新疆高校毕业生思想政治状况调查分析

面对新时期社会全面转型、社会结构变迁、社会就业方式转变等现实,我国高校对大学毕业生的职业生涯规划教育、思想教育和离校前的思想政治工作逐渐成为了一个十分重要的问题。通过客观地研究新疆大学毕业生的思想政治状况,把握青年学生离校前思想动态和心理变化、增进全社会对大学毕业生的理解和关注是我们的责任,谨望贡献于大学毕业生思想政治教育的迫切需要。     

多措并举推进高校毕业生文明离校工作

高校毕业生离校前的失范行为已成为影响高校和谐稳定的一大隐患.为确保毕业生文明离校,高校应深入探究毕业生离校前行为失范的原因,以加强思想政治教育为基础,建立健全相应管理体制和监督体制,开展系列有效活动,多重举措引导毕业生文明离校.     

高校毕业生文明离校行为影响因素及对策分析

目前,高校毕业生离校前不文明行为现象屡见不鲜,毕业生的文明离校行为备受关注。毕业生在离校期间表现的不文明行为：破坏公物、聚众闹事等,影响文明离校工作的顺利开展,也影响学校的正常教学秩序。因此,分析其不文明行为的影响因素,并且对症下药,做好毕业生文明离校教育工作,优化文明离校工作,建立完备的离校秩序管理具有重要意义。     

关于高校图书馆做好毕业生退证工作的探讨

应届毕业生离校工作是高校图书馆每年都要面对的工作,为了配合学校做好毕业生离校工作,图书馆集中办理毕业生离校退证手续。图书馆应当做好该项工作使毕业生顺利离校,在工作过程中要根据图书馆实际情况安排退证程序。     

构建高校毕业生离校后的信息反馈机制初探

通过对我校06届外语专业毕业生离校后的信息反馈调查,探索高校毕业生离校后信息反馈机制的构建。认为：高校毕业生离校后的相关信息是检验高校培养质量的重要测度,而目前各高校对高校培养质量的检验和对就业工作的评价都集中在在校毕业生,对毕业生离校后的信息反馈工作十分缺失。建议高校重视毕业生离校后的信息反馈,成立相关部门和工作办法,并形成长效的工作机制。     

关于高校毕业生离校问题的几点思考

高校毕业生离校问题已经成为高校学生工作的重要组成部分，学生不文明离校现象屡见不鲜。本文通过分析毕业生离校的现状、目前高校的应对办法，旨在找出毕业生不文明离校的原因。着力探索解决这一问题的有效途径。     

发挥党团组织在毕业生文明离校教育中的优势作用

文章结合作者工作实际,首先对毕业离校不文明现象的原因进行分析,其次阐述做好文明离校的重要意义,最后提出如何发挥党团组织在毕业生文明离校教育中优势作用的措施,开展多项有效活动,使毕业生离校由无序转为有序,文明而有情地离开母校投入社会。     

基于Oracle的高校离校读者数据共享设计与实现

基于Oracle数据库建立视图,将图书馆离校读者的借书及欠款信息共享给校园自助离校平台,实现了图书馆自动化系统与学校自助离校平台的对接,简化了毕业生读者在图书馆的离校流程。     

谈高校毕业生网络思想政治教育创新性工作

本文首先分析了高校毕业生离校前的思想动态及形成原因，通过这些内容来强调加强高校毕业生思想政治教育的意义。整合校园网络资源，提出高校毕业生思想政治教育工作的创新性研究，通过“结合－适合－创新”的新方法来开创毕业生网络思想政治教育的新形式。     

高校毕业生失范行为成因探析

高校毕业生作为校园内一个特殊的学生群体,社会各界多关注的是他们的就业情况,而对其离校前出现的一些阶段性失范行为却关注的不多。该文从高校毕业生失范行为入手,着重分析此行为产生的原因,为毕业生工作提供借鉴,以提高毕业生思想教育工作的实效性。     

清华大学学生离校相关系统数据关系分析

在离校系统建设过程中,与其他业务系统数据交换的实现是建设的一个难点.分析了在清华大学毕业生离校过程中,离校系统与其他业务系统数据关系,介绍了数据交换和共享的实现方式.     

