试析战略性薪酬管理在我国企业管理中的应用

薪酬管理作为企业人力资源管理的重要组成部分,在市场经济和全球一体化的大背景下,随着人力资源管理在战略层面上发挥着越来越重要的作用,传统的薪酬制度已经与这种战略化的要求不相匹配,并越来越限制着企业的发展。从这个角度出发,本文首先分析了我国企业传统薪酬管理存在的主要问题之后,然后介绍了战略性薪酬管理理论及其体系设计,并初步研究了战略性薪酬管理在企业管理中的意义及其作用,最后探讨了战略性薪酬管理对我国企业管理的启示。     

我国高校人力资源开发与管理研究

随着知识经济时代的到来,我国的高校对于人力资源的管理越来越重视,高校人力资源管理也成为了研究的重点。知识经济对于高校的人力资源开发与管理提出了全新的要求,因此需要相关管理人员树立全新的理念,建立起科学的人才管理制度,营造出良好的人才发展环境,提升人力资源的素质,更好的对高校人力资源进行管理与开发,从而为我国的发展打下良好的人才基础。     

人才战略与创业管理

人才战略与创业管理日益成为影响国内外企业发展的核心要素，在企业管理中也正发挥着越来越重要的作用。党的“十六大”以来，特别是中央人才工作会议的召开，进一步明确了把人才开发作为全面建设小康社会的重要战略。浙江大学多年来在相关领域开展了广泛深入的理论研究和应用实践，并在人力资源与创业管理的研究与应用方面形成自己的特色，在国内外该领域研究方面取得引人注目的进展。     

煤矿创新企业管理的的几点认识

煤炭产业不仅是我国重要的能源基础,同时也是我国国民经济以及社会发展的重要支柱产业。在这种形势背景下,煤矿企业更应该充分认识到企业经营发展所处的市场困境对于企业经营管理的新要求,并结合国家产业政策的要求,通过对企业的经营管理理念、管理体制以及管理方法等方面进行改革和创新,实现煤炭企业经营管理的高效与完善,提高煤矿企业的生存发展能力。     

信息化背景下的中职汽修教学

随着信息技术的发展,社会对于人才的需求和要求不断地提高。当前,信息技术在教育活动中的应用已经比较广泛,这也提高了对于教师的要求,要求教师不但掌握相关的知识,教学能力出色,还需要掌握一定的信息技术。随着经济的进步,我国汽车行业市场也在不断扩大,对于汽修行业的人才需求也在不断增加。中职学校是汽修人才培养的重要场所,怎样培养出高素质的汽修人才是很多中职学校面临的重要问题。笔者主要探究了信息化背景下的中职汽修教学,希望能够将信息化技术更好地融入到中职汽修教学中去,帮助中职学校培养出更多的高素质人才。     

战略成本管理与企业竞争力

成本优势是企业竞争力的重要组成部分,也是企业在国际、国内市场的激烈竞争中得以生存和发展的重要保证。成本管理也一直是企业管理的重要内容。近年来,在欧美等发达国家的企业管理实践中,战略成本管理(Strategic Cost Management,简称SCM)已经成为企业加强成本管理,取得和保持竞争优势的有力武器。我国企业则基本上局限于传统的战术成本管理的范畴,较少涉及战略意义上的成本管理。要改变这一现况,提高我国企业的国内、国际竞争力,就需要加强战略成本管理方面的理论研究和实践探索。本文便是对以上问题进行初步的探讨。     

如何实施战略成本管理

在我国市场经济体制逐步完善的今天,经济效益始终是企业管理追求的首要目标,企业成本管理工作也因此处于重要的地位。企业应该如何树立成本效益观念,实现由传统的“节约、节省”观念向现代效益观念转变?本文根据被国内外学术界和企业界广为接受的迈克尔·波特的企业竞争理论,针对企业实行的成本领先战略或产品差异化战略,从战略高度来认识企业成本管理问题,将企业成本管理与建立企业自身的竞争优势有机结合,指出要改善企业的相对成本地位,从而获取竞争优势,需要多种协同措施,需要不同的战略以及战略之间的相互匹配。成本管理措施的构造与选择要与企业的发展阶段相适应,企业的发展阶段不同,其目标和战略重点也不同,所要求的管理战略也不同,并详细说明了战略成本管理在我国实施的具体步骤。     

