身几个方面探讨提升高职生就业质量的策略。     

以汽车专业为例探析如何提升离职生就业质量

针对目前高职生高就业率下突出反映就业质量总体不高这一问题,本文以汽车专业为例阐述高职生就业质量现状,分析就业质量不高的原因以及从政府、企业、学校和毕业生自身几个方面探讨提升高职生就业质量的策略.     

优化河南省创业环境的政府行为思考

优化创业环境以促进创业和就业,是当下各级政府的一项重要工作。在分析创业环境构成因素的前提下,本文从政府行为视角对优化河南省创业环境进行了研究。政府行为是优化创业环境的关键,主要体现在创业政策的体系构建、金融支持和税收优惠、服务型政府建设等方面。     

国外促进劳动就业的政策与措施

一、通过政府的政策措施影响劳动就业各国政府不仅把积极的就业政策列于施政的主要目标，而且把解决就业问题的好坏，视为政府施政实绩的重要标志，政府在利用政策手段影响就业上负有重大责任，各国政府的就业政策措施，大致有以下几个方面：1．利用公共支出，均衡劳动力的供求作为政府宏观政策的手段之一，利用公共支出的增减来影响劳动就业，是政府调控就业总量的经常内容，它的决定依据于经济运行给就业所带来的正负效应。目前，最常用的政策手段是利用政府的年度预算；此外如瑞典等国建立的"公共准备金制度"，也是一种新的尝试，即在经…     

就业促进之政府职责探讨

就业问题是我国经济社会发展中的大问题，政府促进就业与市场调节就业是不可或缺的两个相互配合体，如何发挥政府调控这只“看得见的手”在就业促进中的作用，成为《就业促进法》的主要内容。文章追溯了西方就业理论对政府促进就业职责的阐述，分析了政府承担促进就业职责的必要性，并根据我国目前的总体就业形势，详细探讨了政府在就业促进中承担的管理、引导、服务、扶助、保障五大职责，并建议围绕政府的这五大职责内容制订我国的就业促进基本法。     

灾后重建背景下政府投资对就业影响效用分析

就业对任何国家来说都是重大经济社会问题,本文根据四川省＂5.12＂地震后的重建工作就业形势和情况,分析了在灾后重建背景下政府投资对就业的影响效用,并针对其现状和问题提出建设性建议。     

当前我国就业压力问题探究

就业是民生之本,关乎社会和谐安定和经济稳定健康发展,尤其在今年国内与国际环境双重影响下,就业问题更显突出,成为政府亟待解决的一个重大难题。本文旨在从产业结构、教育资源结构等方面对造成当前就业压力的原因进行探究。     

新常态下大学毕业生非充分就业问题研究——基于蛛网理论视角

人才培养过程中存在的时滞现象,导致大学毕业生供、需与工资率之间偏离均衡状态,通畅的就业信息传递机制缺失是大学毕业生非充分就业的关键变量,大学毕业生可雇佣能力的缺失加速了这一态势的发展。在国家"大众创业、万众创新"的发展战略下,重视通畅的信息传递机制的建立,提升大学毕业生的生产能力与配置能力,强化政府公共就业创业服务,有助于在新常态下推动更多大学毕业生尽早实现充分就业和高质量就业。     

大学生就业工作中政府角色定位探析

大学生找工作与农民工抢饭碗,这种被称之为大学生就业＂倾销＂的现象在我国已很普遍。造成这一现象的原因很多,有学校的教育教学、单位的用人体制、学生的就业观念及政府的政策法规等方面。而其中政府方面是一个非常重要的原因。在大学生就业工作中,政府应该更好地确立自己的角色定位,充分发挥其积极作用,成为就业政策的设计与制订者、就业岗位的开发与管理者、未来教育发展的规划与决策者、大学生社会保障的保护者。     

金融危机下的大学生就业对策分析

伴随着金融危机,即将毕业的大学生面临前所未有的就业压力,如何使大学毕业生就业,已经作为政府部门的重大民生问题,本位在分析大学生就业形势下,结合政府、学校和学生三个角度进行了分析,提出了一些对策。     

政府促进就业的法律责任体系

党的十七大报告明确指出：就业是民生之本。我国实行“公民自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的方针。《就业促进法》第一次将一系列积极的就业政策法制化，明确了政府在促进就业中的法律责任，从法律上确立政府促进就业的长效机制。论文从政策支持体系、公平就业环境、公共就业服务体系、职业教育和培训体系以及统一规范的人力资源市场体系等方面剖析现代政府承担就业促进的法律责任体系。     

“最难就业季”的政府职能及对策——基于新公共管理理论视角

在"最难就业季"解决数量庞大的毕业生就业问题,需要社会各方力量联动并形成合力,其中有效发挥政府的宏观调控和微观管理职能极为重要。在不同的政府管理理论指导下,政府职能可以不同形式发挥并产生不同效力。新公共管理理论要求政府明确自身角色,并在实施政府职能过程中追求效率、效力和经济的目标。因此在解决大学毕业生就业难过程中,开创性地发挥政府职能具有十分重要的理论价值和现实意义。     

佩里：完美候选人？

“奥巴马的‘削减就业’政策对美国经济而言是一场持续的浩劫。全美就业颓势与得州的高就业率形成了鲜明的对比，因为我们有限政府的政策使得州的就业处于全美领先地位。这个国家经不起下一个四年的经济灾难了，我将继续走访各地，宣扬让美国人重回工作岗位的良方。”     

解读《就业促进法》

《就业促进法》的基本精神是:千方百计扩大就业,把就业法定为各级政府的重大责任;坚持就业平等,反对就业歧视;建立健全人力资源市场,为供求双方提供周到高效的服务。其主要内容,一是明确了我国劳动力市场资源配置的基本原则,诸如劳动者自主择业,企业自主用人,政府促进就业等等;二是把经多年实践证明对扩大就业行之有效的一系列就业政策,用立法形式肯定下来。《就业促进法》制定的积极促进就业的政策的贯彻落实,是全面建设小康社会的关键。     

全面推进灵活就业人员参加社会保险的思考

全面推进灵活就业人员参加社会保险,一方面政府要在制度结构上做调整,降低参保门槛,扩大覆盖面,对特困人员进行以医疗保险为主的社会保险补贴；另一方面强化政府监督执法职能,改进服务,建立适合灵活就业人员特点的参保方式。     

德国大学毕业生的高就业率及其对我国高校的启示

在国际金融危机的影响下,中国大学生就业形势十分严峻。而德国虽然经济形势不容乐观,但大学生的失业率却相对较低。通过对德国大学以及政府在促进高校毕业生就业方面所采取的一些措施的研究,企望对提高中国大学毕业生就业率起到一定的借鉴作用。     

西部大学生就业模式研究

西部大学生就业关系到西部振兴与社会稳定。在分析西部大学生就业市场存在的问题及其原因后认为,西部大学生的就业模式应该是政府主导的市场化就业模式,包括以下内容:依托政府主导、深化高校改革、提升大学生职业素养。