电子离校系统在高校信息化建设中的实施

电子离校管理系统是检验高校信息化整合的一个重要标准,毕业生离校数据的准确性是保证系统能够顺利实施的前提.文中对电子离校管理系统在高校中的实施进行了分析,介绍了电子离校管理系统实现的关键技术,并结合北京师范大学的信息化建设现状和发展目标,对电子离校管理系统实施的重要意义进行了总结.     

准大学毕业生离校前夕失范行为探析

大学毕业生离校前夕的失范行为已成为影响高校正常教学秩序和社会稳定的一大险患。本文采用调查问卷的形式,探析了准大学毕业生离校前夕失范行为现象和成因,进而侧重从高校教育管理工作的角度提出相应的对策。     

大学生就业的心理问题及对策研究

随着高校毕业生就业制度改革的不断深入和毕业生就业市场体制逐步确立,高校毕业生就业心理也发生了根本性的变化,这给当代大学生就业教育特别是心理教育提出了一个崭新的课题,本文对高校毕业生的就业过程中存在的一些不良心理进行了分析,并在此基础上提出了相应的对策。     

浅析终身体育的中断与维持

目前 ,在我国不论是初中毕业生、高中毕业生 ,还是大学毕业生离校后 ,绝大部分学生不再从事经常性的体育锻炼已经是不争的事实。由于离校后缺乏经常性的体育锻炼或体育锻炼的方法不科学造成中老年体质和健康下降的情况与日俱增 ,脑力劳动者尤其如此。什么原因导致学生毕业后逃离“体育场” ,如何把他们重新吸引到体育活动中 ,养成终身体育锻炼的习惯是值得体育工作深思的     

大学生五种择业心理障碍及其调适

面对急剧递增的就业人数和越来越激烈的就业压力,大学生背上了沉重的思想包袱。他们在择业过程中,产生了种种不良心理：焦虑心理、自卑心理、自负心理、攀比心理、依赖心理等,阻碍了毕业生顺利就业。本文着重分析这五种不良心理的特点、表现及如何调适克服,来帮助大学生认识不良心理的危害,从思想上彻底排除择业过程中的心理障碍。     

大学毕业生SCL-90量表测查结果的比较研究

目的：通过大学毕业生与非毕业生普遍群体比较得出大学毕业生这一特殊群体心理状况的普遍性结论。方法：通过对大学毕业生、非毕业生进行SCL-90的测查，并用SPSS软件系统进行微机处理，然后进行比较分析。结论：大学毕业生心理状况不良，是心理问题的高发人群。     

师专学生不良就业心理分析及引导

在毕业生分配制度改革的新形势下,师专生的就业情况发生了变化。这些变化使学生形成复杂的就业心理,一些不良就业心理阻碍了他们的思想,使之树立不起正确的就业观念。不良就业心理产生的主要原因在于其政治素质,思想素质和心理素质存在缺陷。帮助学生克服不良就业心理,可从六个方面的工作入手:三个“加强”和三个“大力开展”。     

高校图书馆做好毕业生退证工作的对策

如何做好应届毕业生离校退证工作,是高校图书馆每年都要面对的问题。以武汉大学图书馆为例,对高校图书馆毕业生退证工作进行了探讨,指出在工作过程中,要根据图书馆实际情况合理安排退证程序。     

浅析金融危机影响下的大学生就业心理问题及就业指导工作对策

全球性金融危机以来，社会就业形势日益严峻，有文凭但没有实际工作经验的大学生，面临着巨大的求职压力，这势必影响毕业生的就业心理。本文旨在分析研究大学生毕业生常见的不良择业心理，有针对性的指导调适方法，并且着重于心理层面给予学生就业策略的指导。