新媒体时代思政工作管理创新路径

思政工作管理是企业的核心工作之一,随着社会经济水平的不断提高,企业改革不断深化、市场竞争日趋激烈,对企业的思政工作管理的要求也越来越高,因为它直接影响企业的健康发展。在新媒体时代下,新时期企业必须加强思政工作管理,发挥好企业核心作用。该文针对新媒体时代思想政治工作面临的挑战进行简要的分析,同时对如何更好地做好企业思政工作管理工作进行探索,并提出相应的创新路径,以提高思政工作管理的水平,希望通过该次研究,为相关工作人员提供有效的参考,以提高企业的经济效益和社会效益。     

论战略成本管理与传统成本管理的区别

自20世纪90年代以来,企业掀起了"战略管理热",许多大企业大集团都在研究制订自己的企业战略.当前,我国企业的实践进一步表明,企业战略管理的关键是要突出和加强企业的成本管理.然而,大多数企业现行的成本管理只是一种注重短期利益的战术性成本管理,难以适应企业战略管理的要求.因此,分析、比较战略成本管理与传统成本管理的区别,建立我国企业自己的战略成本管理模式,已成为我国大中型企业和企业集团面临的迫切任务.     

计算机信息化在企业管理中的实际应用探讨

随着中国经济的不断发展,综合国力的不断提升,对中国企业的管理能力也提出了新的要求。高水平的企业管理能够在降低企业经营成本的同时,提高了企业在国内和国际市场上的竞争力。计算机技术和信息化的发展为企业的这种管理要求提出了可能。基于此,该文在计算机信息化与企业管理信息化进行相关介绍的基础上,对于企业应用计算机信息化的必要性和具体的措施及其在实际应用的优化方向进行深入的分析。     

如何实施战略成本管理

在我国市场经济体制逐步完善的今天,经济效益始终是企业管理追求的首要目标,企业成本管理工作也因此处于重要的地位.企业应该如何树立成本效益观念,实现由传统的"节约、节省"观念向现代效益观念转变?本文根据被国内外学术界和企业界广为接受的迈克尔·波特的企业竞争理论,针对企业实行的成本领先战略或产品差异化战略,从战略高度来认识企业成本管理问题,将企业成本管理与建立企业自身的竞争优势有机结合,指出要改善企业的相对成本地位,从而获取竞争优势,需要多种协同措施,需要不同的战略以及战略之间的相互匹配.成本管理措施的构造与选择要与企业的发展阶段相适应,企业的发展阶段不同,其目标和战略重点也不同,所要求的管理战略也不同,并详细说明了战略成本管理在我国实施的具体步骤.     

刍议人力资源管理的发展趋势

随着知识化和信息化时代的不断进步,社会和市场对人才的要求变得越来越高。当前的经济形势也变得越来越新颖,与传统的经济形态相比而言,新时代的经济是全球化的、知识化的。为了不断促进新时期经济的发展,人才的能力和素质显得尤其重要。人力资源对于社会和企业而言,有着十分重要的意义,因为人力资源具有十分巨大的创造潜力。新的经济背景下,人力资源的管理也面临着诸多的挑战。加强对人力资源的有效管理,提升人力资源的效率,是当前企业和社会发展的一个重要任务。本文浅述了人力资源管理的主要内容以及相应的发展趋势。     

“一带一路”背景下英语有效开展的作用

在"一带一路"的战略背景影响之下,我国对外发展进入了一个高速发展期,这就要求提高我国英语教学的质量。对于学校来说,最主要的任务是为社会培养高素质、专业化的人才,英语的学习,能够为学生打开更多的机会之门,也让学生在不断的学习中掌握国际知识,提高自身素养。对企业来说,学生英语的学习与利用,为企业的发展和国际化之路注入活力,推动企业更好地发展。本文以"一带一路"背景下,通过对英语学习的有效开展进行论述,从而得出英语在"一带一路"背景下的作用。     

