塑造企业和谐文化之浅见

企业是社会构成的一个细胞，只有企业和谐，才能促进社会和谐。企业的和谐文化以追求和谐为思想内核和价值取向，融思想观念、理想信仰，社会风尚．行为规范，价值取向为一体，反映着职工对和谐企业的总体认识．评价和理念。构建和谐企业，既包含和谐文化建设的任务，更需要和谐文化的引领和支撑。和谐企业的构建与和谐文化的建设相辅相成，相得益彰。没有和谐文化，就没有和谐企业的思想根基，也不可能有广大职工共建和谐企业的实践追求。因此，大力发展社会主义和谐文化，倡导和谐理念，培育和谐精神，对于构建社会主义和谐企业有着不可替代的重要作用。     

发展民族体育构建和谐校园

和谐，作为一种思想，是中华民族传统文化精神的精髓。民族传统体育文化是民族传统文化的有机组成部分，是建设社会主义和谐社会与和谐校园的需要。民族体育作为一种具有丰富理性内涵的文化．他对促进人与自然的和谐、人与人之间的和谐、人与社会的和谐等起着重要的作用。因而，构建和谐校园须加强对民族文化（包括民族体育）的研究具有重要意义。     

建构具有竞争创新活力意识的社会主义“和谐文化”

在建设社会主义和谐文化和和谐社会的过程中，应以马克思主义为指导，充分地发掘和发挥中国传统和谐文化的科学价值，批判地继承和发扬中华民族优秀文化传统崇尚和谐的精髓。中国文化在传统形式上并不缺少和谐成分，缺少的主要是对竞争创新的高度重视及开拓，并且这是中国至今在一定程度上仍然存在的问题。所以，我们要克服中国文化传统重和谐轻竞争和创新的倾向，积极建构有竞争创新活力的和谐文化和社会。     

社会主义和谐文化建设途径探析

和谐文化是和谐社会的重要特征。和谐文化建设作为和谐社会建设的基础，在十届六中全会的《决定》中被推向了一个更新的高度。怎样建设与社会主义和谐社会相适应的和谐文化，已成为理论界关注的热点问题。本文拟从继承和发扬中国传统文化中的和谐思想观念，吸收借鉴世界优秀文明成果，立足社会生活实际，使和谐文化建设符合时代和现实的要求等几个方面对和谐文化建设的途径进行探讨。     

文化全球化时代的和谐文化建设

和谐文化作为文化系统中的主导文化，是以和谐为核心的文化表现形式。它是以先进文化为指导，以中华民族的和谐传统为基础，追求以和谐为价值取向的文化精神，是培养文明的道德风尚，倡导以人为本，借鉴人类文明成果，实现社会和谐的一种文化形态。它具有先进性、民族性、创新性、整合性等文化特征。     

以文化建设促进高校图书馆和谐团队构建的探讨

和谐团队是高校图书馆提升服务水平的关键，加强文化建设是促进和谐团队构建的有效途径。文化管理是管理的最高境界，以文化建设促进和谐团队构建，必须确立可持续的文化建设思路和原则，从物质文化、制度文化、精神文化三个方面认真研究文化建设，促进和谐团队构建的具体途径和措施。     

论新农村建设中的和谐文化建设

在构建社会主义和谐新农村的历史进程中，必须建设和谐文化。和谐文化是以人为本的文化、是以和谐思想为核心的文化、是融理想信念与价值取向等为一体的文化；和谐文化为新农村建设提供精神动力、智力支持，为社会稳定提供重要保障；建设和谐文化要以社会主义先进文化为指导、要以传统文化为基础、重在坚持文化创新。     

打造学校制度文化 构建和谐大学校园

和谐校园是和谐社会的重要组成部分，学校制度文化的建设是构建和谐校园的重要途径。本文介绍了和谐校园及学校制度文化的内涵，分析了学校制度文化与和谐校园构建的关系，最后探讨了通过加强学校制度文化建设来促进和谐校园构建的具体措施。     

社会主义和谐文化建设面临的矛盾与对策

和谐文化建设是社会主义和谐社会建设的重要内容。社会主义和谐文化是文化先进性和包容性的统一，是文化现代性、开放性和民族性的统一。社会主义和谐文化建设面临着现代化、全球化和市场化所带来的三重困境，只有建立以马克思主义主流意识形态为指导的现代文化模式，才能走出困境，朝着文化和谐的目标迈进。     

