维护稳定构建和谐校园

高校稳定不仅关系到和谐校园的构建,而且关系到整个社会的稳定大局,是构建和谐社会的要素之一。因此,应着眼于落实科学发展观和社会主义和谐社会的建设,保持高等学校的政治稳定,不断优化创新型人才培养环境。     

《物权法》的产生与社会的稳定和谐关系

《物权法》的产生,是我们国家从追求社会的发展到强调社会的稳定,从重视依法治国到构建和谐的社会的演变过程,这种演变过程既体现了我国社会经济发展的需要,也反映出人类社会发展的必然规律。     

哲学视域的人与自然和谐发展

从崇拜自然到征服自然,人与自然关系日趋恶化。改善人与自然的关系,实现人类可持续发展,必须以马克思主义的"人与自然和谐观"为指导。我国正在构建社会主义和谐社会,面临着巨大的生态、环境、资源和能源压力。要缓解这些压力,实现建设和谐社会的目标,必须在全社会倡导新的价值观和正确的消费方式,树立保护生态环境、节约资源能源的理念,并在实践中采取加强科技创新、实现经济增长方式的根本转变,推行循环节约型的资源利用模式、发展生态经济,加强与国际社会的合作、共同解决生态环境问题等有力措施。     

人与自然和谐发展的哲学思考

实现社会和谐,建设美好社会,首先必须做到人与自然关系的和谐发展。人与自然的关系是一种极其错综复杂的关系,经历了“和谐一不和谐一新的和谐”的十分曲折的过程。造成人与自然关系失衡的主要原因在于人类思想认识上的偏差;树立正确的人地观、价值观、生产观、伦理观是实现人与自然和谐发展的基本前提;保护环境和合理利用资源是实现人与自然和谐发展的重要途径。     

注重安全管理 在确保安全稳定中促进军营和谐

安全稳定工作是一项经常性、综合性的基础性工作，具有变数大、涉及广、难把握的特点。新形势下．如何用科学发展观筹划部队安全管理工作，在确保安全稳定中促进军营和谐，是各级党委和领导干部面临的现实性问题。     

畅通员工情绪渠道 确保企业和谐稳定

面对员工价值观念和思维显现多元化、多样性、多变化,社会舆论氛围更趋开放自由,各类利益诉求和矛盾日趋增多的复杂局面,思想政治工作者要充分认识畅通员工情绪疏导渠道的重要性,采取多种有效举措保障员工情绪疏导渠道畅通.     

强化党务思想政治工作促进企业和谐稳定发展

加强和改进党务思想政治工作方法,进一步引导油田职工解放思想,转变观念,最大限度地调动职工的积极性,为油田企业改革发展营造和谐稳定的氛围具有十分重要的意义.本文主要阐述了企业和谐稳定对党务思想政治工作的要求,以及如何改进党务思想政治工作的有效途径,进而为促进油田企业和谐稳定发展献计服务.     

网格化管理促科尔沁镇稳定和谐

科尔沁镇成立于2006年，全镇196平方公里的面积、3．2万常住人口、0．8万流动人口、11个村和3个社区的基本情况和详尽信息全部以网格模式录入，只要轻轻点击鼠标，所需数据和内容瞬间在大屏幕显现。     

人与自然和谐相处的哲学分析

站在马克思主义哲学高度,以理论、历史、现实相结合的实事求是方法,从人与自然几个基本关系入手,认为人与自然的最根本关系是对立依存关系、最佳关系是和谐关系、最基础关系是实践关系,分析了科学实践是人与自然和谐相处的基础,提出了树立以人为本的科学发展观,促进人与自然和谐发展,为落实构建社会主义和谐社会而努力。     

心理疏导对维护内部退养职工队伍和谐稳定的实践思考

内部退养职工是企业重组改制过程中形成的一个特殊群体,由于实行离岗退养政策,在职工的心理上留下了很深的阴影,同时,随着社会生活的急剧变化,物价猛涨,使内部退养职工的日常生活压力增大,导致各种心理障碍和精神疾病随之增加,引发的不稳定因素也日显突出.所以,通过心理疏导,缓解内部退养职工的心理压力、促进身心健康、实现队伍和谐稳定有不可替代的作用.     

