浅析水电施工企业基层思想政治工作存在的问题及其对策

随着水电施工企业的不断发展、改革不断深入，水电施工企业的基层思想政治工作得到了进一步实施。但是，在水电施工企业转型发展、企业新的运行机制影响下，其基层单位的思想政治工作仍存在许多问题，比如思想政治工作中的内容方法比较落后、具有实用主义存在、无法与新形势的发展要求相适应等，这些问题的存在严重阻碍了企业的和谐稳定发展。主要对水电施工企业基层思想政治工作的问题和对策进行探究，进而促进企业的经济效益和社会效益提升。     

浅析水利工程成本管理

水利工程施工企业之间的竞争呈现出愈演愈烈的趋势。国有水电建筑施工企业,必须坚决抛弃＂等、靠、要＂的思想,尽快从旧体制的阴影中走出来,通过努力提高项目管理水平,降低生产成本,来增强企业竞争力。     

浅谈企业文化落地工程--以黄河水电公司为例

先进的企业文化是企业核心竞争力的重要组成部分,是黄河水电公司重大战略举措之一。多年来,黄河水电公司从企业全面发展的战略高度,把企业文化建设纳入企业总体发展战略之中,切实实现企业文化的落地工程,在铸黄河水电精神、树黄河水电品牌、建黄河水电团队、促黄河水电发展等方面的作用日益显现,为提升公司的核心竞争能力,为做强做大黄河水电提供了强有力的精神动力和文化支撑。     

项目管理在水电企业技改项目中的应用

早期建设的水电企业设备更新的迫切需求,使得如何采用项目管理方法在水电企业实施技术改造具有十分明显的社会经济效益。本文在阐明水电企业技改项目管理背景的基础上,归纳了采用项目管理方法实施水电企业技改项目的优势,结合工程实践对其内容框架进行介绍。     

中国水电施工企业非水电市场战略分析

随着＂后水电时代＂的到来,水电施工企业面临着＂生存空间＂不足的困难,要在日益竞争激烈的市场上争得一席之地就必须在战略上做重大调整,即由过去以水利水电为主业调整为以非水电为主业。但非水电市场对水电施工企业是一个新领域,水电施工企业还得经过一段时间的努力才能真正成为这一市场的主要力量。总之,水电施工企业必须在这一方面进行不断的摸索总结一套适合自身企业的经验,为企业的可持续发展奠定基础。     

科技档案在水电企业中的效益

以逊克县库尔滨河水电企业在建设中利用科技档案的实际过程为例，论述了科技档案在水电企业中的作用。     

水电企业怎样培养大学生的综合能力

水电企业面对招聘来的大学生,要通过怎样的培训,才能提高大学生的综合能力,做水电企业有用的人才。文章分析水电企业对大学生职业能力的具体要求,提出培养大学生职业素质的思路和建议。     

水电企业施工管理控制浅析

如何实现现代化企业管理并取得长期竞争优势，对于水电施工企业至关重要，本文就结合工作实际，对水电施工企业施工管理控制进行探讨。     

水利水电行业企业文化漫谈

水电行业实行市场化经营,企业劳资关系多样化,复杂化,水电职工群体结构发生变化,水电企业管理遇到了很大的挑战和难题。要提高企业的竞争力和凝聚力,就需要弘扬企业文化,企业文化的本质是以人为本,企业文化建设的关键在于要让文化经历从理念到行动、从抽象到具体、从口头到书面的过程,要得到员工的理解和认同,转化为员工的日常工作行为。企业文化也是国有企业的一种核心竞争力。     

浅谈水电施工企业施工管理控制

水电施工企业施工管理是一门综合管理学科。通过全面的、科学的、系统的提升管理水平，创造优良业绩是所有水电施工管理企业的内在要求和生存法则。     

浅析中小型水电企业增益

随着国内水电市场经济不断地完善，企业改革的深入，逐步强化企业改革政策的同时强化企业收益，其中实现企业扭亏为盈重要途径就是提高科学管理水平和控制企业成本管理。水电工程施工项目作为水利水电施工企业经营管理的基本出发点、效益的主体、信誉的窗口，加强项目成本管理是水电企业提高管理水平、增进企业经济效益，稳定持续发展的关键因素。     