试论核心价值体系与领导文化构建

建设社会主义和谐文化，必须首先构建先进的领导文化。社会主义核心价值体系是构建和谐文化的根本，也是构建领导文化的根本，它对领导文化的构建指明方向、提供方法、提出要求并引领其创新。     

北京奥运与“和谐文化”建设间的互动关系研究

北京奥运与“和谐文化”建设之间呈现出互补的关系：“人文奥运”的实施，将会加速我国的文化和谐建设进程；发展和谐文化，有利于东西方文化的互补，解决奥林匹克的异化问题。     

高校图书馆和谐文化建设刍议

新形势下，高校图书馆和谐文化建设势在必行．它包括管理和谐、员工和谐、资源和谐和使用和谐4个方面．如何在这几个方面采取有效的措施，直接关系到和谐图书馆文化构建的成败．     

培育和谐文化与构建和谐校园的路径思考

本文通过对和谐文化的解读，站在时代发展的角度，对构建和谐校园的现状进行了研究探讨。     

论大学人事和谐与主体定位

作为大学主体的领导者和教职工之间在内心对自身和对方位置的认同是人事和谐的核心，当双方都做好各自的主体定位之后，人事和谐就是一个必然结果。而主体定位又离不开大学文化的建设与完善的制度保障，本文着重从大学文化建设与制度建设对主体定位的作用入手，探讨在现实教育生活中如何开展大学文化建设和制度建设的方法，并进一步指出了人事和谐与主体定位的辩证关系：主体定位是人事和谐的前提和基础，而人事和谐环境又是主体合理定位的载体。     

试论高校和谐体育文化建设

高校和谐体育文化建设是和谐校园建设的重要组成部分，是指在和谐观念统领下的高校成员通过体育活动所形成的文化，在高校和谐校园建设和高素质人才培养方面都具有十分重要的意义。我们应通过多种途径来加强高校和谐体育文化的建设。     

建设和谐校园的"两个抓手"——以曲靖师范学院和谐校园建设为例

大学是先进文化的研究者、创造者和传播者，科学发展是保持高等学校在当下激烈的市场竞争中生存并不断进步的关键，大学和谐文化是保持和谐校园建设生机与活力的灵魂。大学和谐校园建设是社会主义和谐社会的重要组成部分，科学发展与和谐大学文化是建设和谐校园的两个抓手。     

和谐与仁爱——兼论唐君毅人道主义思想与大学生人际关系建构

“和”或“和谐”是中华民族在几千年的历史长河中所熔铸和造就的精华和首要文化理念。“仁”或“仁爱”是儒家理想中的人格美和社会美的集中表现。唐君毅作为港台新儒彖代表人物之一，毕生以弘扬儒学及中国文化为使命。其人道主义思想在构建和谐社会的今天，对于利用传统儒家文化的和谐思想调适人际关系，发挥传统文化的当代精神价值，促进个人的和谐发展，推动整个社会的和谐发展，特别是对当代大学生树立正确价值观，建立和谐人际关系，全面提升个人素质，具有重要的实际意义。     

论少数民族地区和谐文化建设的基本规律

少数民族地区和谐文化建设的基本规律主要包括：和谐文化与民族和谐相互促进律;和谐文化与少数民族传统优秀文化结合律;和谐文化与民族群众认识、接受的心理机制衔接律;和谐文化共建共享律等。少数民族地区和谐文化建设规律对进一步推动和谐文化的全面发展具有重要的指导意义。     

构建海西网络和谐文化的几点思考——以漳州为例

随着海西经济的日益腾飞，建设海西和谐文化已成为重要的课程。福建省委宣传部，省社科联在贯彻科学发展观，构建社会主义和谐社会全面推进海峡西岸经济建设的伟大实践中，展开对海峡西岸文化发展状态的调查研究。本文主要通过对漳州市网络文化建设的实际情况和存在问题的考察，提出关于海西网络和谐文化建设的几点思考。     

关于网络文化与当代大学生的思考

论述网络文化的特点以及网络文化对当代大学生的影响，并对营造和谐网络文化提出合理性的建议