浅议企业运营管理理念在政府管理中的应用

企业运营管理对企业的发展起着不可忽视的作用,通过管理,为企业更好地节约成本,提供更优质的产品和服务。随着我国市场经济体制的发展,我们的政府越来越清醒地认识到政府管理的本质不是管制而是服务。因此,我国提出了以人为本的科学发展观,提出了要深化行政管理体制改革,其核心就是转变政府职能,建设服务型政府,使政府的行为能为更广大的人民群众服务,使广大人民群众满意。同时,让政府的行政行为得到广大人民群众的监督。为了更好地发挥政府的管理作用,提高政府办事效能,研究了企业运营管理理念在政府管理中的应用问题。     

战略管理思想在成本管理中的运用——战略成本管理

战略成本管理关注外部环境的影响,注重行业价值链和竞争对手价值链的分析,其重点放在了如何保持和增强企业可持续的竞争优势上,强调在企业战略的大背景下,提高企业完整价值链和整个产品生命周期的成本优势。     

试论成本企划中成本管理体系的管理

自从我国开始实行社会主义市场经济以来,企业之间的竞争也越来越激烈了。作为市场主体的企业要想在竞争中占据主导地位,就必须在适应当前社会的竞争机制的前提下采取一定的有力措施尽量地降低成本,在成本管理方法中成本企划则是一种重要的手段。在现代的企业发展制度中,需要把经营、发展战略及市场的竞争有机的结合在一起,本文在结合我国企业现状的同时阐述了成本企划的先进管理体系。     

对战略管理会计的浅谈

战略管理会计是基于世界经济全球化和国际性经济竞争日趋激烈而形成的管理会计的新领域。它以战略观念审视企业外部和内部信息,帮助企业制定并实施战略,以期取得整体竞争优势,其本质是一种新型的管理活动或信息系统。战略管理会计对制定和实施企业竞争战略,提高企业竞争地位和比较优势具有重要的作用。在经济全球化背景下,企业管理者应转变思想观念,以战略管理理论指导企业参与国际竞争;同时,会计界应适应战略管理的需要,充分认识实施战略管理会计的必要性和紧迫性,不断深化战略管理会计的理论研究和实践,使会计真正成为企业决策和控制的＂智囊库＂,促进企业竞争优势和经济效益的提高。我国已基本具备适度应用战略管理会计的现实条件。我国企业＂走出去＂战略的实施,迫切需要战略管理会计为其提供内外部环境和长远发展信息,帮助企业管理者进行战略决策与控制。     

战略成本管理理论演进及其发展方向

文章从卡普兰作业成本研究的新发现入手,进而分析传统成本管理与企业增长方式转变的矛盾以及现代战略管理理论发展的影响,深刻揭示战略成本管理理论产生的社会经济背景。在介绍战略成本管理内涵与基本特征的基础上,重点阐述了以美国为代表的价值链—产品生命周期—成本动因—作业基础成本管理思想和以日本为代表的价值工程—产品生命周期—成本企划—成本筑入思想以及国内战略成本管理的理论研究与实践状况。最后指出了战略成本管理的经济意义及其研究发展方向。     

浅谈医院人力资源管理中的思想政治工作

随着我国医疗事业的不断发展，对医务工作者的要求也越来越高，在当前复杂的社会环境下，特别是市场经济条件下医院所面临的人才培养问题越发突出，医院人力资源管理已经上升到医院发展战略管理的重要组成部分。要更好地通过人力资源管理对医务工作者从思想素质到专业技能，从职业道德到岗位职责进行培养和提高，就必须在人力资源管理中有机地融入思想政治工作，思想政治工作是改善和提高医院人力资源管理质量的关键所在。     

现代企业物流方式选择

随着世界经济的发展,经济全球化趋势越来越突出。经济全球化带来了竞争全球化,同时也带来了资源空间的全球化。高科技的迅猛发展,顾客需求的不断变化,要求企业能够快速响应市场需求,互相合作充分利用资源空间。在这样的背景下,我国的物流产业相应地发展壮大。随着对现代物流认识的加强,越来越多的企业意识到,先进有效的物流管理已成为企业降低营运成本的关键,开始重视自身的物流成本和利润。