高校图书馆电子阅览室管理研究

在新技术的催生下,高校图书馆从工作方式到服务模式都发生了巨大变化,其中,电子阅览室是高校图书馆向电子化、数字化迈进的重要标志。目前,电子阅览室已成为高校师生上网浏览、查询文献获得信息的主要场所。因此,电子阅览室建设的好坏、使用效率的高低,已成为衡量高校图书馆管理水平的一项重要内容。     

高校图书馆电子阅览室利用率的提升:制约因素及管理措施

由于电子阅览室软硬件落后、电子阅览室管理服务人员能力欠缺、师生缺乏相应的技能等因素的制约,高校图书馆花费巨资建立的电子阅览室的利用率较低,造成了极大的资源浪费。针对电子阅览室利用率提升的制约因素,需要采取加强电子信息资源建设、提高电子阅览室管理人员的素质以及强化对学生的培训等管理措施,以有效提升高校图书馆电子阅览室的利用率。     

高校图书馆无形资产研究

高校图书馆无形资产是高校图书馆内部一种具有价值增值功能的特殊资本,包括图书馆特许经营权、网络使用权、知识产权、馆誉、共建共享网络资源、图书馆员与读者良好的关系等,是高校可持续发展的不竭资源,给高校带来巨大的社会财富和声誉。所以,必须增强图书馆无形资产重视度,建章立制,架构科学完善的资产管理体系,建立起一个权力相对集中、组织严密、高素质专业人员配备齐全的无形资产管理机构,将无形资产的管理纳入图书馆国有资产管理范畴。     

多校区高校图书馆的管理及服务模式分析

<正>一、多校区高校图书馆管理及服务模式解析1.信息资源分布方面。目前,高校图书馆根据专业的需求,重新制订了文献收藏的定位,实行分布式收藏的模式。依靠信息网络的先进技术,除了针对专业学科的数据库的建立,同时引进了大量的综合性文献,注重整体的平衡和完善,实现了实体与网络平台的资源共享。然而,由于信息资源的收集需要充分考虑各个校区的实际需要,又要在各校区图书馆间进行合理分配,还要保障整体馆藏的不断丰富,这就将原本一个纸质图书馆的单纯管理变得复杂化了。     

高校图书馆电子阅览室管理中存在的问题及对策

<正>随着计算机网络技术、数字化信息处理技术的革新,我国高校的图书馆正经历着由传统纸质馆向数字化网络馆高速演变的过程。高校图书馆中的电子阅览室就是此演变过程的代表性产物。具体而言,高校图书馆电子阅览室是以多媒体技术、计算机     

高校图书馆电子阅览室管理研究

<正>在新技术的催生下,高校图书馆从工作方式到服务模式都发生了巨大变化,其中,电子阅览室是高校图书馆向电子化、数字化迈进的重要标志。目前,电子阅览室已成为高校师生上网浏览、查询文献获得信息的主要场所。因此,电子阅览室建设的好坏、使用效率的高低,已成为衡量高校图书馆管理水平的一项重要内容。一、高校图书馆电子阅览室的特点高校图书馆电子阅览室,是利用现代化通讯技术和网络终端设备为读者提供阅读各种电子文献的重要场所,是高校图书馆数字化建设的重要组成部分。与传统阅览室相比,电子阅览     

高校图书馆电子阅览室管理中存在的问题及对策

随着计算机网络技术、数字化信息处理技术的革新,我国高校的图书馆正经历着由传统纸质馆向数字化网络馆高速演变的过程？高校图书馆中的电子阅览室就是此演变过程的代表性产物。具体而言,高校图书馆电子阅览室是以多媒体技术、计算机技术和网络技术为依托,融合电子文献和印刷型文献的检索与阅览服务于一体的一种多功能新兴阅览室。     

基于知识管理的图书馆管理模式探索

"三级知识管理"模式对于提升图书馆管理水平和知识服务水平有着非常重要的意义,本文对其具体内容(建立知识管理系统、培育知识工作者系统和提升知识服务能力系统)进行了分析,并提出了有效的提升图书馆知识服务实施战略。     

高校图书馆勤工助学管理工作的改进

高等学校图书馆勤工助学已经成为一项日常性的工作。它对于解决高校图书馆因为学校扩招带来的人手不足问题、提高图书馆的服务质量、以及解决贫困生困难和全面提高学生素质等方面都是非常必要的。本文通过分析现阶段我校图书馆勤工助学发展状况和存在的问题,提出了相应的解决思路和建议,主要包括加强上岗前培训;提供更多需要技术性和责任心的岗位;合并勤工助学双轨制,消除存在于不同学生之间的歧视;建立勤工助学管理网络等。     