浅谈水电施工企业政工工作创新

随着市场竞争的不断加剧,水电施工企业面临着前所未有的挑战。当前,水电施工的艰苦条件使得一些员工在思想上出现了偏差,给水电工程建设带来了严重的影响。这也给政工工作带来了新的挑战。政工工作当务之急是必须要改变陈旧的工作模式,创新工作方法,加强人才队伍建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,使水电施工企业政工工作迈上新台阶。     

试论思想政治工作在构建和谐外营施工项目中的作用

构建和谐企业是新时期我们党赋予国有水电施工企业义不容辞的责任,外营施工项目部作为水电施工企业的外派分支机构,既是企业的组成部分又是社会的重要组成"细胞"。应通过发挥思想政治工作努力构建和谐外营施工项目部为企业发展作贡献,这不仅是构建和谐社会的重要内容,而且是永葆企业基业长青,不断发展的内在必然要求。思想政治工作这条生命线在构建和谐外营施工项目中具有其它方式无法替代作用。现结合水电外营施工项目的特点,就思想政治工作如何在构建和谐外营施工项目中发挥积极作用谈几点认识。     

国有企业思想政治工作的思考

介绍了在新的形势下水电企业思想政治工作存在的问题,同时指出对于水电施工企业特别是葛洲坝集团这样一个大型企业集团而言,在构建和谐企业,实现强企富民目标的进程中,思想政治工作起着举足轻重的作用。当前,在集团公司和各二级单位大力开拓国际、国内两个市场的重要战略发展期,要坚持以培养"四有"职工队伍,推进"三个文明建设"协调发展为目标,充分发挥思想政治工作统一思想、释疑解惑、化解矛盾、理顺情绪、激励斗志的积极作用。本文根据这一要求提出了解决目前问题的具体措施和办法。     

“责任文化”与“一流”企业关系的哲学浅析——以某水电企业为例

以某水电企业为例,以企业责任文化为切化口,运用唯物主义哲学的观点和方法,剖析、审视"责任文化"与"一流企业"的发展的历史渊源和辩证关系。     

水电施工企业党课教育面临的问题与对策

由于受社会的、历史的以及水电施工特点的影响,水电施工企业在党课教育方面与新的形势、新的任务、新的要求明显不适应。存在着党课内容单一、缺乏系统性和针对性;党课教育方法单一等问题。为此着重从如何健全制度,加强组织,使党课教育规范化、系统化;丰富内容,加强针对性,提高党课教育的质量;形式多样,讲求实效,促进党课教育的不断创新等方面探讨了解决目前党课教育中存在问题的方法。     

论建筑企业职工之家的建设

简要分析了新时期建筑企业工会所面临的挑战,重点阐述了水电建筑企业工会如何着力打造"四大工程",建设职工之家,从而实现企业工会组织"维护职工利益,促进企业发展"的使命,为企业职工之家建设进行了有益的探索。     

农村水电安全管理探讨

安全生产是水电企业的生命线。做好水电安全生产工作，减少人身伤亡和设备损坏事故是水电企业安全管理工作的首要任务。水电企业安全工作做好了，企业管理也就做好，经济效益也就会稳定。作者根据10多年的水电生产及安全管理工作实际，对目前安全生产管理工作提出看法。     

用科学发展观指导企业思想政治工作

企业思想政治工作是促进企业有序发展、社会和谐进步的重要手段。科学发展观为企业思想政治工作提供了强大的思想武器,是完成企业思想政治工作任务的可靠保障。贯彻科学发展观,指导企业思想政治工作,必须坚持以人为本,坚持全面、协调和可持续发展,坚持创新。     

水电施工企业材料的简化管理

文章根据多年作为基层项目部的物资材料主管的经验就如何加强水电施工企业材料的简化管理谈了看法.