以党内和谐促党群和谐,以党群和谐带社会和谐

党内关系的和谐状态不仅是衡量党的自身建设成效的重要标准,更是提高党的执政能力建设和永葆党的先进性的内在要求。党内和谐是党群和谐的根本,对党群关系和谐与社会和谐起着重要的示范和带动作用。要以党内和谐促进社会和谐,以优良的党风促政风带民风,必须通过党群关系的良性互动来实现。     

大学生性别角色类型与人际关系和谐度的相关研究

采用问卷调查自我报告法,通过分层整群随机抽样,选取武汉市四所本科院校300名在校大学生为对象,进行描述统计、独立样本T检验等分析,旨在探讨大学生性别角色类型和人际关系和谐度的年级、性别、城乡、专业和是否独生的差异,以及性别角色类型和人际关系和谐度之间的关系。     

论公共利益与社会和谐的关系———从历史的角度分析

构建和谐社会是人类社会产生以来一直追求的梦想,也是在理论和实践上一直探讨的问题.公共利益与人类社会同时产生,它是人类社会维系生存、延续种群的物质和精神基础,构建和谐社会应以维护和发展公共利益为出发点.     

工程和谐与工程创新的互动关系研究

工程作为人类生存和发展过程中重要而复杂的实践活动,其管理实效的提升是确保社会发展的关键环节。当前工程活动中出现了一系列创新不足及不和谐的现象,如集成化创新度较低、事故频发等。提升工程管理实效,其核心在于工程管理者在完善工程和谐与创新的基础上,实现和谐与创新的互动发展。界定工程和谐及工程创新之后,提出和谐是创新的出发点和归属;反过来,创新是维持和谐的原动力,又是实现更高层次和谐的内驱力。和谐与创新的互动关系研究,有利于人类改变传统的工程创新观,追求工程组织内部、工程和生态环境的和谐,以符合可持续发展的需要。     

论中庸思想中关于"人"的和谐意蕴

中庸思想作为儒学的重要内容,经常被人们曲解为陈旧落后、不思进取的代名词,而它积极有益的和谐品质却常被人们忽视。因此,挖掘中国优秀文化传统的精神内涵,让越来越多的人体会中庸思想的和谐意蕴,将会有助于现代人处理人与人、人与自然、人与社会的关系,共同推动人们构建和谐社会的进程。     

民族融合与中国小说之嬗变

讲史出现于十六国北朝时期，在宋、金分立时期有了长足的进步，从金至元代间终于演进为话本，再发展为长篇章回小说。这个演进过程明显地受到游牧民族及其统治者的兴趣与需要的影响。民族融合强烈地影响着中国文学，一旦中国文学开始按照游牧民族的兴趣与需要去发展，一种新的、有生命力的文学形式便产生了。     

和谐文化语境下的大学体育文化

阐述了大学体育文化的特征、大学体育在构建和谐文化中的作用、体育的文化创造、体育文化的艺术性以及奥林匹克文化对我国社会文化的影响。指出大学体育在形成大学多元文化、促进大学生全面发展中起着其他文化形式无可替代的作用,大学生多元文化意识和价值观的形成,对构建"和而不同"的多元化世界奠定了坚实的思想基础、文化基础和价值基础。     

求解强稳定化问题的一种新方法

主要考虑了套代数框架下时变线性系统的强稳定化问题.对于给定的离散线性时变系统,即系统是下三角的无穷维矩阵,借助双互素因子分解,给出了系统可强稳定化的一个新的充要条件.特别是该充要条件对线性时不变系统的强稳定化也是成立的.     

论高校培养目标与就业市场的协调性

以市场为导向的就业压力和教育选择的多元化，使高校越来越重视其培养目标与劳动市场需求的协调一致。将培养社会急需的创新人才的理念贯穿于学科建设、课程改革和教学改革的始终，是高校履行其社会责任、学术责任和教育责任的集中体现。而通过师资队伍建设、教学内容更新，促进学生学习观念更新和适应社会能力的养成是学生自主择业、理智就业的根本保证。     

人机协调的采煤机操作系统设计

结合人机协调的设计理论,采用TSD设计法,对采煤机操作系统的人机界面进行分析,按照功能、使用频率和人们的认知习惯,对操纵器的形态、位置、大小、色彩和表面质感,重新进行整体设计.该设计使操作者在视觉记忆、触感记忆和界面分组记忆方面得到强化,降低了误操作的概率,增加了安全系数,从而提高采煤机的采煤效率.