我国高校图书馆服务营销问题分析

<正>一、我国高校图书馆服务营销现状高校图书馆工作一直围绕读者服务展开,即建立资源信息平台,为读者提供便捷、高效的教学科研信息服务。但目前,图书馆业的发展受到新兴媒体越来越多的挑战,图书馆受行政职     

大学生的权利保护与高校的依法管理

文献数据库建立的构想.图书馆理论与实践,2000(5):45～46 2　高庆喜.论网络环境下期刊篇目数据库的建立.图书馆工作与研究,2001(1):15～21 3　周向荣.图书馆数据库体系的建设.情报资料工作,2000(3):31～32 4　陈奇志.关于西部少数民族文献资源数据库建设的思考.情报资     

高校图书馆开放式服务模式问题浅析与文献管理

探讨了高校图书馆开放式服务模式存在的问题,就图书流通管理难度大,文献馆藏布局难度大等问题进行分析。并就馆藏文献实行有重点、分主次的管理和服务方式,最大限度地满足大学师生读者的多方位需求,充分发挥现代化图书馆为读者提供全面服务的新理念提出了建议。     

行为科学在高校图书馆管理中的应用

将马斯洛的需要理论、赫茨伯格的双因素理论等行为科学的管理方法,引入到高校图书馆管理中,探索高校图书馆如何运用激励机制,改善管理的有效途径。     

高校图书馆自习室管理对策研究:以中原工学院为例

本文通过对全国高校图书馆自习室的调查,首先分析了高校图书馆设立自习室的必要性和可行性,然后对高校图书馆自习室普遍存在的问题进行深入分析,最后结合中原工学院图书馆自习室管理经验,提出加强图书馆自习室管理的建议。     

基于SWOT分析法的高校图书馆青年馆员职业生涯规划探讨

在高校图书馆的发展中,青年馆员是不可忽视的力量,其成长发展决定了图书馆的办馆实力和水平。本文首先阐述了青年馆员进行职业生涯规划的可行性,然后利用SWOT分析法对高校图书馆青年馆员个人发展的优势、劣势、威胁、机会进行分析,最后,结合实际工作,提出了高校图书馆青年馆员进行职业生涯规划的合理化策略。     

以人为本进行高校图书馆管理与服务工作

目前,全球图书馆管理与服务工作已进入电子数字化、虚拟多样化和全球网络化时代,新形势下,作为高校科研支持重要部分的高校图书馆,面临着全新的挑战,只有树立以人为本的理念,坚持与时俱进的创新意识,在改革中完善管理与服务体系,才能保证高校图书馆的健康发展.     

人性化管理在院校图书馆管理中的应用

<正>作为院校的文献信息中心,图书馆是学校完成教学、科研工作的重要工具。在图书馆的管理中,实现人性化管理,需要真正以读者和馆员为本,满足广大读者和馆员的需求和利益;只有以馆员的根本利益作为图书馆发展的基础和根本出发点,才能全面提高图书馆的管理水平,实现图书馆的价值。     

高校图书馆人力资源管理模式创新

<正>图书馆是高校的重要组成部分,图书馆资源是人们获得知识、传递知识的主要来源。和传统图书馆相比,现今的高校图书馆的服务方式、管理方式及组织行为等方面都发生了重大的变化。影响图书馆发展的最重要的因素已经变为了人力,西方国家已经将人本管理理念运用到图书馆的管理工作当中,而我国在这方面的理论研究及实践却少之又少,我国高校图书馆在人力资源管理方面还存在一些问题。一、我国高校图书馆人力资源管理中存在的问题1.人员素质不高。一是高素质专业人才较少,低素质人员比例较大,人员素质普遍较低。二是图书馆待遇较低,人才流失严     

创新图书馆管理 提高管理质量

教育事业中图书馆是其重要组成部分,在当前知识经济时代,创新型的图书馆管理面临着挑战,目前图书馆管理人员面临着如何抓住时代的步伐,除旧革新的重大议题。本文针对我国现阶段的基本国情,从分析创新管理图书馆的意义入手,分析了目前图书馆管理中存在的问题,并提出了具体的解决措施,如提高管理人员职业素养,完善管理机制和奖励措施等,希望能够为图书管理创新事业献上微薄之力。     

转型期的高校图书馆创新模式探索——以河南财经政法大学图书馆为例

转型时期的高校图书馆在探索自身新的发展模式方面面临着诸多的问题。本文以河南财经政法大学图书馆为例,阐述新形势下的高校图书馆在资源建设、服务和管理三个方面所亟需进行的创新性思考与探索。